Description du poste

Rejoignez notre équipe pour développer des installations innovantes. Profitez d’une ambiance collaborative et d’un équilibre travail-vie.
Tâches

• Participer à la création de bancs d’essai et de pilotes pour l’eau.

• Réaliser des mesures en laboratoire et sur le terrain avec précision.

• Analyser et extraire des données de divers appareils de mesure.

Compétences

• Formation en laboratoire de physique ou expérience en technique de mesure.

• Autonomie, flexibilité et approche structurée du travail.

• Excellentes compétences en communication en allemand, français un plus.

Ce que vous ferez ici

• Participation au développement et à la construction de bancs d’essai et d’installations pilotes (eau, cours d’eau, eaux usées)

• Montage et réalisation de mesures en laboratoire et sur le terrain (par exemple, niveaux d’eau, piézomètres, débits, températures et prélèvements)

• Lecture des données de mesure de divers appareils et enregistreurs de données ; éventuellement développement de vos propres appareils de mesure

• Soutien aux collaborateurs en recherche et enseignement lors d’exercices et de projets en laboratoire ou sur le terrain

Ce que vous apportez idéalement

• Laborantin en physique *in EFZ ou formation artisanale avec expérience/affinité pour le laboratoire et la technique de mesure

• Autonomie, méthode de travail structurée et flexible

• Grande précision et soin dans le travail quotidien

• Permis de conduire catégorie B

• Très bonnes connaissances en allemand, le français est un atout

Voici déjà quelques-uns de nos atouts

• Une diversité presque incroyable de sujets et un mélange génial de recherche et d’enseignement.

• La vie privée, la famille et le travail s’harmonisent bien.

• Échanges simples même au-delà des frontières des départements.

• Un ton agréable et beaucoup de collégialité.

Je vous accompagne tout au long du
processus de candidature

Sandra König-Niederhauser
Conseillère RH
T +41 31 848 33 08

Le département Architecture, Bois et Construction

Dans le département Architecture, Bois et Construction, nous façonnons l’environnement construit pour l’avenir. Avec des partenaires du monde économique et de la société, nous développons des solutions innovantes pour des espaces de vie durables et des infrastructures et apprenons de la nature à travers le matériau bois. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Servicetechniker:in à Bern ! Profitez d’une ambiance collaborative et d’un poste dynamique.
Tâches

• Effectuer des maintenances et réparations sur des installations de production.

• Réaliser des travaux de service de manière autonome et efficace.

• Documenter toutes les tâches de manière précise et détaillée.

Compétences

• Diplôme en mécanique ou électromécanique requis.

• Connaissances techniques solides en mécanique.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Deine Aufgaben:
• Wartungen, Inspektion Revisionen und Instandsetzungen von Fertigungs- und Produktionsanlagen in unserem Servicecenter und bei Kunden vor Ort

• Selbstständiges Durchführen von Servicearbeiten

• Konventionelle Ersatzteil-Fertigung von Fräs- und Drehteilen

• Aufträge wirtschaftlich, termingerecht und funktionell ausführen

• Lückenlose Dokumentation und Rapportierung der Arbeiten

Das bringst Du mit:
• Abgeschlossene Berufslehre in einem mechanischen oder elektromechanischen Beruf

• Breites Fachwissen, handwerklich versiert

• Erfahrung beim Revidieren von Pumpen und Getrieben

• Zuverlässigkeit, kundenorientiertes Verhalten, gepflegtes Erscheinungsbild und gute Sozialkompetenz

• Gültiger Führerschein Kategorie B

Interessiert?
Dann bewirb dich noch heute, gerne auch ohne Motivationsschreiben- wir lernen Dich lieber direkt kennen.
Du hast noch Fragen?
Thierry Nufer, gibt unter +41 58 307 35 93 oder über E-Mail schreiben sehr gerne Auskunft.

Thierry Nufer Lire la suite

Description du poste

Rejoignez ETAVIS en tant que Montage-Electrikier:in EFZ ! Une opportunité pratique et dynamique vous attend.
Tâches

• Apprenez les bases de l’électrotechnique sur le terrain.

• Participez à des projets variés en équipe.

• Bénéficiez de formations supplémentaires et d’un soutien continu.

Compétences

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent requis.

• Intérêt pour la technique et compétences manuelles essentielles.

• Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs communs.

Vos avantages chez ETAVIS
• Vous terminez bientôt l’école ou l’avez déjà terminée avec succès ?

• Vous recherchez une formation pratique avec peu de théorie ?

• Vous vous intéressez à la technique et êtes habile de vos mains ?

• Vous avez une vision des couleurs normale et aimez travailler dans des lieux variés ?

• Vous aimez travailler en équipe et atteindre vos objectifs ensemble ?

Alors postulez maintenant pour un poste d’apprenti électricien de montage EFZ chez ETAVIS !
Pour plus d’infos sur le métier, cliquez ici.

En tant qu’entreprise formatrice attrayante, nous vous offrons les avantages suivants :

6 semaines de vacances au 1er et 2ème année d’apprentissage,
un abonnement de transport public que vous pouvez également utiliser pendant votre temps libre,
une participation aux coûts de vos matériels d’apprentissage,
des formations supplémentaires ainsi qu’une préparation complète à la procédure de qualification
et enfin : une équipe sympa.
Curieux ? Pour plus d’infos sur nos avantages et votre apprentissage chez ETAVIS, cliquez ici.
Votre candidature
Devenez membre de l’équipe ETAVIS et faites de grandes choses. Cliquez sur « Postuler maintenant » et envoyez-moi via le formulaire de candidature les 4 pièces jointes suivantes :
Votre lettre de motivation,

votre CV,

vos certificats de l’école secondaire I ainsi que

vos résultats du test de sélection.
Encore des questions ? N’hésitez pas à me contacter via les coordonnées ci-dessous. Si je ne suis pas immédiatement disponible par téléphone, veuillez laisser un message vocal afin que je puisse vous rappeler.
J’ai hâte de vous rencontrer ! Lire la suite

Description du poste

Planification soignée pour répondre aux souhaits individuels. Opportunités de vacances flexibles et un environnement de travail convivial.
Tâches

• Élaboration de plans de travail personnalisés.

• Facilitation de jours de congé supplémentaires à l’occasion des anniversaires.

• Promotion d’événements pour renforcer la culture d’entreprise.

Compétences

• Connaissance du GAV et des pratiques de ressources humaines.

• Compétences en gestion du personnel et de la planification.

• Capacité à créer une atmosphère de travail positive.

Planification des soins : Avec une planification minutieuse des interventions, nous essayons de répondre au mieux aux souhaits individuels.
Vacances : Des plans de vacances spéciaux ? Si les 25 à 32 jours de congé annuels ne suffisent pas, nous pouvons examiner avec vous la possibilité d’un congé sans solde. Nos employés reçoivent également un jour de congé supplémentaire pour leur anniversaire !
GAV : Nos conditions d’embauche sont essentiellement régies par la convention collective (GAV) pour le personnel des hôpitaux et cliniques bernois.
Culinaire : Nos cuisines à Burgdorf et Langnau travaillent principalement avec des produits saisonniers, sains et locaux. Les employés bénéficient d’une réduction et peuvent se laisser gâter par un choix varié de buffets. Des micro-ondes pour les plats apportés sont également à disposition.
Moderne Humain au Cœur : Nous voulons être un employeur moderne pour nos employés, créer une atmosphère interpersonnelle agréable, afin que nos employés se sentent toujours au cœur de l’action et à l’aise.
Parking : Les employés peuvent utiliser différents parkings selon l’emplacement. L’accès et la facturation se font via une carte Parkingpay.
Événements : Pour promouvoir notre culture d’entreprise, nous offrons à nos employés un jour de congé. Des collègues de différents départements peuvent participer à une journée de ski, de vélo, de moto, de randonnée, de loisirs, de marché de Noël ou de culture.
Réductions : Sur l’intranet, nos employés trouvent des informations/liens vers de nombreuses offres attrayantes et bénéficient de prix réduits, par exemple pour la piscine, le cinéma, la voiture ou pour des achats dans des pharmacies régionales. Lire la suite

Description du poste

Chez nous, l’équilibre entre beruf et famille est essentiel. Profitez d’un environnement de travail moderne et humain.
Tâches

• Bénéficiez de 16 semaines de Mutterschaftsurlaub à plein salaire.

• Accédez à 15 jours de Vaterschaftsurlaub parmi les meilleurs en Suisse.

• Profitez d’une KITA avec des horaires flexibles et des tarifs réduits.

Compétences

• Nous valorisons l’engagement et la formation continue de nos employés.

• Ouverture d’esprit et volonté d’apprendre.

• Capacité à s’adapter à un environnement dynamique.

Profession et famille : Congé de maternité :
Avec 16 semaines de congé de maternité à plein salaire, nos collaboratrices profitent sans souci des premiers progrès de leurs chéris.
Congé de paternité :
Avec 15 jours de travail payés, nous faisons partie des employeurs progressistes en Suisse.
Travail à temps partiel :
Nous soutenons le travail à temps partiel de nos collaborateurs. Par exemple, nos employés avec des taux d’occupation faibles bénéficient d’un seuil d’entrée plus bas pour la caisse de pension.
Les nouveaux parents profitent également de prix très attractifs pour les couches.
Formation et perfectionnement : Avancer ? Nous avons besoin et encourageons des collaborateurs ouverts et désireux d’apprendre. Nous sommes ouverts à la discussion sur les projets et souhaits d’avenir.
Vacances : Des plans de vacances spéciaux ? Si les 25 à 32 jours de vacances annuels ne suffisent pas, la possibilité d’un congé sans solde peut être examinée avec nous. Nos employés reçoivent également un jour de congé supplémentaire pour leur anniversaire !
Convention collective : Nos conditions d’embauche sont essentiellement régies par la convention collective (CC) pour le personnel des hôpitaux et cliniques bernois.
KITA : Des horaires d’ouverture flexibles et adaptés dans la mesure du possible aux horaires de travail sont des atouts de notre KITA propre à l’hôpital à Burgdorf, en plus de prix réduits.
Moderne, humain, au cœur de l’action : Nous voulons être un employeur moderne pour nos collaborateurs, créer une atmosphère interpersonnelle agréable, afin que nos employés se sentent toujours au cœur de l’action et bien.
Stationnement : Les employés peuvent utiliser différents parkings selon l’emplacement. L’accès et la facturation se font via une carte Parkingpay. Lire la suite

Description du poste

Die Sersa ist eines der führendsten Bahntechnikunternehmen Europas und zählt zur Rhomberg Sersa Rail Group. Weltweit beschäftigt die Gruppe rund 2’400 Mitarbeitende in sieben Ländern auf drei Kontinenten. Sie ist eine kompetente Partnerin, wenn es um den Bau und Unterhalt von wirtschaftlichen und innovativen Lösungen in der Bahninfrastruktur geht.

Aufgabenbereich

• Aufgabe 1

• Aufgabe 2

• Aufgabe 3

Anforderungen

• Qualifikation 1

• Qualifikation 2

• Qualifikation 3

Ihre Perspektiven

• Karriereeinstieg (passende Perspektiven auswählen und Titel löschen)

• Gewinnen Sie einen interessanten Einblick in die Welt der Bahntechnik

• Setzen Sie das im Studium erworbene Fachwissen gezielt in die Praxis um

• Sammeln Sie Ihre ersten Berufserfahrungen in einem lebhaften Umfeld

• Unterstützen Sie tatkräftig in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet

• Profitieren Sie von internen als auch externen Weiterbildungen

Gewerbliche
• Gewinnen Sie einen interessanten Einblick in die Welt der Bahntechnik

• Verantworten Sie vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben

• Leisten Sie einen wichtigen Beitrag im Bau und Unterhalt von Bahninfrastruktur

• Profitieren Sie von internen als auch externen Weiterbildungen

• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen gemäss GAV Gleisbau

Sonstige
• Setzen Sie Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch vielseitig ein

• Arbeiten Sie in einem Pilotumfeld mit viel Forschungs- und Entwicklungscharakter

• Sehr vielfältig und flexibel gestaltbarer Aufgabenbereich und Entwicklungsmöglichkeiten

• Arbeit mit modernsten Methoden der agilen Produkteentwicklung

• Kreatives und interdisziplinäres Arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt und erfüllen Sie die erwähnten Voraussetzungen? Dann freuen wir uns über Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen.
Korinna Meylan +41 34 420 10 68 Lire la suite

Description du poste

Ypsomed Diabetes Care AG is a new, independent medtech company and the leading developer and manufacturer of insulin pump systems for diabetes treatment. To strengthen the Legal Department, we are looking for a new Legal Counsel for our new location in the new building directly at Burgdorf railway station.
Legal Counsel | 80 – 100%
Ref. No. 7762
Location: Burgdorf | Hybrid
Support us in the production and development of cutting-edge medical technology solutions that enable people around the world to self-manage diabetes and other chronic diseases.
Your main tasks

• Draft, review, and negotiate a wide range of commercial agreements including development, supply, CMO; service, collaboration contracts, and general terms and conditions – in close cooperation with internal stakeholders and executive management

• Lead and conduct contract negotiations with both international and domestic clients, suppliers, and partners

• Provide legal guidance throughout the entire contract lifecycle – from initial drafting to execution and termination

• Maintain and develop our contract templates to ensure up-to-date and efficient legal operations

• Handle civil and corporate legal matters, evaluate options for action, and assess legal risks across the business

• Actively participate in cross-functional project teams, such as Product Management, Procurement, HR, IT, IP, R&D, and Regulatory Affairs

• Support the company in legal matters and procedures

• Enjoy a varied legal environment, touching on multiple areas of law in a forward-thinking company

Your profile

• Master’s degree in law (MLaw); admission to a bar – preferably in a foreign jurisdiction (e.g. UK, US, EU) – is a strong asset, but not mandatory

• At least 5 years of relevant experience in a similar position – preferably within the Pharma or Medtech industry

• Strong interest in international business law, especially in contractual matters within a technical and regulated industry

• Proven experience in contract manufacturing and ideally a solid understanding of product liability

• Affinity for digitalization topics and a willingness to engage with modern tools and workflows

• Excellent analytical and conceptual thinking skills

• Fluent in English (both written and spoken); good command of German a plus, additional languages are an advantage

• Skilled in intercultural and interdisciplinary communication, with a solution-oriented mindset

• A flexible, proactive personality who values quality, independence, and appreciates a good sense of humor

Ypsomed – making the treatment of chronic diseases possible
More than 2,000 employees worldwide develop and produce injection and infusion systems for self-medication with the Ypsomed Group. We are a successful, rapidly growing, family-owned company headquartered in Burgdorf (CH) with various production sites and subsidiaries around the world. With our market-leading products and solutions, we enable people all over the globe to self-treatment. Despite chronic diseases such as diabetes, obesity, or certain types of cancer, they are provided with the greatest possible quality of life.
Contact
Marcel Brader
Human Resources Expert Recruiting
+41 (0) 34 424 42 79
Your future place of work
Burgdorf Lire la suite

Description du poste

Découvrez des conditions de travail attractives et humaines.
Tâches

• Bénéficiez de 25 à 32 jours de vacances par an.

• Participez à des événements culturels et sportifs variés.

• Profitez de réductions sur des activités locales et des loisirs.

Compétences

• Respect des normes du GAV pour le personnel des hôpitaux.

• Travailler dans une ambiance moderne et conviviale.

• Accès à des repas sains et locaux au travail.

Vacances : Des plans de vacances spéciaux ? Si les 25 à 32 jours de congé annuels ne suffisent pas, nous pouvons examiner avec vous la possibilité d’un congé sans solde. Nos employés reçoivent également un jour de congé supplémentaire pour leur anniversaire !
Convention collective : Nos conditions d’embauche sont essentiellement basées sur la convention collective (GAV) pour le personnel des hôpitaux et cliniques bernois.
Culinaire : Nos cuisines à Burgdorf et Langnau travaillent principalement avec des produits saisonniers, sains et locaux. Les employés bénéficient d’une réduction et peuvent se laisser gâter par une sélection variée de buffets. Des micro-ondes pour les repas apportés sont également à disposition.
Moderne Humain au Cœur : Nous voulons être un employeur moderne pour nos employés, créer une atmosphère interpersonnelle agréable, afin que nos employés se sentent toujours au cœur de l’action et à l’aise.
Parking : Les employés peuvent utiliser différents parkings selon l’emplacement. L’accès et la facturation se font via une carte Parkingpay.
Événements : Pour promouvoir notre culture d’entreprise, nous offrons à nos employés un jour de congé. Des collègues de différents départements peuvent participer à une journée de ski, de vélo, de moto, de randonnée, de loisirs, de marché de Noël ou culturelle.
Réductions : Sur l’intranet, nos employés trouvent des informations/liens vers de nombreuses offres attrayantes et bénéficient de prix réduits, par exemple pour la piscine, le cinéma, la voiture ou lors d’achats dans des pharmacies régionales. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez AXA, leader de l’assurance en Suisse, pour un poste dynamique. Bénéficiez d’un environnement de travail stimulant et de nombreuses opportunités de développement.
Tâches

• Conseiller et accompagner les clients principalement par téléphone.

• Aider les conseillers à organiser des rendez-vous clients.

• Effectuer un soutien administratif et préparer des offres.

Compétences

• Formation commerciale et expérience en assurance requises.

• Capacité à entretenir des relations clients durables.

• Excellentes compétences en communication en allemand.

Rejoins AXA, le leader de l’assurance en Suisse – en tant que

Ta contribution
Ta contribution
• Conseil et accompagnement des clients, principalement par téléphone ou à l’accueil

• Soutien aux conseillers en assurance pour la prise de rendez-vous avec les clients

• Préparation et suivi des rendez-vous clients (soutien à la vente)

• Soutien administratif des conseillers en assurance

• Élaboration d’offres et de demandes

• Correspondance générale

Tes compétences et talents
Tes compétences et talents
• Formation commerciale et expérience dans le secteur de l’assurance indispensables

• Volonté de se former régulièrement

• Joie à développer des relations clients existantes

• Personnalité fiable et résiliente combinée à une méthode de travail efficace

• Engagement élevé ainsi qu’orientation client et service

• Apparence convaincante avec plaisir à interagir avec les gens

• Nature positive et engageante, flair commercial

• Bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit, d’autres langues sont un atout

Postule maintenant !

Pour toute question concernant ce poste, Peter Hediger, responsable du service interne, est à ta disposition par téléphone au +41 31 998 88 99.

Pour des raisons administratives et de protection des données, seuls les dossiers de candidature complets (CV, certificats, attestations, etc.) seront pris en compte, qui seront téléchargés via le lien de candidature en ligne.

À propos d’AXA

Chaque histoire de succès commence par la foi en soi.

En tant qu’AXA, nous nous considérons comme un partenaire qui est à tes côtés et qui croit en toi. C’est pourquoi nous te mettons au défi et te soutenons, et nous te montrons proactivement des possibilités pour ton avenir. Nous t’encourageons et te donnons des espaces de liberté pour que tu puisses relier les choses qui te tiennent à cœur. Ensemble, avec ton engagement et ta contribution individuelle, cela devient un partenariat d’avenir. Pour toi, pour nous et pour nos clientes et clients. Et pas seulement pour le moment. Mais à long terme.

Écris maintenant ta propre histoire de succès avec nous. Know You Can. Lire la suite

Description du poste

Le Spital Emmental offre une excellente médecine à 150’000 personnes. Rejoignez un environnement de travail familial et dynamique.
Tâches

• Assurer des soins de santé de haute qualité aux patients.

• Travailler dans divers départements selon les besoins.

• Contribuer à l’optimisation des processus de soins.

Compétences

• Être titulaire d’un diplôme en santé et avoir de l’expérience en soins aigus.

• Capacité à travailler en équipe et à s’adapter.

• Compétences en communication et sens de l’organisation.

Avec des hôpitaux à Burgdorf et Langnau, l’Hôpital Emmental assure des soins médicaux de premier ordre pour 150’000 personnes. Grâce à une équipe diversifiée de spécialistes, une infrastructure moderne et une atmosphère de travail familiale, nous offrons des soins de haute qualité 24 heures sur 24.
Des soins avec cœur, esprit et flexibilité – bienvenue à l’Hôpital Emmental.
Qu’est-ce qui nous rend spéciaux ? En tant qu’hôpital périphérique polyvalent avec cœur et esprit, nous vivons une collaboration de confiance et un climat de travail marqué par l’ouverture, le respect et l’appréciation.
Travailler de manière moderne signifie pour nous : agir humainement, avec une liberté de création et une oreille attentive les uns pour les autres. Nos employés sont au cœur de l’action – tant sur le plan professionnel que personnel. Des conditions favorables aux familles et une planification des services co-construite font partie de notre quotidien.
Pour renforcer notre pool de soins, nous recherchons immédiatement ou sur accord un(e) motivé(e),
Professionnel de la santé (pool de soins) 5–100%
Que fais-tu chez nous ?
Que ce soit pour pallier des absences de dernière minute, en cas de surcharge de travail ou dans des situations particulières – en tant que membre du pool, tu es un maillon important dans la collaboration interprofessionnelle. Tu as la possibilité de travailler de manière flexible, ainsi que lors de jours ou de services planifiés fixes. Tes interventions se déroulent dans différents domaines spécialisés. Bien sûr, tu recevras une introduction approfondie dans tous les départements – et notre offre de formation continue interne est à ta disposition.

• Tu soignes nos patientes et patients et les accompagnes avec une grande responsabilité personnelle, de manière professionnelle, centrée sur le patient et selon les dernières connaissances.

• Tu partages la responsabilité de la qualité des soins et réalises des actes médicaux et de soins selon le domaine de compétence défini.

• De plus, tu es responsable des tâches dans le domaine logistique, administratif et ménager.

• Tu effectues l’enregistrement quotidien des prestations de matériel et des activités de soins – soutenu par le système d’information clinique Clinical.

• Pour la mise en œuvre des objectifs de secteur et de département, tu partages la responsabilité et t’engages pour l’optimisation continue des processus de soins.

Qu’apportes-tu pour réussir chez nous ?

• Tu es professionnel(le) de la santé EFZ et idéalement tu as de l’expérience professionnelle en soins aigus.

• Le bien-être des patientes et patients est au centre de ton travail et tu rencontres les gens avec respect et appréciation.

• Tu exerces ta profession avec joie, es motivé(e), capable de travailler en équipe et résilient(e).

• Tu travailles de manière fiable et consciencieuse et aimes prendre des responsabilités.

• Apprendre et exécuter continuellement des compétences supplémentaires te semble passionnant et stimulant.

• Un allemand sûr de soi complète ton profil (un certificat de langue étrangère B2 est requis).

Notre offre

• Vacances

• GAV

• Culinaire

• Moderne Humainement Au Milieu

• Parking

• Événements

• Réductions

Informations
Tu es flexible, engagé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Alors nous te cherchons exactement !
Pour plus d’informations, n’hésite pas à contacter les responsables de département CO, Melanie Pelozzi (034 421 28 51) et Linda Blum (034 421 28 17) ou Natasa Markovic, responsable des soins des stations de lits (034 421 28 10). Lire la suite