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Rejoignez TurnKey Services AG, un fournisseur ICT innovant. Offrez un soutien ICT varié dans un environnement dynamique et stimulant.

Tâches

• Assister les clients dans la gestion des infrastructures ICT.

• Résoudre les incidents et demandes de service en 1er et 2ème niveau.

• Diriger des projets de développement et influencer la croissance de l’entreprise.

Compétences

• Diplôme en informatique ou formation équivalente en support ICT.

• Compétences en résolution de problèmes techniques.

• Excellentes aptitudes à la communication et au service client.

ICT Supporter 80-100% (w/m/d)

Hast Du Lust, Teil von einem innovativen und etablierten ICT-Solutionprovider zu sein?
Die TurnKey Services AG ist einer der innovativsten ICT-Dienstleister aus der Zentralschweiz.
Als ICT-Supporter unterstützt Du unsere Kunden als erste Anlaufstelle in einem breiten Spektrum an ICT-Themen. Moderne Tools und erfahrene ICT-System Engineers unterstützen Dich dabei.
Bevorzugt führst Du den Support vom Arbeitsplatz via Remote Zugriff aus.
So sieht Dein Tag bei TurnKey aus:
Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und unterstützt unsere Kunden beim Betrieb und
Unterhalt der ICT-Infrastrukturen
Du brennst für unsere Kunden und bearbeitest Incidents und Service Requests selbständig im 1st und 2nd Level
Du leitest Deine eigenen Entwicklungsprojekte und hast massgeblichen Einfluss auf die
Entwicklung unserer Firma
Du kommst in den Genuss zahlreicher Benefits, die wir Dir gerne in einem persönlichen
Gespräch näherbringen
Wer wir sind
Unser Team besteht aus beeindruckenden High-Performern, die für die Werte Innovationskraft,
Qualität und Herzlichkeit brennen.
Mit mehr als 25 Mitarbeiter:innen (m/w/d) sorgen wir an drei Standorten dafür, dass unsere überregionalen Kunden den nächsten Schritt innerhalb der digitalen Transformation gehen.
Unser Angebot umfasst Cloud Lösungen und schlüsselfertige ICT-Infrastrukturen – genaustens abgestimmt auf die Kundenbedürfnisse. Mit unseren kundenorientierten Lösungen bieten wir massgeschneiderte Angebote für Unternehmen aus sämtlichen Branchen. Erweiterte Consulting und
After Sales Services runden unser Profil ab.
Deine Leidenschaft
TurnKey Services ist ein langjähriger ICT-Solutionprovider, der sich am gesamten Markt einen tollen
Ruf erarbeitet hat.
Im Herzen sind wir trotz unseres 25-jährigen Bestehens jung geblieben und streben nach neuen
Innovationen, mit denen wir unsere Kunden begeistern können.
Du passt perfekt zu uns, wenn Du eine Berufslehre als Informatiker oder eine gleichwertige
Ausbildung im ICT-Support Umfeld abgeschlossen hast.
Wir suchen immer nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, sodass sich kein Tag anfühlt, wie ein langweiliger Job.
Wenn wir Deine Leidenschaft für diese Stelle geweckt haben, dann lass uns kennenlernen und zusammen weiterwachsen!
Oliver Müller
Head of IT
+41 41 455 20 84 E-Mail schreiben
TurnKey Services AG | Platz 6 | 6039 Root D4, www.turnkey.ch Lire la suite

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None

Hast du gerne Kontakt zu Menschen und ein natürliches Talent, andere zu beraten? Begeisterst du dich für Zahlen und macht dir die Zusammenarbeit im Team Spass? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen dich als Lernende/n im Beruf

Kauffrau/Kaufmann Bank EFZ
Region Innerschwyz
(mit oder ohne Berufsmatura)

Was erwartet dich?
Ab Tag eins bist du bei uns voll dabei und übernimmst Verantwortung – wir zählen auf dich und deine Stärken! Ob am Schalter, in der Kundenberatung oder im Private Banking: Vielfältige Aufgaben in coolen Abteilungen und interessante Menschen warten auf dich. Lass uns voneinander lernen: Du lernst von uns und wir lernen von dir. Mit deinen frischen Ideen und neuen Perspektiven bringen wir uns gemeinsam voran. Unsere Coaches begleiten dich auf deinem Weg. Gemeinsam erreichen wir dein Ziel: Ich werde Junior-Berater/in und starte meine Erfolgsgeschichte bei der Schwyzer Kantonalbank.

Was wünschen wir uns von dir?
Wir freuen uns auf dich und deine kommunikative, hilfsbereite Art. Du bist engagiert und arbeitest zuverlässig. Der direkte Kontakt mit Kunden macht dir Spass, egal ob am Schalter oder per Telefon – das ist genau dein Ding!

Geh mit uns deinen ersten Schritt in die Berufswelt und bewirb dich jetzt für deine Traumlehrstelle:
• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Kopien sämtlicher Zeugnisse der Oberstufe
• Stellwerkresultat
• Schnupperlehrbeurteilungen

Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Kontaktpersonen
Team Grundbildung
Manuela & Petra
Tel. 058 800 21 97
E-Mail schreiben

PS: Neugierig, wer wir wirklich sind? Hör in unseren Podcast rein und lerne uns besser kennen.
Klicke hier für die Podcast-Folge von Livia (Lernende im 3. Lehrjahr)
Klicke hier für die Podcast-Folge von Petra (Ausbildungsverantwortliche) Lire la suite

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Rejoignez notre équipe en tant que Dachdecker / Bauspengler ! Un environnement dynamique avec des défis passionnants vous attend.

Tâches

• Travaillez sur des projets variés en atelier et sur chantier.

• Fabriquez des éléments en métal et réalisez des réparations.

• Assurez la sécurité et la qualité des travaux effectués.

Compétences

• Expérience comme Dachdecker / Bauspengler en Suisse ou UE requise.

• Flexibilité et fiabilité essentielles pour ce poste.

• Bonnes connaissances en sécurité au travail requises.

Sind Sie ein schwindelfreier Macher-Typ und mögen Herausforderungen? Laufend suchen wir für unsere Kunden aus der Region und Umgebung gewissenhafte und motivierte Dachdecker / Bauspengler zur Temporären- oder Festanstellung.Aufgaben
Ihr Arbeitsplatz wechselt sich zwischen Werkstatt und Baustelle ab. In der Werkstatt sind Sie für das Fertigen von Rohren, Rinnen, Blech- / Fassadenbekleidung, Abdeckungen und Blitzschutzanlagen zuständig. Auf der Baustelle arbeiten Sie vorwiegend auf dem Steil- und Flachdach. Sie sind auch für die Endmontage des Hergestellten oder allgemeine Reparaturarbeiten verantwortlich. Unsere Kunden sind schweizweit bekannte Unternehmen und daher können gelegentlich Einsätze in anderen Kantonen anfallen.Profil
– Berufserfahrung als Dachdecker / Bauspengler in der Schweiz oder EU Staaten
– Flexibel und zuverlässig
– Kenntnisse über die Arbeitssicherheit
– 20 50 Jahre alt
– Gute körperliche Verfassung
– Gute DeutschkenntnisseWissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Vielseitige Aufgaben und Projekte im Bereich der Sozialversicherungen
• Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte und ein motiviertes Team mit 10 Mitarbeitenden
• Breites Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Sehr gute Infrastruktur, Arbeiten in einem modernen Unternehmen mit Jahresarbeitszeit, Homeoffice, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weiteren interessanten Vergünstigungen und Angeboten

Das können Sie bewegen
• Personelle und fachliche Führung des Rechtsdiensts und der Bekämpfung des Versicherungsmissbrauchs (BVM)
• Bearbeiten von Rechtsfällen in unseren Versicherungszweigen
• Prozessführung bei kantonalen Gerichten und bei Bundesgericht
• Interne Beratung aller Fachbereiche
• Datenschutzbeauftragter
• Juristische Abklärungen in verschiedenen Bereichen des öffentlichen Rechts, des Privatrechts und Strafrechts

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossenes juristisches Studium (lic. iur. / MLaw), Anwaltspatent von Vorteil
• Berufserfahrung in den Bereichen Sozial- oder Personenversicherung von Vorteil
• Dienstleistungsorientierte und kommunikative Führungspersönlichkeit
• Hohes Mass an Entscheidungsfreude, sicheres Auftreten und Blick für das Wesentliche
• Stil- und verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Speditive und dennoch exakte Arbeitsweise

Ihr neuer Arbeitgeber
Die Ausgleichskasse / IV-Stelle bietet der Schwyzer Bevölkerung Zugang zur komplexen Welt der Sozialversicherungen. Wir arbeiten mit und für Menschen und beraten diese persönlich und individuell in allen Lebenssituationen.
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess? Jennifer Fischer, Leiterin HR, beantwortet Ihre Fragen gerne unter +41 41 819 04 69. Lire la suite

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Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.
Unser Partner produziert nicht nur Taschenmesser, sondern auch Haushalts- und Berufsmesser sowie Uhren und Parfums. Dabei werden fast alle Produkte immer noch in der Schweiz hergestellt – trotz weltweiter Bekanntheit.

Sorgst du stets für gute Qualität? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!
Verantwortung:
• ERP-Optimierung mit Weitblick: Du erhebst Anforderungen, entwickelst Konzepte zur Weiterentwicklung unserer ERP-Prozesse und koordinierst deren technische Umsetzung.

• Schnittstellen-Kompetenz: Du bist zentrale Ansprechperson für die technische Implementierung von Schnittstellen – sowohl intern als auch extern.

• Fachliche Beratung: Du unterstützt Super Key User, Key User sowie Führungskräfte in Bereichen wie Produktion, Beschaffung oder Disposition mit deinem Know-how.

• Digitalisierung vorantreiben: Du arbeitest aktiv an Projekten zur digitalen Transformation der Produktionsprozesse mit.

• Wissen teilen: Du erstellst praxisnahe Schulungsunterlagen und führst Schulungen in deinem Fachbereich durch.

• Teamarbeit mit ERP-Support: Du arbeitest eng mit dem ERP-Supportteam zusammen und übernimmst eigenständig Supportfälle im Second Level.

Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik – oder eine vergleichbare Qualifikation, die dich fit für die ERP-Welt macht

• Solides Verständnis für ERP-nahe Geschäftsprozesse – insbesondere in den Bereichen Produktion, Beschaffung oder Disposition

• Erste Erfahrungen im Applikationssupport sind von Vorteil, aber kein Muss – du bekommst bei uns die Chance, dich weiterzuentwickeln

• Analytische Stärke und ein gutes Gespür für praktikable, nachhaltige Lösungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) – du bewegst dich sicher in beiden Sprachen

• Du überzeugst durch deine offene, lösungsorientierte Art und bringst Flexibilität sowie eine klare Kommunikationsfähigkeit mit

Benefits: • Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Homeoffice
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs
Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Schwyz
Kontakt

Alessia Rotta,
+41443852118 Lire la suite

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Die Kantonspolizei Schwyz steht täglich im Dienste der Sicherheit für die Bevölkerung. Für diese vielseitigen Aufgaben sind gut ausgebildete und engagierte Polizistinnen und Polizisten gefragt. Männer und Frauen, die bereit sind, sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen.

Für die Ausbildungslehrgänge welche jeweils am 1. April und 1. Oktober starten, suchen wir Polizeiaspirantinnen und Polizeiaspiranten.

Bewerbungen dafür werden laufend entgegengenommen. Beachten Sie bitte, dass vor der Bewerbung zwingend die polizeiliche Anforderungsprüfung (PAP) absolviert werden muss. Informationen dazu sind über www.zukunftpolizei.ch zu finden.

Folgendes Anforderungsprofil muss erfüllt sein, um ins Auswahlverfahren aufgenommen zu werden:

* Schweizer Bürgerrecht oder in der Schweiz assimilierte Ausländer
* abgeschlossene Berufslehre, gleichwertige Ausbildung oder Fach-/Mittelschulabschluss
* physische und psychische Belastbarkeit
* guter Leumund
* Führerausweis Kategorie B

Interessiert, die Ausbildung als Polizistin oder Polizist in Angriff zu nehmen? Wir freuen uns über Ihr vollständiges Bewerbungsdossier mit folgenden Dokumenten: • Teilnahmebescheinigung polizeiliche Anforderungsprüfung (PAP)
• Lebenslauf mit Foto (inkl. Führerausweiskategorien / Nationalität / Niederlassungsbewilligung)
• Motivationsschreiben
• Fähigkeitsausweis(e) inklusive Notenblätter (EFZ und/oder EBA)
• Arbeitszeugnisse und/oder -bestätigungen
• Ausbildungs- und Weiterbildungsdiplome

Weitere Informationen unter www.lerne-polizist.ch
Ihr neuer Arbeitgeber
Die rund 2000 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.
Weitere Auskünfte erteilen gerne Fw Nils Gloor, Stv Chef Dienst Personelles, 041 819 28 33 und Gabi Rust, Chefin Dienst Personelles, 041 819 28 68.
. Lire la suite

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Nous recherchons un Gärtner Unterhalt dans le canton de Schwyz. Joignez une équipe dynamique avec des opportunités variées et enrichissantes.

Tâches

• Réaliser des travaux de jardinage diversifiés et exigeants.

• Effectuer des entretiens et modifications selon les demandes des clients.

• Collaborer efficacement avec d’autres artisans tout en étant autonome.

Compétences

• Expérience de jardinier en Suisse ou dans l’UE requise.

• Connaissances solides en plantes et machines de jardinage.

• Capacité à travailler en équipe et à communiquer en allemand.

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen und spannenden Aufgabe? Wir suchen für unsere Kunden im Kanton Schwyz (SZ) per sofort oder nach Vereinbarung pflichtbewusste Gärtner Unterhalt zur Temporäranstellung.Aufgaben
Die Arbeiten eines Gärtners im Unterhalt sind vielseitig und anspruchsvoll. Sie setzen individuelle Gartenänderungen um, führen Unterhaltsarbeiten durch und erfüllen spezifische Kundenwünsche. Sie verfügen über gute Pflanzenkenntnisse und haben Freude an Begrünungen aller Art. Für diesen Einsatz ist eine selbstständige Arbeitsweise elementar, trotzdem ermöglicht Ihnen eine enge Zusammenarbeit mit anderen Handwerkern rascheres Vorankommen. Für unsere Kunden haben freundliches Auftreten und Pünktlichkeit oberste Priorität.Profil
– Berufserfahrung als Gärtner in der Schweiz oder EU-Staaten
– Kenntnisse von Maschinen und Pflanzenarten
– Teamplayer
– 20 bis 50 Jahre alt
– Zuverlässig und dynamisch
– Gute Deutschkenntnisse, jede andere Sprache von Vorteil
– Körperlich fit und belastbar
– Kenntnisse über die ArbeitssicherheitWissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

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Rejoignez la Schwyzer Kantonalbank en tant que Mitarbeiter/in Kreditadministration. Une occasion unique de contribuer à une équipe dynamique!

Tâches

• Traiter les demandes de crédit dans le système bancaire central.

• Gérer les priorités et coordonner avec différents services.

• Collaborer avec les équipes de vente et partenaires externes.

Compétences

• Formation bancaire ou expérience équivalente requise.

• Orientation service et collaboration en équipe.

• Capacité à innover et à améliorer les processus.

Pensum: 60% – 100%

Ort: Schwyz, Siebnen

Seit Generationen. Für Generationen. Gemeinsam hier vor Ort.
Wir engagieren uns vor Ort für unsere Kunden und sprechen die gleiche Sprache wie sie. Unser Herz schlägt für die Beratung. Indem wir mit- und vorausdenken, betreuen, beraten und Hand bieten, schaffen wir eine vertrauensvolle, langfristige Partnerschaft.

Lust auf frischen Wind in der Kreditadministration?
Sie denken gerne mit, bringen Dinge voran und hinterfragen Bestehendes? Sie möchten nicht nur ausführen, sondern mitgestalten? Dann sind Sie bei uns goldrichtig!
Unser Team freut sich auf Verstärkung – auf jemanden wie Sie: engagiert, mitdenkend und bereit für neue Perspektiven als

Mitarbeiter/in Kreditadministration

Ihre Aufgaben – das bewegen Sie bei uns:
• Sie erfassen und bearbeiten Kreditaufträge im Kernbankensystem
• Sie setzen die richtigen Prioritäten, behalten Ihre Pendenzen im Blick und stimmen sich bei Bedarf im Team oder mit anderen Abteilungen ab
• Sie arbeiten eng mit unseren Vertriebseinheiten, Fachstellen und externen Partnern zusammen – auch wenn es mal hektisch wird
• Sie bringen Ihre Ideen für einfachere, effizientere Prozesse ein – und setzen sie mit uns gemeinsam um
• Sie liefern Qualität, verlieren dabei aber nie das grosse Ganze aus den Augen

Das bringen Sie mit – so überzeugen Sie uns:
• Abgeschlossene Banklehre oder gleichwertige Ausbildung
• Erfahrung in der Kreditadministration oder Kreditberatung
• Sie denken serviceorientiert – für unsere Kunden und unsere Kundenberater/innen
• Effizienz, Struktur und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
• Sie sind offen, teamorientiert und haben Freude am Lernen und Gestalten

Unser Angebot – das können Sie erwarten:
• Gestaltungsfreiraum: Ein spannendes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, aktiv mitzugestalten
• Moderne Arbeitskultur: Eine offene Unternehmenskultur, die Wandel als Chance versteht und auf Eigenverantwortung, Herz und Leidenschaft setzt
• Attraktive Rahmenbedingungen: Ein umfassendes Gesamtpaket mit zahlreichen Benefits, flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung – unterstützt durch gezielte Angebote

Wir sind eine Bank im Wandel – und gestalten diesen aktiv. Mit Herz, Haltung und einem klaren Blick nach vorn. Passt das zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Sinnstiftende Tätigkeiten im Herzen der Schweiz inmitten schöner Natur- und Erholungsgebiete
• Abwechslungsreiche, herausfordernde und interessante Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältiges und umfangreiches Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
• Flexible Arbeitsformen und Zeitmodelle, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weitere Vergünstigungen

Das können Sie bewegen
• Umfassende rechtliche Beratung und Unterstützung des internen Rechtsdienstes in sämtlichen juristischen Fragestellungen
• Projektunterstützung bei laufenden Gesetzesrevisionen
• Umsetzung und Vollzug der Mehrwertabgabe gemäss RPG
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Einsprachen und Beschwerden im Baubewilligungsverfahren, inklusive Erstellung Stellungnahme
• Assistenz bei komplexen Projekten auf unterschiedlichen Planungsebenen

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossenes juristisches Studium in schweizerischem Recht (lic. jur./MLaw)
• Ausgeprägtes Interesse an juristischen Fragestellungen im öffentlichen Bau- und Planungswesen
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und gut organisierte Arbeitsweise
• Interesse und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute IT-Kenntnisse sowie Offenheit für neue digitale Systeme und Tools

Ihr neuer Arbeitgeber
Die rund 2000 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.
Ihre Ansprechpersonen
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Thomas Huwyler, Amtsvorsteher unter +41 41 819 20 05.
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess? Judith Schelbert vom Personalamt beantwortet Ihre Fragen gerne unter Telefon +41 41 819 17 19. Lire la suite

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Ihre Vorteile
• Sinnstiftende Tätigkeiten im Herzen der Schweiz inmitten schöner Natur- und Erholungsgebiete
• Abwechslungsreiche, herausfordernde und interessante Arbeit mit kurzen Entscheidungswegen
• Vielfältiges und umfangreiches Weiterbildungsangebot mit grosszügiger Unterstützung
• Attraktive Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
• Flexible Arbeitsformen und Zeitmodelle, Unterstützung Familie und Beruf, Halbtax-Abo und weitere Vergünstigungen

Das können Sie bewegen
• Verwaltung, Konfiguration, Wartung sowie Weiterentwicklung von Citrix-Infrastrukturen
• Verantwortung für den reibungslosen IT-Betrieb der Citrix-Infrastruktur inkl. deren Anwendungsbereitstellung
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von Container-Plattformen (OnPrem und Cloud)
• Analyse und Behebungen von Störungen
• IT-Dokumentationen erstellen, aktualisieren, pflegen und verwalten

Was Sie dafür auszeichnet
• Abgeschlossene Informatikausbildung, z.B. als Wirtschaftsinformatiker/in HF oder EFA, mit Praxiserfahrung in Citrix und modernen Containertechnologien (z.B. Kubernetes, Docker)
• Gute Kenntnisse im IT-Störungsmanagement (ITIL, ITSM)
• Erfahrung mit M365 und Azure-Cloud erwünscht (Aus- und Weiterbildungen sowie Zertifizierungen werden unterstützt)
• Eigenverantwortliche, agile und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe
• Hohes Interesse, Neues zu lernen und aktiv am digitalen Wandel mitzuwirken
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2), Englischkenntnisse von Vorteil
• Pikettbereitschaft für zirka 4 Wochen pro Jahr

Ihr neuer Arbeitgeber
Die rund 2000 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.
Ihre Ansprechpersonen
Weitere Auskünfte zur AnstelIung erteilt Ihnen gerne Beat Gwerder, Leiter IT Services unter E-Mail E-Mail schreiben.
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Andreas Zgraggen vom Personalamt beantwortet Ihnen diese gerne unter +41 41 819 17 90. Lire la suite