Tout frontalier travaillant en Suisse se pose la même question. “Comment rapatrier mon salaire aux meilleures conditions?” Certains optent pour une banque en Suisse, d’autres pour une banque en France, d’autres pour une societé de transfert et de change en ligne… Aucune solution n’est mauvaise, chacune comporte des avantages et des inconvénients.

Si la banque est effectivement la grande spécialité de la Suisse, il est néanmoins un peu compliqué (et surtout plus cher) d’y ouvrir un compte bancaire si l’on réside à l’étranger, ce qui concerne bien entendu les très nombreux travailleurs frontaliers qui traversent chaque jour la frontière depuis la France, l’Allemagne et l’Italie.

Entre conditions différentes et tarifs spéciaux, le choix d’un compte bancaire suisse doit être fait attentivement afin de bénéficier des meilleures conditions possibles et de ne pas engendrer de dépenses inutiles.

Pour la vaste majorité des frontaliers, les besoins essentiels en matière d’argent se résument en deux points:

1. Obtenir un IBAN suisse que l’on va donner à son employeur pour qu’il y verse son salaire en francs suisses
2. Convertir ce salaire en euros et rapatrier le montant converti sur son compte bancaire français, allemand, italien ou autre

Pour percevoir son salaire auprès de son employeur, il faut fournir à ce dernier un IBAN suisse (commençant par CH), en d’autres termes des coordonnées bancaires situées en Suisse. En effet, la plupart des entreprises suisses n’accepteront pas de verser un salaire directement sur un compte à l’étranger, car elles ne veulent évidemment pas prendre à leur charge les frais de change et de transfert.

Note: La plupart des banques vous demanderont un contrat de travail en Suisse afin d’ouvrir un compte, et certaine banque cantonale exigent que le lieu de travail soit sur leur territoire.