Description du poste

Les Salines Suisses garantissent l’approvisionnement en sel en Suisse. Rejoignez une équipe dynamique offrant un environnement de travail enrichissant.
Tâches

• Diriger des projets d’implémentation et de développement de systèmes.

• Assurer le lien entre les équipes et les partenaires externes.

• Supporter et former les équipes dans leur utilisation des applications.

Compétences

• Diplôme en informatique de gestion ou expérience pertinente de 5 ans.

• Compétence technique dans les systèmes Odoo, Magento et SAP4Hana.

• Excellente capacité à travailler en équipe et à communiquer.

Vous avez l’expertise. Nous avons le sel.
Les Salines Suisses assurent l’approvisionnement en sel de la Suisse pour le compte des cantons et de la Principauté du Liechtenstein. Ainsi, les Salines Suisses ne remplissent pas seulement leur mission d’approvisionnement, mais garantissent également – notamment lors des hivers rigoureux – une mobilité sans faille pour toute la population. Si vous souhaitez soutenir les Salines Suisses dans cette tâche importante avec votre savoir-faire et vos compétences, postulez dès maintenant en tant que Responsable Application / Chef de Projet Expérience Digitale (80-100%).
Votre rôle : En tant que pilier technique de notre équipe marketing, ventes et tourisme, vous dirigez des projets, exploitez et développez nos systèmes digitaux (Odoo, Magento, BSI, 3CX). Vous êtes l’interface entre l’équipe, l’informatique interne, la gestion de la chaîne d’approvisionnement (SAP4Hana) et les partenaires externes – et veillez à ce que les processus fonctionnent de manière fluide et orientée client. Vous prenez en charge les sites de Schweizerhalle et Bex et êtes régulièrement présent sur place en tant que personne de contact.
Ce que vous pouvez accomplir chez nous

• Gestion de projets pour l’introduction de nouveaux systèmes ainsi que pour l’exploitation, la maintenance et le développement continu des applications avec un focus sur Odoo

• Maintien de relations étroites avec les fournisseurs de systèmes et les spécialistes externes

• Responsabilité en tant que gestionnaire interne des applications pour des applications et systèmes web orientés clients et consommateurs (Odoo, Magento, BSI, 3CX)

• Interface entre les ventes, le marketing, le développement commercial, les sites touristiques, l’informatique interne/SCM (SAP4Hana) et les fournisseurs de systèmes externes – tant dans les opérations quotidiennes que sur des sujets stratégiques

• Soutien de l’équipe par un travail orienté solutions, conseil, formation et support

• Participation à la définition et à l’introduction de processus et flux orientés clients – avec un équilibre entre pragmatisme et processus structurés

• Participation active aux projets de vente, marketing et tourisme ainsi que développement proactif des systèmes et processus

• Coordination étroite avec la gestion de contenu marketing concernant les sites web, eShops (B2B/B2C) et l’ERP tourisme (Odoo)

Vos qualités en tant que professionnel et personne

• Formation achevée en informatique de gestion ou médiamaticien/-ne avec une solide expérience professionnelle (minimum 5 ans)

• Expérience dans la gestion complète d’applications web marketing, communication et vente

• Compétences techniques en tant que propriétaire de système dans : SAP4Hana, Drupal, Magento, Odoo ainsi qu’expérience/affinité avec les systèmes CRM, Promoter Score, réseaux sociaux et SEO

• Maîtrise de MS Office

• Orientation client prononcée, empathie, esprit d’équipe et capacité à faire le lien entre marketing et informatique

• Méthode de travail autonome, structurée et organisée, combinée à la capacité de transformer la pensée abstraite en processus agiles

• Votre personnalité pragmatique et agrémentée d’une pointe d’humour fait de vous un joueur d’équipe.

• Langue maternelle allemande ou française avec une bonne connaissance de la seconde langue.

Ce que nous vous offrons

• Hiérarchies plates et ouverture aux idées.

• Environnement de travail motivant.

• Une culture d’entreprise qui encourage et enthousiasme.

• Offres sportives en entreprise et autres avantages attractifs.

• Conditions d’emploi attractives avec une caisse de pension de premier ordre.

Chez nous, vous êtes un maillon important de l’équipe. Des voies de décision courtes et la proximité avec tous les niveaux de direction font de cette fonction un défi passionnant. Ne manquez pas de nous découvrir ! Nous attendons non seulement votre CV, mais aussi votre personnalité et votre humanité !
Le sel a de nombreuses facettes. Découvrez-en plus maintenant !
Le « or blanc » est devenu indispensable dans notre vie. Il relève nos plats, dégage les routes en hiver et se trouve dans de nombreux produits du quotidien tels que le verre, les détergents ou les médicaments. Découvrez toutes les facettes de notre sel produit en Suisse sur www.salinen.ch. Lire la suite

Description du poste

Wir sind Gastgeber:innen aus Leidenschaft – wolltest du schon immer wissen, was hinter den Kulissen in einem Hotel passiert? Wirf mit uns einen Blick in die Welt der Hotellerie und stelle durch deinen Einsatz in allen Abteilungen ein einmaliges Gästeerlebnis sicher.

Starte mit uns deine Lehre am 1. August, denn wir bieten dir die richtige Portion an Abwechslung und sind für deine Zukunft das richtige Erfolgs-Rezept.

#hitthebutton – wir freuen uns, dich kennen zu lernen – lade deine Bewerbungsunterlagen hoch.
Das bewegst du

• Repräsentation unseres Unternehmens als Gastgeber

• Gestaltung des individuellen Angebots für unsere Kundschaft

• Betreuung der Gäste (Check-In, während des Aufenthalts, Check-Out)

• Interne wie externe Kommunikation sicherstellen

• Gästeberatung im Restaurant

• Aktive Mitarbeit in der Küche

Das bringst du mit

• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent

• Interesse an fremde Kulturen und Gäste aus aller Welt

• Freude verschiedene Sprachen zu lernen und anzuwenden

• Freude am Kontakt mit Menschen und dich weiterzuentwickeln

• Offenheit für Teamarbeit und die Bereitschaft, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen

Das erwartet dich
• Events: Lehr-Kickoff, Chiefs for a Week, spezielle SV-Fachkurse, Lehrabschlussfeier

• Lohn: 1. Lehrjahr CHF 1’020, 2. Lehrjahr: CHF 1’300, 3. Lehrjahr: CHF 1’550

• 13. Monatslohn

• Finanzielle Beteiligung an Schulmaterialkosten

• Arbeitstage: 42-Stunden-Woche

• Ferien: 6 Wochen

• kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung

• weitere Vorteile findest du auf unserer Website

Haben wir dein Interesse geweckt?
Zeig uns dein Talent und lade deine Unterlagen hoch:
• Lebenslauf

• Zeugnisse der Oberstufe

• Motivationsschreiben

• Falls vorhanden: Eignungstest wie Multicheck oder Stellwerktest, Schnupperberichte, Diplome

Das zeichnet dich aus

• Belastbarkeit und Durchhaltevermögen

• Motivationsfähigkeit

• Teamfähigkeit

• Planungs- und Organisationsfähigkeit

• Engagement und Leistungsbereitschaft

Dein Einsatzort
Das bieten wir dir – unter anderem

• Projekte: Teilnahme an der Projektwoche « Chiefs for a week »

• Entwicklung: SV Young Talents Academy mit speziellen Fachkursen pro Lehrberuf und Lehrjahr

• Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung sowie vergünstigtes Essen in unseren Restaurants

• Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels in der Schweiz und Deutschland

• Prämie: Lernende werben Lernende-Programm

• Pluspunkte: 6 Wochen Ferien, 42-Stunden-Woche (meist montags bis freitags in einem SV Mitarbeiterrestaurant)

• Karriere: Vielversprechende Zukunftsperspektiven in verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens

• Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)

Courtyard Marriott Hotels sind mit weltweit über 1000 Hotels eine führende Marke ihrer Kategorie und verstehen es perfekt, Arbeitsmöglichkeiten, Erholung und Spass miteinander zu verbinden.

Monika, Business Partner HR Berufsbildung

SV (Schweiz) AG
Hardstrasse 55
4133 Pratteln Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Burger King Pratteln en tant que Teamleader (m/w/d). Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique et accueillant.
Tâches

• Diriger et motiver votre équipe tout en garantissant la satisfaction client.

• Gérer la préparation et la vente des produits selon les standards Burger King.

• Assurer la conformité des procédures de nettoyage et de sécurité.

Compétences

• Expérience en gastronomie et compétences en leadership requises.

• Excellentes compétences en communication et en gestion d’équipe.

• Capacité à travailler de manière flexible, y compris les week-ends.

Chef d’équipe Burger King (h/f/d) Postulez maintenant

• Domaine

• Gastronomie

• Poste

• Chef d’équipe

• Lieu

• Pratteln

• Temps de travail

• 80-100%

• Type de contrat

• Contrat à durée indéterminée

• Date d’entrée

• 16.9.2025

Bienvenue chez Autogrill :
Autogrill Suisse SA est l’une des entreprises leaders de la restauration rapide en Suisse avec plus de 20 sites et près de 1’000 collaborateurs. À l’international, nous sommes présents dans 30 pays avec environ 31’000 employés. Notre objectif commun est : « Feeling good on the move ».
Notre credo nous inspire chaque jour à faciliter à nos clients (et bien sûr à nous-mêmes) la possibilité de manger frais, sain et délicieux en déplacement. Ce qui nous unit, c’est l’amour de la nourriture, la sincérité et l’esprit de rendre heureux les voyageurs dans des lieux à forte fréquentation tels que les autoroutes, gares et aéroports.
Es-tu ouvert, chaleureux et passionné par les voyages et la gastronomie ? Alors tu es au bon endroit ! Pour notre Burger King à Pratteln, nous recherchons un nouveau chef d’équipe pour renforcer notre équipe.
En tant que chef de service, tu es un membre clé de l’équipe qui contribue au succès d’une entreprise opérant à l’échelle mondiale. Tu soutiens le directeur du restaurant dans ses différentes tâches. Un engagement fort en front avec ton équipe et la vente de nos produits avec le sourire font également partie de tes responsabilités.
Tes tâches :

• Participation active à la préparation, fabrication et vente des produits Burger King, en respectant les standards Burger King

• Gestion autonome du service avec un focus sur nos clients et collaborateurs

• Motivation, formation et soutien des membres de l’équipe

• Gestion sécurisée de la caisse ainsi que du rapport journalier

• Respect quotidien des travaux de nettoyage (HACCP) ainsi que des règles de sécurité au travail (KOPAS)

Ton profil :

• Ouvert, flexible et chaleureux dans les relations avec les clients et l’équipe

• Tu es à l’aise dans la gastronomie et possèdes déjà plusieurs années d’expérience professionnelle

• Responsable et motivé à soutenir et former ton équipe quotidiennement

• À l’aise avec les programmes informatiques courants

• Tu as déjà acquis une première expérience en gestion d’équipe

• Permis de conduire et voiture personnelle

• Flexible, y compris les week-ends et jours fériés

Ce que nous t’offrons :

• Tâches variées et diversifiées dans un environnement international

• Potentiel de développement au sein de l’entreprise

• Accès facile en bus ou en voiture, places de parking disponibles

• Formations internes et perfectionnements

• Rémunération équitable et 5 semaines de vacances

• Avantages attractifs dans tout le groupe Autogrill et chez nos partenaires

Avons-nous suscité ton intérêt ?
Alors n’attends plus et envoie ta candidature
Contact : Ruth Monnier / HR Business Partner / Autogrill Suisse SA Lire la suite

Description du poste

Rejoignez la Schweizer Salinen AG, producteur de sel en Suisse. Participez à notre transformation digitale et à une culture de travail respectueuse.
Tâches

• Gérer le processus de recrutement de A à Z, y compris le branding.

• Conseiller les managers sur les questions RH et le recrutement.

• Assurer la gestion et l’optimisation des systèmes RH (SAP, SuccessFactors).

Compétences

• Diplôme en ressources humaines et 5 ans d’expérience en recrutement.

• Compétences en techniques d’entretien et sourcing actif.

• Maîtrise des outils RH et des systèmes de gestion des candidatures.

Façonnez l’avenir de notre entreprise – avec nous !
La Schweizer Salinen AG produit et transforme du sel de haute qualité pour divers domaines d’application sur les trois sites de Riburg, Schweizerhalle et Bex. Nos quelque 270 collaborateurs façonnent notre culture PME familiale, portée par les valeurs d’enthousiasme, d’agilité, de respect et de performance. Notre transformation d’entreprise est en plein essor et nous évoluons en tant qu’organisation vers une nouvelle ère numérique avec une culture de leadership moderne.
Pour le site de Schweizerhalle, nous recherchons pour renforcer notre petite équipe RH dans le domaine du personnel & communication un collègue expérimenté en tant que Partenaire RH 80–100 %, avec un focus sur le recrutement, la marque employeur et les systèmes RH.
Votre rôle : Dans cette fonction RH polyvalente, vous soutenez notre entreprise dans tous les processus RH tout au long du cycle de vie des employés – avec un accent particulier sur le recrutement de nouveaux collaborateurs, leur intégration, la gestion de notre paysage de systèmes RH (super-utilisateur SAP) ainsi que le soutien à la optimisation de nos processus RH clés et des procédures administratives (workflows, outils, aides). Votre objectif : assurer un fonctionnement RH optimal et des services de qualité, renforcer notre marque employeur et pourvoir avec succès des postes clés.
Vos principales tâches

• Recrutement de bout en bout : Gestion autonome de l’ensemble du processus de recrutement – de la clarification des besoins à la signature du contrat – y compris le développement de stratégies innovantes de recrutement sur les réseaux sociaux

• Développement de notre marque employeur avec des concepts de marketing RH appropriés, pour renforcer l’image de l’employeur.

• Conseil aux managers dans le processus de recrutement et sur les questions RH générales.

• Rédaction et publication des offres d’emploi en étroite collaboration avec les départements spécialisés.

• Gestion de notre système de gestion des candidatures et garantie d’une expérience candidat professionnelle.

• Gestion et développement des systèmes RH (SAP, SuccessFactors), création de rapports, garantie de la qualité des données et support de premier niveau pour les utilisateurs.

• Administration RH : rédaction des contrats de travail, attestations et documents RH, gestion des dossiers du personnel ainsi que soutien lors des entrées et sorties.

Vos qualités en tant que professionnel et personne

• Formation achevée au niveau spécialiste RH avec des formations complémentaires en gestion du personnel (marque employeur/marketing RH, rôle de partenaire RH)

• Au moins 5 ans d’expérience professionnelle en tant que partenaire RH dans un environnement industriel avec un focus sur le recrutement, couvrant plusieurs domaines fonctionnels.

• Connaissances approfondies des techniques d’entretien et des procédures de sélection ; une première expérience en sourcing actif est un avantage.

• Maîtrise des outils RH courants et des systèmes de gestion des candidatures (par ex. SAP HCM, SuccessFactors).

• Très bonnes connaissances de l’allemand ; bonnes connaissances du français sont un atout.

• Travail autonome, structuré et fiable, forte orientation service et plaisir à collaborer avec les personnes.

Ce que nous vous offrons

• Une activité variée avec une grande autonomie et des possibilités de développement.

• Collaboration directe avec les cadres et la direction.

• Des processus décisionnels courts, une équipe motivée et un environnement de travail valorisant.

• Conditions d’emploi attractives avec télétravail ainsi que d’autres avantages intéressants.

Intéressé ? Prêt pour un nouveau défi et souhaitez rejoindre l’équipe RH de Salinen ? Alors rencontrons-nous bientôt. Alexander Beck, Senior Recruiter, est à votre disposition pour toute première information au +41 79 290 51 25, en toute confidentialité. Nous attendons votre candidature avec impatience – et surtout de faire votre connaissance en tant que personne ! Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre entreprise spécialisée dans le secteur du sel !
Tâches

• Prenez des responsabilités dans le Supply Chain Management.

• Participez à des projets digitaux en tant que manager.

• Contribuez à l’exploration et à la production de sel.

Compétences

• Expérience requise dans divers domaines techniques.

• Compétences en gestion de projet et d’équipe.

• Expertise en exploration et production.

Postes ouverts
Avez-vous vraiment envie de vous occuper du sel et de prendre des responsabilités dans notre entreprise ?
Vous n’avez pas trouvé d’offre d’emploi adaptée ? Alors nous attendons volontiers votre candidature spontanée !
8 offres d’emploi
Responsable de département Supply Chain Management 100%
Operations & Supply Chain Management Poste de direction
Pratteln
Application Manager / Chef de projet Digital Experience (80-100%)
IT, Expert métier, avec expérience professionnelle
Pratteln
Chef de projet global approvisionnement en sel (100 %) – Membre de l’équipe de direction
Exploration & Production Expert métier, avec expérience professionnelle
Pratteln
HR Business Partner 80–100%, avec focus sur le recrutement, l’image employeur & les systèmes RH
Personnel & Communication Expert métier, avec expérience professionnelle
Pratteln
Ingénieur/-e en technologie de saumure (80 – 100 %)
Exploration & Production Expert métier, avec expérience professionnelle
Pratteln
Géologue junior pour le domaine Exploration et Production
Exploration & Production Débutant
Pratteln
Employé/-e en production de sel (travail en 3-4 équipes) 100%
Operations & Supply Chain Management avec expérience professionnelle
Rheinfelden
Chef de projet / Responsable sécurisation des matières premières / Projets d’autorisation 100%
Exploration & Production Expert métier
Pratteln Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Autogrill Schweiz à Pratteln en tant qu’Allrounder Gastronomie. Profitez d’un environnement dynamique et d’opportunités de développement.
Tâches

• Accueillir et servir les clients avec passion et professionnalisme.

• Gérer votre propre station et maîtriser les systèmes de caisse.

• Respecter les normes HACCP et effectuer des tâches de nettoyage.

Compétences

• Être ouvert, énergique et prêt à apprendre de nouvelles compétences.

• Parler allemand et d’autres langues est un atout.

• Disponibilité pour travailler les weekends et jours fériés.

Polyvalent en gastronomie (h/f/d) Postulez maintenant

• Domaine

• Gastronomie

• Poste

• Employés

• Lieu

• Pratteln

• Temps de travail

• 40 %

• Type de contrat

• Contrat à durée indéterminée

• Date d’entrée

• à convenir

Bienvenue chez Autogrill Suisse
Autogrill Suisse SA est l’une des entreprises leaders en restauration rapide en Suisse avec plus de 20 sites et près de 1’000 collaborateurs. À l’international, nous sommes présents dans 30 pays avec environ 31’000 employés. Notre objectif commun est : Se sentir bien en mouvement. Notre credo nous inspire chaque jour à faciliter à nos clients (et bien sûr à nous-mêmes) de se nourrir de manière fraîche, saine et savoureuse en déplacement. Ce qui nous unit, c’est l’amour de la nourriture, la sincérité et l’esprit de rendre heureux les voyageurs dans des lieux à forte fréquentation comme les autoroutes, gares et aéroports.
Nous recherchons un employé de service ouvert, chaleureux et motivé, qui souhaite démarrer pleinement avec nous ! Le service en libre-service à la station de repos de Pratteln est au centre de l’attention. Début immédiat ou à convenir.
Vos tâches

• Vous accueillez nos invités et clients avec joie et passion

• Conformément aux standards Autogrill, vous vendez de manière amicale et professionnelle

• Vous gérez sans problème votre propre poste et connaissez les systèmes de caisse courants

• Vous apprenez rapidement, connaissez les offres du jour et apportez volontiers vos propres idées

• Vous effectuez les travaux de nettoyage et respectez en tout point les normes HACCP

• Vous travaillez toujours selon les règles de sécurité au travail (KOPAS)

Votre profil

• Vous êtes ouvert, positif et pragmatique, un vrai type d’acteur

• Rapide et plein d’énergie

• Vous êtes passionné et avez envie d’apprendre de nouvelles choses

• Les horaires en équipes les week-ends et jours fériés ne vous posent pas de problème

• Vous parlez allemand et éventuellement d’autres langues étrangères

Ce que nous offrons

• Un emploi polyvalent avec un potentiel de développement au sein de l’entreprise

• Un accès facile en bus ou en voiture, des places de parking sont disponibles

• Chaque jour le meilleur café de Suisse et de la nourriture fraîche

• Une rémunération équitable et 5 semaines de vacances selon la L-GAV

• Des avantages attractifs dans tout le groupe Autogrill et chez nos partenaires Lire la suite

Description du poste

Les Salines Suisses assurent l’approvisionnement en sel en Suisse, garantissant mobilité et sécurité. Rejoignez-nous comme Application Manager / Project Manager Digital Experience!
Tâches

• Diriger des projets pour l’implémentation de nouveaux systèmes.

• Gérer les applications web orientées client, notamment Odoo et Magento.

• Agir comme liaison entre les équipes internes et les partenaires externes.

Compétences

• Formation en informatique ou médiamatique, expérience requise de 5 ans.

• Compétences techniques avec SAP4Hana, Drupal, Odoo et CRM.

• Excellentes capacités relationnelles et esprit d’équipe.

Tu as l’expertise. Nous avons le sel.
Les Salines Suisses assurent l’approvisionnement en sel de la Suisse pour le compte des cantons et de la Principauté du Liechtenstein. Ainsi, les Salines Suisses ne remplissent pas seulement leur mission d’approvisionnement, mais garantissent également – notamment lors des hivers rigoureux – une mobilité sans faille pour toute la population. Si tu souhaites soutenir les Salines Suisses dans cette tâche importante avec ton savoir-faire et tes compétences, postule dès maintenant en tant que Responsable Application / Chef de Projet Expérience Digitale (80-100%).
Ton rôle : En tant que pilier technique de notre équipe marketing, ventes et tourisme, tu diriges des projets, exploites et développes nos systèmes digitaux (Odoo, Magento, BSI, 3CX). Tu es l’interface entre l’équipe, l’IT interne, le SCM (SAP4Hana) et les partenaires externes – et tu veilles à ce que les processus fonctionnent de manière fluide et orientée client. Tu prends en charge les sites de Schweizerhalle et Bex et es régulièrement présent sur place en tant que personne de contact.
Ce que tu peux accomplir chez nous

• Direction de projets pour l’introduction de nouveaux systèmes ainsi que pour l’exploitation, la maintenance et le développement continu des applications avec un focus sur Odoo

• Entretien de relations étroites avec les fournisseurs de systèmes et les spécialistes externes

• Responsabilité en tant que gestionnaire interne des applications pour des applications web et systèmes orientés clients et consommateurs (Odoo, Magento, BSI, 3CX)

• Interface entre les ventes, le marketing, le développement commercial, les sites touristiques, l’IT/SCM interne (SAP4Hana) et les fournisseurs de systèmes externes – tant dans les opérations quotidiennes que sur des sujets stratégiques

• Soutien de l’équipe par un travail orienté solutions, conseil, formation et support

• Participation à la définition et à l’introduction de processus et flux orientés clients – avec un équilibre entre pragmatisme et processus structurés

• Participation active aux projets de vente, marketing et tourisme ainsi que développement proactif des systèmes et processus

• Coordination étroite avec la gestion de contenu marketing concernant les sites web, eShops (B2B/B2C) et l’ERP tourisme (Odoo)

Tes qualités en tant que professionnel et personne

• Formation achevée en informatique de gestion ou médiamaticien/-ne avec une solide expérience professionnelle (minimum 5 ans)

• Pratique dans la gestion complète d’applications web marketing, communication et vente

• Compétence technique en tant que propriétaire de système dans : SAP4Hana, Drupal, Magento, Odoo ainsi qu’expérience/affinité avec les systèmes CRM, Promoter Score, réseaux sociaux et SEO

• Maîtrise assurée de MS Office

• Orientation client prononcée, empathie, esprit d’équipe et capacité à faire le lien entre marketing et IT

• Méthode de travail autonome, structurée et organisée, combinée à la capacité de transformer la pensée abstraite en processus agiles

• Ta personnalité pragmatique et agrémentée d’une pointe d’humour fait de toi un joueur d’équipe.

• Langue maternelle allemande ou française avec une bonne connaissance de la seconde langue.

Ce que nous t’offrons

• Hiérarchies plates et ouverture aux idées.

• Environnement de travail motivant.

• Une culture d’entreprise qui encourage et enthousiasme.

• Offres sportives en entreprise et autres avantages attractifs.

• Conditions d’emploi attractives avec une caisse de pension de premier ordre.

Chez nous, tu es un maillon important de l’équipe. Des voies de décision courtes et la proximité avec tous les niveaux de direction font de cette fonction un défi passionnant. Ne manque pas de venir nous rencontrer ! Nous attendons non seulement ton CV, mais aussi ta personnalité et ton humanité !
Le sel a de nombreuses facettes. Découvre-en plus maintenant !
Le « or blanc » est devenu indispensable dans notre vie. Il relève nos plats, dégage les routes en hiver et se trouve dans de nombreux produits du quotidien comme le verre, les détergents ou les médicaments. Découvre toutes les facettes de notre sel produit en Suisse sur www.salinen.ch. Lire la suite

Description du poste

Devenez Linienführer:in chez HALBA, spécialiste de la production de snacks.
Tâches

• Opérer et surveiller les machines tout en apportant des améliorations.

• Assurer le contrôle qualité des produits emballés.

• Respecter les normes d’hygiène et les procédures de production.

Compétences

• Formation en alimentation ou technique, expérience appréciée.

• Compréhension technique des systèmes de contrôle modernes.

• Bonne connaissance de l’allemand requise.

Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität nicht nur ein Versprechen, sondern ein gelebter Wert ist? Bei HALBA sind wir stolz auf die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Werde Teil unseres Produktionsteams und hilf uns, weiterhin Produkte zu schaffen, die beeindrucken und die Erwartungen unserer Kundschaft nicht nur erfüllen, sondern auch übertreffen. HALBA produziert Schweizer Schokolade, innovative Snacks und hochwertige Back- & Kochzutaten mit einzigartigem Geschmack für echte Genussmomente.

Aufgaben

• Bedienung, Überwachung und Umstellung der zugewiesenen Anlagen und Maschinen (OEE Ziele) sowie Einbringung von Optimierungsideen

• Sicherstellung der Qualitätskontrolle der konfektionierten Produkte und Gebinde

• Einhaltung aller Kontrollpunkte an den zugewiesenen Anlagen, der Hygienevorschriften sowie der Produktionsabläufe

• Reinigungsarbeiten und Mithilfe bei Revisionen

• Ausführung der Bestellungen und Rückmeldungen via SAP

Anforderungen

• Grundausbildung im Bereich Lebensmittel oder im technischen Bereich (beispielsweise Lebensmitteltechnologe:in, Bäcker:in, Konditor:in sowie Metzger:in, aber auch Mechaniker:in, Drucker:in, Papiertechnologe:in)

• Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit modernen Anlagensteuersystemen sowie SAP und MES Systemen von Vorteil

• Bereitschaft zur Schichtarbeit

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Keine Ausbildung aber viel Erfahrung? Bei guter Eignung und guten Leistungen unterstützen wir Quereinsteigende bei der Berufsausbildung als Lebensmittelpraktiker:in EBA oder Lebensmitteltechnologe:in EFZ

Was wir bieten
Wir bieten dir ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten und deine Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen kannst. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Nathan Reichert
HR Marketing Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Autogrill Schweiz en tant qu’Allrounder Gastronomie ! Une opportunité à Pratteln.
Tâches

• Assurer un service client de qualité au self-service.

• Gérer sa propre station et utiliser les systèmes de caisse.

• Respecter les normes HACCP et assurer la propreté.

Compétences

• Ouvert, dynamique, avec une bonne maîtrise de l’allemand.

• Capacité à travailler en équipe et à apprendre rapidement.

• Disponibilité pour des horaires flexibles, y compris les weekends.

Polyvalent en gastronomie (h/f/d) Postulez maintenant

• Domaine

• Gastronomie

• Poste

• Employés

• Lieu

• Pratteln

• Temps de travail

• 40 %

• Type de contrat

• Contrat à durée indéterminée

• Date d’entrée

• à convenir

Bienvenue chez Autogrill Suisse
Autogrill Suisse SA est l’une des entreprises leaders en restauration rapide en Suisse avec plus de 20 sites et près de 1’000 collaborateurs. À l’international, nous sommes présents dans 30 pays avec environ 31’000 employés. Notre objectif commun est : Feeling good on the move. Notre credo nous inspire chaque jour à faciliter à nos clients (et bien sûr à nous-mêmes) de se nourrir de manière fraîche, saine et savoureuse en déplacement. Ce qui nous unit, c’est l’amour de la nourriture, la sincérité et l’esprit de rendre heureux les voyageurs dans des lieux à forte fréquentation comme les autoroutes, gares et aéroports.
Nous recherchons un collaborateur de service ouvert, chaleureux et motivé, qui souhaite démarrer pleinement avec nous ! Le service en self-service à la station de repos de Pratteln est au centre de l’attention. Début immédiat ou à convenir.
Vos tâches

• Vous accueillez nos invités et clients avec joie et passion

• Conformément aux standards Autogrill, vous vendez de manière amicale et professionnelle

• Vous gérez sans problème votre propre station et connaissez les systèmes de caisse courants

• Vous apprenez rapidement, connaissez les offres du jour et apportez volontiers vos propres idées

• Vous effectuez les travaux de nettoyage et respectez en tout point les normes HACCP

• Vous travaillez toujours selon les règles de sécurité au travail (KOPAS)

Votre profil

• Vous êtes ouvert, positif et pragmatique, un vrai type d’acteur

• Rapide et plein d’énergie

• Vous êtes passionné et avez envie d’apprendre de nouvelles choses

• Les services en horaires décalés les week-ends et jours fériés ne vous posent pas de problème

• Vous parlez allemand et éventuellement d’autres langues étrangères

Ce que nous offrons

• Un emploi polyvalent avec un potentiel de développement au sein de l’entreprise

• Un accès facile en bus ou en voiture, des places de parking sont disponibles

• Chaque jour le meilleur café de Suisse et de la nourriture fraîche

• Une rémunération équitable et 5 semaines de vacances selon la L-GAV

• Des avantages attractifs dans tout le groupe Autogrill et chez nos partenaires Lire la suite

Description du poste

Rejoignez la Schweizer Salinen AG, leader du sel en Suisse ! Profitez d’une culture d’entreprise dynamique et familiale.
Tâches

• Gérez le processus de recrutement de A à Z pour attirer les talents.

• Développez notre marque employeur avec des stratégies innovantes.

• Assistez la direction dans les questions RH et la gestion des systèmes.

Compétences

• Diplôme en ressources humaines avec 5 ans d’expérience en recrutement.

• Compétences en entretien et recrutement, connaissance des outils RH.

• Excellentes compétences en communication et en service client.

Façonnez l’avenir de notre entreprise – avec nous !
La Schweizer Salinen AG produit et transforme du sel de haute qualité pour divers domaines d’application sur les trois sites de Riburg, Schweizerhalle et Bex. Nos quelque 270 collaborateurs façonnent notre culture PME familiale, portée par les valeurs d’enthousiasme, d’agilité, de respect et de performance. Notre transformation d’entreprise est en plein essor et nous évoluons en tant qu’organisation vers une nouvelle ère numérique avec une culture de leadership moderne.
Pour le site de Schweizerhalle, nous recherchons pour renforcer notre petite équipe RH dans le domaine du personnel & communication un collègue expérimenté en tant que Partenaire RH 80–100 %, avec un focus sur le recrutement, la marque employeur et les systèmes RH.
Votre rôle : Dans cette fonction RH polyvalente, vous soutenez notre entreprise dans tous les processus RH tout au long du cycle de vie des employés – avec un accent particulier sur le recrutement de nouveaux collaborateurs, leur intégration, la gestion de notre paysage de systèmes RH (super-utilisateur SAP) ainsi que le soutien à l’optimisation de nos processus RH clés et des procédures administratives (workflows, outils, aides). Votre objectif : assurer un fonctionnement RH optimal et des services de qualité, renforcer notre marque employeur et pourvoir avec succès des postes clés.
Vos principales tâches

• Recrutement de bout en bout : Gestion autonome de l’ensemble du processus de recrutement – de la clarification des besoins à la signature du contrat – y compris le développement de stratégies innovantes de recrutement sur les réseaux sociaux.

• Développement de notre marque employeur avec des concepts de marketing RH appropriés, pour renforcer l’image de l’employeur.

• Conseil aux cadres dans le processus de recrutement et sur les questions RH générales.

• Rédaction et publication d’annonces d’emploi en étroite collaboration avec les départements spécialisés.

• Gestion de notre système de gestion des candidatures et garantie d’une expérience candidat professionnelle.

• Support et développement des systèmes RH (SAP, SuccessFactors), création de rapports, garantie de la qualité des données et support de premier niveau pour les utilisateurs.

• Administration RH : rédaction des contrats de travail, attestations et documents RH, gestion des dossiers du personnel ainsi que soutien lors des entrées et sorties.

Vos qualités en tant que professionnel et personne

• Formation achevée au niveau spécialiste RH avec des formations complémentaires en gestion du personnel (marque employeur/marketing RH, rôle de partenaire RH)

• Au moins 5 ans d’expérience professionnelle en tant que partenaire RH dans un environnement industriel avec un focus sur le recrutement, couvrant plusieurs domaines fonctionnels.

• Connaissances approfondies des techniques d’entretien et des procédures de sélection ; une première expérience en sourcing actif est un avantage.

• Maîtrise des outils RH courants et des systèmes de gestion des candidatures (par ex. SAP HCM, SuccessFactors).

• Très bonnes connaissances de l’allemand ; bonnes connaissances du français sont un atout.

• Travail autonome, structuré et fiable, forte orientation service et plaisir à collaborer avec les personnes.

Ce que nous vous offrons

• Une activité variée avec une grande autonomie et des marges de manœuvre.

• Collaboration directe avec les cadres et la direction.

• Des voies de décision courtes, une équipe motivée et un environnement de travail valorisant.

• Conditions d’emploi attractives avec télétravail ainsi que d’autres avantages intéressants.

Intéressé ? Prêt pour un nouveau défi et souhaitez rejoindre l’équipe RH de Salinen ? Alors rencontrons-nous bientôt. Alexander Beck, Senior Recruiter, est à votre disposition pour toute première information au +41 79 290 51 25, en toute confidentialité. Nous nous réjouissons de votre candidature – et surtout de faire votre connaissance en tant que personnalité ! Lire la suite