Description du poste

WSP est un leader mondial en ingénierie, infrastructures et environnement. Rejoignez un milieu de travail dynamique et innovant.

Tâches

• Diriger des projets de construction complexes en Suisse centrale.

• Coordonner l’équipe projet et assurer la qualité des livrables.

• Entretenir des relations avec clients et partenaires.

Compétences

• Diplôme en ingénierie civile avec expérience en gestion de projets.

• Excellentes compétences en communication en allemand et anglais.

• Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités.

WSP ist eines der weltweit führenden Ingenieurunternehmen mit den Geschäftsbereichen Infrastruktur, Verkehr, Umwelt, Energie und Gebäude.
Unsere Vision ist klar: Wir wollen die Welt zu einem besseren Ort machen, indem wir einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten und nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft entwickeln.
Stellen Sie sich eine bessere Zukunft für uns alle vor – und eine bessere Zukunft für Sie.

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere?
Zur Verstärkung unserer Einheit Infrastruktur und Verkehr Zentralschweiz  suchen wir für die Niederlassung in Schwyz oder Baar per sofort oder nach Vereinbarung eine(n)
Projektleiter*in Infrastrukturbau (m/w/d) 80-100%
In dieser Rolle werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams, das die Grundwerte unseres Unternehmens verkörpert: Zusammenarbeit, Leidenschaft für komplexe Projekte und Innovationsgeist.
Ihre Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für die Projektierung von anspruchsvollen, interdisziplinären Tief- und Strassenbauprojekten im Raum Zentralschweiz, die im Auftrag öffentlicher Bauherrschaften wie Bund, Kantonen und Gemeinden durchgeführt werden.
Dabei arbeiten Sie eigenständig und leiten Projekte, wobei Sie die Koordination und Führung des Projektteams übernehmen. Zudem tragen Sie die Verantwortung für die fachliche, finanzielle und terminliche Abwicklung der Projekte.
Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist die Pflege von Kontakten zu Auftraggebern und Partnerfirmen. Zudem sind Sie an der Mitarbeit bei der Akquisition sowie an der Erstellung von Offerten beteiligt.
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein Diplom in Bauingenieurwesen ETH, FH oder eine gleichwertige Qualifikation. Sie haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Projektierung und Realisierung von Tiefbauprojekten gesammelt und besitzen solide Fachkenntnisse in diesem Bereich. Erfahrung in der Projektleitung von Infrastrukturprojekten ist von Vorteil.
Auch Projektingenieur*innen mit dem Wunsch nach dem nächsten Entwicklungsschritt in Richtung Projektleitung sind angesprochen.
Sie sind eine teamfähige, engagierte Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse sind erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Was wir Ihnen bieten:
Ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Stärken geschätzt werden. Flexible Arbeitszeiten unterstützen Ihre Work-Life-Balance – im Büro oder remote.
Bei WSP leisten Sie einen Beitrag zu nachhaltigen Lösungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Verkehr und Umwelt.
Wir bieten Ihnen exzellente Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen, offenen Team, das Zusammenarbeit und Wertschätzung lebt.
Unser Bewerbungsprozess:
Unser Prozess umfasst 3 Schritte: 1 Telefonat mit der Personalabteilung, 2 Interviews mit dem direkten Vorgesetzten und dem Team, und wenn alles gut läuft, erhalten Sie unser Angebot!
Über uns:
Wenn Sie einen Karrierewechsel in Erwägung ziehen, ist es wichtig, für ein Unternehmen zu arbeiten, das mit Ihren Werten und Zielen übereinstimmt.
Unsere engagierten Mitarbeiter*innen haben das gemeinsame Ziel, durch eine Kultur der Innovation, Integrität und Inklusion einen positiven und dauerhaften Einfluss auf die Gesellschaften, für die wir tätig sind, auszuüben.
Zögern Sie nicht – bewerben Sie sich noch heute ! Alle Bewerbungen werden sorgfältig geprüft.

Mit uns ist es möglich.
#WeAreWSP
#LI-AT1 Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Sinnstiftende Tätigkeiten im Herzen der Schweiz inmitten schöner Natur- und Erholungsgebiete
• Abwechslungsreiche, herausfordernde und interessante Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältiges und umfangreiches Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
• Flexible Arbeitsformen und Zeitmodelle, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weitere Vergünstigungen

Das können Sie bewegen
• Umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung des internen Rechtsdienstes in sämtlichen juristischen Fragestellungen
• Projektunterstützung bei laufenden Gesetzesrevisionen
• Umsetzung und Vollzug der Mehrwertabgabe gemäss RPG
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Einsprachen und Beschwerden im Baubewilligungsverfahren, inklusive Erstellung Stellungnahme
• Assistenz bei komplexen Projekten auf unterschiedlichen Planungsebenen

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossenes juristisches Studium in schweizerischem Recht (lic. jur./MLaw)
• Ausgeprägtes Interesse an juristischen Fragestellungen im öffentlichen Bau- und Planungswesen
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und gut organisierte Arbeitsweise
• Interesse und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute IT-Kenntnisse sowie Offenheit für neue digitale Systeme und Tools

Ihr neuer Arbeitgeber
Die rund 2000 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.
Ihre Ansprechpersonen
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Thomas Huwyler, Amtsvorsteher unter +41 41 819 20 05.
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess? Judith Schelbert vom Personalamt beantwortet Ihre Fragen gerne unter Telefon +41 41 819 17 19. Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Sinnstiftende Tätigkeiten im Herzen der Schweiz inmitten schöner Natur- und Erholungsgebiete
• Abwechslungsreiche, herausfordernde und interessante Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältiges und umfangreiches Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
• Flexible Arbeitsformen und Zeitmodelle, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weitere Vergünstigungen

Das können Sie bewegen
• Verwaltung, Konfiguration, Wartung sowie Weiterentwicklung von Citrix-Infrastrukturen
• Verantwortung für den reibungslosen IT-Betrieb der Citrix-Infrastruktur inkl. deren Anwendungsbereitstellung
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von Container-Plattformen (OnPrem und Cloud)
• Analyse und Behebungen von Störungen
• IT-Dokumentationen erstellen, aktualisieren, pflegen und verwalten

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossene Informatikausbildung, z.B. als Wirtschaftsinformatiker/in HF oder EFA, mit Praxiserfahrung in Citrix und modernen Containertechnologien (z.B. Kubernetes, Docker)
• Gute Kenntnisse im IT-Störungsmanagement (ITIL, ITSM)
• Erfahrung mit M365 und Azure-Cloud erwünscht (Aus- und Weiterbildungen sowie Zertifizierungen werden unterstützt)
• Eigenverantwortliche, agile und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe
• Hohes Interesse, Neues zu lernen und aktiv am digitalen Wandel mitzuwirken
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2), Englischkenntnisse von Vorteil
• Pikettbereitschaft für zirka 4 Wochen pro Jahr

Ihr neuer Arbeitgeber
Die rund 2000 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.
Ihre Ansprechpersonen
Weitere Auskünfte zur AnstelIung erteilt Ihnen gerne Beat Gwerder, Leiter IT Services unter E-Mail E-Mail schreiben.
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Andreas Zgraggen vom Personalamt beantwortet Ihnen diese gerne unter +41 41 819 17 90. Lire la suite

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Rejoignez notre équipe en tant que Gärtner Unterhalt à Schwyz! Profitez d’une ambiance de travail dynamique et d’opportunités de croissance.

Tâches

• Réaliser des aménagements paysagers personnalisés selon les souhaits des clients.

• Effectuer des travaux d’entretien réguliers pour garantir la qualité des jardins.

• Collaborer avec d’autres professionnels tout en travaillant de manière autonome.

Compétences

• Expérience en tant que gärtner en Suisse ou dans l’UE requise.

• Connaissances approfondies des plantes et des machines.

• Bonne maîtrise de l’allemand, d’autres langues sont un atout.

Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Für unsere Kunden im Kanton Schwyz (SZ) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung zuverlässige Gärtner für den Bereich Unterhalt zur Temporäranstellung.Aufgaben
Die Tätigkeiten eines Gärtners im Bereich Unterhalt sind abwechslungsreich und anspruchsvoll. Sie setzen individuelle Gartenumgestaltungen um, führen regelmässige Pflegearbeiten durch und gehen gezielt auf spezielle Kundenwünsche ein. Mit fundierten Pflanzenkenntnissen und Begeisterung für Begrünungen aller Art tragen Sie zum Erfolg bei. Selbstständiges Arbeiten ist hierbei von grosser Bedeutung, dennoch profitieren Sie von einer engen Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, was den Fortschritt erleichtert. Ein freundliches Auftreten und Pünktlichkeit sind für uns und unsere Kunden besonders wichtig.Profil
– Berufserfahrung als Gärtner in der Schweiz oder EU-Staaten
– Fundierte Kenntnisse in Maschinen und verschiedenen Pflanzenarten
– Teamplayer
– Alter zwischen 20 und 50 Jahren
– Zuverlässig und dynamisch
– Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
– Körperlich fit und belastbar
– Kenntnisse im Bereich ArbeitssicherheitWissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

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Rejoignez un généraliste engagé à Wollerau. Profitez de projets stimulants et d’un bon environnement de travail.

Tâches

• Diriger des projets de construction de logements collectifs.

• Assurer la gestion de projet de l’appel d’offres à la livraison.

• Contrôler les coûts, délais et qualité sur site.

Compétences

• Diplôme en architecture ou expérience équivalente requise.

• Connaissances des normes SIA suisses nécessaires.

• Maîtrise des outils informatiques et de la planification.

referenz: 80748

auf gutem grund …

… steht dieses generalunternemen, welches eine präzise und transparente projektabwicklung sowie ein qualitätsbewusstes baumanagement gewährleistet. der fokus liegt dabei in der entwicklung, vermietung und dem verkauf von hochwertigen wohnräumen an einer der besten lagen in der schweiz. die mitarbeitenden profitieren von spannenden projekten und einem motivierten team. zur verstärkung sucht es eine engagierte und gut organisierte fachperson als

bauleiterin / bauleiter (80-100%)

aufgaben
• sie übernehmen die bauleitung von projekten, vorwiegend im neubau von mehrfamilienhäusern
• dabei sind sie von der ausschreibung bis zur inbetriebnahme für das projekt verantwortlich
• dazu gehört das beschaffen von planunterlagen und das erstellen von terminprogrammen
• ebenso erstellen sie die devisierungen sämtlicher arbeitsgattungen
• des weitern führen sie verhandlungen mit unternehmen sowie lieferanten und koordinieren alle spezialisten am bau
• auch übernehmen sie die kompetente bauleitung vor ort
• die termin- und kostenkontrolle sowie die qualitätskontrolle runden ihr aufgabengebiet ab
• sie konzentrieren sich dabei immer auf eine einzige baustelle, bis zum erfolgreichen abschluss
• das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen

anforderungen
• sie verfügen über einen abschluss als architekt eth / fh, bauleiter, bauführer, polier, projektleiter hochbau oder adäquat (w/m/d)
• wichtig ist in jedem fall, dass sie einige jahre erfahrung in einer ähnlichen position mitbringen
• erfahrung in einem tu- oder gu-unternehmen ist von grossem vorteil
• zudem sind sie routiniert mit den gängigen it-anwendungen sowie, im idealfall, mit messerli
• fundierte kenntnisse der schweizer sia-normen sind für diese aufgabe unverzichtbar
• wenn sie zudem eine gut organisierte, aufgestellte und motivierte persönlichkeit sind, …

… dann gratuliere ich ihnen herzlich zur neuen herausforderung mit einem “festen fundament”.

das unternehmen bietet:
• attraktive anstellungsbedingungen mit einigen benefits
• homeofficemöglichkeit und flexible arbeitszeiten
• ein faires und gegenseitig wertschätzendes miteinander
• ein geschäftsauto, welches auch privat genutzt werden darf

arbeitsort: region wollerau

habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

désirée keller
personalberaterin
langfeldstrasse 53a
8500 frauenfeld
052 728 09 49
E-Mail schreiben
www.progresspersonal.ch
Branche: Bauwesen/Bauingenieurwesen
Funktion: Bauwesen/Handwerk
Stellenprozent: 100%
Führungsperson: Ja
Anstellungsart: Festanstellung

Désirée Keller Lire la suite

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Was ist meine Funktion?
• CNC-Programmierung und Fräsbearbeitung mit 5-Achs Fräsmaschine

• Einzelteil- und Kleinserienfertigung von Spritz-, Stanzwerkzeug- und Maschinenbauwerkstücken

• Weich- und Hartbearbeitung von Stahl sowie Aluminium, Kupfer und Graphit

• Qualitativ hochwertige und termingerechte Durchführung der Fräsarbeiten

• Einbringen eigener Ideen zur Problemlösung

• Aktive Mitarbeit bei der Verbesserung von Betriebsprozessen

• Unterstützung bei der Lehrlingsausbildung

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
• Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker EFZ

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld, idealerweise im CNC-Fräsen

• Erfahrung in der CNC-Programmierung mit CAM-Systemen, Siemens NX von Vorteil

• Kenntnisse in der Zerspanung von Werkzeugstahl im Werkzeug- und Formenbau

• Hohes Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie exakte und zuverlässige Arbeitsweise

• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse

Was sind meine Vorteile?
• Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung

• Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen

• Moderne Arbeitsmodelle

• Kostenfreie Parkplätze bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel

• Ansprechende Vorteile bei der Pensionskasse und den Sozialversicherungen

Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unser Kunde ist ein traditionsreiches Schweizer Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. Als Hersteller hochwertiger Produkte legt das Unternehmen grossen Wert auf Präzision, Qualität und Innovation. Die familiäre Unternehmenskultur und die nachhaltige Ausrichtung machen unseren Kunden zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region.
Sprachen
Deutsch: C2 – Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Schwyz
Vakanz-Nummer
V-35H-RDK Lire la suite

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Devenez Kundenberater dans une entreprise de premier plan en Suisse. Profitez d’un environnement de travail flexible et d’avantages attractifs.

Tâches

• Entretenez des relations clients et développez votre portefeuille.

• Fournissez des conseils personnalisés sur les assurances maladies.

• Travaillez de manière autonome avec un soutien professionnel.

Compétences

• Expérience en vente souhaitée, permis de conduire requis.

• Excellente communication et motivation personnelle.

• Compétences en informatique et outils de communication modernes.

Was ist meine Funktion?
Als Kundenberater/in spielst du die entscheidende Rolle bei der Pflege bestehender Kundenbeziehungen und dem aktiven Ausbau deines Kundenportfolios. Du verstehst es, die Bedürfnisse deiner Kunden zu erkennen, diese in allen Fragen rund um die Krankenversicherung zu beraten und ihnen massgeschneiderte Lösungen aufzuzeigen.
Freiraum – Eigeninitiative – Work-Life-Balance! Das sind die Werte, die dich in dieser sehr selbständigen Funktion erwarten.
Für folgende Regionen in der ganzen Deutschschweiz suchen wir neue Verkaufstalente:
• Ostschweiz: Thurgau, Schaffhausen, St. Gallen, Fürstenland, Wil, Toggenburg, Appenzellerland, Bodensee, Rheintal, Werdenberg, Sarganserland, Chur, Graubünden, Glarus

• Zürich: Zürich, Winterthur, Zürcher Weinland, Zürcher Unterland, Zürcher Oberland, Rapperswil

• Mittelland: Aargau, Solothurn, Basel-Stadt, Basel-Landschaft, Bern, Biel, Seeland, Freiburg, Berner Oberland

• Zentralschweiz: Luzern, Zug, Schwyz, Uri, Nidwalden, Obwalden

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
Idealerweise bringst du schon erste Erfahrung im Verkauf mit, aber auch als Quereinsteiger/in mit dem Willen zum Erfolg bist du bei meiner Mandantin herzlich willkommen. Ein gültiger Führerausweis und ein eigenes Auto wird für diese Position im Aussendienst vorausgesetzt.
Deine Freude am aktiven Kundenkontakt, dein hohes Mass an Eigenmotivation und Selbstständigkeit sowie der gute Umgang mit PC und modernen Kommunikationsmitteln runden dein Profil ab.
Was sind meine Vorteile?
Neben einer professionellen Einarbeitung erwartet dich ein äusserst attraktives Leistungspaket mit Handy, Laptop, Pauschalspesen sowie einem interessanten Lohnmodell, das du mit deinem Engagement und deinem gewinnenden Auftreten selber aktiv beeinflussen kannst. Dabei wirst du kompetent unterstützt von deinem Verkaufsleiter und erhältst professionellen Support vom Verkaufsinnendienst.
Darüber hinaus bietet dir dein neuer Arbeitgeber hervorragende Sozialleistungen und sehr günstige KVG/UVG-Prämien.
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unsere Mandantin ist ein schweizweit führendes und sehr erfolgreich tätiges Unternehmen im Krankenversicherungsbereich. Dank innovativen und kosteneinsparenden Ideen, einer ausgezeichneten Produktpalette und engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern hat es sich einen sehr guten Namen in der Branche geschaffen.
Möchtest du mit Freude, Flair und Fleiss zum Erfolg? Dann pack jetzt die Gelegenheit und entscheide dich für diese spannende Position bei einem der führenden Krankenversicherer der Schweiz.
Ich freue mich auf deine Bewerbung und zeige dir gerne die interessanten und langfristigen Perspektiven bei meiner Mandantin auf.
Sprachen
Deutsch: C2 – Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Schwyz
Vakanz-Nummer
V-CJ9-KZK Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Sinnstiftende Tätigkeiten im Herzen der Schweiz inmitten schöner Natur- und Erholungsgebiete
• Abwechslungsreiche, herausfordernde und interessante Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältiges und umfangreiches Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
• Flexible Arbeitsformen und Zeitmodelle, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weitere Vergünstigungen

Das können Sie bewegen
• Verwaltung, Konfiguration, Wartung sowie Weiterentwicklung von Citrix-Infrastrukturen
• Verantwortung für den reibungslosen IT-Betrieb der Citrix-Infrastruktur inkl. deren Anwendungsbereitstellung
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von Container-Plattformen (OnPrem und Cloud)
• Analyse und Behebungen von Störungen
• IT-Dokumentationen erstellen, aktualisieren, pflegen und verwalten

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossene Informatikausbildung, z.B. als Wirtschaftsinformatiker/in HF oder EFA, mit Praxiserfahrung in Citrix und modernen Containertechnologien (z.B. Kubernetes, Docker)
• Gute Kenntnisse im IT-Störungsmanagement (ITIL, ITSM)
• Erfahrung mit M365 und Azure-Cloud erwünscht (Aus- und Weiterbildungen sowie Zertifizierungen werden unterstützt)
• Eigenverantwortliche, agile und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe
• Hohes Interesse, Neues zu lernen und aktiv am digitalen Wandel mitzuwirken
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2), Englischkenntnisse von Vorteil
• Pikettbereitschaft für zirka 4 Wochen pro Jahr

Ihr Wirkungsfeld
Das Amt für Informatik ist für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Kantonsinformatik zuständig. Diese beinhaltet unter anderem zentrale Applikations- und Datenbankserver in eigenen Rechenzentren wie auch die Zuständigkeit für die rund 1800 IT Arbeitsplätze der Mitarbeitenden.
mehr erfahren
Ihre Ansprechpersonen
Weitere Auskünfte zur AnstelIung erteilt Ihnen gerne Beat Gwerder, Leiter IT Services unter E-Mail E-Mail schreiben.
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Andreas Zgraggen vom Personalamt beantwortet Ihnen diese gerne unter +41 41 819 17 90.
Arbeitsort Schwyz

Personalamt Kanton Schwyz
Herr Andreas Zgraggen
Bahnhofstrasse 15
6431 Schwyz
+41 41 819 17 90
E-Mail schreiben Lire la suite

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Pensum: 90% – 100%

Ort: Schwyz

Seit Generationen. Für Generationen. Gemeinsam hier vor Ort.
Das ist der Sinn & Zweck, dem sich die Geschäftsleitung und die Mitarbeitenden der Schwyzer Kantonalbank (SZKB) verpflichtet fühlen.
Die SZKB ist die führende Bank im und für den Kanton Schwyz undeine wichtige Finanzpartnerin für Menschen und Unternehmen in allen Lebensphasen und über Generationenhinweg. Für die Führung des Geschäftsbereichs “Finanz- und Risikomanagement”suchen wir eine hoch motivierte Persönlichkeit als

Mitglied der Geschäftsleitung, CFO

welche – in direkter Berichtslinie zum Vorsitzenden der Geschäftsleitung – die SZKB in den nächsten Jahren als “Generationenbank” weiterentwickelt und die Ausrichtung zur Anlage- und Vorsorgebank konsequent fortführt.

Ihre Verantwortung:
Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für den Bereich “Finanz- und Risikomanagement”. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Strategische Steuerung: Entwicklung und Umsetzung der Finanz- und Risikostrategie im Einklang mit der Gesamtstrategie der Bank und Verantwortung für die Finanzplanung und -berichterstattung sowie das Bilanzmanagement
• Operative Führung des Geschäftsbereichs, welcher die Abteilungen Controlling, Rechnungswesen, Risikomanagement, Credit Management, Projekt- und Portfoliosteuerung, Rechtsdienst/Compliance sowie Security mit rund 60 Mitarbeitenden umfasst
• Leadership: Überzeugende personelle Führung mit Vorbildfunktion, Verankerung eines klaren Führungsverständnisses und permanente Weiterentwicklung der Führungsqualitäten der nächsten Führungsebenen
• Budgetierung & Finanzprognosen: Steuerung der Prozesse der Budgeterstellung bis zum Budgetcontrolling, der Mehrjahresplanung als auch zur Erstellung von Prognosen zum Geschäftsergebnis
• Risikomanagement: Weiterentwicklung und Überwachung des finanziellen Risikomanagements insbesondere Kreditrisiken und Marktrisiken
• Governance & Compliance: Festlegen von Standards für die finanztechnische und buchhalterischen Prozesse und Berichterstattung der Bank sowie Umsetzung von internen Kontrollsystemen (IKS)
• Regulatorische Verantwortung: Sicherstellung der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (insbesondere gemäss FINMA, Eigenmittel- und Liquiditätsvorschriften) und Haupt-Ansprechpartner für interne und externe Revisionsstellen und die FINMA
• Reporting & Kommunikation: Festlegen und Weiterentwicklung von Standards für die finanztechnische und buchhalterischen Prozesse sowie die interne und externe Berichterstattung der Bank, Erstellung von Kosten-Nutzen-Analysen oder Risikoberichten für die Geschäftsleitung, den Bankrat sowie für regulatorische Stellen
• Strategie-Entwicklung: Weiterentwicklung und konsequente Umsetzung der – zusammen mit dem Bankrat entwickelten – Unternehmensstrategie als “Generationenbank” und kooperative Mitwirkung im Geschäftsleitungsteam

Ihr Erfahrungsprofil:
• Sie sind eine unternehmerische, risikobewusste und entscheidungsfreudige Persönlichkeit und verfügen über folgende Qualifikationen und Persönlichkeitsmerkmale:
• Höhere Aus- und Weiterbildung in Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Finance/ Bankwesen (Universität, Fachhochschule, Bankfachdiplom, Nachdiplomstudium, MBA)
• Mehrjähriger erfolgreicher Leistungsausweis in Rechnungslegung, Controlling und Finanzen im Allgemeinen
• Profundes Flair für das Bankgeschäft, gute Kenntnisse der Trends in der Bankenwelt, Verständnis für das regulatorische Umfeld
• Erfahrung im Asset & Liability Management, inkl. Absicherungsstrategien
• Erfahrung im Bereich der Kreditvergabe und -überwachung
• Gutes Technologie-Verständnis zur Weiterentwicklung von Banksystemen in Zusammenarbeit mit IT; Erfahrung mit dem Bankensystem Finnova sind von Vorteil
• Erfahrung beim Ausarbeiten von Unternehmensstrategien und Begleiten von Strategieprozessen
• Integrative, partizipative Führungspersönlichkeit mit hoher Führungskompetenz, Integrität, Gestaltungskraft und starkem Streben nach Verbesserungen
• Proaktive, empathische Persönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken, Kommunikationsstärke, Umsetzungsstärke und Offenheit für neue Wege
• Erreichen von Akzeptanz durch fachliche/menschliche Vorbildfunktion sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu entwickeln und zu fördern

Wenn Sie die Zukunft unserer Bank aktiv mitgestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis 22.07.2025 per E-Mail an die beauftragte Unternehmensberatung SZ&J, welche auch für Fragen zur Verfügung steht.

Kontakt: HerrRetoJauch(Mail: E-Mail schreiben) Lire la suite

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Bienvenue au Spital Schwyz, où la santé prime avant tout. Rejoignez une équipe dédiée à l’aide des patients en toute professionnalité et empathie.

Tâches

• Assurer la triage et l’assistance aux patients en urgence.

• Réaliser des interventions médicales et soignantes variées.

• Participer à des actes chirurgicaux mineurs et à la gestion post-opératoire.

Compétences

• Diplôme en soins d’urgence ou soins infirmiers requis.

• Compétences cliniques solides et capacité d’adaptation.

• Excellentes aptitudes en communication et travail d’équipe.

Willkommen im Spital Schwyz. Gesundheit ist unser höchstes Gut. Deshalb setzen wir Tag für Tag alles daran, Menschen zu helfen – professionell und persönlich. Als regional verankertes Spital liegen uns der direkte Bezug zur Bevölkerung der Region und deren Vertrauen am Herzen. Das umfangreiche medizinische Versorgungsangebot und die moderne Infrastruktur machen das Spital Schwyz für Menschen aus der ganzen Zentralschweiz – und darüber hinaus – attraktiv.

Für unsere interdisziplinäre Notfallstation suchen wir per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung eine:n

Dipl. Expert:in Notfallpflege NDS HF oder
Dipl. Pflegefachfrau:mann HF 50-90%
Ihre Herausforderung
In unserer interdisziplinären Notfallstation erwarten Sie spannende, vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und eingespielten Team. Sie übernehmen:
• Triage sowie pflegerische Erstversorgung, Behandlung und Betreuung von Notfallpatienten
• Durchführung von medizinischen und pflegerischen Interventionen inklusive Anbringung von Cast- und Wundverbänden sowie Immobilisationsmaterialien
• Vorbereitung und Assistenz bei kleineren chirurgischen Eingriffen
• Pflegerische Nachbehandlung von ambulanten Patientinnen und Patienten
• Mitarbeit im Stationsunterhalt sowie Koordination und Assistenz der ambulanten Spezialsprechstunden (z.B. Infiltrationen)

Ihr Profil
• Ausbildung als Dipl. Expert:in Notfallpflege NDS HF oder Dipl. Pflegefachfrau:mann HF
• Berufserfahrung auf einer Notfallstation
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Empathie sowie Teamfähigkeit
• Flexibilität, Belastbarkeit und Freude an einem sich schnell wandelnden Arbeitsumfeld
• Bereitschaft zu Schichtarbeit
• Gute IT-Anwenderkenntnisse

Unser Angebot
• Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial
• Gründliche Einarbeitung und kollegiale Unterstützung durch ein erfahrenes Team
• Ein motivierendes, interprofessionelles Arbeitsumfeld
• Mitgestaltungsmöglichkeiten in Ausbildung, Qualität und Prozessen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie ein Arbeitsort mit viel Lebensqualität in einer landschaftlich reizvollen Region

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Co-Stationsleitung Notfall, Marina Fedier & Ramona Moser gerne unter T 041 818 42 39 / E-Mail schreiben zur Verfügung.
Tanja Reppel, Personalfachfrau FA freut sich auf Ihre Bewerbung! Lire la suite