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Développeur Blockchain Solana H/F

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Société: Albedis

Localisation: Lausanne

Description du poste

Dans le cadre d’une mission, nous vous proposons de rejoindre les équipes d’une structure en pleine croissance active dans le secteur de la finance décentralisée en qualité de :Consultant BlockchainSolanaH/FDESCRIPTION DE LA MISSIONConcevoir et développer une solution permettant de bridger un stablecoin synthétique d’Ethereum vers Solana de manière sécurisée et efficace.Évaluer les solutions existantes (protocoles de bridge, wrapping, smart contracts, etc.) et proposer la meilleure approche technique.Développer et auditer les smart contracts nécessaires sur Ethereum et Solana.Assurer l’intégration avec les protocoles de finance décentralisée (DeFi) sur Solana.Implémenter des mécanismes de sécurisation et de validation des transferts pour garantir la stabilité et la fiabilité du bridge.Collaborer avec les équipes DevOps et Sécurité pour optimiser la performance et l’efficacité des transactions cross-chain.Tester, documenter et déployer la solution en conditions réelles.PROFIL ATTENDUExpérience confirmée en développement blockchain (Ethereum, Solana, Rust, Solidity).Bonne connaissance des protocoles de bridge inter-chaînes et des solutions cross-chain existantes.Expérience en développement de smart contracts et en audit de sécurité blockchain.Familiarité avec les protocoles DeFi et les concepts de stablecoins synthétiques.Capacité à travailler en autonomie sur un projet complexe et innovant.Une expérience avec des solutions de wrapping de tokens est un plus.ModalitésLieu : Remote ou hybride selon localisation, canton de Vaud (CH)Durée : 6 moisRémunération : TJM à discuter selon profilSi vous êtes passionné(e) par les enjeux d’interopérabilité blockchain et souhaitez travailler sur un projet innovant dans la DeFi, envoyez-nous votre candidature ! Lire la suite


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✅ Poste: Développeur Blockchain Solana H/F

⚙️ Employeur: Albedis

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-25T00:10:14+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Spécialiste TVA (80-100%)

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Société: MAZARS SA

Localisation: Lausanne

Description du poste

Rejoignez Forvis Mazars en tant que spécialiste TVA. Une opportunité passionnante dans une société dynamique!TâchesRéaliser des analyses TVA et conseiller nos clients sur des transactions.Assister nos clients pour la mise en œuvre de nouveaux projets fiscaux.Examiner les clauses fiscales lors des négociations contractuelles.CompétencesTitulaire d’un Bachelor/Master en droit ou économie avec 3-4 ans d’expérience.Excellentes connaissances en anglais et maîtrise d’Excel.Capacité d’adaptation et excellent sens relationnel.Spécialiste TVA (80-100%)(80-100%)À propos de cette offreTu recherches un nouveau challenge dans le domaine de la fiscalité ? Tu es intéressé(e) par une carrière au sein d’une société formatrice et en pleine croissance ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars et construis l’avenir avec nous ! Rejoins notre équipe de Genève, Lausanne ou Fribourg commespécialiste TVA(date d’entrée à convenir).Ta missionRéaliser des analyses TVA complètes et conseiller nos clients sur de nombreuses situations ou transactions existantesAssister nos clients dans le cadre de la mise en œuvre de nouveau projet et/ou de projet de développementExaminer les clauses fiscales lors des négociations contractuelles afin de garantir leur conformitéEtablissement et revue des décomptes et des réconciliations annuellesCollaboration avec le réseau Forvis Mazars à l’international dans le cadre de clients internationaux, notamment en matière de flux transfrontaliers.Assurer la liaison avec les autorités fiscales compétentes en matière de TVA et fournir une assistance lors des audits, si nécessaireRéaliser toute autre tâche nécessaire à nos clients en matière de TVA.Les tâches précitées seront réalisées soit de manière autonome soit sous la supervision des responsables de mandats en matière de TVA, en fonction de leur niveau de complexité.Ton profilTu es titulaire d’un Bachelor et/ou Master en droit ou en économie ou d’un brevet de spécialiste en finance et comptabilitéTu es au bénéfice d’une expérience réussie de 3/4 ans minimum dans un poste similaire en fiduciaire ou cabinet de conseilTu disposes d’excellentes connaissances en anglais; des connaissances en allemand sont un atoutTu maîtrises Excel et les outils informatiques usuelsTu as une bonne résistance au stress et une bonne capacité d’adaptationTu possèdes un excellent sens relationnel, tu es motivé et dynamiquePourquoi nous rejoindreEsprit entrepreneurialPossibilité de prendre des initiatives et d’être force de propositionModèles de travail à temps partielUn temps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravailUne évolution de carrière et une formation (financement d’un très large choix de formations continues et internes)Chez Forvis Mazars, l’intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu’être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu’entreprise.Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial deréférence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plusde 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil. Lepartnership intégré s’appuie sur l’expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 35 000professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étapede leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entreses dix bureaux.Agences de placement s’abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés)Informations complémentairesType de posteFull-time employeeDate d’entrée13.05.2025Expérience professionnelleExperiencedLocationsLausanneGenèveFribourgResponsableFanny Santangelo MariniTalent Acquisition Specialist Lire la suite


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✅ Poste: Spécialiste TVA (80-100%)

⚙️ Employeur: MAZARS SA

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-14T09:52:48+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Key Account Manager – services outsourcing

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Société: MAZARS SA

Localisation: Lausanne

Description du poste

Rejoignez Forvis Mazars, leader en services outsourcing. Opportunité dynamique à Lausanne ou Genève.TâchesDévelopper le portefeuille clients en prospectant de nouvelles entreprises.Assurer la gestion et la fidélisation des comptes existants.Négocier des contrats et suivre la satisfaction client.CompétencesExpérience confirmée de 5 ans dans un poste similaire souhaitée.Excellentes compétences en négociation et relation client.Capacité d’adaptation et esprit d’équipe requis.Key Account Manager – services outsourcing(80-100%)À propos de cette offreTu es intéressé(e) par une carrière au sein d’une entreprise dynamique et en pleine croissance, et tu recherches actuellement un nouveau challenge ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars et rejoins notre équipe à Lausanne ou Genève commeKey Account Manager(date d’entrée à définir).Acteur majeur dans le domaine des services de comptabilité et reporting, payroll et global compliance notamment, nous accompagnons nos clients dans l’optimisation de leurs processus grâce à des solutions performantes et un accompagnement sur-mesure. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Key Account Manager dynamique et orienté(e) résultats pour développer notre portefeuille clients et assurer un suivi stratégique de nos partenaires.Ta missionEn collaboration avec les équipes internes, tu seras en charge de :Développement commercial: identifier, prospecter et convertir de nouveaux clients (PME et grandes entreprises). Participation aux différents événements de nos partenaires, clients, associations professionnelles, etc.Gestion et fidélisation: assurer un suivi personnalisé des comptes existants, analyser leurs besoins et proposer des solutions adaptées.Négociation et closing: élaborer des propositions commerciales, négocier les contrats et assurer leur mise en œuvre.Suivi de la satisfaction client: gérer les enquêtes NPS (Net Promoter Score), analyser les résultats et mettre en place des actions d’amélioration.Veille et conseil: suivre l’évolution du marché et des réglementations pour conseiller au mieux nos clients.Autre: coordination des actions en interne avec les différents intervenants.Ton profilTu es au bénéfice d’une expérience confirmée (min 5 ans) dans un poste similaire (idéalement dans les services financiers et/ou au sein d’une fiduciaire/cabinet de conseils).Tu disposes de très bonnes compétences en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, pour communiquer efficacement dans un contexte international.Tu possèdes d’excellente compétences en négociation et a une capacité à développer des relations de confiance avec tes clients.Tu souhaites travailler dans un environnement dynamique et entrepreneurial. Tu es capable de t’adapter rapidement aux changements et tu aimes le travail en équipe.Tu possèdes un excellent sens relationnel, d’une grande capacité d’adaptation et de flexibilité pour gérer diverses situations.Tu as le sens du service, tu es autonome et orienté(e) résultats.Tu es flexible afin de te déplacer régulièrement dans nos bureaux en Suisse et chez les clients.Pourquoi nous rejoindreEsprit entrepreneurialPossibilité de prendre des initiatives et d’être force de propositionModèles de travail à temps partielUn temps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravailUne évolution de carrière et une formation (financement d’un très large choix de formations continues et internes)Chez Forvis Mazars, l’intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu’être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu’entreprise. Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial deréférence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plusde 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil. Lepartnership intégré s’appuie sur l’expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 35 000professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étapede leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entreses dix bureaux.Agences de placement s’abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés)Informations complémentairesType de posteFull-time employeeDate d’entrée01.05.2025Expérience professionnelleExperiencedLocationsLausanneGenèveResponsableFanny Santangelo MariniTalent Acquisition Specialist Lire la suite


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✅ Poste: Key Account Manager – services outsourcing

⚙️ Employeur: MAZARS SA

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-02T10:07:15+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Zabbix Expert – Solution de Monitoring – 6 mois – Lausanne

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Société: Michael Page

Localisation: Lausanne

Description du poste

Dans le cadre de la modernisation de l’infrastructure de supervision de notre client, nous recherchons un Ingénieur Infrastructure spécialisé dans les solutions de monitoring.La mission principale sera la mis en place d’un système de supervision basé sur une infrastructureZabbixvenant remplacer l’outil de monitoring actuel.Entité semi-publiqueMissionsConception et mise en place de la nouvelle infrastructure de supervision sur ZabbixInstaller, configurer et déployer l’environnement Zabbix.Définir l’architecture cible et les composants nécessaires.Migration des éléments supervisés de Nagios vers ZabbixReprendre l’existant (hôtes, services, alerting, etc.) et l’adapter à Zabbix.Identifier les écarts fonctionnels et proposer des solutions d’équivalence ou d’amélioration.Accompagnement et conseilConseiller les équipes IT sur les bonnes pratiques de supervision avec Zabbix.Documenter les processus et les procédures mis en place.Monitoring systèmeMettre en place une supervision fine des équipements, OS, CPU, mémoire, disques, etc.Définir des seuils d’alerte pertinents et assurer leur efficacité.Reporting et dashboardsCréer des tableaux de bord dynamiques à destination du Responsable Applicatif.Assurer la visibilité des métriques clés et des incidents système.Profil du candidatExpérience confirmée en administration système Linux/Unix.Maîtrise des outils de supervision, en particulier Zabbix (expérience Nagios appréciée).Bonnes connaissances des infrastructures IT (serveurs, réseau, CPU, mémoire).Capacité à travailler en autonomie et à piloter un projet de migration technique.Bonnes compétences en communication et en rédaction technique.Connaissance de scripts d’automatisation (Bash, Python, etc.).Expérience dans la mise en place de dashboards pour le suivi applicatif.Langues :Français courantEtre éligible à travailler en suisse (nationalité suisse ou UE ou permis de travail suisse valide)Conditions et AvantagesUn projet technique stimulant et à forte valeur ajoutée: Vous aurez l’opportunité de piloter une migration complète d’un système de supervision critique (Nagios vers Zabbix), en refondant toute l’infrastructure de monitoring. C’est un défi technique enrichissant qui valorisera vos compétences en architecture, administration système et supervision.Un rôle central avec de l’impact: Vous travaillerez en lien direct avec les équipes systèmes et les responsables applicatifs, ce qui vous permettra d’avoir un impact réel sur la performance et la visibilité de l’infrastructure IT. Vos livrables (monitoring, alerting, dashboards) seront essentiels pour le bon fonctionnement des opérations. Lire la suite


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✅ Poste: Zabbix Expert – Solution de Monitoring – 6 mois – Lausanne

⚙️ Employeur: Michael Page

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-27T16:11:04+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Ergothérapeute basse vision spécialiste en orientation et mobilité

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Société: Fondation Asile des aveugles

Localisation: Lausanne

Description du poste

Fondée à Lausanne en 1843, la Fondation Asile des aveugles inclut l’Hôpital ophtalmique Jules-Gonin, service universitaire d’ophtalmologie, un centre de recherche, le Centre pédagogique pour élèves handicapés de la vue (CPHV), le service social, réadaptation et basse vision et l’établissement médico-social Clair-Soleil. Plus de 600 collaborateurs se mobilisent chaque jour au service de la santé visuelle pour offrir des prestations de diagnostic, de traitement et d’accompagnement aux personnes atteintes dans leur vision.Afin de compléter notre service social et de réadaptation basse vision, nous recherchons un-eVotre missionPréparer et réaliser une évaluation des besoins en locomotionFormuler des objectifs et établir un plan d’interventionConseiller et accompagner le bénéficiaire dans l’apprentissage de techniques et de stratégies de compensation en locomotionRéaliser une évaluation finale et un rapport de fin de prise en chargeParticiper au développement des activités et projets du service en conformité avec les objectifs du service et la vision de la FondationVos atoutsBachelor en ergothérapieDiplôme d’expert en réadaptation de personnes malvoyantes et aveugles – Spécialisation orientation et mobilité ou titre jugé équivalentExpérience de 2 ans dans la pratique de l’ergothérapieEsprit d’équipe et capacité à travailler en réseau interdisciplinaireA l’aise avec les outils informatiquesCréativité dans l’approche thérapeutiqueSens de la relation, patience et entregent avec le clientPermis de conduire : déplacements fréquents à l’extérieurNous vous offronsUne activité enrichissante et variée dans environnement dynamique, des conditions salariales en rapport avec vos compétences.Taux d’activité : 80%Nature du contrat : CDIEntrée en fonction : A discuterLieu de travail : Hôpital ophtalmique, Jules-Gonin, LausanneRémunération : selon les normes DECFORenseignements : M. Stefan Gasser, Responsable service social, réadaptation et basse vision, 021 626 83 60 Lire la suite


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⚙️ Employeur: Fondation Asile des aveugles

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-06-03T15:13:59+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance (f/h/d) avec expérience professionnelle – Agence générale Lausanne

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Société: Swiss Life AG

Localisation: Lausanne

Description du poste

Nous recherchons un conseiller en assurance et prévoyance motivé. Rejoignez une équipe axée sur l’atteinte des objectifs et le succès.TâchesSuivre et entretenir les relations avec la clientèle existante.Acquérir de nouveaux clients par une prospection systématique.Vendre des solutions sur mesure en prévoyance et finance.CompétencesDiplôme en assurance ou finance, expérience de vente requise.Sens aigu de la vente et du conseil client.Esprit d’entreprise et résilience.Ton domaine de responsabilitéSuivi et entretien des relations avec la clientèle en placeAcquisition d’une nouvelle clientèle via une prospection systématique du marchéRéalisation de conseils complets en prévoyance et en financeMise au point et vente de solutions sur mesure dans les domaines de la prévoyance et de la constitution de fortuneReprésentation de notre entreprise dans le secteur de venteTransmission d’affaires à nos partenaires de coopérationTes atoutsRéussite de l’examen spécifique à la branche (intermédiaire d’assurance AFA, conseiller/conseillère en assurance et prévoyance diplômé(e) IAF) ou niveau de formation plus élevéExpérience avérée de vente dans le secteur de l’assurance et de la financeSens marqué de la vente et du conseilGrande motivation, approche axée sur les objectifs et la performanceEsprit d’entreprise, résilience, caractère sociableTon contactMonika SpillmannDescription de la sociétéGrâce à un conseil individualisé en prévoyance et en finance, je t’accompagne dans la préparation de ton avenir financier à chaque étape de ta vie et je te permets de construire ton indépendance financière pour vivre selon tes propres choix. Lire la suite


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✅ Poste: Conseiller/conseillère en prévoyance et en finance (f/h/d) avec expérience professionnelle – Agence générale Lausanne

⚙️ Employeur: Swiss Life AG

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

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Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Conseiller Centre de service à la clientèle (f/h/d)

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Société: Banques Raiffeisen Suisse romande

Localisation: Lausanne

Description du poste

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personnalité en tant que conseiller Centre de service à la clientèle (f/h/d), capable d’apprendre rapidement, flexible, orientée vers le service et dotée d’un excellent sens de la communication.Nous vous offrons un environnement de travail moderne et flexible avec la possibilité de faire du télétravail ainsi que des possibilités de développement intéressantes.Merci de bien vouloir envoyer le dossier complet (CV, certificats de travail, diplômes).Qu’est-ce qui vous attend?Répondre aux demandes téléphoniques de notre clientèle sur divers thèmes bancaires et digitauxEtre à l’écoute des demandes de notre clientèle afin de les transmettre aux services compétentsSuivre des coachings réguliers afin d’assurer ton développementQu’apportez-vous?Une formation commerciale de base réussieUn atout: une première expérience dans le domaine des centres de contact à la clientèle ou une expérience bancaireParfaite maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, avec des notions dans une deuxième langue nationaleFacilité dans l’univers digital et numériqueUne ouverture d’esprit et un enthousiasme afin d’offrir un service à la clientèle de qualitéFlexibilité (horaire 07.30 – 21.00 h avec tournus d’équipe)Avez-vous des questions?Pour des questions sur le contenu du poste:Sabrine Du Pasquier Responsable de groupe Centre de Service +41 (21) 612 50 32Pour des questions sur le processus de candidature:Cornelia Casasola Recruiting Partner +41 (71) 225 83 57A propos de nousNous sommes une banque coopérative qui compte plus de 10’000 collaborateurs. Ouvrons la voie. Ensemble. Les uns pour les autres. Découvrez notre culture unique. Nous incarnons l’engagement entrepreneurial et l’équité. Nous allions les projets de vie personnels et le perfectionnement professionnel. Choisissez un employeur qui propose des conditions d’engagement modernes, des missions particulièrement variées et une grande liberté d’action. Lire la suite


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✅ Poste: Conseiller Centre de service à la clientèle (f/h/d)

⚙️ Employeur: Banques Raiffeisen Suisse romande

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-07T00:11:50+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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Conseillère ou conseiller service clients – Orientation digitale

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Société: Banque Cantonale Vaudoise

Localisation: Lausanne

Description du poste

Découvrez un poste de Conseiller service clients à la BCV.TâchesPromouvoir nos solutions bancaires digitales auprès des clients.Analyser les besoins clients et recommander des outils digitaux.Accompagner l’adoption des outils digitaux par les clients.CompétencesFormation en informatique ou commerce, avec un attrait pour le digital.Excellente communication en français et anglais, une autre langue est un atout.Expérience en conseil ou vente de solutions digitales est requise.Et si votre histoire professionnelle se poursuivait à la BCV?Rejoignez la première banque universelle du canton de Vaud, l’une des banques les plus solides au monde, et ses quelques 2000 collaboratrices et collaborateurs. Prenez part au succès d’une institution notée AA par Standard & Poor’s depuis 2011 et contribuez à l’essor du tissu économique vaudois ainsi qu’à l’attractivité et à la vitalité de notre région.Pour notre divisionRetail Banking, nous recherchonsune ou un :AnnonceConseillère ou conseiller service clients – Orientation digitaleVos missions principales :* promouvoir et conseiller notre clientèle sur nos solutions bancaires digitales,* analyser les besoins de nos clients et recommander les outils digitaux adaptés,* accompagner nos clients dans l’utilisation et l’adoption de nos outils digitaux (applications mobiles, e-banking..),* résoudre les problèmes techniques liés aux produits et outils digitaux en collaboration avec les équipes IT,* remonter les feedbacks clients afin d’améliorer l’expérience utilisateur,* opérer comme spécialiste et deuxième niveau de support pour les conseillers du Centre de conseil ainsi que la BCV au sens large.Votre profil:* formation dans le domaine de l’informatique ou digital ou CFC d’employé(e) de commerce ou équivalent avec un attrait particulier pour le digital et l’informatique,* expérience dans le conseil ou la vente de solutions digitales,* très bonne maîtrise des outils informatiques et curiosité pour les nouvelles technologies,* maîtrise des outils digitaux,* connaissance des systèmes de gestion des tickets et des outils de support client,* connaissance des normes et solutions de paiements/encaissements, ainsi que de la gestion multi banques (PAIN, SEPA, CAMT, etc…),* excellentes aptitudes à la communication, tant à l’écrit qu’à l’oral,* sens du service client, écoute active et capacité à résoudre les problèmes avec efficacité,* rigueur, organisation et gestion des priorités,* esprit d’analyse et de synthèse pour résoudre les incidents rapidement,* parfaite maîtrise du français et très bonnes connaissances orales et écrites de l’anglais, une langue supplémentaire est un atout, idéalement l’allemand.Si ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant et participez à l’avenir prometteur de la BCV. Ecrivons ensemble trois histoires, celle de votre carrière, celle de votre banque, celle de notre région. Lire la suite


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⚙️ Employeur: Banque Cantonale Vaudoise

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

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Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
Experte recrutement Suisse 🇨🇭
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Directeur-trice général-e de la fiscalité

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Société: Etat de Vaud

Localisation: Lausanne

Description du poste

Description de l’emploiÀ la tête de la Direction générale de la fiscalité (DGF), vous assurez la mise en oeuvre cohérente, fiable et efficiente de la politique fiscale. En votre qualité de conseiller-ère de la Cheffe de département, vous contribuez à éclairer les choix politiques par des analyses de fond, une veille prospective et des propositions structurées. Vous assurez la gestion des ressources humaines et financières de la direction, en veillant à l’efficience organisationnelle et à la qualité des prestations. Enfin, vous représentez la DGF auprès des acteurs institutionnels et politiques, en cultivant des partenariats durables et en assurant une coordination étroite avec les autres entités de l’administration cantonale.ResponsabilitésConseiller la Cheffe de département au moyen d’analyses stratégiques, d’indicateurs pertinents et d’une veille prospective.Anticiper les évolutions politiques et législatives susceptibles d’influencer la fiscalité cantonale.Décliner la stratégie de la DGF en objectifs opérationnels et en assurer la cohérence et le suivi.Piloter les travaux du comité de direction, fixer les priorités et coordonner les dossiers transversaux.Veiller à la qualité, à la performance et à la fiabilité des prestations fournies par la DGF.Superviser la coordination des offices d’impôts et du registre foncier, ainsi que la communication interne.Encadrer les équipes et assurer la gestion efficiente des ressources humaines et financières.Apporter une expertise stratégique sur des dossiers à forts enjeux politiques ou sensibles (réponse aux objets parlementaires, consultations, etc.), en partenariat avec le secrétariat général.Représenter la DGF auprès des partenaires internes et externes, en coordination avec les services et instances concernés.Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquanticiou contacter Monsieur Stéphane Wicht, Secrétaire général du Département des finances, du territoire et du sport (DFTS) au 021 316 45 19.QualificationsMaster dans un domaine utile à la fonction (économie, finances, etc.)Formation spécialisée en fiscalité (par ex. : diplôme d’expert-e fiscal-e)Formation complémentaire en management et politiques publiquesExpérience avérée de direction dans le domaine de la fiscalité ou un secteur apparentéTrès bonne connaissance du système fiscal suisse et vaudois, ainsi que des bases légales applicablesBonne compréhension du fonctionnement politico-administratif d’une administration cantonaleCompétences managériales et de gestion avérées.Forte capacité à faire preuve de vision globale et stratégique, leadership et capacité à fédérer. Sens de la diplomatie et capacité à bâtir des relations de confiance. Excellente capacité de communication écrite et orale.DiversLe processus de recrutement comprend une vérification des antécédents des candidat-e-s.Disposition à s’engager en dehors des horaires usuels, en lien avec les exigences de la fonction et les impératifs du service public.QUI SOMMES-NOUS?Avec près d’un millier de collaborateur-trice-s, la Direction générale de la fiscalité (DGF) regroupe l’Administration cantonale des impôts et le Registre foncier. Nos missions sont essentielles au bon fonctionnement de l’Etat et consistent, entre autres, à taxer les contribuables et percevoir des recettes fiscales qui représentent plus de la moitié du budget de l’Etat de Vaud. Nous contribuons ainsi, indirectement, à l’enseignement, à la prévoyance sociale, à la santé, au transport et à bien d’autres services publics. De plus, avec le Registre foncier, nous enregistrons et diffusons toute information relative à la propriété et aux droits fonciers des terrains et immeubles.En rejoignant la DGF, vous découvrirez un environnement varié, dynamique et avec une forte volonté d’être au plus proche de la population.Pour plus d’informations, cliqueziciafin de consulter notre site.Pourquoi rejoindre l’État de Vaud?L’Etat de Vaud propose une grande diversité d’emplois et d’opportunités d’évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d’égalité, d’inclusion, de durabilité et d’éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre pageEtat employeur.Date de publication28/05/2025 05:00LieuxLausanne, SuissePostuler avant24/08/2025 21:59Date d’entrée en fonctionA convenirClasse salariale18Type de contratCDI Droit publicTaux d’activité80-100%AdresseDirection générale des ressources humainesRue Caroline 4 1014 Lausanne Lire la suite


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✅ Poste: Directeur-trice général-e de la fiscalité

⚙️ Employeur: Etat de Vaud

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-05-30T11:12:12+02:00-60

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Conseiller/ère Expert/e en financement immobilier (80-100%) – Lausanne ou environs

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Société: NEHO

Localisation: Lausanne

Description du poste

Strike Advisory, courtage en hypothèques, soutient acheteurs et propriétaires.TâchesConseiller sur les financements immobiliers pour acquisitions et renouvellements.Élaborer des stratégies de financement adaptées aux clients.Gérer les demandes de financement et négocier avec les partenaires.Compétences2-3 ans d’expérience dans le domaine hypothécaire, formation IAF un atout.Excellentes compétences en communication, français et anglais requis.Orienté client, négociation et écoute active indispensables.Vous avez une véritable passion pour le conseil et de l’expérience dans le domaine hypothécaire en Suisse ? Rejoignez Strike en tant que Conseiller·ère en hypothèque à Lausanne!Neho fait partie des agences immobilières leaders en Suisse. Nous proposons des prestations alliant expertise humaine et outils digitaux performants. Cette approche nous a valu plusieurs distinctions majeures, dont le Prix SEF 2023.Dans ce poste, vous travaillerez pour notre marque Strike, le département financement de Neho. Strike offre aux acheteurs et propriétaires immobiliers les meilleures solutions hypothécaires et d’assurance parmi plus de 80 partenaires.Vous êtes audacieux, flexible et prêt à relever de nouveaux défis ? Alors vous êtes au bon endroit ! Chez Neho et Strike, le rythme est soutenu et la courbe d’apprentissage exigeante – l’opportunité idéale pour acquérir rapidement de nombreuses compétences. Grâce à votre contribution, vous ne ferez pas bouger les choses uniquement chez Neho et Strike, mais dans tout le secteur immobilier. Car notre ambition est claire : ne pas simplement être leader du marché, mais réinventer toute notre industrie.Vos missions:Conseils en financement immobilier dans le cadre d’acquisitions de biens ou de renouvellements hypothécaires, traitement des leads générés par nos équipes en français et en anglaisElaboration d’une stratégie de financement optimale pour nos clientsGestion des demandes de financement et négociation avec les partenaires financiersAnalyse de risque et conseils en prévoyance en lien avec le financementCalcul du potentiel d’optimisation fiscale en tenant compte de tous les facteursVous êtes capable de prendre en charge l’ensemble du processus de financement, en complète autonomie, depuis la première prise de contact jusqu’à la finalisation du dossier, en collaborant avec toutes les parties prenantes : clients, banques, notaires, institutions de prévoyance et compagnies d’assuranceTissez une relation de confiance et accompagnez vos clients à l’aide des outils modernes du marchéSuivi de la stratégie de l’entreprise et atteinte des objectifs fixésDéveloppez votre réseau et renforcez votre notoriété en tant qu’expert en financement immobilierCe que nous offrons:Une rémunération attractive (salaire fixe, variable)Un large choix de solutions auprès de nos partenaires financiers répondant à tous les besoins de nos clientsUne méthodologie de travail et des processus optimisés répondant aux exigences de la fonctionUn outil de gestion digital user-friendly et un équipement informatique moderne à dispositionLa possibilité de contribuer par vos idées et vos actions de manière concrète et directe au développement de l’entrepriseFormation continue, coaching et développement personnelLa possibilité de faire du télétravailDes hiérarchies plates, des processus décisionnels courts et une atmosphère de travail inspiranteVotre profile:Dès 2-3 ans d’expérience dans le domaine hypothécaireFormation IAF ou équivalente (AFA/VBV) obtenue est un atoutExpérience des assurances vies (conseil ou analyse) est un atoutVous aimez la vente et vous avez un profil commercialDe nationalité suisse ou au bénéfice d’un permis de séjour/de travail à jourExcellentes capacités de communication en français et bonne maîtrise de l’anglaisVous êtes très orienté client, avec d’excellentes capacités de négociation et d’écoute activeDe nature flexible, ouvert, dynamique, orienté solution et avec une grande autonomie, vous aimez relever de nouveaux défis et avez une excellente gestion des priorités.Vous êtes indépendant et proactif dans votre travail quotidien mais avez également un esprit d’équipeVous êtes doté d’une excellente organisation et savez respecter les deadlines.Veuillez svp noter que nous acceptons les candidatures seulement via notre site carrière :https://careers.neho.ch/ Lire la suite


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⚙️ Employeur: NEHO

📍 Lieu: Lausanne, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-04-15T13:58:21+02:00-60

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