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Als Kauffrau/Kaufmann der Branche Gesundheit bist du die « Drehscheibe » im Verwaltungsbereich unseres Spitals. Du wirkst einerseits an vorderster Front, wie im Sekretariat der Physiotherapie und hast dort täglich Kontakt zu Patient:innen. Anderseits bist du im Hintergrund tätig wie im Human Resources oder dem Einkauf und arbeitest dort eng mit Mitarbeitenden aus anderen Berufen zusammen. Während der abwechslungsreichen Ausbildung meisterst du die anstehenden Herausforderungen oft im Team, erledigst Aufträge aber auch mal selbständig. Zudem erhältst du Einblick in den spannenden Spitalalltag und sammelst wertvolle Erfahrungen.

• Du hast einen Sekundarschulabschluss
• Du hast das Talent, vernetzt zu denken und Zusammenhänge zu erkennen
• Du bist zuverlässig und verantwortungsbewusst
• Du arbeitest gerne am PC
• Du bist sprachgewandt und hast ein Flair für Zahlen
• Du bist kontaktfreudig und kannst auf Menschen zugehen
• Du beherrschst das 10-Finger-System
Dein vollständiges Bewerbungsdossier enthält ein Motivationsschreiben, deinen Lebenslauf, Schulzeugnisse der Oberstufe sowie Schnupperberichte (falls vorhanden)

Bei Fragen steht Ihnen Frau Marielle Eberle, Fachspezialistin Aus- und Weiterbildung, Telefon +41 (0) 58 636 22 66 zur Verfügung.

Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig.

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Arbeiten, wo es läuft

Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft!

Aufgaben

• Planung und Umsetzung von hochwertigen Küchen- und Badprojekten
• Beratung und Verkauf von Küchen- und Badprodukten
• Zusammenarbeit im Team mit Bauleiter:innen und Verkaufskolleg:innen

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Verkaufserfahrung
• Verkaufstalent und überzeugendes Auftreten
• Führerschein Kategorie B
• Selbständigkeit, Lösungsorientierung und Lernbereitschaft

Was wir bieten

• Anstellungsbedingungen: Attraktives leistungsorientiertes Gehalt, Sechsmonatige interne Fachausbildung, Faire und leistungsorientierte Löhne mit attraktivem Garantielohn
• Vergünstigungen: Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-fache Anzahl Coop-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHF 650.- Gutschein für den Kauf eines SBB GA’s
• Weiterbildung: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten
• Kommunikation & Kultur: DU-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden
• Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit
• Ferien: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub
• Gesundheit: Update-Fitness: CHF 200.00 Rabatt auf Jahresabonnement, Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7

Deine Ansprechperson bei Fust

Réal Essellier
HR Business Partner

Hélène Lelaure
Recruiting Specialist

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Die Medizinische Klinik gewährleistet mit ihrem stationären Angebot (80 Akutbetten, ein Fachbereich für Spezialisierte Palliative Care mit 11 Betten), eine medizinische Aufnahmestation, ein medizinisches Ambulatorium und ihren Fachgebieten eine ganzheitliche und integrierte Betreuung von Patientinnen und Patienten. Wir beschäftigen 30 Assistenzärztinnen/-ärzte und rund 25 Kaderärztinnen/-ärzte aus allen Spezialgebieten der Inneren Medizin.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die personelle, organisatorische und betriebswirtschaftliche Führung der Medizinischen Klinik (Ressourcenmanagement, Budgetplanung und Personalführung)
• Sie stellen mit Ihrem Team sicher, dass unsere Patientinnen und Patienten in der Medizinischen Klinik fachlich kompetent betreut werden
• Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Kliniken und Fachbereichen im Hause
• Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit den Spezialärztinnen/-ärzten der Fachbereiche
• Als Mitglied der Geschäftsleitung der Spital STS AG übernehmen Sie Verantwortung und gestalten die Zukunft der Spital STS AG aktiv mit
• Sie sind verantwortlich für den Aus- und Weiterbildungsauftrag als SIWF-anerkannte Weiterbildungsstätte

• Sie verfügen über den Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin und ev. einen zweiten Facharzttitel
• Habilitation ist erwünscht
• Zusätzlich zur klinischen Tätigkeit haben Sie besonderes Interesse für die medizinische Aus- und Weiterbildung sowie in den Bereichen Organisation/Management
• Sie konnten in Ihrer bisherigen Tätigkeit breite klinische Erfahrung in einer Medizinischen Klinik im In- oder Ausland sammeln
• Sie verfügen über langjährige nachgewiesene Führungserfahrung in der Entwicklung und Motivation von interdisziplinären Teams
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus, haben Freude an der klinischen Arbeit in einem kollegialen und engagierten Team und können Ihre Kolleginnen und Kollegen für die spannende, aber auch herausfordernde Arbeit in der Medizinischen Klinik begeistern
• Sie legen grossen Wert auf eine interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Perspektiven, weil Sie in dieser Stelle die Zukunft der Medizinischen Klinik und der Spital STS AG aktiv mit entwickeln und gestalten
• Fachliche Herausforderungen, weil Sie als Chefärztin/-arzt bei uns auf ein breites Spektrum spannender klinischen Fragestellungen treffen
• Wissen, weil wir Ihre persönliche Weiterbildung aktiv fördern
• Teamwork, weil Sie in einem hochmotivierten und engagierten interprofessionellen und interdisziplinären Team arbeiten

Bei Fragen steht Ihnen Herr David Roten, CEO, Telefon +41 (0)58 636 20 20, zur Verfügung.

Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwartet Sie nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Sie suchen Sinnhaftigkeit, aber auch Fairness? Dann sind Sie hier richtig.

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Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten Sie nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Sie suchen Sinnhaftigkeit, aber auch Fairness? Dann sind Sie hier richtig.

Die Beschaffung & Logistik ist eine zentrale Schnittstelle innerhalb des Spitals und stellt die Erfüllung der internen Bedarfe sicher. Das Team ist verantwortlich für die zweckmässige, wirtschaftliche und nachhaltige Beschaffung von medizinischem Verbrauchsmaterial, Investitionsgütern sowie allgemeinen Gütern des täglichen Spitalbetriebs.
Als Einkäufer:in und interner Business Partner für Ihren Bereich, bringen Sie sich aktiv ein und übernehmen Verantwortung für Beschaffungsmarktforschungen, Evaluationen und fundierte TCO-Berechnungen. Sie führen souverän Verhandlungen mit externen Partnern und leiten Vertragsabschlüsse erfolgreich zum Ziel. Im Rahmen des Lieferantenmanagements entwickeln und pflegen Sie strategische Beziehungen. Bei Investitionsgütern begleiten Sie den umfassenden Prozess von der Budgetierung bis hin zur Inbetriebnahme inklusive Wartungsverträgen. Im Bereich von Verbrauchsmaterial und Kleininvestitionsgütern begleiten Sie die Nutzer von der Bedarfsklärung bis zur Einführung. Ihr Gespür für Kosteneffizienz sowie Ihre Fähigkeit, Einsparpotenziale zu identifizieren und umzusetzen, machen Sie zu einem wichtigen Wertschöpfungspartner.

Eintritt per 1. September 2025 oder nach Vereinbarung

Das wartet auf Sie

• Engagierte und gut organisierte Abteilung mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Eingespieltes, motiviertes Team
• Sinnstiftende Tätigkeit mit Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Moderne Infrastruktur
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (wie Home-Office, zusätzlicher Ferienkauf)

So werden Sie Teil unseres Teams

• Ausgewiesene Erfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf
• Abschluss als Einkaufsfachfrau/-mann
• Verhandlungsstärke und hohe Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
• Affinität für das Gesundheitswesen

Bei Fragen steht Ihnen Frau Maren Eul, Leiterin Beschaffung, Telefon +41 (0)58 636 49 47, gerne zur Verfügung.

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Schreibfehler halten dich wach und Sprache ist deine Leidenschaft? Dann wollen wir dich bei RUAG im Bereich Redaktion. Hier kannst du mithelfen, das Bild von RUAG mitzugestalten und nachhaltig zu prägen.

80% – 100%

Thun

Das kannst du bewegen

• Konzipieren, Erstellen und Bearbeiten von Benutzer- und Instandhaltungsdokumentationen sowie von Ausbildungsunterlagen für militärische Kurse und Schulen
• Verantwortlich für das Erstellen, fachgerechte Aufbereiten und Verwalten von redaktionellen Inhalten
• Publizieren der Dokumentationen auf verschiedenen Plattformen
• Übernahme von Administratorenaufgaben für die Redaktionssysteme
• Mitarbeiten in Projekten mit Teilverantwortung

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf in den Bereichen Mechanik, Elektrotechnik oder Telekommunikation
• Weiterbildung als Technischer Redaktor von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung als Technischer Redaktor
• Gutes technisches Verständnis und IT-Affinität
• Fähigkeit technische Funktionen für verschiedene Zielgruppen zu beschreiben/visualisieren
• Sehr gute Kenntnisse von MS Office
• Gute Kenntnisse von datenbankgestützten Redaktionssystemen von Vorteil
• Stilsicheres Deutsch, Kenntnisse in Französisch/Englisch in Wort und Schrift von Vorteil
• Interesse an militärischen Systemen
• Bereitschaft für Einsätze beim Kunden innerhalb der Schweiz
• Selbstständige, zuverlässige und exakte Arbeitsweise

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Bist du ein talentierter Redakteur mit Freude an technischen Inhalten? Wir suchen dich für die Erstellung und Verwaltung redaktioneller Inhalte, das Publizieren auf verschiedenen Plattformen und die Übernahme von Administratorenaufgaben. Arbeite an Projekten mit und erstelle Dokumentationen sowie Ausbildungsunterlagen für militärische Kurse.
Dein Arbeitsplatz ist in Thun, mit der Möglichkeit zum Homeoffice.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Christian Hausheer

Senior Manager Talent Acquisition

+41 58 488 70 49

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Als Lernende/r Fachfrau/Fachmann Gesundheit pflegst und betreust du unsere Patientinnen und Patienten. Du führst Aufgaben in Bereichen der Pflege, Stationshaushalt und Administration durch und unterstützt kranke, beeinträchtigte und betagte Menschen je nach Bedarf und Situation. So hilfst du z. B. bei der täglichen Körperpflege, beim Aufstehen, beim An- und Ausziehen. Du servierst Essen und Getränke und übernimmst medizinaltechnische Verrichtungen wie das Messen von Blutdruck, Puls und Temperatur, die Durchführung von Verbandswechsel und Blutentnahmen, das Verabreichen von Spritzen und Medikamenten. Mit zu deinen Aufgaben gehört das Sorgen für Ordnung im Stationsbereich, sowie die Reinigung von gebrauchtem Material.
Lernende/r Fachfrauen und -männer Gesundheit erledigen auch administrative und organisatorische Arbeiten, bewirtschaften Vorräte und kümmern sich z.B. um genügend Pflege- und Büromaterial. Sie sorgen dafür, dass Instrumente und Apparaturen funktionieren, führen Patientendossiers oder übernehmen Post- und Telefondienst.

Eintritt per 01. August 2026

• Du bringst einen guten Real- oder Sekundarschulabschluss mit
• Du arbeitest gerne im Team und bist kommunikationsfähig
• Du hast gute Umgangsformen und Einfühlungsvermögen
• Du bist flexibel und geduldig
• Du schätzt exaktes, verantwortungsbewusstes, zuverlässiges Arbeiten.
• Du bringst viel Sinn für Sauberkeit und Ordnung mit
In deinem Bewerbungsdossier sollten folgende Dokumente enthalten sein:
• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse letzten 2 Schuljahre
• Bewertungen Berufswahlpraktika BWP
• Referenzen
Wir freuen uns auf deine online-Bewerbung!

Bei Fragen steht Ihnen Frau Carolina Conti, Ausbildungsleiterin Pflege, Telefon: +41 (0) 58 636 29 06 zur Verfügung.

Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten dich nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Du suchst sinnvoll, aber auch fair? Dann bist du hier richtig.

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Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.

80-100

Thun

Das kannst du bewegen

• Zuständigkeit für Security-Reviews innerhalb der Projektlandschaft als zentrale Ansprechperson in Security Themen
• Durchführen von Security-Assessments für sensible IT-Systeme
• Systematisches Bewerten von Risiken aus Konfigurationen, Netzwerkarchitekturen und Softwaredesigns und Entwicklung angemessener Sicherheitsmassnahmen im Team
• Projektübergreifende Beratung bei Sicherheitsanforderungen und proaktives Einbringen der Expertise in Architektur-, Konzept- und Implementierungsphasen
• Evaluierung von Architektur- und Designentscheidungen mittels Threat Modeling und frühzeitig Identifikation von potenziellen Angriffsvektoren

Das bringst du mit

• Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Ausbildung
• Weiterbildung im Bereich Cyber Security
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cybersecurity mit Fokus auf Security Assessments, Architektur-Reviews und Penetration Testing
• Sehr gutes Verständnis moderner IT-Architekturen, Netzwerk- und Anwendungssicherheit
• Vertiefte Kenntnisse in Container- und Virtualisierungstechnologien sowie Hyperconverged Systems von Vorteil
• Offenheit und Flexibilität für ein dynamisches, wachsendes Umfeld
• Strukturierte und gewissenhafte Persönlichkeit mit souveränem Auftreten und hoher Beratungskompetenz
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse (Level B2) von Vorteil
• Militärische Karriere als höherer Unteroffizier oder Offizier von Vorteil

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Die Business Area C5I der RUAG MRO Holding AG unterstützt die Schweizer Armee bei der Realisierung von IKT-Projekten mit spezifischem Fokus auf das Kommando Cyber. Dies ist deine Chance einen Beitrag zu hochsicheren und souveränen IT-Systemen zu leisten. Wir sind in den letzten acht Jahren von einem kleinen «Start-up» mit null Mitarbeitenden auf über 260 Mitarbeitende gewachsen und bieten ein einmaliges, dynamisches Umfeld. Hier kannst du an vorderster Front bei der Digitalisierung der Schweizer Armee mitarbeiten. Willst du einen Beitrag zum sicherheitspolitischen Umfeld leisten? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir arbeiten agil und richten uns konsequent nach dem DevSecOps-Modell aus. Mit dem C5I-Campus haben wir einen Innovationsraum für hochsicheren IT-Systeme geschaffen und bieten attraktivste Arbeitsplätze. Für fachliche Auskunft steht dir Stefan Weber, Head of Cyber Security C5I, gerne zur Verfügung: Tel. +41 79 380 54 72 | Mail E-Mail schreiben

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Daniel Da Silva Nogueira

Talent Acquisition Specialist

+41 58 488 69 10

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Timbatec ingénieur bois SA
Delémont – Thoun – Berne – Zurich – Vienne
En tant que l’un des principaux bureaux d’ingénieurs en construction bois, nous planifions des bâtiments à plusieurs étages, des bâtiments industriels ou des ponts en bois. Et nous développons des technologies modernes de construction en bois.
Pour nos projets en Suisse romande, nous recherchons un(e)
un(e) ingénieur(e) expérimenté(e) en construction bois comme chef de projet pour la Suisse romande f/d 80 – 100%.
Dans cette fonction passionnante, vous contribuerez à l’établissement de Timbatec en Suisse romande. Votre lieu de travail sera d’abord Berne, puis Delémont.
Vous élaborez des concepts pour des projets exigeants et les mettez en
œuvre dans les domaines de la statique, de la construction, de la protection incendie, de l’isolation acoustique, de la physique du bâtiment et de l’assurance qualité. Si vous êtes intéressé(e), vous assumez également des tâches dans le développement de produits.
Pour ce poste passionnant, nous attendons une personne dynamique et résistante ayant une formation de base dans le secteur du bois et des études d’ingénieur en construction bois MSc / BSc / FH ainsi que, idéalement, 3 à 5 ans d’expérience professionnelle. Votre langue maternelle est le français et vous communiquez avec aisance en allemand.
Vous appréciez les tâches complexes et interdisciplinaires et aimez les résoudre de manière autonome, avec le soutien de notre équipe de 55 personnes qui vous considère avec estime ?
Alors vous êtes à la bonne adresse.
N’hésitez pas à nous appeler. Nous vous donnerons volontiers de plus amples informations.
Timbatec Ingénieurs bois SA
Johan Maître
Avenue de la Gare 49, 2800 Delémont
Tel: +41 58 255 15 40 E-Mail schreiben

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