Description du poste

Art of Work recherche un Leiter Immobilienbewirtschaftung pour un client à Zug.
Tâches

• Gestion complète de biens locatifs et de copropriétés.

• Coordination et direction de l’équipe immobilière.

• Organisation de réunions et gestion des documents.

Compétences

• Diplôme en gestion immobilière et expérience en leadership.

• Excellentes compétences en communication en allemand et anglais.

• Maîtrise des logiciels de gestion immobilière.

Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Mit 7 Geschäftsstellen sind wir in der gesamten Deutschschweiz vernetzt und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.

Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Immobilienbranche in der Region Zug, suchen wir eine motivierte Verstärkung des Teams als

Was die Position bietet:
• Gesamtverantwortung für die Verwaltung und Bewirtschaftung von Miet- und Stockwerkeigentumsobjekten inklusive technischer Betreuung, Buchhaltung und Leitung von Eigentümerversammlungen

• Führung und Koordination des Immobilien-Teams, Sicherstellung der Einhaltung relevanter Gesetze und kontinuierliche Information über Neuerungen

• Organisation regelmässiger Mandatsbesprechungen, Pflege von Protokollen, Standarddokumenten und einheitlichem Aussenauftritt

• Verwaltung der Akten sowie kompetente Mandatsvertretung gemeinsam mit dem Team

• Leitung der Hauswarte und Förderung eines strukturierten, effizienten Arbeitsumfelds

• Unterstützung bei Akquisition neuer Mandate und Übernahme der Stellvertretung bei Abwesenheiten

Was unser Kunde erwartet:
• Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis

• Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion im Immobilienbereich

• Sicherer Umgang mit gängiger Branchensoftware und MS-Office-Anwendungen

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

• Unternehmerisches Denken sowie belastbare, strukturierte Arbeitsweise

Worauf Sie sich freuen dürfen:
• Ein Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Verlässlichkeit und Respekt basiert

• Zusammenarbeit einem engagierten und motivierten Team

• Langfristige Kundenbeziehungen, die Stabilität und Entwicklung ermöglichen

• Offene Kommunikation und ein kollegialer Umgang, der den Arbeitsalltag angenehm macht

Möchten Sie in einem Team arbeiten, das Wert auf Vertrauen und gemeinsame Erfolge legt? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben.

*(a) Uns interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen

Art of Work Personalberatung AG
Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06 Lire la suite

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Rejoignez un dynamique IT en croissance en tant que Junior Systemtechniker. Opportunité de développement dans un environnement moderne.
Tâches

• Offrir un support 2nd et 3rd niveau pour les clients.

• Installer et configurer des serveurs et clients efficacement.

• Participer à des projets avec des System Engineers seniors.

Compétences

• Diplôme en informatique ou expérience équivalente requise.

• Excellentes connaissances des produits Microsoft.

• Compétences en cloud et réseaux souhaitées.

Unser Kunde aus der Zentralschweiz weist stetigen Wachstum auf. Das wachsende IT-Unternehmen sucht zur Verstärkung einen engagierten Junior System Engineer mit Potenzial, sich bis zum System Engineer weiterzuentwickeln. Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Aufgaben
– Sie leisten 2nd und 3rd Level Support
– Sie installieren, konfigurieren und warten Clients und Server
– Sie übernehmen diverse Inbetriebnahmen und Störungsbehebungen
– Sie tragen eine entscheidende Rolle in Projekten zusammen mit Senior System Engineers
– Sie erstellen und pflegen Dokumentationen
Profil
– Sie haben eine abgeschlossene Informatikausbildung EFZ oder vergleichbare Berufserfahrung
– Sie haben sehr gute Kenntnisse mit Microsoft Produkten (Client- und serverseitig)
– Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Cloud-Umfeld sowie im Netzwerkbereich
– Sie sind eine ambitionierte Persönlichkeit, welche sich weiterbilden möchte
– Sie haben ein hohes Mass an Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
– Sie haben sehr gute Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
– Ein Führerausweis Kat. B ist ein grosses Plus
Wissenswertes
– Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
– Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
– Sicherer Arbeitsplatz
– Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einer führenden Unternehmung
– Junges vitales Team
– Moderner Arbeitsplatz Lire la suite

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Rocken® est une entreprise suisse innovante à Zurich. Rejoignez une équipe dynamique offrant des opportunités de carrière passionnantes.
Tâches

• Gérer les systèmes Microsoft, y compris O365 et Azure Cloud.

• Assurer le fonctionnement du réseau, y compris le routage et le switching.

• Participer à des projets pour améliorer l’infrastructure IT.

Compétences

• Formation en informatique avec expérience dans l’environnement Microsoft.

• Compétences en administration de systèmes et réseaux.

• Bilingue en allemand et anglais pour le support utilisateurs.

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten in der Informatik spezialisiert und zählt etablierte Unternehmungen zu den Partnern. Diese Partner bieten spannende Tätigkeiten in vielfältigen Branchen wie Public & Transport, Energie, Versicherung, Banking & Finance, Life Science & Pharma oder Retail, Forschung, oder Industrie. Mit dem Anspruch für die besten Talente beraten wir unsere Partner für eine zukunftsfähige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitenden.
Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als Informatiker in der Schweiz gerne aus der Vogelperspektive. Wo Du die besten Benefits erhältst, welche die coolsten Projekte sind und wo Du dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Profil, das Du je gesehen hast. Wir stellen Dich als Mensch mit Werten und Vorstellungen technologisch und organisch in den Mittelpunkt.
Verantwortung:

• Aufbau, Wartung und Betrieb von Microsoft-Systemen (OS, MSSQL, ADS, O365, Azure Cloud)

• Wartung & Betrieb des Netzwerks (Routing, Switching, VLANs, ADS)

• Mitarbeit in Projekten und Teilprojektleitungen zur Weiterentwicklung und Erneuerung der IT-Infrastruktur, Einhaltung und Überwachung der Serviceleistungen

• Wartung und Betrieb der verschiedenen Business Applikationen inkl. Management der dazugehörigen System-Lieferanten

• First- und Secondlevel Benutzersupport, inklusive Pikettdienst

• Erstellung und Aktualisierung von System-Dokumentationen (Betriebshandbuch, Benutzerhandbuch, Anleitungen etc.)

Qualifikationen:
Damit Du dich in unserer IT-Umgebung bestens zurechtfindest, bringst Du eine Ausbildung als Informatiker Systemtechnik mit und verfügst über mehrjährige Erfahrung im Microsoft Enterprise-Umfeld. Du weist fundierte Kenntnisse im Netzwerk-Bereich (inkl. Active Directory) auf und hast bereits als Administrator / Engineer mit Microsoft Azure und Office365 gearbeitet. Praxiserfahrungen aus produzierenden oder dienstleistenden Betrieben mit einer Client Server-Architektur erachten wir als grossen Vorteil. Du beherrschst die deutsche Sprache und kannst dich auch auf Englisch gut verständigen.
Benefits:
• Coaching und Mentoring: ROCKEN Karriereberatung

• Zahlreiche Mitarbeiterevents: ROCKEN Partner zählen sowohl beim Onboarding als auch im Teambuilding und Wissenstransfer auf zahlreiche Teamevents

• Markt- und leistungsgerechte Löhne: ROCKEN Partner bieten faire und gerechte Salärstrukturen

• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements: ROCKEN Partner unterstützen die Umwelt und somit die öffentlichen Verkehrsmittel

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: ROCKEN Partner stehen ein für interne sowie externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Offene Unternehmenskultur: Sowohl ROCKEN als auch seine Partner stehen ein für offene Unternehmens- und Feedbackkultur

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: ROCKEN stellt dir durch eine vielfältige Marktübersicht interessante und abwechslungsreiche Position vor

ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Dani Camoes,
+41443852126 Lire la suite

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Rejoignez un hôpital à Zug en tant que Dipl. Fachperson Operationstechnik HF. C’est une excellente opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant.
Tâches

• Assurer la prise en charge complète des patients en salle d’opération.

• Exécuter les tâches opérationnelles de manière professionnelle et autonome.

• Collaborer avec l’équipe de soins en respectant les normes d’hygiène.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers et formation en technique opératoire exigés.

• Capacité à s’adapter à des situations changeantes avec flexibilité.

• Expérience professionnelle dans le domaine souhaitable.

Für ein Zuger Akutspital suchen wir zur Unterstützung des Pflegeteams per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Fachkraft als Dipl. Fachfrau / Fachmann Operationsthechnik HF.

Auf einem interdisziplinären OP stellen Sie anhand der geltenden Pflegestandards und Hygienerichtlinien die allumfassende Pflege und Betreuung der Ihnen zugeteilten Patientinnen und Patienten sicher.
Ihre Hauptaufgaben:

• Selbstständiges, professionelles und vollständiges Übernehmen und Ausführen sämtlicher Tätigkeiten im Operationssaal

Ihr Profil:
• Ausbildung zur Dipl. Pflegefachperson mit Weiterbildung FA OP oder
dipl. Fachperson Operationstechnik HF

• Mehrjährige Berufserfahrung auf diesem Gebiet von Vorteil

• Fähigkeit sich auf schnell wechselnde Tätigkeiten und Situationen einzustellen, aufgeschlossen, belastbar und flexibel

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne das Medical Team +41 58 307 29 71.

Reichen Sie Ihre Bewerbung bequem über den “Bewerben”-Button ein und laden Sie Ihre Unterlagen hoch, einschliesslich Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Anerkennungen.

Annina a Porta Lire la suite

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Nous recherchons une Dipl. Pflegefachperson HF/FH pour un EMS à Zug. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d’un environnement de travail moderne.
Tâches

• Assurer une soins individuels et professionnels aux résidents.

• Organiser et coordonner le processus de soins.

• Documenter le processus de soins et participer à l’optimisation.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers HF/FH ou reconnaissance SRK requise.

• Compétences sociales et de communication avancées.

• Personnalité empathique, flexible et résistante au stress.

Für ein Alters- und Pflegeheimin der Region Zug, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Fachkraft als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH.
In einem modernen Alters- und Pflegeheim sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung einer hochwertigen Pflegedienstleistung.

Folgende Tätigkeiten fallen in Ihren Aufgabenbereich:

• Individuelle und professionelle Pflege und Betreuung der Ihnen zugeteilten Bewohnerinnen und Bewohner

• Organisation, Planung und Koordination des Pflegeprozesses

• Sicherstellung einer einwandfreien Pflege- und Dienstleistungsqualität sowie die Mitwirkung an der Prozessoptimierungen und Dienstleistungsentwicklung

• Erfassung von Leistungen und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozesses

• Ansprechperson für interne und externe Stellen sowie für Angehörige und Bezugspersonen

• Unterstützung und Förderung der Lernenden und Studierenden während der Ausbildung

• Mithilfe bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder die entsprechende SRK-Anerkennung

• Berufserfahrung in der Langzeitpflege

• Ausgeprägte Sozial- und Handlungskompetenz

• Empathische, flexible und stressresistente Persönlichkeit

• Gute Deutschkenntnisse

• Hohe Patientenverbundenheit

• Verantwortungs- und dienstleistungsbewusste Arbeitsweise

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne das Medical Team +41 58 307 29 71.

Reichen Sie Ihre Bewerbung bequem über den “Bewerben”-Button ein und laden Sie Ihre Unterlagen hoch, einschliesslich Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Anerkennungen.

Linda Schmidinger Lire la suite

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ROCKEN est une société suisse innovante à Zurich. Rejoignez une équipe dynamique offrant des solutions digitales.
Tâches

• Gérer la paie et les déclarations sociales de manière autonome.

• Maintenir et mettre à jour les données des employés dans le système.

• Collaborer avec l’équipe RH pour une gestion efficace des données.

Compétences

• Formation en gestion des ressources humaines ou équivalent exigée.

• Expérience confirmée en traitement de la paie requise.

• Maîtrise du logiciel Abacus et compétences en communication.

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Unser ROCKEN Partner bietet digitale Komplettlösungen für die Buchhaltung Schweizer KMUs. Das Team von über 80 Treuhänder/innen nutzt innovative Technologien und fortschrittliche Analysemethoden, um ihre Kunden bestmöglich zu unterstützen.

Verantwortung:

• Verantwortlich für die eigenständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Erfassung und Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System (Abacus)

• Durchführung von Sozialversicherungs- und Steuerabzügen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften

• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen

• Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team zur Sicherstellung einer reibungslosen Personaldatenverwaltung

Qualifikationen:

• Kaufmännische Grundausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation

• Fachausweis HR-Fachfrau/HR-Fachmann

• Nachweisliche Erfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Versierter Umgang mit Abacus

• Präzise Arbeitsweise, hohe Vertraulichkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeite

Benefits:
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen

• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen

• Homeoffice

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Offene Unternehmenskultur

• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Marco Berlingieri,
+41443852127 Lire la suite

Description du poste

Was ist meine Funktion?
Als Kältetechniker/in bist du für Inbetriebnahmen, Wartungsarbeiten und Reparaturen bei Kunden in der ganzen Schweiz und teilweise im angrenzenden Ausland zuständig. Du berätst unsere Kunden und unterstützt sie bei Fragen im Bereich der Kältetechnik. Zudem führst du Qualifizierungen und Requalifizierungen mit entsprechender Dokumentation durch.
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
Du bist gelernter Kältetechniker mit Erfahrung im Bereich Elektronik oder Elektrofachmann mit Weiterbildung zum Kältetechniker. Du arbeitest sowohl selbständig als auch im Team. Kenntnisse über Vorschriften, Gesetze und Sicherheitsaspekte rund um die Kältetechnik sind erforderlich. Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss. Bereitschaft zu Pikettdienst und Weiterbildung wird vorausgesetzt. Ausserdem solltest du Interesse haben, weitere Laborgeräte betreuen zu können.
Was sind meine Vorteile?

•
Abwechslungsreiche, selbstständige und langfristige Tätigkeit in einem motivierten Team

•
Zukunftsorientierte Anlagetechnik und umfangreiche Produktepalette namhafter Hersteller

•
Gründliche Einarbeitung in deine künftige Tätigkeit on the Job und bei Lieferanten

•
Servicefahrzeug sowie alle erforderlichen Hilfsmittel für deine Arbeit

•
Unterstützung bei Weiterbildungswünschen, die mit der Tätigkeit zusammenhängen
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit legt. Mit einem breiten Angebot an Kältetechnik-Lösungen und einer starken Präsenz in der Schweiz bietet das Unternehmen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Sprachen
Deutsch: C2 – Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Zug
Vakanz-Nummer
V-TEG-K3M Lire la suite

Description du poste

Rocken® est une entreprise suisse innovante à Zurich. Rejoignez un environnement dynamique avec de nombreux avantages.
Tâches

• Sélection et évaluation des fournisseurs pour un réseau stratégique.

• Négociation des prix et contrats avec divers fournisseurs.

• Gestion des achats opérationnels et des processus de commande.

Compétences

• Formation commerciale ou technique, avec certification en achat souhaitée.

• Compétences en négociation et gestion de contrats.

• Excellentes capacités d’analyse et de communication.

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Lohn – CHF80’000 – 90’000
Verantwortung:

•
Lieferantenauswahl und -bewertung: Aufbau und Pflege eines strategischen Lieferantennetzwerks sowie Durchführung von Lieferantenbewertungen und Audits.

•
Preis- und Vertragsverhandlungen: Führen von Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten zur Kostenoptimierung und Sicherstellung von Lieferkonditionen.

•
Bestell- und Beschaffungsmanagement: Abwicklung des operativen Einkaufs, Überwachung von Bestellprozessen und Sicherstellung termingerechter Lieferungen.

•
Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (Produktion, Qualität, Logistik) zur Bedarfsanalyse und Prozessoptimierung.

•
Marktbeobachtung: Analyse und Beobachtung von Markttrends, Preisentwicklungen und technologischen Neuerungen zur kontinuierlichen Optimierung des Beschaffungsportfolios.

•
Dokumentation und Reporting: Erstellung von Einkaufsstatistiken, Reports und regelmäßigen Management-Reviews zur Steigerung der Transparenz im Beschaffungsprozess.
Qualifikationen:

•
Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung:

•
Weiterbildung als Einkaufsfachmann mit eidg. FA: Nachweisliche Qualifikation im Bereich Einkauf, idealerweise mit eidgenössischem Fachausweis.

•
Verhandlungsgeschick: Ausgeprägte Fähigkeiten in Preisverhandlungen und Vertragsmanagement.

•
Analytisches Denken: Starke analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Lieferanten- und Marktstrukturen.

•
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und klare Kommunikation auf allen Ebenen.

•
Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
Benefits:
• Homeoffice

• Markt- und leistungsgerechte Löhne

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

• Eingespieltes und dynamisches Team

• Flache Hierarchien

• Internationales Umfeld
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Denis Fazlija,
+41443852162 Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons une Dipl. Pflegefachperson HF/FH pour le travail de nuit.
Tâches

• Assurer la prise en charge des résidents la nuit.

• Être le point de contact pour les employés et résidents.

• Gérer les situations d’urgence avec calme et compétence.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers HF/FH ou équivalent reconnu.

• Expérience en soins de longue durée appréciée.

• Capacité à travailler de manière autonome et sociale.

Sind Sie eine Dipl. Pflegefachperson, nachtaktiv und übernehmen gerne Verantwortung? Möchten Sie in einem familiären Umfeld arbeiten? Dann haben wir die ideale Stelle für Sie!
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Gemeinsam mit unserem Kunden, einem renommierten Pflege- und Altersheim in der Region Zug, suchen wir nach Vereinbarung eine/n Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH zur Verstärkung des Nachtwacheteams (Pensum 50-100%). Das Pflegeheim mit rund 80 Bewohnerinnen und Bewohnern bietet eine liebevolle und professionelle Pflege in einem historischen und dennoch modernen Umfeld. Die Bewohnenden geniessen eine ganzheitliche Betreuung und umfangreiche Ausstattung in zentraler Lage – ein Ort, an dem sie ihren Lebensabend in Würde und Geborgenheit verbringen können. Freuen Sie sich auf einen innovativen Arbeitgeber mit attraktiven Anstellungsbedingungen und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur. Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Mitarbeiterförderung. Das Pflegeheim ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto hervorragend erreichbar. Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf Ihren Anruf! Kontaktieren Sie uns für weitere Details unter: 041 226 30 05.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
• Sie sind zuständig für eine professionelle Pflege und Betreuung der Bewohnenden in der Nacht

• Als Kontaktperson für externe und interne Belangen haben Sie für die Mitarbeitenden und Bewohner ein offenes Ohr

• In Notfallsituationen bewahren Sie die Ruhe und handeln adäquat

• Die elektronische Pflegedokumentation erfassen Sie mit easyDOK

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
• Sie haben die Ausbildung zur Dipl. Pflegefachfrau/ Pflegefachmann HF/FH oder als examinierte Krankenpfleger:in mit entsprechender SRK-Anerkennung erfolgreich abgeschlossen

• Im Idealfall konnten Sie bereits Erfahrung in der Langzeitpflege sammeln

• Sie haben Freude an der direkten Pflege und dem Umgang mit älteren Menschen

• Ihre selbständige Arbeitsweise und hohe Sozial- und Selbstkompetenz runden Ihr Profil ab

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
• Ruheräume für Rückzugsmöglichkeiten

• Eine kostenlose warme Mahlzeit pro Nachtdienst

• Diverse Vergünstigungen an Freizeitangeboten

• 5 Wochen Ferien

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
DE Zug.
DE Vera Heinrich, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 00 ID: 663562 Lire la suite

Description du poste

Von der Vision zur Realisierung.

Unsere Kundin die Empira AG ist eine führende Investment- und Asset-Management-Gesellschaft mit Fokus auf institutionelle Immobilienanlagen im deutschsprachigen Raum. Mit einem verwalteten Vermögen in Milliardenhöhe entwickelt Empira für ihre Anleger nachhaltige und renditestarke Immobilienprojekte.
Für den weiteren Marktausbau in der Schweiz baut Empira gezielt die Projektentwicklungsaktivitäten aus. Ziel ist es, den Schweizer Markt aktiv mitzugestalten und attraktive Projekte erfolgreich zu realisieren – mit dem Anspruch, höchste Qualitätsstandards mit Weitsicht, Effizienz und einem konsequenten Anlegerfokus zu verbinden.

Im Rahmen des Markteintritts unserer Kundin in der Schweiz suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als:

Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen sowohl die strategische Steuerung als auch die operative Umsetzung komplexer Immobilienentwicklungen – mit Fokus auf Grossprojekte – und agieren als Bindeglied zwischen Investoren, Planung, Realisierung und Betrieb.
• Eigenverantwortliche Leitung von Immobilienentwicklungen als Bauherrenvertretung – von der Akquisition über die Planung bis zur Realisierung und Übergabe

• Operative Steuerung der Projektentwicklung inklusive Koordination von Planern, Spezialisten, Behörden und Unternehmern

• Begleitung der Machbarkeitsstudien, Planung und Baubewilligungsprozesse in enger Abstimmung mit Fachplanern und Behörden

• Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben, Erarbeitung von Verträgen sowie Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für interne Gremien

• Laufende Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle über alle Phasen der Projektentwicklung hinweg

• Übernahme der regulatorischen und statutarischen Berichterstattung an den Verwaltungsrat und die Investoren

• Sicherstellung der Investitionssicherheit durch aktives Risikomanagement, vorausschauende Steuerung und Optimierung der Projekte

• Mitwirkung bei Akquisitionen und Due Diligence Prozessen

• Vorbereitung und Begleitung der Überführung in den Betrieb inkl. Mängelmanagement und Übergabe an die Bewirtschaftung

• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen wie GL, VR, Vertrieb, Finanzierungspartnern, Gemeinden und Behörden

Was Sie mitbringen:
• Einen Abschluss in Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung – ergänzt durch eine immobilienwirtschaftliche Weiterbildung

• Mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung und Realisierung komplexer Immobilienprojekte in der Schweiz – idealerweise als Bauherrenvertreter:in oder Gesamtprojektleiter:in

• Sehr gute Kenntnisse des schweizerischen Planungs- und Baurechts sowie der SIA-Normen

• Fundierte Fähigkeiten in der Projektsteuerung, Ausschreibung, Vergabe und dem Kostenmanagement – inklusive sicherem Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Project, Excel, Messerli)

• Ein bestehendes Netzwerk zu relevanten Marktpartnern, Planern, Behörden und Unternehmern ist von Vorteil

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Investoren, Gremien, Behörden und externen Partnern sowie in der regulatorischen Berichterstattung

• Eine selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein

• Hohe Belastbarkeit, Begeisterung für komplexe Bauprojekte und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken

• Kommunikationsstärke sowie ein lösungsorientierter und pragmatischer Arbeitsstil

• Bereitschaft, sowohl strategisch zu planen als auch operativ umzusetzen

• Stilsicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil

Das bietet Ihnen unsere Kundin:
• Ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

• Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und kurze Entscheidungswege

• Aktive Mitgestaltung beim Marktaufbau in der Schweiz und bei spannenden Immobilienprojekten

• Attraktive Anstellungsbedingungen mit marktgerechter Vergütung

• Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Organisation Ihres Arbeitsalltags – je nach Projektphase und Aufgabe

• Unterstützung bei Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten

• Moderne Büros an zentraler Lage in Zug

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen. Ihre Unterlagen behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
Für Fragen steht Ihnen Sabrina Keller gerne zur Verfügung.
Kohlberg & Partner GmbH
Frau Sabrina Keller
Löwenstrasse 30
8001 Zürich
043 888 70 84 Lire la suite