Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique comme vente en extérieur ! Vous aurez l’opportunité d’accompagner les PME vers le succès numérique.

Tâches

• Visiter les clients existants et potentiels pour des solutions marketing.

• Établir des relations de confiance et comprendre leurs besoins.

• Rester motivé et concentré pour atteindre vos objectifs de vente.

Compétences

• Expérience en vente et passion pour le contact client.

• Excellentes compétences en communication en allemand.

• Approche professionnelle et sens de l’humour.

Verkaufstalent im Aussendienst
Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden:
Du besuchst sowohl bestehende KMU-Kunden als auch potenzielle Neukunden und präsentierst ihnen massgeschneiderte digitale Marketinglösungen. Dein Ziel ist es, nachhaltige Mehrwerte zu schaffen und so KMU digital erfolgreich zu machen.
Das bringst du mit, um bei uns erfolgreich zu sein:
• Freude am Beraten und Verkaufen: Du brennst für den persönlichen und telefonischen Kundenkontakt und legst grossen Wert darauf, unsere Kunden wirklich zu verstehen.
• Kundenorientierung: Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu deinen Kunden auf und erklärst erfolgreich den Nutzen unserer Online-Marketing-Lösungen.
• Erfolgsorientierung: Deine Eigenmotivation und dein Ehrgeiz sind deine Erfolgsfaktoren. Auch in turbulenten Zeiten bleibst du fokussiert und zielstrebig.
• Kommunikativ: Du sprichst fliessend Deutsch und beherrschst die gängigen Kommunikationsmittel.
• Ausstrahlung: Du hast Humor und zeigst gerne deine Persönlichkeit.
• Verantwortungsvolles Handeln: Dein Auftritt ist professionell und dein Ruf einwandfrei (Leumund).

Das bieten wir dir für deinen Erfolg:
• Teamwork: Du bist integriert in einem lebhaften Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich zu regelmässigen Meetings trifft.
• Marketinglösungen: Dir steht eine abwechslungsreiche Produktepalette aus dem digitalen Marketing zur Verfügung.
• Eigenes Verkaufsgebiet: Dir wird ein Gebiet mit bestehenden KMU-Kunden und potenziellen Neukunden zugeteilt.
• Umfassende Schulungen und Weiterentwicklung: Du startest mit einer mehrwöchigen Ausbildung und erhältst regelmässig Begleitungen und Schulungen im Bereich Verkauf und Produkte.
• Ein attraktives Provisionierungsmodell: Dein Erfolg wird unmittelbar belohnt – jede gute Beratung, die zu einem Auftrag führt, bestimmt dein Einkommen.
• Auslagenpauschale: Dein eigenes Fahrzeug bringt dich sicher zum Kundentermin und wir entschädigen dich hierfür zeitgemäss.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht dir Stefanie Fischer gerne zur Verfügung: +41 58 262 70 03.
Bei fachlichen Fragen zur Stelle kannst du dich direkt an unseren Sales Manager Pascal Wolf wenden: +41 79 657 52 96.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Zusätzliche Informationen über die Stelle und localsearch findest du hier. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez le Caritas-Markt Thun pour un service civique enrichissant. Soutenez des personnes en difficulté avec un emploi significatif.

Tâches

• Participer à la gestion des stocks et à la distribution des produits.

• Assister les clients et gérer la caisse avec bienveillance.

• Accompagner des participants de programmes d’insertion professionnelle.

Compétences

• Diplôme de formation professionnelle ou niveau secondaire requis.

• Compétences sociales élevées et esprit d’équipe.

• Autonomie et méthode dans le travail.

Zivildiensteinsatz im Caritas-Markt Thun (Mitbetreuung Logistik/Detailhandel)
Einsatznummer: 93861
Einsatzzeitraum: ab 01.07.2025 oder nach Vereinbarung
Mindesteinsatzdauer: 1 Monat
Arbeitszeitmodell: Feste Arbeitszeiten, 42 Std./Woche
Einsatzort: Thun
Wir suchen laufend neue Zivis!
Möchtest du deinen Zivildienst sinnvoll leisten und dabei Menschen in schwierigen Lebenssituationen unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Im Caritas-Markt Thun setzen wir uns dafür ein, Menschen mit kleinem Budget zu fairen Preisen mit Lebensmitteln und Artikeln des täglichen Bedarfs zu versorgen – ressourcenschonend und sozial. Als Zivildienstleistender bist du ein wichtiger Teil unseres motivierten Teams und übernimmst Verantwortung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
Deine Aufgaben
• Mitarbeit in der Lagerbewirtschaftung, Wareneingang und -ausgabe
• Kundenbedienung und Unterstützung an der Kasse
• Anleitung und Begleitung von Teilnehmenden aus arbeitsmarktlichen Programmen
• Sicherstellung eines freundlichen, hilfsbereiten Marktumfelds

Was du mitbringst
• Abgeschlossene Berufslehre oder Mittelschule
• Interesse an sozialem Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• ZIVI-Kurs Kommunikation und Betreuung (KoBe) von Vorteil (vgl. ziviconnect.admin.ch)

Was dich erwartet
• Ein vielseitiger und praxisnaher Einsatz im Bereich Logistik und Detailhandel
• Ein eingespieltes, wertschätzendes Team, das dich kompetent einführt
• Ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen und soziales Engagement konkret leben kannst

Die Möglichkeit, Teilnehmende aus sozialen Programmen sinnvoll zu integrieren und zu begleiten
Interessiert?
Dann melde dich direkt über ziviconnect.admin.ch für den Einsatz Nr. 93861 oder kontaktiere uns bei Fragen.
Wir freuen uns auf dich – dein Engagement zählt. Lire la suite

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Rejoignez l’équipe de Hauswirtschaft à Thun, un établissement chaleureux. Profitez d’un environnement de travail enrichissant et flexible.

Tâches

• Assurez la propreté des espaces au Schlossblick et Jud-Haus.

• Participez au service des repas, dressage et nettoyage.

• Collaborez avec une équipe en respectant les normes de qualité.

Compétences

• Formation en Hauswirtschaft INSOS et expérience souhaitée.

• Excellentes compétences en communication en allemand.

• Capacité à travailler en équipe et flexibilité requise.

Mitarbeiter/in Hauswirtschaft
(mit integriertem Arbeitsplatz / IV-Rente)

60-70%

Ab 1. August 2025 oder nach Vereinbarung

• Thun
• Hauswirtschaft
• Festanstellung

Das Betreute Wohnen Schlossblick in Thun gehört zum Alterswohnen Glockenthal in Steffisburg, welches ein Betrieb der Alterswohnen STS AG ist. Insgesamt beschäftigen wir an den Standorten Steffisburg und Thun rund 85 Mitarbeitende. Wir bieten in Steffisburg 48 Pflegeheimplätze sowie in Thun und Steffisburg 39 Plätze Betreutes Wohnen an. Dabei stellen wir stets das Wohl unserer Bewohnenden ins Zentrum unseres Handelns.

So sieht Ihr Alltag aus
• Sie unterstützen das Team bei der Zimmerreinigung des Betreuten Wohnens Schlossblick Thun und von Jud-Haus Steffisburg.
• Ergänzend übernehmen Sie im Verpflegungsdienst Tätigkeiten wie Tische decken, Mahlzeiten servieren und Geschirr spülen.

• In diesen Funktionen arbeiten Sie in der Regel mit einer Mitarbeiterin Hotellerie zusammen und führen die Aufgaben unter Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards aus.

So begeistern Sie uns
• Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Praktiker/in PrA Hauswirtschaft INSOS mit und verfügen über Berufserfahrung in hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Gesundheitswesen.
• Sie beziehen eine IV-Rente und suchen einen integrierten Arbeitsplatz.
• Eine sorgfältige und pflichtbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre sehr guten mündlichen
Deutschkenntnisse.
• Freude am respektvollen und hilfsbereiten Umgang mit älteren Menschen, Flexibilität in der Arbeitsplanung
(unregelmässige Halb- und Ganztageseinsätze) sowie die Bereitschaft für Wochenenddienste runden Ihr Profil ab.

So überzeugen wir Sie
• Wir bieten Ihnen eine sinnvolle Tätigkeit in angepasstem Zeitrahmen und in Abstimmung auf Ihre Fähigkeiten. In der
Bewältigung Ihrer Aufgaben erhalten Sie jeweils individuelle Anleitung und Unterstützung durch Arbeitskolleginnen
und -kollegen sowie Ihre Vorgesetzte.
• Sie dürfen sich auf eine wertschätzende, respektvolle und vertrauensvolle Unternehmens- sowie Führungskultur
freuen.
• Zudem erwartet Sie ein gut eingespieltes und motiviertes Team wie auch ein Arbeitsplatz mit neuer Infrastruktur.
• Sie profitieren von verschiedenen Mitarbeitervorteilen, guten Sozialleistungen und fortschrittlichen
Anstellungsbedingungen im Rahmen des GAV für Langzeitpflegeinstitutionen.

So werden Sie Teil unseres Teams
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich jetzt mit wenigen Klicks online. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.
Zur Bewerbung

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess

Lara Schmocker
Leiterin Personal
Alterswohnen STS AG
Bolgengasse 38
3770 Zweisimmen
Tel. 033 729 27 26

Bei Fragen zur Arbeitsstelle

Ramona Baumann
Betriebsleiterin
Alterswohnen Glockenthal
Thunstrasse 38
3612 Steffisburg
Tel. 033 439 63 02 Lire la suite

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Le Bundesamt für Zivildienst offre un poste au Ruferheim.

Tâches

• Préparation et distribution des repas pour les résidents.

• Assistance aux résidents lors des repas et activités.

• Entretien de la cuisine et des espaces communs.

Compétences

• Expérience en cuisine et soins aux personnes âgées souhaitée.

• Compétences en communication et travail en équipe.

• Sens de l’hygiène et de la confidentialité requis.

Eidgenössisches Departement für
Wirtschaft, Bildung und Forschung WBF
Bundesamt für Zivildienst ZIVI
Regionalzentrum Thun
Datum: 17.05.2021
Pflichtenheft (Anhang zur Verfügung)
Einsatzbetrieb-Nummer
205
Einsatzbetrieb
Ruferheim
Titel des Pflichtenhefts
Küche / Betreuung
Pflichtenheft-Nummer
70852
gültig ab
01.04.2016 gültig bis
Arbeitsort
Nidau
Anteil Tätigkeit
70% Verpflegung, Speisesaal, Küche und
Hauswirtschaft
Speiseverteilung auf Pflegeabteilungen, Essensausgabe für Bewohnende im Speisesaal, Mise en place von
Speisen für Bewohnende, Mise en place Geschirr und
Wagen für Pflegeabteilungen, Mitarbeit Produktion von
Speisen, Reinigungsarbeiten, Abwasch.
30% Betreuung
Hilfe beim Essen, zerkleinern von Speisen, Betreuung von
Bewohnenden beim Rüsten, Spielen, Anlässen,
Besorgungen, Spaziergängen, Toilettengängen etc.
vorausgesetzte Grundkenntnisse
Freundliche und kundenorientierte Person,
Deutschsprachigkeit, Zuverlässigkeit, hygienisches
Arbeiten, Verschwiegenheit.
erwünschte Grundkenntnisse
Bundesamt für Zivildienst ZIVI
Malerweg 6
3600 Thun
Tel. 058 468 19 19, Fax 058 468 19 35 www.zivi.admin.ch
weisungsberechtigte und verantwortliche Person EIB
Sandra Sommer
Funktion
Leitung Gastronomie
Telefon
+41 32 332 27 27
E-Mail E-Mail schreiben
Einführung durch den
Durch die Küchenleitung.
Einsatzbetrieb
Folgende(n) Kurs(e) organisiert der Einsatzbetrieb
Ausbildung durch den Zivildienst
Zivis, die einen Einsatz von mindestens 54 Diensttagen leisten, müssen die Ausbildungskurse besuchen, die unter
“Kurse ZIVI” aufgelistet sind.
Zivis, die in den Tätigkeitsbereichen Gesundheits- und
Sozialwesen einen langen Einsatz (ab 180 Diensttagen) leisten, besuchen den Vertiefungskurs 2.
Die detaillierten Regeln und Bedingungen zum
Kursbesuch finden Sie auf dem Merkblatt Ausbildung und auf www.zivi.admin.ch unter “Zivi sein”.
Folgende(n) Kurs organisiert der
Betreuung von betagten Menschen 1 (BBM 1), Betreuung
Zivildienst von betagten Menschen 2 (BBM 2), Kommunikation und
Betreuung (KoBe)
Folgende Auflagen werden an die zivildienstleistende Person gestellt
Abklärung zum Leumund nein
Folgende Auflagen werden an
Der Anteil an qualifizierten handwerklichen Tätigkeiten den Einsatzbetrieb gestellt darf maximal bei 50 % liegen.
maximal bewilligte Arbeitsplätze
2
Abgabe an den Bund ja
Kategorie
3
Zuschlag
Keine Unterkunft
Betriebsbereich
201 Heime (Betagte)
2/3
Art des Einsatzes
Einfacher Einsatz, SPP 10 Pflege / Betreuung
Aufgabengebiet
Betreuung, Begleitung
Zusatzinformationen
Mindestdauer
1 Monat(e)
Gesperrte Einsatzzeiträume
– Wochenarbeitszeit
42.0
Arbeitszeit
Feste Arbeitszeit
Nachtarbeit
Nein
Wochenendarbeit
Ja
3/3 Lire la suite

Description du poste

Le Spital Thun recherche un acheteur pour renforcer son équipe logistique. Rejoignez un environnement dynamique et innovant, avec des conditions de travail flexibles.

Tâches

• Gérer la recherche et l’évaluation des marchés d’approvisionnement.

• Négocier avec des partenaires externes pour des contrats profitables.

• Développer des relations stratégiques avec les fournisseurs.

Compétences

• Expérience en achat opérationnel ou stratégique requise.

• Compétences en négociation et communication essentielles.

• Approche structurée et adaptable au travail en équipe.

Die Beschaffung & Logistik ist eine zentrale Schnittstelle innerhalb des Spitals und stellt die Erfüllung der internen Bedarfe sicher. Das Team ist verantwortlich für die zweckmässige, wirtschaftliche und nachhaltige Beschaffung von medizinischem Verbrauchsmaterial, Investitionsgütern sowie allgemeinen Gütern des täglichen Spitalbetriebs.
Als Einkäufer:in und interner Business Partner für Ihren Bereich, bringen Sie sich aktiv ein und übernehmen Verantwortung für Beschaffungsmarktforschungen, Evaluationen und fundierte TCO-Berechnungen. Sie führen souverän Verhandlungen mit externen Partnern und leiten Vertragsabschlüsse erfolgreich zum Ziel. Im Rahmen des Lieferantenmanagements entwickeln und pflegen Sie strategische Beziehungen. Bei Investitionsgütern begleiten Sie den umfassenden Prozess von der Budgetierung bis hin zur Inbetriebnahme inklusive Wartungsverträgen. Im Bereich von Verbrauchsmaterial und Kleininvestitionsgütern begleiten Sie die Nutzer von der Bedarfsklärung bis zur Einführung. Ihr Gespür für Kosteneffizienz sowie Ihre Fähigkeit, Einsparpotenziale zu identifizieren und umzusetzen, machen Sie zu einem wichtigen Wertschöpfungspartner.

Eintritt per 1. September 2025 oder nach Vereinbarung

So werden Sie Teil unseres Teams

• Ausgewiesene Erfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf
• Abschluss als Einkaufsfachfrau/-mann
• Verhandlungsstärke und hohe Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld
• Affinität für das Gesundheitswesen

Das wartet auf Sie

• Engagierte und gut organisierte Abteilung mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Eingespieltes, motiviertes Team
• Sinnstiftende Tätigkeit mit Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Moderne Infrastruktur
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (wie Home-Office, zusätzlicher Ferienkauf)

Bei Fragen steht Ihnen Frau Maren Eul, Leiterin Beschaffung, Telefon +41 (0)58 636 49 47, gerne zur Verfügung.

Ein Job mit Aussichten: Im Spital Thun erwarten Sie nebst der topmodernen Infrastruktur und einer vielseitigen Tätigkeit im familiären Umfeld auch die Möglichkeit zur flexiblen Freizeitgestaltung in der umliegenden Natur- und Seeregion. Sie suchen Sinnhaftigkeit, aber auch Fairness? Dann sind Sie hier richtig. Lire la suite

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Nous recherchons un/une Projetleiter/-in pour notre bureau d’architecture.

Tâches

• Coordonner et superviser l’équipe de planification interdisciplinaire.

• Gérer des projets de construction selon les phases SIA.

• Assurer le respect du budget, des délais et de la qualité.

Compétences

• Diplôme d’architecte et 5 ans d’expérience requise.

• Esprit d’équipe et communication efficace.

• Compétences en MS Office et bonnes connaissances en allemand.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Projektleiter/-in 80-100%
Dein Profil
Du verfügst über einen Abschluss als Architekt/-in und du bist teamorientiert, souverän im
Umgang mit Kunden, Unternehmern sowie Kollegen. Du bringst persönliches Engagement, ein hohes Mass an entwerferischer Sensibilität, Interesse am Detail und eine selbstständige
Arbeitsweise mit. Idealerweise verfügst du über 5 Jahre Berufserfahrung als Architekt/-in u/o
Projektleiter/-in. Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und der Umgang mit MS- Office ist für dich selbstverständlich.
Du koordinierst und leitest das interdisziplinäre Planungsteam und erreichst mit ihm die vorgegebenen Meilensteine in Zusammenarbeit mit der Bauherrschaft. Verantwortungsbewusst und selbstständig führst du unsere vielfältigen Bauprojekte in allen SIA-Teilphasen von der
Machbarkeitsstudie bis zur Übergabe an den Auftraggeber. Dies unter Einhaltung von Budget,
Terminen und Qualität.
Wir bieten dir
Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben sowie grosse Entfaltungsmöglichkeiten in der vielseitigen Architekturbranche. Wir gewähren dir zudem ein hohes Mass an
Verantwortung und Gestaltungsfreiraum innerhalb der vorgegebenen Ziele.
Es erwarten dich ein zentraler Arbeitsplatz im Selve- Areal in Thun mit moderner Infrastruktur und charakteristischen Büroräumen sowie weitere attraktive Benefits. Dem leistungsorientierten
Arbeitsumfeld steht ein aufgestelltes, motiviertes und engagiertes Team in einem lebendigen und kreativen Umfeld gegenüber. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sind bei uns selbstverständlich.
Bist du bereit unser Team tatkräftig zu unterstützen?
Dann freuen wir uns auf dein Bewerbungsdossier mit Foto elektronisch an Michelle Beindorff, E-Mail schreiben.
Für telefonische Auskünfte stehen wir dir gerne unter +41 (0)33 655 30 80 zur Verfügung.
Wir sind ein gut positioniertes Architekturbüro mit Tätigkeitsschwerpunkt im Kanton Bern. Ein Grossteil der realisierten
Bauten sind Wettbewerbserfolge. Durch die Verschiedenheit der Projekte resultiert eine hohe Flexibilität, Effizienz und
Kommunikationsfähigkeit des Teams bei der Bearbeitung neuer Aufgaben sowie eine grosse Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen und institutionellen Bauherren. Lire la suite

Description du poste

Le Blaue Kreuz Bern-Solothurn-Freiburg est une organisation spécialisée dans les questions de dépendance. Rejoignez un environnement dynamique avec une équipe engagée !

Tâches

• Diriger la filiale selon les directives établies.

• Développer et encadrer le personnel de l’établissement.

• Assurer la mise en œuvre des standards en conseil et thérapie.

Compétences

• Formation en travail social ou domaine équivalent requise.

• Expérience en prévention et traitement des addictions.

• Capacité à travailler en réseau et en communication.

Das Blaue Kreuz Bern-Solothurn-Freiburg ist eine Fachorganisation für Suchtfragen mit den Arbeitsbereichen Prävention + Gesundheitsförderung, Beratung + Therapie sowie Integration + Betriebe. Rund 90 Mitarbeitende und gut 260 Freiwillige an 13 Standorten setzen die vielfältigen Angebote um, welche durch Leistungsaufträge der Kantone sowie Spenden und Beiträge von Institutionen und Privatpersonen finanziert sind.
Die Vernetzung mit dem Schweizerischen und Internationalen Blauen Kreuz unterstützt die Innovationen und die Qualitätssicherung.
Das Blaue Kreuz ist politisch und konfessionell unabhängig.
Für unsere Fachstelle für Alkohol- und Suchtprobleme in Thun suchen wir per 1. August 2025 oder nach Vereinbarung eine/n
dipl. Sozialarbeiter/in FH inkl. Stellenleitung der Fachstelle Thun
Arbeitspensum 60 % – 70 %
Tätigkeitsbereich:
• Führen der Fachstelle gemäss Vorgaben und Grundlagen
• Personalentwicklung: Führung und Förderung der unterstellten Mitarbeitenden
• Verantwortung für die Umsetzung der fachlichen Standards im Bereich Beratung & Therapie
• Vertretung und Vernetzung der Beratung in der Region
• Beratung von direkt oder indirekt von Sucht betroffenen Einzelpersonen oder Systemen
• Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit.

Anforderungsprofil:
• Ausbildung in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Ausbildung: (Psychologie, Sozialpädagogik, usw.)
• Zusatzausbildung in Beratung erwünscht, Berufserfahrung im Suchtbereich erwünscht
• Bezug zu Thun / Oberland erwünscht
• Identifikation mit unserem Leitbild und Interesse an Sucht- und Präventionsthemen

Wir bieten:
• Ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches und interdisziplinäres Arbeitsfeld
• Zusammenarbeit im Team und mit Vernetzungspartnern
• Eigene Gestaltungsmöglichkeiten

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen an hr(at)blaueskreuzbern(dot)ch.
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Mike Sigrist (Bereichsleiter Beratung & Therapie), Tel. 062 922 29 23 gerne zur Verfügung.
Blaues Kreuz, Bern-Solothurn-Freiburg, Geschäftsstelle, Zeughausgasse 39, 3011 Bern www.besofr.blaueskreuz.ch Lire la suite

Description du poste

Le Pflichtenheft du Ruferheim à Nidau décrit les responsabilités de soin.

Tâches

• Assurer la santé et l’hygiène des résidents par des soins quotidiens.

• Participer activement aux réunions d’équipe et aux rapports patients.

• Effectuer des tâches ménagères pour maintenir la propreté des lieux.

Compétences

• Avoir des compétences en soins et une approche empathique envers les résidents.

• Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.

• Autonomie et motivation dans le soin des personnes âgées.

Eidgenössisches Departement für
Wirtschaft, Bildung und Forschung WBF
Bundesamt für Zivildienst ZIVI
Regionalzentrum Thun
Datum: 17.05.2021
Pflichtenheft (Anhang zur Verfügung)
Einsatzbetrieb-Nummer
205
Einsatzbetrieb
Ruferheim
Titel des Pflichtenhefts
Pflege
Pflichtenheft-Nummer
70851
gültig ab
01.04.2016 gültig bis
Arbeitsort
Nidau
Anteil Tätigkeit
80% Grundpflege
Körperpflege: Waschen, Duschen, Haarpflege etc.
Pflegerische Behandlung wie Blutdruckmessungen, nach
Anweisung von erfahrenem Pflegepersonal. Einkleiden,
Wäsche wechseln. Wichtig: Hilfestellung leisten, wo es notwendig ist. Auf Eigenheiten und
Wünsche der Pensionäre Rücksicht nehmen. Mitarbeit im
Patientenrapportwesen (schriftlich/mündlich). Teilnahme an Teamsitzung, Besprechungen.
20% Hauswirtschaft
Aufräumen und reinigen der Räumlichkeiten und Geräte auf der Abteilung. Betten, lüften.
vorausgesetzte Grundkenntnisse
Teamfähig, belastbar, Einfühlungsvermögen und angenehme Umgangsformen.
erwünschte Grundkenntnisse
Selbständige Arbeitsweise, Motivation für den Umgang mit Betagten und Behinderten.
Bundesamt für Zivildienst ZIVI
Malerweg 6
3600 Thun
Tel. 058 468 19 19, Fax 058 468 19 35 www.zivi.admin.ch
weisungsberechtigte und verantwortliche Person EIB
Elisabeth Kuoni
Funktion
Leitung Bildung
Telefon
+41 32 332 27 14
E-Mail E-Mail schreiben
Einführung durch den
Einführung in die Arbeiten durch den Praktikumsanleiter
Einsatzbetrieb
Folgende(n) Kurs(e) organisiert der Einsatzbetrieb
Ausbildung durch den Zivildienst
Zivis, die einen Einsatz von mindestens 54 Diensttagen leisten, müssen die Ausbildungskurse besuchen, die unter
“Kurse ZIVI” aufgelistet sind.
Zivis, die in den Tätigkeitsbereichen Gesundheits- und
Sozialwesen einen langen Einsatz (ab 180 Diensttagen) leisten, besuchen den Vertiefungskurs 2.
Die detaillierten Regeln und Bedingungen zum
Kursbesuch finden Sie auf dem Merkblatt Ausbildung und auf www.zivi.admin.ch unter “Zivi sein”.
Folgende(n) Kurs organisiert der
Kommunikation und Betreuung (KoBe), Pflegehilfe 1 (PFH
Zivildienst
1), Pflegehilfe 2 (PFH 2)
Folgende Auflagen werden an die zivildienstleistende Person gestellt
Abklärung zum Leumund nein
Folgende Auflagen werden an den Einsatzbetrieb gestellt
maximal bewilligte Arbeitsplätze
2
Abgabe an den Bund ja
Kategorie
3
Zuschlag
Keine Unterkunft
Betriebsbereich
201 Heime (Betagte)
2/3
Art des Einsatzes
Einfacher Einsatz, SPP 10 Pflege / Betreuung
Aufgabengebiet
Pflege
Zusatzinformationen
Mindestdauer
3 Monat(e)
Gesperrte Einsatzzeiträume
– Wochenarbeitszeit
42.0
Arbeitszeit
Feste Arbeitszeit
Nachtarbeit
Nein
Wochenendarbeit
Ja
3/3 Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons un architecte motivé pour rejoindre notre équipe dynamique.

Tâches

• Gérer des projets de rénovation dans un contexte de préservation.

• Concevoir des nouveaux bâtiments en utilisant des méthodes innovantes.

• Collaborer efficacement avec clients et collègues dans un environnement créatif.

Compétences

• Diplôme en architecture et bonnes compétences en allemand exigés.

• Maîtrise d’ArchiCAD et des logiciels de design requis.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Architekt/-in 50-100%
Dein Profil
Du verfügst über einen Abschluss als Architekt/-in und du bist teamorientiert, souverän im
Umgang mit Kunden, Unternehmern sowie Kollegen. Du bringst persönliches Engagement, ein hohes Mass an entwerferischer Sensibilität, Interesse am Detail und eine selbstständige
Arbeitsweise mit. Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bist versiert im
Umgang mit dem Zeichnungsprogramm ArchiCAD. In den gängigen Layout-, Bild- und
Textverarbeitungsprogrammen (InDesign, Photoshop, MS Office etc.) verfügst du über solide
Grundkenntnisse.
Wir bieten dir
Sanierungsprojekte im denkmalpflegerischen Kontext und Neubauprojekte in innovativer
Holzbauweise. Wir gewähren dir zudem ein hohes Mass an Verantwortung und
Gestaltungsfreiraum innerhalb der vorgegebenen Ziele.
Es erwarten dich ein zentraler Arbeitsplatz im Selve- Areal in Thun mit moderner Infrastruktur und charakteristischen Büroräumen sowie weitere attraktive Benefits.
Dem leistungsorientierten Arbeitsumfeld steht ein aufgestelltes, motiviertes und engagiertes
Team in einem lebendigen und kreativen Umfeld gegenüber. Fortschrittliche Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sind bei uns selbstverständlich.
Bist du bereit unser Team tatkräftig zu unterstützen?
Dann freuen wir uns auf dein Bewerbungsdossier mit Foto elektronisch an Michelle Beindorff, E-Mail schreiben.
Für telefonische Auskünfte stehen wir gerne unter +41 (0)33 655 30 80 zur Verfügung.
brügger architekten ag · scheibenstrasse 6 · 3600 thun · www.b-architekten.ch
Wir sind ein gut positioniertes Architekturbüro mit Tätigkeitsschwerpunkt im Kanton Bern. Ein Grossteil der realisierten
Bauten sind Wettbewerbserfolge. Durch die Verschiedenheit der Projekte resul- tiert eine hohe Flexibilität, Effizienz und
Kommunikationsfähigkeit des Teams bei der Bearbeitung neuer Aufgaben sowie eine grosse Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen und institutio- nellen Bauherren. Lire la suite

Description du poste

VENIO, centre de médecine vasculaire, propose des soins modernes.

Tâches

• Évaluation et traitement des patients souffrant d’œdèmes.

• Participation à des réunions interdisciplinaire régulières.

• Collaboration étroite avec les médecins et spécialistes en compression.

Compétences

• Diplôme en physiothérapie, idéalement avec CAS en lymphologie.

• Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations stressantes.

• Approche centrée sur le patient et attitude positive.

VENIO wurde 2018 als Zentrum für Gefässmedizin mit Tagesklinik gegründet. Heute betreiben wir 2 Standorte in Thun. Unsere Schwerpunkte sind die Diagnostik und Behandlung von Erkrankungen der Arterien, Venen und Lymphgefässe sowie die moderne Lasermedizin und Wundbehandlung. Das VENIO-Team besteht aus 3 Ärzten, 13 Pflegefachfrauen/MPAs und Assistentinnen, 3 Physiotherapeutinnen, 3 Fachfrauen Kompression sowie 1 Ernährungsberaterin. Zusammen betreuen wir PatientInnen aus dem gesamten Berner Oberland. Unsere etablierte Tagesklinik ist modern ausgestattet und wird voll digital geführt (SIMED). Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine/n Physiotherapeut/in (bevorzugt mit CAS Lymphologie) oder eine/n Lymphtherapeut/in.
Wir bieten
• Abklärung und Behandlung von Ödempatienten in einem etablierten Netzwerk
• Regelmässige interdisziplinäre Sitzungen unseres lymph-compression-teams
• Die Möglichkeit in einer der grössten ambulanten lymphologischen Einrichtungen der Schweiz tätig zu sein
• Wir übernehmen die Organisation des Sprechstunden- und Praxisablaufs (Terminplanung) sowie die Kommunikation mit Patienten
• Einen grossen Patientenstamm

Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Physiotherapeut/in (bevorzugt mit CAS Lymphologie) oder eine/n Lymphtherapeut/in
• Sie sind belastbar, einsatzfreudig, zuverlässig und lösungsorientiert
• Sie haben eine freundliche, patientenorientierte und positive Grundhaltung
• Sie legen Wert auf evidenzbasierte, moderne Therapie von Patienten mit Ödemen

Ihre Perspektiven
• Sie arbeiten in einem motivierten, qualifizierten und loyalen Netzwerk
• Sie betreuen Ödempatienten in enger Zusammenarbeit mit dem behandelnden Arzt/der behandelnden Ärztin sowie der Fachfrau für Kompression
• Sie haben die Möglichkeit selbständig oder angestellt zu arbeiten

Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung an Frau K. Allenbach (E-Mail schreiben). Lire la suite