Description du poste

Rejoignez une entreprise de renom à Fribourg en tant que maçon CFC. Profitez de projets variés et d’un environnement stimulant.
Tâches

• Réaliser des coffrages et monter des murs selon les plans.

• Effectuer des travaux de ferraillage et de bétonnage avec précision.

• Maîtriser les finitions et respecter les normes de sécurité SUVA.

Compétences

• Formation CFC en maçonnerie ou expérience équivalente requise.

• Autonomie et rigueur dans le travail sur chantiers.

• Capacité à travailler en équipe sous pression.

Quelle est ma fonction ?
Notre client, une entreprise de renom basée dans le canton de Fribourg, recherche un maçon CFC ou avec plusieurs année d’expérience. Vous assurerez la réalisation de projets de construction de logements, bâtiments industriels ou ouvrages publics, où votre polyvalence et votre savoir-faire seront des atouts essentiels et indispensables pour garantir des réalisations de qualité.

•
Réalisation de tous types de coffrages

•
Le montage de murs en briques, blocs, pierres ou béton selon les plans, l’exécution des travaux de ferraillage et de bétonnage

•
La maîtrise des finitions, la réalisation de travaux de crépissage

•
Lecture et l’interprétation des plans, ainsi que l’application et le respect des consignes de sécurité et des normes suisses en vigueur (SUVA)

De quoi ai-je besoin pour réussir ?

•
Formation en maçonnerie (CFC ou plusieurs années d’expérience)

•
Excellente maîtrise des techniques de coffrage, montage de murs, finitions et ferraillage

•
Capacité à travailler en totale autonomie sur des chantiers

•
Connaissance des normes suisses de construction (Suva)

•
Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait

•
Capacité à travailler seul ou en équipe, même sous pression

•
Permis de conduire obligatoire

•
Domicile dans la région Fribourgeoise
Quels sont mes avantages ?

•
Un contrat de mission à durée déterminée avec possibilité de prolongation

•
Des chantiers variés dans un environnement professionnel stimulant

•
L’opportunité d’intégrer une entreprise reconnue dans le secteur du bâtiment

•
Un accompagnement personnalisé via notre agence pour valoriser tes compétences
Qu’est-ce qui fait l’entreprise ?
Notre client est une entreprise de renom dans le secteur de la construction Vous pourrez mettre en oeuvre vos compétences sur divers projets allant des logements aux bâtiments industriels et ouvrages publics.
Langues
Français: C2 – Niveau natif

Lieu de travail
Fribourg
Numéro d’annonce
V-LFY-595 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre call center à Fribourg, centré sur l’humain. Développez votre carrière dans un environnement dynamique et chaleureux.
Tâches

• Gérer le recrutement en collaboration avec les équipes opérationnelles.

• Entretenir les systèmes RH et gérer les candidatures efficacement.

• Assurer une communication fluide entre les départements et les collaborateurs.

Compétences

• Formation commerciale avec spécialisation RH et expérience en recrutement.

• Excellentes compétences en communication et en organisation.

• Maîtrise des outils Google Workspace et des logiciels RH.

un centre d’appels suisse dirigé par ses propriétaires – et nous nous occupons avec passion et engagement de nos collaborateurs et clients. Pour notre site de Fribourg, nous recherchons un responsable engagé (h/f/d) pour le recrutement à Fribourg.

communicatif, tu as plein d’idées et es prêt pour un nouveau défi ? Alors rejoins-nous, nous vivons les relations clients et cherchons une nouvelle collègue ou un nouveau collègue qui nous aide à enthousiasmer nos clients.

Acquisition de personnel :

Recueil et priorisation des besoins en personnel en étroite collaboration avec les départements opérationnels

Gestion des systèmes RH :

Enregistrement des besoins et gestion des candidatures dans l’outil HR4You

Offres d’emploi :

Création basée sur les profils de poste, gestion des plateformes (par ex. jobs.ch) et évaluation de nouveaux canaux de recrutement

Gestion des candidatures :

Tri des dossiers, conduite d’entretiens (téléphone/en ligne), coordination des journées de recrutement, journées d’essai ainsi que suivi jusqu’à l’embauche

Fonction d’interface :

Collaboration étroite avec les supérieurs hiérarchiques, responsables de site et d’équipe ainsi que les départements internes (RH, ICT, planification, etc.)

Responsabilité du site de Fribourg :

Point de contact pour les questions RH, coaching et accompagnement des collaborateurs à potentiel de développement, soutien à la direction sur place

Formation & expérience :

Formation commerciale de base avec formation complémentaire en RH (certificat professionnel RH un atout)

Expérience de plusieurs années dans le recrutement et le domaine opérationnel RH, idéalement dans le secteur des services ou des centres d’appels

Compétences linguistiques :

Allemand : langue maternelle, maîtrise parfaite à l’oral et à l’écrit

Français : très bonnes connaissances à l’oral et à l’écrit (indispensable)

Italien : un atout

Compétences informatiques :

Maîtrise de Google Workspace, Excel, Word ; expérience avec HR4You et Abacus un atout

Personnalité :

Fiable, discret, résistant ; sens de l’organisation avec une bonne capacité d’assimilation rapide

Communicatif, engageant et persuasif ; conscient de la qualité, fiable et avec une pensée entrepreneuriale

• Faire partie d’une entreprise où l’humain est toujours au centre

• Pouvoir construire ensemble un avenir réussi

• Travailler dans une excellente ambiance de travail avec une infrastructure moderne

• Le télétravail est possible après la phase d’intégration

• Entreprise dirigée par ses propriétaires avec une prise de décision rapide

Si nous avons suscité ton intérêt, nous nous réjouissons de ta candidature en ligne complète. Pour toute question, Stephanie Oester est à ta disposition au +41 58 201 15 80. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Generali en tant que conseiller en assurance à Fribourg. Une opportunité d’apprentissage et d’accompagnement vous attend.
Tâches

• Formation complète à la Generali Academy pour devenir certifié AFA.

• Premier contact client pour des solutions d’assurance sur mesure.

• Accompagnement des clients en présentiel et à distance.

Compétences

• Motivation, autonomie, bonnes compétences en français, permis B.

• Empathie et capacité à convaincre, réseau personnel solide.

• Aptitude avec les chiffres et sens du travail en équipe.

Es-tu prêt(e) pour un nouveau départ professionnel dans le secteur financier? Si tu apprécies le contact avec les clients et fais preuve d’une grande volonté d’apprendre, alors postule dès maintenant en tant
que conseiller(ère) en assurance et prévoyance chez Generali, même sans expérience préalable dans le domaine! Ce qui compte, c’est ton état d’esprit et ta motivation. Pour que tu puisses réussir dès le
début, nous t’offrons une formation complète ainsi qu’un accompagnement personnalisé. Commence dès aujourd’hui ton nouveau parcours professionnel avec nous!
Conseiller en assurance et en prévoyance sans expérience (h/f/d), agence Fribourg
Ce qui t’attend

• Tu suis une formation au sein de notre Generali Academy pour devenir intermédiaire en assurances certifié(e) AFA.

• Tu es le premier point de contact pour tes clients en matière d’assurance et leur proposes des solutions sur mesure.

• Tu acquiers activement de nouveaux clients.

• Tu développes les relations existantes avec tes clients dans ta région et les accompagnes tout au long de leur vie.

• Tu conseilles aussi bien des particuliers dans les domaines de la prévoyance et des assurances choses et patrimoine, que des petites entreprises avec des solutions flexibles.

• Tu accompagnes tes clients en présentiel ou à distance, grâce à des outils de travail modernes.

Ce que nous te proposons
Route d’Agy 14-16, 1763 Granges-Paccot
Ce que tu apportes

• Tu fais preuve d’une forte motivation personnelle et d’endurance; même face aux défis, tu gardes ton calme.

• Tu travailles de manière autonome et responsable, tout en étant un(e) véritable joueur(se) d’équipe.

• Tu possèdes d’excellentes connaissances du français à l’oral et à l’écrit; d’autres compétences linguistiques sont un atout.

• Tu es empathique et convaincant(e), avec idéalement une première expérience dans le contact avec la clientèle.

• Tu es prêt(e) à apprendre de nouvelles choses.

• Tu es à l’aise avec les chiffres.

• Tu disposes d’un réseau personnel solide dans la région.

• Tu as terminé une formation ou obtenu une maturité.

• Tu possèdes un permis de conduire catégorie B.

Nous, Generali
En Suisse, plus de 1800 collaboratrices et collaborateurs travaillent sur 55 sites pour un million de clientes et clients. Tu feras partie d’une équipe engagée au sein de ton agence, et tu bénéficieras d’un encadrement professionnel à tes débuts ainsi que d’une formation complète.
Generali encourage l’égalité des chances. Tu es le bienvenu ou la bienvenue chez nous, quels que soient ton âge, ton sexe, ton identité de genre, ton orientation sexuelle, ton origine, ton appartenance ethnique ou ta religion.
Tu trouveras de plus amples informations sur le poste sur generali.ch
Avons-nous éveillé ton intérêt ?
Patrick Andrey
Generali Fribourg
Monsieur
Patrick Andrey
Responsable de vente Payerne
Route d’Agy 14-161763 Granges-Paccot
E-Mail schreiben Il ne sera pas donné suite aux dossiers qui ne correspondent pas au profil souhaité
Tu connais quelqu’un qui correspond parfaitement à ce profil ? Recommande-lui cet emploi ! Lire la suite

Description du poste

L’institut international de gestion en technologie (iimt) à Fribourg est un centre d’excellence en Suisse. Rejoignez-nous pour une éducation de qualité et des opportunités de recherche.
Tâches

• Poursuivre un doctorat en gestion, économie et sciences sociales.

• Enseigner et encadrer des étudiants de Master et d’éducation exécutive.

• Participer à des recherches sur des modèles commerciaux numériques.

Compétences

• Diplôme de Master en administration des affaires ou domaine connexe.

• Passion pour la recherche académique et l’enseignement.

• Compétences linguistiques en anglais et français.

Particularité
L’institut international de management en technologie (iimt) de l’Université de Fribourg est un centre d’excellence suisse de premier plan en gestion et technologie.
Engagés à offrir une éducation et une recherche d’excellence, nous donnons aux futurs leaders et entrepreneurs les connaissances et compétences
nécessaires pour piloter et transformer les organisations. Nos programmes d’éducation exécutive en gestion (EMBA, DAS, CAS)
allient rigueur académique et application pratique pour créer un impact durable.
Durée du contrat : Le contrat initial est d’un an. Il est ensuite renouvelé pour 2 x 2 ans. La
durée maximale de financement est de 5 ans.
Documents de candidature
1. Lettre de motivation
2. Curriculum vitae
3. Relevés de notes (intermédiaires) pour les diplômes de MA et BA
4. Copie de votre mémoire de MA ou autres travaux de recherche (par ex., mémoire de BA, travaux de séminaire)
Domaine d’activité
• Études de doctorat : En tant que doctorant, vous serez inscrit au programme doctoral de la Faculté de
Gestion, Économie et Sciences sociales de l’Université de Fribourg. 50 % de votre temps sera
consacré à vos études doctorales et à votre thèse, sous la direction de votre superviseur, le Prof. Dr.
Stephan Nüesch.
• Enseignement, mentorat et soutien aux cours : En tant que membre de l’équipe iimt, vous soutiendrez et
encadrerez les étudiants de Master et de formation exécutive. Cela inclut la co-animation de cours,
la supervision de mémoires de Master et l’assistance à l’organisation des formations exécutives.
Exigences
Nous recherchons des candidats très motivés pour un poste de doctorant répondant aux qualifications suivantes :
• Formation : Un master en administration des affaires ou dans un domaine connexe (par ex., gestion,
gestion de l’innovation, GRH, gestion de la technologie, finance, informatique). Les candidatures anticipées sont
bienvenues, même plusieurs mois avant l’obtention du diplôme.
• Passion pour la recherche et l’enseignement : Un fort intérêt pour la recherche académique et l’enseignement.
• Compétences linguistiques : Maîtrise de l’anglais et bonne connaissance du français et/ou de l’allemand, avec une bonne compréhension passive de l’autre langue.
• Intérêts de recherche : Intérêt pour au moins un des domaines suivants :
o Modèles d’affaires numériques
o Équipes de direction et innovation numérique
o Intelligence artificielle
o Gestion de la technologie
o Gestion stratégique des ressources humaines
Exigences linguistiques
autre : anglais
Date d’entrée en fonction :

• 01.02.2026 ou date à convenir

Renseignements :
Prof. Dr. Stephan Nüesch
T : +41 26 300 84 37
stephan.nueesch@unifr.ch
Date limite de réception des candidatures :
31.01.2026
Adresse d’envoi :
Veuillez soumettre les documents suivants en un seul PDF à iimt@unifr.ch. Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons un(e) Technischer Assistentin à 100% pour notre entreprise innovante. Rejoignez un environnement dynamique avec des opportunités de développement.
Tâches

• Gérer des projets techniques et assurer leur coordination.

• Préparer et mettre à jour la documentation technique régulièrement.

• Assurer la communication avec clients et partenaires.

Compétences

• Formation technique achevée avec expérience équivalente requise.

• Bilinguisme français-allemand indispensable pour le poste.

• Compétences en hydraulique, mécanique et électricité souhaitées.

Was ist meine Funktion?
Wir suchen einen Kandidaten mit technischem Profil und Französisch-Deutsch-Zweisprachigkeit, der motiviert ist, in einem Büroarbeitsumfeld zu arbeiten – mit einem Schwerpunkt auf der Bearbeitung technischer Backoffice-Aufgaben.

•
Selbstständige Betreuung kleiner technischer Projekte (Koordination, Planung, Terminüberwachung)

•
Vorbereitung und Aktualisierung technischer Dokumentationen (Pläne, Schemata, Handbücher)

•
Unterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen

•
Administrative Projektverfolgung: Bestellwesen, Lieferungen, Abrechnungen

•
Kommunikation und Koordination mit Kunden, Lieferanten und Partnern

•
Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse

•
Gelegentliche technische Unterstützung des Teams vor Ort oder in der Werkstatt
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

•
Abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ) im technischen Bereich mit mehrjähriger Erfahrung in einer ähnlichen Funktion

•
Deutsch als Muttersprache mit guten Französischkenntnissen (mindestens Niveau B2). Zweisprachigkeit ist zwingend erforderlich.

•
Gute Grundkenntnisse in Hydraulik, Mechanik und Elektrik

•
Sehr gute Kenntnisse der gängigen IT-Tools (MS Office, ERP, Kenntnisse in technischer Zeichnungssoftware von Vorteil)

•
Selbstständige, strukturierte, gewissenhafte und proaktive Persönlichkeit

•
Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen

•
Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Was sind meine Vorteile?

•
Ein dynamisches und motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich entfalten können

•
Abwechslungsreiche und spannende Projekte in einem sich ständig weiterentwickelnden technischen Umfeld

•
Eine überschaubare Unternehmensstruktur, die Eigenverantwortung schätzt und persönliche Initiative fördert

•
Echte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowohl auf persönlicher als auch auf beruflicher Ebene
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Ein Unternehmen, das im technischen Bereich tätig ist.
Sprachen
Französisch: C1 – Verhandlungssicher
Deutsch: C2 – Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Fribourg
Vakanz-Nummer
V-F27-GXX Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Callpoint, un call center suisse passionné et engagé. Bénéficiez d’une ambiance de travail chaleureuse et de nombreuses opportunités.
Tâches

• Soyez la première contact pour nos clients, par téléphone et email.

• Offrez des conseils et solutions personnalisés à leurs besoins.

• Représentez notre entreprise et contribuez à notre succès.

Compétences

• Compréhension du suisse allemand et compétences en allemand, italien ou français.

• Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

• Capacité à gérer le stress et à offrir un service client exceptionnel.

Callpoint – un centre d’appels suisse dirigé par son propriétaire – et nous nous occupons avec passion et engagement de nos collaborateurs et clients. Chez nous, tu es enfin arrivé.

Communicatif, résistant au stress et tu aimes le contact client ? Tu prends plaisir à interagir avec les gens et tu souhaites utiliser ou même développer tes compétences en relation client. Alors rejoins-nous, nous te soutenons et te développons – et nous attendons ta candidature avec impatience. Début du contrat : lundi 29.09.2025.

• Tu es le point de contact pour nos clients

• Tu réponds aux appels téléphoniques et aux emails

• Tu conseilles les clients et prends en charge leurs demandes

• Tu es notre porte-voix auprès de nos clients et avec toi se joue notre succès

• Tu comprends le suisse allemand

• Tu effectues des conseils téléphoniques en allemand et italien ou en allemand et français

• Parfois, tu réponds par écrit en allemand, italien ou français

• Une langue supplémentaire, l’anglais, est la bienvenue

• Tu prends plaisir à interagir avec les clients

• Tu cherches un modèle de travail hybride, où tu peux principalement travailler en télétravail

• Ambiance de travail moderne et agréable avec un poste de travail directement à côté de la gare de Fribourg

• Ambiance collégiale

• Formation soignée et accompagnement individuel

• Possibilités de développement au sein de l’entreprise

• Conditions d’emploi attractives selon la convention collective de travail du secteur des centres de contact

• Charge de travail possible de 70 à 100 %

• Après la phase de formation et d’intégration, le télétravail est possible

• Jusqu’à la 5e année de service, un jour de congé supplémentaire chaque année, achat de congés supplémentaires possible

• Réductions d’achat chez Zalando, Galaxus, Fust, Interdiscount, Manor, IKEA, Coop, Migros, etc.

• Horaires de travail du lundi au vendredi de 8h00 à 20h00, ainsi que deux samedis par mois de 9h00 à 18h00

Avons-nous suscité ton intérêt ? Alors nous attendons ta candidature avec impatience. Tu peux postuler en ligne ou par email.

Pas de lettre de motivation ou de CV sous la main ? Pas de problème, écris-nous un email et indique-nous comment nous pouvons te contacter.

Pietro Certo se fera un plaisir de répondre à tes questions, pietro.certo@callpoint.ch, 058 201 15 74 Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons un(e) Sachbearbeiter/in pour l’Université de Fribourg. Rejoignez une équipe dynamique offrant un environnement de travail flexible.
Tâches

• Traitement autonome des demandes d’admission internationales.

• Évaluation des dossiers et rédaction des décisions en trois langues.

• Recherche sur les systèmes éducatifs étrangers pour évaluer les diplômes.

Compétences

• Diplôme universitaire requis, maîtrise de l’allemand et du français.

• Excellentes compétences rédactionnelles en allemand et français.

• Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.

Sachbearbeiter/in – Internationale Zulassungen

Beschäftigungsgrad:

75-80%

Ort / Bezirk:

Fribourg, CH, Saane, CH

Bewerbungsfrist:

12.09.2025

Datum des Stellenantritts:

01.02.2026 oder nach Vereinbarung

Vertragsart:

Befristeter Vertrag

Dienststelle:

Unifr-2111 Dienststelle für Zulassung und Einschre

Anstellungsbehörde / Dienststelle / Anstalt

Die Universität Freiburg ist Bildungsstätte, Forschungsplatz, Arbeitgeberin und Event-Veranstalterin in einem. Ihre Innovationskraft macht sie zu einem wichtigen Motor für das wirtschaftliche und kulturelle Leben der Region. Als Anziehungspunkt für Studierende und Forschende aus der gesamten Schweiz und aus allen Teilen der Welt prägt die Hochschule seit ihrer Gründung 1889 das Leben der zweisprachigen Stadt Freiburg.

Werden Sie Teil unseres Teams!

Der Arbeitgeber Staat fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen. Mehr darüber erfahren Sie auf folgender Seite .

Ihre Aufgaben

Auf drei Jahre befristeter Vertrag, evtl. Möglichkeit auf Verlängerung; besondere Bedingungen: 75 % – 80 %, freitags frei.

Wir bieten Ihnen vielfältige Aufgaben in einem eingespielten Team, Selbstständigkeit bei der Arbeit. Homeoffice ist teilweise möglich.

• Selbstständige Bearbeitung von Zulassungsgesuchen für die Bachelor- und Masterstufe von Inhaberinnen und Inhabern ausländischer Vorbildungsausweise

• Prüfung und Beurteilung von Zulassungsdossiers mit anschliessender eigenständiger Entscheidungsfindung – zum Teil in Zusammenarbeit mit anderen zuständigen Stellen der Universität Freiburg

• Verfassen der offiziellen Entscheide auf Französisch, Englisch und Deutsch

• Recherche und Analyse ausländischer Bildungssysteme zur Beurteilung der Anerkennung von Diplomen für die Zulassung

• Information der Kandidatinnen und Kandidaten über Zulassungsbedingungen und -verfahren (per E-Mail, Telefon oder am Schalter)

• Ausführung verschiedener administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit der Verwaltung der Zulassungsdossiers

Gewünschtes Profil

• Abgeschlossenes Bachelorstudium an einer Universität oder Fachhochschule (FH)

• Beherrschung der deutschen und französischen Sprache, mündlich wie schriftlich; sehr gute Englischkenntnisse, mündlich wie schriftlich

• Hervorragende redaktionelle Fähigkeiten in Deutsch und Französisch

• Berufserfahrung; Erfahrung im universitären Umfeld ist von Vorteil

• Analytisches und vernetztes Denken

• Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten

• Gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Anpassungsfähigkeiten

• Persönliche Eigenschaften: hohe berufliche Integrität, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Pflichtbewusstsein

Angaben der Kontaktpersonen

Anja Gruber-Thum, E-Mail schreiben, T +41 26 300 70 21

Datum der Stellenausschreibung:

18.08.2025

Referenz:

9316 Lire la suite