Description du poste

Dosenbach recherche une Aushilfe à Frauenfeld, un leader suisse des chaussures. Rejoignez un environnement dynamique avec de nombreux avantages.
Tâches

• Conseiller la clientèle de manière amicale et efficace.

• Gérer le système de caisse avec sécurité et précision.

• Assurer la propreté et l’ordre des produits en magasin.

Compétences

• Expérience en vente au détail et bonnes compétences en allemand exigées.

• Fiabilité et sens des responsabilités essentiels.

• Passion pour la mode et les tendances du secteur.

Job-ID: DOCVKDOS-2025-036089 Beschäftigungsgrad: Teilzeit Einsatzort: Frauenfeld Eintrittsdatum: per sofort oder nach Vereinbarung Wir über uns: Dosenbach ist Marktführer im Schweizer Schuhmarkt und überzeugt seine Kundinnen und Kunden mit modischen Schuhen zu günstigen Preisen in guter Qualität. Mittlerweile führt eine ganze Reihe von Dosenbach-Filialen ein zusätzliches Sortiment von preisgünstigen Sportartikeln. Unsere Teams bestehen aus den unterschiedlichsten Menschen, die jeden Tag versuchen, Dosenbach einen Schritt weiterzubringen. Dabei gehören was wir tun und wie wir es tun unmittelbar zusammen. Das zeigt sich in unseren Projekten und Werten. Für unsere Dosenbach + Sport Filiale in Frauenfeld suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine flexible Aushilfe (w/m/d). Aufgabengebiet:
• Hilfsbereite und freundliche Beratung der Kundschaft (Mehrfachbedienung)

• Sicherer Umgang mit dem Kassensystem

• Verkaufsbereitschaft durch vollständige Sortimente, Ordnung und Sauberkeit sicherstellen

• Neue Ware annehmen, kontrollieren und sichern

• Warenausgänge bearbeiten (Kundenbestellungen, Umsendungen, etc.)

Unsere Anforderungen:
• Berufserfahrung im Detailhandel

• Freude am Verkauf und direkten Kundenkontakt

• Einwandfreie Deutschkenntnisse

• Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein

• Ehrlicher und respektvoller Umgang mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten

• Flexibilität bezüglich wechselnden Arbeitszeiten

• Affinität für Schuhe, Mode und Trends

Bewerbung: Einsatzort:
Dosenbach + Sport
8500 Frauenfeld Abschließende Zusatzinfo: Wir bieten eine gründliche Einarbeitung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem dynamischen Team. Zudem profitieren Sie von interessanten Mitarbeiteraktionen sowie 6 Wochen Ferien..

Interesse? Wenn ja, so freuen wir uns auf Ihre elektronische Bewerbung über unser Online-Tool. (Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt) Lire la suite

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L’Amt für Gesundheit du DFS du canton de Thurgau gère divers domaines de la santé. Rejoignez un environnement dynamique et un équipe engagée.
Tâches

• Implémentation de la finance de soins ambulatoires selon la législation.

• Coordination de projets clés dans les domaines de la santé et des soins.

• Soutien à la direction dans des tâches stratégiques et opérationnelles.

Compétences

• Diplôme en santé économique ou en gestion avec expérience souhaitée.

• Capacité d’analyse de questions complexes de santé.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

Das Amt für Gesundheit des Departements für Finanzen und Soziales (DFS) des Kantons Thurgau bearbeitet ein breites Aufgabengebiet im Bereich des Gesundheitswesens. Dazu gehörten der Vollzug des Gesundheitsgesetzes und Aufgaben im Rahmen der Krankenversicherungsgesetzgebung. Wir setzen die gesundheitspolitischen Ziele des Kantons Thurgau um und sind verantwortlicher Partner in der Gestaltung der integrierten Versorgung.

Per 1. September 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir an der Nahtstelle zwischen den Gemeinden, den Partnern im Gesundheits- und Sozialwesen und dem Kanton in einer befristeten Anstellung eine

Ihr Aufgabenbereich

• Umsetzung der ambulanten Pflegefinanzierung: Prüfung, Bewertung und Einzug der Kostenrechnungen gemäss Thurgauer Krankenversicherungsgesetz, Erarbeitung der Grundlagen für die Tariffestlegung

• Projektmitarbeit und -koordination: Aktive Mitwirkung bei zentralen Projekten des Amtes, z. B. in der Umsetzung der Pflegeinitiative, der Geriatrie- und Demenzstrategie sowie bei der Versorgungsplanung von Pflegeheimen und Spitälern

• Fachliche Unterstützung der Amtsleitung: Unterstützung der stellvertretenden Amtsleiterin bei strategischen und operativen Aufgaben

Ihre Kompetenzen

• Abschluss in Gesundheitsökonomie oder als dipl. Betriebswirtschafter/-in HF idealerweise mit Berufserfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen

• Erfahrung in der Projektleitung oder -koordination von Vorteil

• Ausgeprägtes Interesse an Gesundheitsversorgung, -finanzierung und dem Thema Alter

• Fähigkeit, komplexe Fragestellungen analytisch und selbstständig zu bearbeiten

• Freude an administrativen Aufgaben mit juristischem Bezug

• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie solide IT-Anwenderkenntnisse

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld

• Ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld

• Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Frauenfeld

• Attraktive Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Arbeitskultur

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne

Dr. sc. nat. Susanna Schuppisser, T 058 345 68 45

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung. www.stellen.tg.ch. Lire la suite

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Rejoignez le Kantonsspital Frauenfeld pour une formation en soins infirmiers.
Tâches

• Accompagner et soutenir des patients de divers horizons culturels.

• Planifier et évaluer le processus de soins de manière professionnelle.

• Travailler en étroite collaboration avec des équipes interprofessionnelles.

Compétences

• Diplôme de FaGe (EFZ) et évaluation réussie au ZAG.

• Compétences en communication et en relations interpersonnelles.

• Capacité d’analyse et flexibilité dans le travail.

Wir bieten Ausbildungsplätze für die

Patientennah, lernfreudig, motiviert, empathisch, genau und flexibel – das sind wir. Treffen diese Werte auch auf Dich zu? Dann bewerbe Dich bei uns – wir freuen uns auf Dich!

Die dipl. Pflegefachperson HF

• pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher sozio-kultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase

• trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses

• führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus.

• arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung am ZAG, Winterthur

• Berufsabschluss FaGe (EFZ) sowie schriftliche Empfehlung ZAG

• Kommunikation- und Beziehungsfähigkeit

• Flexibilität

• Analyse- und Organisationsfähigkeit

• Vernetzungsfähigkeit

• Physische und psychische Belastbarkeit

• Lern- und Leistungsbereitschaft

Darauf dürfen Sie sich freuen

Während Ihrer Ausbildung werden Sie von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.

Das Kantonsspital Frauenfeld stellt sich Ihnen vor

Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32’000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4’100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Während Ihrer Ausbildung werden Sie von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN

Ihre Kontaktperson

«Ich freue mich, dass Sie sich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessieren und Teil des Teams werden möchten. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»

Tamara Theiler

+41 58 144 84 61 Lire la suite

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Le Spital Thurgau AG recrute un Dipl. Rettungssanitäter/-in HF. Une occasion d’évoluer dans un environnement moderne et innovant.
Tâches

• Assurer la prise en charge ambulante des urgences médicales.

• Collaborer avec les professionnels de santé dans un cadre interdisciplinaire.

• Participer à des projets de recherche et à la formation continue.

Compétences

• Diplôme de Rettungssanitäter/-in HF et expérience en soins de santé.

• Connaissances en médecine d’urgence et compétences en leadership.

• Maîtrise de l’allemand et bonnes compétences en informatique.

Der Rettungsdienst ist Teil der Spital Thurgau AG. An den Standorten Frauenfeld, Weinfelden, Sirnach, Münsterlingen, Amriswil und Arbon leisten wir rund 12’500 Einsätze pro Jahr.
Wir suchen per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung eine/n

Sind Sie Dipl. Rettungssanitäter/-in HF und auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung in einem modernen und innovativen Rettungsdienst? Möchten Sie sich durch ein berufsbegleitendes Studium evidenzbasiert weiterentwickeln und aktiv an der Gestaltung der ambulanten Notfallversorgung mitwirken? Wir haben einen neuen Bereich für ambulante Notfallversorgung geschaffen und suchen motivierte Verstärkung für unser Team.

Sie übernehmen

• Ambulante Versorgung von ausserklinischen Akut- und Notfalleinsätzen

• Eigenständig als Single Responder

• Ambulante Versorgung von Klienten im ambulanten Bereich

• Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen Diensten (z.B. Spitex, Hausärzten)

• Beratung und Betreuung von Patienten in psychosozialen Situationen

• Beratende und präventive Tätigkeit bei « High-Frequent-Caller »

• Diagnostische und Apparativ-Diagnostische Massnahme

• Durchführung allgemein medizinischer und pflegerischer Massnahmen im Rahmen von Delegationen

• Teleärztliches Konsil

• Durchführung von Rapid Responder Einsätzen

• Aktive Teilnahme an Rettungsdiensteinsätzen auf RTW und NEF

• Teilnahme an Forschungsprojekten im Bereich der amb. Rettungsdienstlichen Versorgung

• Unterstützung in der Weiterentwicklung des Bereichs

• Fallabschliessende Arbeiten

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Rettungssanitäter/-in HF oder vergleichbares Niveau

• Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen

• Weitreichende Kenntnisse in der evidenzbasierten Notfallmedizin

• Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein

• Weiterbildung im Bereich Notfallmedizin, Allgemeinmedizin, Leadership von Vorteil oder bereit zu sein dies zu absolvieren

• Stilsicheres Deutsch (mündlich und schriftlich)

• Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office Produkte

• Physische und psychische Belastbarkeit mit Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst

• Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein

• Teamplayer, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Loyalität

• Tadelloser Leumund

• Bereitschaft an Teilnahme an berufsbegleitendem Studium mit 210 ECTS (Bachelor of Science) in ausserklinischer Akut- und Notfallversorgung

• Bereitschaft zu Weiterentwicklung des Berufsbildes und zur Professionalisierung des Rettungsdienstes

• Stakeholder/ Kooperationspartner und Multiplikator

• Führerausweis Kategorie C1/D1 121

Darauf dürfen Sie sich freuen

Wir bieten Ihnen viel Eigenverantwortung und ein breites Aufgabengebiet mit Fokus auf Teamwork. Es erwartet Sie eine moderne Infrastruktur in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen. Auf Wunsch mit Parkplatz, sehr guter ÖV-Anbindung, firmeneigener Kita und gutem Personalrestaurant.

Die Spital Thurgau AG stellt sich Ihnen vor

Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4’100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.

ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN

Ihre Kontaktperson

«Wollen Sie mehr über diese spannende Stelle erfahren? Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme.»

Sascha Janssen
+41 58 144 74 20
Gesamtleiter Rettungsdienst

Carmen Braun

+41 58 144 35 58 Lire la suite

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Le kantonale Tiefbauamt assure l’entretien et la planification des infrastructures. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement stimulant.
Tâches

• Coordinater la planification pluriannuelle des infrastructures de transport.

• Gérer le portefeuille de projets en respectant les normes et lois.

• Évaluer l’état des installations routières et élaborer des rapports.

Compétences

• Ingénieur(e) (FH/ETH) avec expérience en gestion de projets.

• Compétences en gestion de projet et en portefeuilles.

• Bonne capacité organisationnelle et compétences sociales.

Das kantonale Tiefbauamt stellt Unterhalt, Planung, Bau und Betrieb des 740 km langen Kantonsstrassennetzes, der 100 Brücken, der rund 270 km Radwege, 80 km Seeradweg, 570 km Radwanderwege sowie der 1000 km Wanderwege im Thurgau sicher. Um die Infrastruktur zu erhalten, braucht es eine vorausschauende Planung und gute Entscheidungsgrundlagen. Zur Führung dieses Prozesses suchen wir einen/eine

Die Funktion beinhaltet folgende Hauptaufgaben:

• Koordinierte Mehrjahresplanung der kantonalen Verkehrsinfrastruktur unter Berücksichtigung der Ansprüche aus Gesetzen und Normen, Agglomerationsprogrammen, Verkehrssicherheits- und Langsamverkehrsanliegen

• Projektportfoliomanagement

• Auswertung und Beurteilung der Zustandserhebungen der Strassenverkehrsanlagen

• Erarbeitung von Netzzustandsberichten

• Erstellen von Prognosen der Mittelbedarfs- und Zustandsentwicklung

Anforderungsprofil:

Ihre Handlungskompetenz basiert auf einem abgeschlossenen Studium als Ingenieur/-in (FH/ETH) oder einer gleichwertigen Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Baubranche. Sie kennen sich im Erhaltungsmanagement, Projektmanagement und in der Projektportfoliosteuerung aus. Sie sind interessiert diese weiterzuentwickeln. Sie sind initiativ und legen Wert auf eine gute Arbeitsqualität, haben eine strukturierte Arbeitsweise sowie gute organisatorische und redaktionelle Fähigkeiten. Ausserdem bringen Sie der Aufgabe entsprechende Sozialkompetenz sowie das notwendige Verhandlungsgeschick wie Durchsetzungsvermögen mit.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne:

Peter Imbach, Leiter Projekt Management Verkehr, T 058 345 79 47, E-Mail schreiben

Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung. Lire la suite

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Chez A+R, nous formons les talents de demain. Bénéficiez d’une expérience enrichissante et d’un environnement d’apprentissage dynamique.
Tâches

• Participer à des journées découverte sur les sites d’Oberriet et Frauenfeld.

• Recevoir une formation pratique et théorique dans divers départements.

• Être accompagné par des professionnels expérimentés durant votre apprentissage.

Compétences

• Formation en assurance, début le 1er août chaque année.

• Capacité d’adaptation et apprentissage rapide.

• Esprit d’équipe et bonnes compétences en communication.

Bei A+R arbeiten Menschen aus allen Generationen. Wir setzen auf die Investition in den Nachwuchs und die Talente von morgen. Wir dürfen in der Berufsbildung auf langjährige Erfahrung und grosse Erfolge zurückblicken. Die meisten unserer Lernenden arbeiten noch immer in unserem Unternehmen und konnten sich ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten weiterentwickeln.
Schnuppertage bieten wir an den Standorten Oberriet und Frauenfeld an. Das Datum und die Dauer können individuell vereinbart werden. Wir bieten Schnuppertage von einem oder situativ zwei Tagen an. Anfragen für eine Schnupperlehre können wir nur im Zusammenhang mit einer offenen Lehrstelle entgegennehmen.
Aufgrund der leicht unterschiedlichen Strukturen der beiden Standorte sind die Abläufe der Lehre nicht vollständig identisch. Du wirst aber an beiden Standorten auf allen Branchen theoretisch ausgebildet und praktisch eingesetzt. Du wirst verschiedene Abteilungen durchlaufen und pro Abteilung eine andere Ansprechperson haben, welche dich für einen gewissen Zeitraum begleitet. Alle ausbildenden Personen verfügen sowohl über ein fundiertes Fachwissen als auch über mehrjährige Erfahrung in der Versicherungswelt. Natürlich ist das Berufsbildner-Team jederzeit in einer Kontroll- oder Ausbildungsfunktion eingesetzt und steht dir für sämtliche Anliegen vor und während der Lehre gerne zur Verfügung.
Unser Ziel ist es, dich so auszubilden, dass du anschliessend über fundiertes Fachwissen in allen Bereichen des Versicherungswesens verfügst und mit einem gut gefüllten Rucksack in die Berufswelt starten kannst. Wir sind bestrebt, dir nach erfolgreichem Lehrabschluss den Einstieg in die Berufswelt mit einer Festanstellung bei uns zu ermöglichen. Mit den bisherigen Lernenden haben wir hier bereits sehr gute Erfahrungen gemacht. Weiter unten findest du Inputs von unseren ehemaligen Lernenden.
Über den untenstehenden Link gelangst du zur Informationsbroschüre des Bildungsverbandes der Versicherungswirtschaft (VBV). Darin erhältst du wertvolle Einblicke in die gesamten Ausbildungshinhalte der Berufslehre.
Wir bilden jeweils zwei Lernende – je eine:n pro Standort – aus. Lehrbeginn ist jeweils der 1. August. Ob zurzeit eine Stelle ausgeschrieben ist, erfährst du auf unserer Website unter Stellenanzeigen oder mittels dieses Links.
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung! Lire la suite

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Die Kantonsschule Frauenfeld, une école innovante, offre divers programmes. Rejoignez une communauté dynamique d’environ 950 étudiants et adultes.

Tâches

• Enseigner dans un environnement moderne et accessible.

• Collaborer avec les enseignants et les étudiants sur des projets.

• Participer à des développements en IT et IA.

Compétences

• Statut de principal d’une école secondaire requis.

• Excellentes compétences en communication et organisation.

• Capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions.

Die Kantonsschule Frauenfeld ist eine zukunftsorientierte Schule mit den drei Abteilungen Gymnasium, Fachmittelschule und Informatikmittelschule. Unsere Schulgemeinschaft von rund 950 Jugendlichen und Erwachsenen lernt und arbeitet in einer ausgezeichneten, gut erreichbaren Infrastruktur.

Per 1. Februar 2027 suchen wir

Sie verfügen über:

• den Status einer Hauptlehrperson an einer Mittelschule
• gute kommunikative und ausgeprägte planerische und organisatorische Fähigkeiten
• Erfahrungen mit Projektarbeiten
• Interesse an IT- und KI-Entwicklungen
• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Zudem haben Sie Freude an der Zusammenarbeit mit Lehrpersonen, Schülerinnen, Schülern sowie Mitarbeitenden und übernehmen gerne Entscheidungsverantwortung.

• interessante und vielfältige Aufgaben in einem spannenden Umfeld
• Zusammenarbeit in einem kollegialen, eingespielten Team
• Raum für Weiterentwicklung
• eine Kombination aus Schulleitungsaufgaben und Unterricht
• Entlöhnung nach kantonalen Vorgaben

Weitere Auskünfte:

www.kanti-frauenfeld.ch, Chantal Roth, Rektorin, Tel. 058 345 50 01, E-Mail schreiben.

Bewerbung:
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über das Kantonsportal bis am 3. August 2025. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Woodpecker, expert en bois depuis 190 ans à Frauenfeld! Un environnement dynamique et une équipe passionnée vous attendent.

Tâches

• Être le premier point de contact pour nos clients avec expertise.

• Transformer les demandes en commandes rapidement et efficacement.

• Collaborer étroitement avec l’équipe et les fournisseurs pour un travail d’équipe optimal.

Compétences

• Expérience en vente et passion pour le bois, autonomes et créatifs.

• Excellentes compétences en communication et relations clients.

• Capacité à travailler sous pression et à organiser les tâches.

Verkaufsmitarbeiter:in Innendienst /
Stv. Produktmanager Holzbau 80–100%
Standort: Frauenfeld
Wir sind Woodpecker – seit über 190 Jahren mit Leidenschaft im Holz zuhause!
An sechs Standorten in der ganzen Schweiz (Frauenfeld, Landquart, Reiden, Schlieren, Bremgarten und Pratteln) schaffen über 180 motivierte Woodpecker-Profis jeden Tag Mehrwert für unsere Kunden. Schreinereien, Zimmereien, Holzbauer, Architekten und Gartenbauer – sie alle vertrauen auf unsere Holz-Expertise.
Und nun suchen wir dich!
Holzbau ist dein Revier und du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen? Du kennst dich mit Holz aus, willst mehr als Dienst nach Vorschrift und suchst ein Team, das nicht nur funktioniert, sondern richtig Bock hat? Dann bist du bei uns sowas von richtig!
Dein Daily Business (aber alles andere als 08/15)
• Du bist erste Anlaufstelle für unsere Kunden – mit Fachwissen, Herz und einer Prise Humor.
• Du verwandelst Anfragen in Aufträge – zuverlässig, schnell und mit Stil.
• Du arbeitest eng mit dem Aussendienst, unseren Lieferanten und Kollegen zusammen – Teamwork makes the dream work.
• Du bringst frischen Wind ins Sortiment und überraschst bei Aktionen mit kreativen Ideen.
• Du magst Kundenbesuche – Nähe ist bei uns kein Buzzword, sondern echte Beziehungspflege. Denn: Holz verbindet, Menschen auch.
• Du übernimmst die Stellvertretung vom Produktmanager Holzbau und hältst den Laden souverän am Laufen, wenn der Chef mal weg ist.
• Auch im Daily Business packst du mit an, übernimmst Aufgaben aus dem Produktmanagement und bereitest Entscheidungen sowie Projekte aktiv mit vor.

Was du neben guter Laune sonst noch drauf hast
• Du liebst Kundenkontakt und Verkaufen steckt in deiner DNA.
• Holzbau ist genau dein Ding – du sprichst die Sprache vom Werkstattboden bis zur Chefetage.
• Du arbeitest eigenständig, denkst um die Ecke und findest Lösungen, wo andere Probleme sehen.
• Kommunikation ist deine Stärke: Klar, freundlich und gerne auch mit einem lockeren Spruch auf den Lippen.
• Kundenbesuche gehören für dich zum guten Ton, weil du weisst, dass echte Beziehungen nicht nur am Telefon entstehen.
• Du bleibst cool, auch wenn’s mal brennt – Organisation ist deine Superpower.
• Im Team bist du der Fels in der Brandung: kollegial, hilfsbereit und unkompliziert.

Was wir dir bieten
• Mehr als nur ein Job – Bei uns zählt nicht nur was du kannst, sondern wer du bist.
• Ein Team, das zusammenhält – Ob im Arbeitsalltag oder bei gemeinsamen Events: Du bist Teil unserer Woody-Family.
• Flache Hierarchien, kurze Wege – Deine Ideen wandern nicht in Schubladen, sondern direkt dorthin, wo sie Früchte tragen.
• Echte Perspektiven – Du willst dein Fachwissen weiter ausbauen oder dich spezialisieren? Wir fördern deine persönliche Entwicklung.
• Top-Benefits – Fünf Wochen Zeit zum Krafttanken, starke Sozialleistungen, eine gesunde Portion Flexibilität in deinem Arbeitsalltag und vieles mehr, was dein Woodpecker-Leben bereichert.

Klingt nach einem Match?
Dann schick uns deinen CV an E-Mail schreiben oder greif direkt zum Hörer und sprich mit unserem Standortleiter Daniel Dietschweiler unter Telefon 052 723 40 88.
Werde Teil unserer langjährigen Woodpecker-Geschichte. Wir freuen uns auf dein Kapitel! Lire la suite

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Nous sommes une entreprise de la ville de Frauenfeld, offrant des services essentiels à 40’000 clients. Rejoignez-nous pour un environnement de travail dynamique et solidaire!

Tâches

• Conseiller nos clients sur les énergies renouvelables et solutions associées.

• Élaborer des études de rentabilité et des offres pour des projets énergétiques.

• Gérer des projets de l’attribution à la mise en service en assurant la communication.

Compétences

• Formation en électrotechnique ou technique du bâtiment requise; formation continue en gestion de projets est un plus.

• Expérience en direction de projets complexes dans le domaine énergétique.

• Compétences en communication et passion pour les énergies renouvelables.

Als Unternehmen der Stadt Frauenfeld versorgen wir mit 60 Mitarbeitenden rund 40’000 Kundinnen und Kunden mit Strom, Wasser, Gas, Wärme und Dienstleistungen. Nähe hat bei uns Tradition seit 1878 und verpflichtet uns serviceorientiert, kompetent und nachhaltig zu arbeiten.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie beraten unsere Kundinnen und Kunden umfassend in den Themenfeldern erneuerbare Energien (inkl. Eigenverbrauchsmodellen), Photovoltaik und E-Ladestationen.
• Sie erarbeiten und erstellen Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Offerten, Ausschreibungen und Dokumentationen zu Projekten für Photovoltaikanlagen und Ladestationen.
• Sie leiten diese Projekte von der Beauftragung externer Dienstleister bis zur Inbetriebnahme.
• Sie vertreten aktiv unsere Interessen während der Bauphase und stellen den Informationsfluss zwischen allen Projektbeteiligten sicher.
• Sie analysieren die Kundenbedürfnisse und bringen sich bei der (Weiter-) Entwicklung marktgerechter, den Kundenbedürfnissen entsprechender Produkte und Dienstleistungen rund um das Thema Energiewende aktiv ein.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Elektro- oder Gebäudetechnik und haben sich vorzugsweise zur Projektleiterin oder zum Projektleiter HF oder FH weitergebildet.
• Praktische Erfahrung in der Beratung und der Leitung komplexer interdisziplinärer Projekte im Bereich Energie und/oder Mobilität sind ein Muss.
• Sie arbeiten gerne mit Kundinnen und Kunden und zeichnen sich durch hohe Sozialkompetenz aus.
• Sie sind eine kommunikationsfähige Persönlichkeit, die sich für erneuerbare Energien und moderne Technologien begeistert.
• Sie denken und handeln unternehmerisch und leistungsorientiert, Wirtschaftlichkeitsberechnungen sind Ihnen geläufig.
• Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigenverantwortung und eine selbständige, qualitätsorientierte Arbeitsweise besonders aus.

Darauf können Sie sich freuen:

• Kollegiale Zusammenarbeit
• Unterstützung bei Weiterbildungen
• Mindestens 5 Wochen Ferien
• Familienzulagen und überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Diverse Vergünstigungen: ÖV, Reka, Schlossbadi, Fitnesscenter
• Moderner Arbeitsplatz Nähe Bahnhof und Mitarbeiterparkplätze

Ihr nächster Schritt:

Lassen Sie uns Ihre Online-Bewerbung zukommen. Für weitere Informationen steht Ihnen folgende Person gerne zur Verfügung: Lire la suite

Description du poste

Rejoignez un leader suisse dans l’innovation alimentaire! Un environnement dynamique vous attend.

Tâches

• Assurer la disponibilité et l’optimisation des systèmes IT.

• Coordonner avec les partenaires technologiques externes.

• Intégrer des solutions matérielles et logicielles.

Compétences

• Diplôme en informatique ou expérience équivalente requise.

• Excellentes compétences en systèmes Microsoft.

• Expérience en support technique et IT Security.

Unser Kunde ist ein traditionsreiches Schweizer Unternehmen, das seit über einem Jahrhundert funktionelle und technologisch anspruchsvolle Nahrungsmittel entwickelt und produziert. Mit modernen Produktionsanlagen und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu einer gesunden Ernährung. Für den Standort im Kanton Thurgau wird eine initiative IT-Fachperson gesucht, die als Bindeglied zwischen klassischer IT und industrieller Automation agiert.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute mit deinen vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bitte beachte, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigen können.Aufgaben
– Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und optimalen Nutzung der bestehenden IT-Systeme
– Koordination und Zusammenarbeit mit externen Technologiepartnern aus Administration und Produktion
– Planung, Evaluation und Integration von Hard- und Softwarelösungen in der IT-Infrastruktur
– Mitarbeit in Projekten als (Teil-)Projektleitung oder als Teammitglied
– Dokumentation technischer Prozesse und Durchführung von Anwenderschulungen
– Bearbeitung von Incidents, Problems und Changes im Rahmen des IT-Service-Managements
– Operative Umsetzung von IT-Sicherheitsmassnahmen im Rahmen des internen ISMS
– Unterstützung der Mitarbeitenden bei IT-Fragen im TagesgeschäftProfil
– Hochschulabschluss oder gleichwertige Fachausbildung im Bereich Informatik, alternativ mehrjährige relevante Berufserfahrung
– Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-basierten Systemumgebungen
– Erfahrung im industriellen IT-Umfeld, idealerweise in der Lebensmittelbranche
– Kenntnisse im 2nd-Level-Support (Microsoft 365, Windows, Netzwerk, Printing, Telefonie, IT-Security)
– Interesse an strukturiertem Service- und Prozessmanagement
– Stilsichere Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse für den fachlichen Austausch (mind. B1)
– Kommunikative, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit Freude an interdisziplinärer ZusammenarbeitWissenswertes
– Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld
– Kurze Entscheidungswege, offene Unternehmenskultur und kollegiales Miteinander
– Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr
– Moderne Arbeitsinfrastruktur und eigenes Mitarbeiterrestaurant
– Überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
– Kostenloser Parkplatz, Übernahme ÖV-Abo oder Beteiligung an deinem Arbeitsweg
– Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen Lire la suite