Description du poste

Rejoignez Manpower AG en tant que Kurierfahrer Pakete, un rôle clé.
Tâches

• Livraison de lettres et de colis à des clients privés et commerciaux.

• Gestion des commandes en ligne de Migros, y compris des produits alimentaires.

• Utilisation d’applications de livraison sur smartphone pour un service efficace.

Compétences

• Expérience requise en tant que livreur et permis de conduire B.

• Excellentes compétences en allemand et présentation soignée.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, flexibilité.

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren.
Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Paketzusteller/in.

Deine Aufgaben

• Zustellung von Briefen, Paketen und anderen Postsendungen an Privat- und Geschäftskunden

• Belieferung von Kundinnen und Kunden mit Migros Online-Bestellungen (z. B. Lebensmittel, Haushaltsartikel)

• Bedienung eines Smartphones mit den Zustell-Apps der Post bzw. Migros

• Sorgfältige Be- und Entladung des Lieferfahrzeugs

• Freundlicher Kundenkontakt bei der Übergabe der Sendungen

Dein Profil
• Erfahrung als Paketzusteller zwingend

• Führerausweis Kategorie B (zwingend)

• SEHR gute Deutschkenntnisse

• Gepflegtes Erscheinungsbild und freundliches Auftreten

• Körperlich belastbar (regelmässiges Heben und Tragen von Paketen)

• Selbstständige und präzise Arbeitsweise

• Teamfähig, zuverlässig und flexibel im Umgang mit wechselnden Touren

• Bereitschaft zu Frühdiensten und wetterunabhängiger Arbeit im Freien

Bitte bewerben Sie sich direkt – wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Tatiana Diebold Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons un HR Specialist (m/w/d) passionné par le recrutement. Rejoignez une entreprise dynamique offrant de nombreuses opportunités.
Tâches

• Gérer le processus de recrutement complet pour divers niveaux hiérarchiques.

• Communiquer avec les candidats et publier des offres d’emploi.

• Conduire des entretiens et participer à des projets RH innovants.

Compétences

• Diplôme en ressources humaines et expérience en recrutement exigés.

• Excellente communication en allemand et en anglais.

• Maîtrise des canaux de recrutement, y compris les réseaux sociaux.

Rekrutierung ist Ihre Leidenschaft und Sie überzeugen durch ein professionelles, gewinnendes Auftreten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Wirkungsfeld bei Ihrem neuen Arbeitgeber

•
Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess von A-Z für alle Hierarchiestufen und arbeiten dabei eng mit den Linienverantwortlichen zusammen.

•
Zudem sind Sie für die Kommunikation mit Bewerbenden zuständig und veröffentlichen Stellenausschreibungen auf verschiedenen Kanälen.

•
Sie führen Bewerbungsgespräche, erstellen Anstellungsbestätigungen und begleiten die Kandidatinnen und Kandidaten durch den gesamten Auswahlprozess.

•
Darüber hinaus wirken Sie aktiv in spannenden HR-Projekten mit, um Prozesse kontinuierlich zu optimieren und weiterzuentwickeln.
Das bringen Sie mit

•
Erfolgreich abgeschlossener eidg. HR-Fachausweis sowie fundierte Erfahrung im HR, insbesondere in der Rekrutierung.

•
Versierter Umgang mit gängigen Rekrutierungskanälen, inklusive Social Media; Erfahrung mit SAP ist von Vorteil.

•
Stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen.

•
Eine kommunikative Persönlichkeit mit vernetzter Denkweise und Freude am Austausch mit unterschiedlichsten Menschen.
Darauf dürfen Sie sich freuen

•
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, nach der Probezeit im Home Office zu arbeiten.

•
Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit viel Raum zur Weiterentwicklung.

•
Unterstützung bei Weiterbildungen, um Ihre Karriere langfristig zu fördern.

•
Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für unseren Kunden, ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, suchen wir eine/n HR Specialist (m/w/d) 80-100% – per sofort oder nach Vereinbarung.
Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für Eigeninitiative, in der Sie Ihre Ideen aktiv einbringen und umsetzen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen sowie einem modernen, dynamischen Arbeitsumfeld. Ihr neuer Arbeitsplatz ist sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto optimal erreichbar.
Arbeitsort: Baselbiet.
Kontakt: Martin Gigler, E-Mail schreiben, +41 61 205 42 05 ID: 670182 Lire la suite

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Nous recrutons un Gärtner Neuanlagen (m/w) pour travailler en extérieur.
Tâches

• Création et plantation de nouveaux espaces verts variés.

• Conseil aux clients et mise en œuvre des projets de jardinage.

• Collaboration avec d’autres artisans pour un travail efficace.

Compétences

• Formation en jardinage paysager en Suisse ou UE, expérience souhaitée.

• Connaissance des plantes, fleurs et arbres variés.

• Capacité à travailler en équipe et bonne condition physique.

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe und arbeiten gerne draussen? Wir suchen für unsere Kunden im Kanton Basel (BL) per sofort oder nach Vereinbarung speditive Gärtner Neuanlagen zur temporären Anstellung.
Aufgaben
Die Arbeiten als Gärtner auf Neuanlagen ist vielseitig und abwechslungsreich. Die komplette Erstellung und Bepflanzung von Neuanlagen (Parks, Industrie / Gewerbe, Hausgärten, Teichanlagen, etc.) ist Ihre Haupttätigkeit. Ihre Arbeit beinhaltet zudem eine fachkundige Kundenberatung und die kompetente Umsetzung der erhaltenen Aufträge. Das Arbeiten mit Naturstein und kleinen Baggern bereitet Ihnen Freude. Eine gute Zusammenarbeit mit anderen Handwerkern ermöglicht Ihnen ein rascheres Vorankommen und wird von unseren Kunden gerne gesehen.
Profil
Berufsausbildung als Landschaftsgärtner in der Schweiz oder EU-Staaten vorweisen und verfügen zusätzlich über folgende Eigenschaften:
– Einige Jahre Berufserfahrung von Vorteil
– Fachkenntnisse über jegliche Pflanzen-, Blumen- und Baumarten
– Saubere und speditive Arbeitsweise
– Gute Deutschkenntnisse
– Teamplayer
– Körperlich fit und belastbar
– Kenntnisse über die Arbeitssicherheit
Wissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez un centre moderne de soins de longue durée à Bâle. Profitez d’un modèle d’emploi flexible et d’une équipe soudée.
Tâches

• Assumer la responsabilité quotidienne des soins avec enthousiasme.

• Effectuer des tâches médicales techniques en toute confiance.

• Contribuer activement au travail d’équipe interdisciplinaire.

Compétences

• Diplôme de soins infirmiers HF/FH ou équivalent reconnu SRK requis.

• Capacité à établir des relations empathiques avec les résidents.

• Solides compétences en communication et en leadership.

Sie wollen herausfinden, ob die Institution zu Ihnen passt? Mit unserem Try&Hire-Modell lernen Sie sie kennen und entscheiden anschließend über eine Festanstellung.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
• Sie übernehmen die Tagesverantwortung mit Freude

• Die Verrichtung von medzinaltechnischen Tätigkeiten stellt für Sie kein Problem dar

• Sie kennen Ihre Rolle in einem interdisziplinären Team und tragen zur Gemeinschaft bei

• Die elektronische Pflegedokumentation führen Sie lückenlos durch

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
• Sie besitzen den Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau HF/FH, Dipl. Pflegefachmann HF/FH oder eine gleichwertige SRK-Anerkennung

• Ihre einfühlsame Art und Weise macht es Ihnen leicht auf Bewohnende zuzugehen

• Sie sind ein absoluter Teamplayer und übernehmen gerne auch mal den Lead

• Ihre starke Fähigkeiten in der Interaktion ermöglichen es Ihnen, sachlich und verständlich zu kommunizieren

Gemeinsam mit unserem Partner suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegefachfrau HF/FH oder einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH, sowie Personen mit einem gleichwertigen Abschluss und entsprechender SRK-Anerkennung. Die Anstellung kann sowohl temporär als auch im Try & Hire Modell beginnen – so haben Sie die Möglichkeit, dieses moderne Alterszentrum in aller Ruhe kennenzulernen. Wenn die Zusammenarbeit passt, können Sie unkompliziert über das Try-&-Hire-Modell in eine Festanstellung wechseln.
Sie wünschen sich Abwechslung, Verantwortung und ein Team mit echtem Zusammenhalt? Dann sind Sie hier richtig! Ab Herbst 2025 entsteht eine neue Abteilung – und Sie haben die Chance, von Anfang an dabei zu sein und aktiv mitzugestalten. Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich und werden Teil dieses neuen Kapitels!
Interessiert? Dann greifen Sie zum Hörer und kontaktieren Sie uns noch heute!
061 201 22 12
Arbeitsort: Basel Land.
Kontakt: Linus Schaller, E-Mail schreiben, +41 61 201 22 12 ID: 663665 Lire la suite

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EBL est un acteur innovant en fournissant une énergie durable et des services réseau.
Tâches

• Installer et maintenir des systèmes de comptage intelligents.

• Analyser et résoudre les perturbations des réseaux de communication.

• Collaborer avec des équipes pour développer des solutions de comptage.

Compétences

• Formation en électrotechnique et expérience pertinente requises.

• Connaissances en Smart Metering et en télécommunications.

• Capacité à travailler en équipe et orienté solutions.

EBL est un interlocuteur innovant dans le domaine d’une fourniture durable d’électricité et de chaleur ainsi que des services réseau.
Vous souhaitez participer activement à la transition énergétique et travailler avec la technologie la plus moderne ? Vous aimez jouer un rôle clé dans l’exploitation et le développement de notre infrastructure numérique de mesure et de communication ? Alors postulez en tant que
Technicien en énergie et communication (h/f/d) 80–100%

Vos tâches

• Installation, mise en service et maintenance des systèmes de compteurs intelligents

• Analyse et résolution des pannes dans les réseaux de communication (PLC, téléphonie mobile)

• Réalisation et évaluation des mesures de niveau

• Participation à la conception et au développement de nos solutions de comptage intelligent

• Coordination avec les prestataires externes et les équipes de projet internes

• Assurance qualité et documentation des processus techniques

• Gestion des données techniques et opérationnelles dans nos systèmes

• Création, traitement et suivi des ordres de travail dans le système

Vos qualités

• Formation achevée en tant qu’électricien CFC ou équivalent

• Formation continue au niveau HFP, HF ou FH en génie électrique est un avantage

• Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine des installations électriques ou dans un domaine similaire

• Connaissances en comptage intelligent, téléphonie mobile ou techniques de mesure sont un plus

• Expérience en gestion de projet, idéalement avec certification IPMA (niveau D)

• Permis de conduire catégorie B

• Outre votre maîtrise courante de l’allemand, des connaissances en anglais sont un avantage

• Vous travaillez de manière orientée solution, fiable et aimez le travail en équipe

Vos avantages

• 13e mois brut pour net

• Participation aux bénéfices et système de primes

• 65 pour cent des cotisations à la caisse de pension prises en charge par EBL

• Plan d’épargne à la caisse de pension au choix

• Allocations éducatives EBL (montant mensuel

• par famille, en plus des allocations familiales légales)

• 100 pour cent des cotisations NBU et KTG prises en charge par EBL

• Assurance accident en 1ère classe

• 100 pour cent du salaire maintenu en cas de maladie, accident, maternité, paternité et service militaire

• Gratification de départ à la retraite dès 5 ans de service

• 6 semaines de vacances pour tous (à partir de 60 ans : +3 jours)

• Jours de pré-fête et ponts

• Horaires et lieux de travail flexibles :

• Modèle de temps de travail annualisé

• Travail à temps partiel

• Travail à domicile jusqu’à 40 pour cent du temps de travail

• Congé sans solde et achat de vacances supplémentaires

• 16 semaines de congé maternité

• 20 jours de congé paternité

• Prise en charge à 100 pour cent des frais de formation continue par EBL

• La formation continue pendant les heures de travail est considérée comme temps de travail

• Entrée professionnelle avec programme de formation

• Offre de transition après l’obtention du diplôme

• 40 pour cent de réduction sur les chèques Reka (quota annuel de CHF 1000.00 plus CHF 500.00 supplémentaires par enfant)

• Adhésion BRACK.CH PLUS (avantages et réductions exclusifs)

• Diverses réductions grâce à l’adhésion automatique à l’association VPE

• Possibilité d’achat à prix réduit chez EM-Bâle (appareils ménagers et électriques)

• Conseil énergétique gratuit (2,5 heures) via le conseil énergétique EBL

• Indemnité de mobilité de CHF 876.00/an

• Place de parking pour employés pour seulement CHF 30.00/mois

• Recharge gratuite des véhicules électriques (y compris deux-roues)

• Trajets en train en 1ère classe pour raisons professionnelles

• Carte carburant chez Moveri (remise de 5 Rp./litre)

• Événements réguliers pour les employés (événements d’équipe, fête de Noël, activités sportives, etc.)

• Conseil social gratuit pour les questions privées avec Proitera

• Entreprise financièrement saine

• Employeur responsable Lire la suite

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Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Gärtner Neuanlagen.
Tâches

• Responsable de la Bepflanzung des espaces verts variés.

• Conseiller les clients sur les meilleures solutions de jardinage.

• Travailler de manière autonome et en équipe sur différents projets.

Compétences

• Expérience en tant que paysagiste en Suisse ou dans l’UE requise.

• Excellente condition physique et flexibilité.

• Bonnes compétences en communication en allemand.

Zeichnen Sie sich durch Ihre Belastbarkeit und Zuverlässigkeit aus? Unsere Kunden aus dem Grossraum Basel (BL) suchen per sofort oder nach Vereinbarung engagierte und erfahrene Gärtner für temporäre Einsätze oder Festanstellungen.
Aufgaben
Als Gärtner für Neuanlagen übernehmen Sie die Verantwortung der Bepflanzung aller Arten von Grünflächen. Mit Ihrem umfassenden Wissen über Pflanzen, Bäume und Blumen sind Sie in der Lage, die Kunden kompetent zu beraten und ihnen die bestmöglichen Lösungen anzubieten. Der Umgang mit Naturstein und kleinen Baggern bereitet Ihnen Freude. Ihre Hauptaufgabe ist es, für jeden Kunden etwas Einzigartiges zu gestalten, was Ihnen grosse Zufriedenheit bringt. Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch im Team. Gelegentlich können auch Aufträge ausserhalb des genannten Kantons anfallen.
Profil
– Berufserfahrung als Landschaftsgärtner in der Schweiz oder EU-Staaten
– Gute mündliche Deutschkenntnisse
– Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
– Alter zwischen 20 bis 50 Jahren
– Gute körperliche Fitness
– Selbstständig und flexibel
– Führerausweis Kategorie B von Vorteil
– Kenntnisse über die Arbeitssicherheit
Wissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez ETAVIS, leader en solutions électrotechniques en Suisse! Un environnement familial et stimulant vous attend.
Tâches

• Accompagner les clients de l’ordre à la facturation et bâtir des relations.

• Réaliser des installations et des réparations en courant fort et faible.

• Contrôler les installations et résoudre les pannes efficacement.

Compétences

• Formation en électrotechnique (EFZ) et expérience en service.

• Capacité d’analyse et résolution de problèmes techniques.

• Compétences en communication et travail en équipe.

Tu es la personne qui trouve les solutions techniques – ton travail transforme notre clientèle en fans.
Ce que tu accomplis
• Accompagner notre clientèle de la prise de commande au rapport et construire des relations à long terme

• Réaliser des installations haute et basse tension ainsi que des travaux de réparation et d’entretien dans les entreprises commerciales, industrielles et de services

• Contrôler les installations, effectuer des mesures et des tests, trouver et résoudre les causes possibles de pannes ou d’erreurs

• Échanger des connaissances spécialisées au sein de l’équipe

Ce qui facilite ton entrée en poste
• Formation de base achevée en tant qu’électricien/ne installateur/trice CFC, électricien/ne de montage CFC ou formation équivalente reconnue en Suisse

• Quelques années d’expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance/service et intérêt pour les nouvelles technologies

• Permis de conduire catégorie B

Ce qui t’attend
• Tu es important pour nous – nous t’offrons un environnement ouvert, valorisant et familial

• Nous réussissons – chez nous, tu as une perspective à long terme et sécurisée

• Nous te faisons participer à notre succès – avec des actions pour les employés et des primes

• Des cadres compétents assurent des projets passionnants et des processus de travail efficaces

• Chez nous, tu as de nombreuses possibilités de formation continue – nous te soutenons volontiers.

• Une tablette – car les rapports numériques sont notre standard

• Travail autonome et planification des rendez-vous clients

Des questions ? Adrian Stump, responsable de l’unité commerciale (+41 61 905 88 88) a les réponses.
Postule chez nous, nous sommes en pleine dynamique et nous te cherchons !
Ce poste ne te convient pas ? Tu trouveras d’autres offres d’emploi actuelles et passionnantes chez ETAVIS ici.
Qui nous sommes
ETAVIS est le partenaire optimal pour des solutions innovantes en électrotechnique, communication et automatisation en Suisse et au Liechtenstein. Nous proposons des solutions sur mesure et de haute qualité pour les clients professionnels de tous secteurs et tailles ainsi que des services personnalisés pour les clients privés. En tant que partie du groupe VINCI, nous bénéficions d’une force d’innovation mondiale tout en étant ancrés localement avec nos quelque 60 agences. En tant que plus grande petite entreprise, nous sommes plus humains et familiaux – chaque individu compte ici. Avec plus de 2’400 collaborateurs et plusieurs centaines d’apprentis, nous travaillons chaque jour pour un monde plus durable et mieux connecté.
Deviens membre de l’équipe ETAVIS et accomplis de grandes choses – dans la ligue d’élite de l’électrotechnique ! Lire la suite

Description du poste

Die HANS LEUTENEGGER AG steht seit 60 Jahren für massgeschneiderte Lösungen und höchste Kompetenz in Montagen, Regie- und Zeitarbeit. Wir geniessen das Vertrauen einer erstklassigen Kundschaft im In- und Ausland und setzen mit über 1000 Mitarbeitenden auf ganzheitliche Beratung und nachhaltigen Erfolg. In der Region Liestal suchen wir einen Heizungsmonteur (m/w) mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ) oder vergleichbarer Ausbildung.

Ihre Aufgaben
Sie helfen mit, die Abteilung Heizungsbau prozessbedingt aufrecht zu erhalten und übernehmen die fachliche Betreuung Ihrer Aufgaben.
Daneben übernehmen Sie insbesondere folgende Aufgaben:

• Montage und Inbetriebnahme von Heizungssystemen

• Diagnose und Behebung von technischen Problemen

• Erstellung von Wartungsprotokollen

• Arbeiten nach Konstruktionsskizzen und Bauplänen;

• Mithilfe bei Materialbeschaffungen, Ausmass und Koordination;

Wir bieten
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen. Wir bieten Ihnen:

• Festanstellung bei unserem Kunden

• Selbstständiges Arbeiten in einem erfolgsorientierten Team

• Fortschrittliche Arbeitsplatzbedingungen

• Ein attraktives Salär, erfolgsbasierte Zusatzleistungen und zeitgemässe Sozialleistungen

Eintritt
Per sofort / nach Vereinbarung
Ihr Profil
Sie besitzen eine abgeschlossene Berufslehre als ausgebildeter Heizungsmonteur EFZ oder gleichwertiges.
Weiter arbeiten sie lösungsorientiert, effizient und besitzen eine saubere Arbeitsweise. Weitere Skills:

• Erfahrung in der Installation und Wartung von Heizungssystemen

• Führerschein Kat. B von Vorteil

• Gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift;

Hans Leutenegger AG
Filiale Pratteln
Bahnhofstrasse 17
CH-4133 Pratteln BL
&+41 61 416 77 44 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Sachbearbeiter/in en Buchhaltung ! Travaillez dans un environnement dynamique avec des opportunités de développement personnel.
Tâches

• Gérez la comptabilité des créanciers et débiteurs de manière autonome.

• Participez activement à l’élaboration des états financiers et des rapports.

• Assurez la préparation et le dépôt des déclarations de TVA.

Compétences

• Formation commerciale achevée avec spécialisation en finances requise.

• Expérience significative en comptabilité, idéalement avec des clôtures.

• Maîtrise des logiciels comptables et d’Excel.

Zahlen sind deine Leidenschaft, und du fühlst dich sowohl in der Buchhaltung als auch in der Administration zu Hause? Dann haben wir die passende Herausforderung für dich! Wir suchen eine engagierte, zuverlässige und selbstständig arbeitende Persönlichkeit, die unser Finanzteam tatkräftig unterstützt. In dieser vielseitigen Funktion bist du nicht nur für die tägliche Buchhaltung zuständig, sondern wirkst aktiv bei Monats- und Jahresabschlüssen mit – und trägst so zur finanziellen Transparenz und Stabilität unseres Unternehmens bei.
Deine Aufgaben:

• Du bearbeitest selbstständig die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie die Bank- und Kassenbuchungen.

• Du unterstützt aktiv bei der Erstellung der Abschlüsse nach OR und bereitest relevante Auswertungen und Berichte vor.

• Du bist verantwortlich für die Vorbereitung und Einreichung der MWST-Abrechnungen sowie die korrekte Verbuchung von Spesen und Lohnjournalen.

• Du übernimmst diverse administrative Tätigkeiten im Finanzbereich, koordinierst interne Abläufe und unterstützt das Team bei Projekten oder Sonderaufgaben.

• Du arbeitest eng mit Treuhändern, Revisoren und weiteren externen Partnern zusammen.

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z. B. Sachbearbeiter*in Rechnungswesen oder in Ausbildung zum/zur Fachmann/-frau Finanz- und Rechnungswesen)

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit Bezug zu Abschlüssen

• Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (z. B. Abacus, Sage, Bexio, SAP o. Ä.) sowie MS Office, insbesondere Excel

• Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Mass an Diskretion

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

Bereit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Finanzwelt eines modernen Unternehmens mitzuwirken?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Weitere Informationen und die Möglichkeit zur Bewerbung findest du in unserem Online-Portal.
Benita Sokoli Lire la suite

Description du poste

Rejoignez CONCORDIA à Liestal comme Kundenberater:in 100%. Profitez d’un cadre dynamique et d’opportunités de carrière.
Tâches

• Acquérez de nouveaux clients par des conseils téléphoniques et en personne.

• Gérez activement le contact quotidien avec les assurés existants.

• Participez à des événements et représentez CONCORDIA sur le terrain.

Compétences

• Formation professionnelle en vente et aisance avec l’outil informatique.

• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.

• Compétences en communication et capacité à travailler de manière autonome.

Unsere Vielfalt ist unser Kapital: Die CONCORDIA vereint Menschen aus verschiedenen Kulturen, Berufen und Aufgabengebieten. Bereicherst auch du bald unser Team? Für unsere Agentur in Liestal suchen wir eine vielseitige und aufgeschlossene Persönlichkeit wie dich.

Das erwartet dich

• In einer abwechslungsreichen Mischung aus telefonischer und persönlicher Beratung akquirierst du Neukunden und verkaufst bedarfsgerechte Krankenversicherungs- und Vorsorgelösungen.

• Die Betreuung bestehender Versicherter sowie der tägliche Kundenkontakt meisterst du selbstständig und aktiv.

• Du erstellst Offerten, führst administrative Arbeiten aus und vereinbarst Termine mit potenziellen Neukunden.

• Deine Ideen sind gefragt: an Messe- und Standaktionen arbeitest du mit und repräsentierst die CONCORDIA vor Ort.

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene berufliche Grundausbildung in einem verkaufsorientierten Umfeld und gehst versiert mit dem PC um.

• Dein Deutsch überzeugt – ob beim Sprechen oder Schreiben – und bildet eine wichtige Basis für erfolgreiche Beratungsgespräche.

• Verkauf und Beratung sind deine Leidenschaft: Du hast ein Gespür für Menschen und kannst auf ein bestehendes Netzwerk zugreifen, welches du kontinuierlich ausbaust.

• Kommunikation ist deine Stärke: Du trittst selbstbewusst auf und überzeugst mit deiner offenen und sympathischen Art. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich.

• Du hast die VBV-Ausbildung abgeschlossen oder bist motiviert, diese zu absolvieren – wir unterstützen dich dabei.

Deine Vorteile

• Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.

• Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell.

• Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.

• Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.

• Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.

• Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.

Dein Arbeitsort

Rheinstrasse 16

4410

Liestal

Dein nächster Schritt

Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle?
Giulio Colaci, Agenturleiter Liestal, Telefon +41 61 927 97 02, hilft dir gerne weiter.

Chantal freut sich auf deine Bewerbung.

Chantal Spring
Rekrutierungsspezialistin Lire la suite