Description du poste

Rejoignez une institution renommée à Bâle spécialisée en soins psychothérapeutiques. Profitez d’un cadre de travail valorisant et d’opportunités de formation.
Tâches

• Assurer la prise en charge individuelle des patients âgés.

• Collaborer au sein d’une équipe interdisciplinaire pour le traitement.

• Mettre en œuvre des approches créatives et psychothérapeutiques.

Compétences

• Diplôme de soins infirmiers HF/FH, idéalement reconnu par le SRK.

• Connaissances solides en soins aigus et psychothérapie.

• Empathie et capacité à travailler en équipe.

Möchten Sie Ihre Freude an der psychotherapeutischen Pflege älterer Menschen in einem wertschätzenden Umfeld einbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

• Sie übernehmen die individuelle Pflege von Patienten

• Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team gestalten Sie den Behandlungsalltag und bringen Ihre Expertise aktiv in die Bezugspersonenarbeit ein

• Sie setzen kreative und psychotherapeutische Ansätze in die Pflege um und fördern eine ganzheitliche und wertschätzende Betreuung der Patienten

• In einer offenen Kommunikationskultur tragen Sie zur Entwicklung und Umsetzung des vielfältigen Therapie- und Gruppenangebots bei und fördern den Austausch im Team

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber

• Sie verfügen über ein Diplom als Pflegefachfrau/-mann HF/FH, idealerweise mit SRK-Anerkennung, bei der Unterstützung angeboten wird

• Weiterbildung oder Erfahrung im Bereich Psychiatrie, Psychotherapie oder Altersmedizin sind von Vorteil und werden unterstützt

• Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Akutpflege und Interesse an evidenzbasierter Psychotherapie mit und schätzen eine interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Ihre empathische und teamfähige Persönlichkeit trägt zur positiven Arbeitsatmosphäre bei und motiviert Kollegen und Patienten gleichermassen

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Freuen Sie sich auf moderne Anstellungsbedingungen, überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen und ein attraktives Ferienangebot

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und Vergünstigungen im öffentlichen Nahverkehr durch ein Job-Ticket

• Die kostenlose Nutzung des umfangreichen Sportangebots sowie Zugang zu einem Personalrestaurant und Café auf dem Campus sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld

• Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre berufliche Entwicklung und Ihre Fachkompetenz

• Ein schönes, parkähnliches Gelände und eine ruhige Arbeitsumgebung tragen zu einem positiven und entspannenden Arbeitsklima bei

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Diese angesehene Einrichtung in Basel ist auf die psychotherapeutische Behandlung und Pflege von Patient:innen mittleren bis höheren Alters spezialisiert, die an affektiven Störungen und Abhängigkeitserkrankungen leiden. Mit ihrem ganzheitlichen und patientenzentrierten Ansatz ist sie für eine offene Arbeitskultur und interdisziplinäre Zusammenarbeit bekannt.
Attraktive Anstellungsbedingungen, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsplätze schaffen ein inspirierendes Umfeld für berufliche Weiterentwicklung. Zur Verstärkung des Teams sucht das Haus eine motivierte Dipl. Pflegefachperson HF, die sich mit ihrer Fachkompetenz in der Akutpflege für Patient:innen mit psychischen Erkrankungen einbringt. Ein wertschätzendes Arbeitsklima und klare Perspektiven für persönliche und fachliche Entwicklung machen diese Position besonders reizvoll.
Arbeitsort: Basel.
Kontakt: Tim Baumgartner, E-Mail schreiben, +41 61 205 42 07 ID: 669696 Lire la suite

Description du poste

80%-100%
Finanzdepartement, Steuerverwaltung
nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

Betrieb und Weiterentwicklung sicherstellen: Vom Einreichen der Steuererklärung bis zum Drucken der Steuerrechnung stellen Sie mit dem Betrieb der Applikationen einen lückenlosen Prozessablauf sicher. Sie sind Dreh- und Angelpunkt zwischen Applikation, Fachbereich und externen Partner.
Support geben und Schnittstellen bilden: Die Core-Applikation umfasst viele Schnittstellen zu Umsystemen oder auch zu weiteren Behörden. Dabei analysieren und beheben Sie Störungen im Ablauf und bilden die Schnittstelle zwischen Softwarefirmen und den Fachbereichen.
Digitalisieren von Prozessen: Das Entwickeln und Überführen von bestehenden Prozessen in die digitale Welt werden Sie laufend begleiten und umsetzen.
Bei Projekten einen Beitrag leisten: Sie wirken bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten mit und sind für die technische Umsetzung von Teilbereichen verantwortlich.

Ihr Profil

Erfahrung: Sie beherrschen SQL, PowerShell und verfügen über fundierte Kenntnisse im Installieren und Betreiben von Applikationen auf Windows-Plattformen. Dabei helfen Ihnen auch praktische Kenntnisse im Administrieren von unterschiedlichen Schnittstellen.
Persönlichkeit: Geprägt durch eine starke Lernbereitschaft und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen, arbeiten Sie effektiv im Team. Ihre Kommunikationsstärke erleichtert den Umgang mit Kundenbedürfnissen.
Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufslehre als Informatiker/in und besitzen einige Praxiserfahrung im Betreuen von Applikationen.
Sprache: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse.

Einblick in unsere Arbeit

Die Steuerverwaltung des Kantons Basel-Stadt gehört zum Finanzdepartement und ist verantwortlich für die Veranlagung und den Bezug der kantonalen Steuer, der direkten Bundessteuer sowie der nationalen und internationalen Ergänzungssteuern. Sie kümmert sich auch um das Inkasso sämtlicher Forderungen des Kantons. Die Steuerverwaltung ist eine moderne Dienstleisterin und kompetente Auskunftsstelle für die Bevölkerung und Unternehmen. Durch Ihre Arbeit trägt die Steuerverwaltung direkt dazu bei, dass der Staat seine vielfältige Aufgaben wahrnehmen kann und der Kanton Basel-Stadt ein attraktiver Arbeits-, Wohn-, Lebens- und Kulturraum ist. Sie bietet ein modernes Arbeitsumfeld und fördert gezielt die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden.
Das Ressort Informatik ist insbesondere für die Veranlagungssoftware, das DMS und die weiteren Umsysteme mitsamt den Schnittstellen zuständig. Es ist damit auch das Bindeglied zwischen den Fachbereichen und der kantonalen Informatik. Nebst der Sicherstellung des Betriebs und der Erzeugung des Outputs ist das Ressort auch in viele Projekte der Steuerverwaltung involviert. Ein interessantes und äusserst abwechslungsreiches Betätigungsfeld erwartet Sie.

Arbeiten Sie im Herzen von Basel
Unsere zentral gelegenen Standorte sind zu Fuss, mit dem Velo und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
Vereinbaren Sie Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben
Wir unterstützen Sie dabei bestmöglich mit Gleitzeit, Teilzeit und Homeoffice bis hin zu Jahres- und Vertrauensarbeitszeit sowie Jobsharing-Möglichkeiten.
Nutzen Sie Ihre Talente und Ihr Potenzial
Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg.
Profitieren Sie von unseren familienfreundlichen Rahmenbedingungen
Wir unterstützen Sie mit mehr Zeit für Ihre Familie und einer Unterhaltszulage zusätzlich zur Familienzulage.
Profitieren Sie von den Leistungen der Pensionskasse Basel-Stadt
Wir übernehmen den grösseren Anteil der laufenden Beiträge, bieten Sparplan-Optionen und Möglichkeiten zur flexiblen Pensionierung.
Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein
Wir schätzen und nutzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sorgen für ein chancengerechtes Arbeitsumfeld.

Ihr Kontakt

Fragen zur Funktion

Karl Merz
Stv. Ressortleiter Informatik
Tel. +41612674425

Fragen zu Ihrer Bewerbung

Anja Staub
HR-Business Partnerin / Inserat Nr. 37/25
Tel. +41612679570

Vielseitig.
Arbeiten für Basel-Stadt.
Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam: Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen. So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen. Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten. Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt! Lire la suite

Description du poste

Rejoignez persona service GmbH, un leader en recrutement ! Une opportunité passionnante vous attend dans un environnement dynamique.
Tâches

• Fabriquer des emballages de transport en bois.

• Commissionner et sécuriser des composants énergétiques.

• Utiliser des machines d’emballage et divers outils.

Compétences

• Apprentissage artisanal souhaité, expérience en bois requise.

• Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit.

• Permis de conduire et certificat de chariot élévateur appréciés.

Herzlich willkommen bei persona service GmbH!
Wir sind spezialisiert auf die Rekrutierung von Young Professionals, ambitionierten Helfern sowie Fach- und Führungskräften. Dabei helfen wir unseren Kunden für Projekt- und Prozessunterstützung mit Temporär- und / oder Feststellenvermittlung in den Bereichen Office, Technik und Industrie, IT und Telekommunikation sowie im Gesundheitswesen. Als innovativer Personaldienstleister verfügen wir über mehr als 200 Niederlassungen in der Schweiz, Deutschland und Spanien und zählen damit zu den Erfolgreichsten in der Branche. Kandidaten und Kunden aus verschiedensten Branchen schenken uns seit mehr als 50 Jahren ihr Vertrauen.
Betriebsmitarbeiter (a) mit Holz-Erfahrung
Ihr neuer Arbeitgeber
Unser Kunde ist seit über 100 Jahren im Bereich Hochspannungsprüf- und -messtechnik tätig, hat seinen Sitz in Basel und gehört zu den weltweit führenden Anbietern. Möchten Sie Teil der Energieversorgung von morgen werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anstellungsform: Temporär mit Option auf Festanstellung
Arbeitsort:Basel
Gehaltsrahmen: Nach Vereinbarung
Eintritt:ab sofort
Ihre Perspektiven

• ein Schweizer Unternehmen mit internationaler Kundschaft

• eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit

• eine intensive Einarbeitung und stetige Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• attraktive Anstellungsbedingungen und spannende Benefits

Ihre Aufgaben

• Sie fertigen Transportverpackungen aus Holz

• Sie kommissionieren, verpacken und sichern Energiekomponenten

• Siebedienen Verpackungsmaschinen und div. Werkzeuge

Ihr Talent

• Handwerkliche Berufslehre von Vorteil

• Erfahrung im Umgang mit Holz oder in der Verpackung von Grossanlagen

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Führerschein Kat. B, Staplerschein von Vorteil

• Körperliche Fitness, Arbeiten in grosser Höhe sowie auch gebückt am Boden

• Hohes Qualitätsbewusstsein, Geduld und Ausdauer

Ihre Kontaktperson
Claudia Schädlich steht Ihnen für Fragen gerne unter 061 277 46 00 zur Verfügung!
Ihre Bewerbung
Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu!
Sie können sich sowohl online als auch per Email bewerben! Lire la suite

Description du poste

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren.
Für unseren Kunden in der Region Basel Stadt suchen wir diesbezüglich eine/n

Chauffeur Kat. C mit ADR-Schein

Ihre Aufgaben:
• Sicherstellung der wirtschaftlichen und umweltgerechten Sammeltouren zur Entsorgung von Industrie- und Sonderabfällen, gemäss der internen GSU-Richtlinien und denen der Auftraggeber

• Durchführung und Überprüfung der Etikettierung der Transportgebinde beim Kunden gemäss ADR/SDR-Richtlinien

• Durchführung diverser Transporte in der CH (Tagestouren) mit Firmenfahrzeugen (LKW, Transporter, PKW)

• Sicherstellung der Sicherheit und Sauberkeit der Fahrzeuge, Einrichtung und des Arbeitsbereiches

• Periodische Bestandsführung / Lagerverwaltung

• Disposition von kundenorientierte Entsorgungsaufträge

• Erstellung von Abholbelegen und Etiketten aus den Systemen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Grundausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Chauffeur/in von Vorteil in der Entsorgungsindustrie

• Gültiger LKW-Führerausweis ist zwingend

• Abgeschlossene und gültige CZV-Ausbildung ist zwingend

• Gültige ADR/SDR Ausbildung ist zwingend

• SUVA-anerkannter Staplerfahrausweis ist zwingend

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Gute EDV- und ERP-Kenntnisse

Siehst du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst. Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Valerio Pennella Lire la suite

Description du poste

Rejoignez un moderne centre de soins à Basel! Une opportunité enrichissante vous attend.
Tâches

• Assurer la prise en charge individuelle des résidents.

• Diriger et organiser le processus de soins de manière autonome.

• Collaborer avec les médecins et les thérapeutes pour une prise en charge complète.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers ou formation équivalente requise.

• Compétences en documentation électronique des soins.

• Capacité à travailler en équipe avec empathie et flexibilité.

Ist Ihnen die individuelle Betreuung älterer Menschen wichtig, und suchen Sie ein modernes Arbeitsumfeld? Dann zögern Sie nicht – bewerben Sie sich jetzt auf eine verantwortungsvolle Position!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

• Sie übernehmen die individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner:innen und gestalten aktiv ihren Alltag in einem therapeutischen Umfeld

• Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die eigenverantwortliche Führung des gesamten Pflegeprozesses sowie die Organisation der Alltagsstruktur der Bewohner:innen

• In enger Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen stellen Sie eine umfassende und ganzheitliche Versorgung sicher

• Die präzise Dokumentation der Pflegeleistungen im elektronischen System (BESA/LOBOS) sowie die Sicherstellung der Pflegequalität liegen in Ihrem Verantwortungsbereich

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft HF/FH oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Langzeitpflege, speziell in der Geriatrie, ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich; Weiterbildungen im gerontopsychiatrischen oder pflegerischen Bereich sind von Vorteil

• Sie verfügen über gute Kenntnisse in elektronischer Pflegedokumentation (BESA, LOBOS) und interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Empathie, Flexibilität und Belastbarkeit prägen Ihre Arbeitsweise, und Sie arbeiten wertschätzend im Team sowie mit den Bewohner:innen

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Sie erwartet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche Entfaltung bietet

• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie 5 Wochen Urlaub sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Freuen Sie sich auf vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre

• Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur unterstützen Sie in Ihrem beruflichen Alltag

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Ein modernes Pflegezentrum, spezialisiert auf Langzeitpflege in den Bereichen Geriatrie, Demenzpflege und Gerontopsychiatrie, sucht eine/n engagierte/n Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann. Die Einrichtung bietet ein vielfältiges Pflege- und Betreuungsangebot und legt großen Wert auf eine wertschätzende, bewohnerorientierte Arbeitskultur. Über 200 Mitarbeitende sorgen für eine erstklassige Versorgung der Bewohner:innen in verschiedenen Fachbereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine qualifizierte Fachkraft, die den Pflegeprozess aktiv mitgestaltet und die interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert. Freuen Sie sich auf attraktive Arbeitsbedingungen und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Arbeitsort: Basel.
Kontakt: Tim Baumgartner, E-Mail schreiben, +41 61 205 42 07 ID: 669760 Lire la suite

Description du poste

Viking, fondée en 1997, propose des croisières sur les océans et rivières. Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique et enrichissant.
Tâches

• Gérer les opérations nautiques pour une flotte désignée de navires.

• Coordonner les remplacements d’équipage selon les obligations légales.

• Assurer la planification efficace de l’équipage avec le logiciel approprié.

Compétences

• Diplôme en administration des affaires ou expérience pertinente requise.

• Maîtrise de Microsoft Office 365, en particulier Excel.

• Compétences en gestion des personnes et communication efficace.

Viking a été fondée en 1997 et propose des croisières axées sur les destinations sur les océans, les rivières et les lacs du monde entier. Conçue pour les voyageurs expérimentés ayant des intérêts en science, histoire, culture et cuisine, le président Torstein Hagen dit souvent que Viking offre des expériences pour La Personne Réfléchie®.
Viking a plus de 250 récompenses à son actif, y compris le classement #1 pour les Rivières, #1 pour les Océans et #1 pour les Expéditions par Condé Nast Traveler et a été voté en tête de ses catégories par Travel + Leisure. Aucune autre compagnie de croisière n’a jamais reçu ces mêmes honneurs par les deux publications en même temps.
Veuillez noter que nous ne pouvons accepter que les candidats qui sont éligibles pour travailler en Suisse ou en possession d’un permis de travail valide.
DESCRIPTION DU RÔLE
Le rôle est basé à Bâle, en Suisse, et nécessite des déplacements sur une base de besoin d’environ 10 à 20 % du temps. Veuillez noter que nous ne pouvons accepter que les candidats qui sont éligibles pour travailler en Suisse ou en possession d’un permis de travail suisse valide. Le Responsable Nautique joue un rôle crucial dans le Centre de Services Nautiques (NSC), se concentrant sur la planification de l’équipage tout au long de l’année pour s’assurer que chaque navire est manœuvré en conformité avec les réglementations et dans les limites budgétaires. Le NSC est opérationnel sept jours sur sept pendant la saison de navigation en soutien à la flotte d’Opération Nautique River, divisée en équipes de planification d’équipage Est et Ouest qui supervisent leur flotte respective. Ce rôle nécessite une collaboration étroite avec les Capitaines, les Officiers, les Capitaines d’Entreprise et les Instructeurs Nautiques pour aligner les besoins en personnel et en formation tout en rapportant au Responsable Senior de la Planification. Le poste est basé dans notre Bureau Opérationnel à Bâle, en Suisse, et peut nécessiter des déplacements occasionnels.
Les candidats doivent être éligibles pour travailler en Suisse ou détenir un permis de travail valide.
RESPONSABILITÉS CLÉS
Le Responsable Nautique s’assure que chaque membre d’équipage dispose d’un emploi du temps à jour et que chaque navire est conforme et manœuvré. Cela inclut le maintien des navires entièrement équipés tout en respectant les exigences de licence, de compétences et de formation. Une planification rapide, précise et efficace est centrale à ce rôle, avec une collaboration de l’équipage et de l’équipe d’entreprise s’étendant aux écluses et aux quais, à la gestion des déchets et aux tâches de soutien administratif. Des responsabilités et des projets spécifiques seront assignés au besoin mais toujours centrés sur le maintien d’opérations nautiques sûres et efficaces à travers la flotte assignée.
Le Responsable Nautique est responsable de :
· Superviser et gérer les opérations de recrutement nautique pour une flotte de navires désignée
· Le Responsable Nautique planifie l’équipage nautique en utilisant le logiciel Viking Planner Portal et s’assure que le système reste constamment à jour et précis
· Gérer efficacement l’équilibre des jours de travail et des jours de repos de l’équipage, tout en facilitant également la gestion des déplacements économiques pour la formation et les missions
· Coordonner les remplacements d’équipage nautique conformément aux obligations légales en matière de licences et de certificats
· Maintenir et engager une communication quotidienne avec les Capitaines d’Entreprise, les Instructeurs Nautiques, et les Capitaines et Officiers à bord
· Participer à des réunions fréquentes de département, souvent en dirigeant des segments d’appel des Opérations Nautiques River (NOR) et en informant la flotte de toute mise à jour pertinente
· Collaborer étroitement avec les Responsables des Ressources Humaines sur les absences pour garantir une planification efficace et un personnel adéquat. L’interrelation entre l’équipe des Relations Humaines et l’équipe de Recrutement est vitale dans ce rôle
· Le Responsable Nautique sert de principal contact pour les membres d’équipage, visitant régulièrement les navires pour établir des relations solides et répondre à leurs besoins. Il recueille également les demandes de l’équipage et les inclut dans le processus de planification
· Le Responsable Nautique aide l’équipe NOR avec des tâches ad hoc selon les besoins du Responsable Nautique Senior
QUALIFICATIONS CLÉS
· Maîtrise de Microsoft Office 365, avec une expertise avancée en Excel
· Expérience en planification, organisation et administration, avec une approche stratégique et critique de la prise de décision
· Compétences en gestion de tâches économiques et efficaces
· Maîtrise de l’anglais et de l’allemand, à l’écrit comme à l’oral
· Compétent en gestion des personnes et capable de travailler sous pression
· Solide sens des affaires et mentalité orientée client
· Communicateur proactif et clair avec de solides compétences en communication en ligne et interpersonnelle
· Collaborateur et joueur d’équipe positif avec une attitude flexible et ouverte
· Orienté vers les objectifs, autonome et motivé pour obtenir des résultats
· Forte concentration sur le client et mentalité exceptionnelle axée sur le service
· Haute compétence sociale et interculturelle
ÉDUCATION
· Diplôme de licence en administration des affaires, Gestion Maritime, Sciences Nautiques, Logistique, ou un domaine connexe, ou expérience professionnelle pertinente équivalente en planification d’équipage nautique ou opérations maritimes
· Une combinaison de certifications professionnelles pertinentes (par exemple, gestion d’équipage, opérations nautiques, logistique maritime) et une expérience substantielle dans un rôle similaire peuvent également être considérées en lieu et place de l’éducation formelle
COMMUNAUTÉ & CULTURE
• Environnement en pleine croissance et dynamique, espace de travail moderne, horaires de travail flexibles
COMMENT POSTULER
Veuillez postuler via notre site web www.vikingcareers.com, en incluant votre CV en anglais et une lettre de motivation d’une page pour vous présenter et exprimer votre intérêt pour le poste.
Pour plus de détails sur ce poste, contactez-nous au +41 61 638 60 11. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique à l’USB, un hôpital innovant.
Tâches

• Instrumenter et assister lors d’interventions chirurgicales.

• Assurer l’asepsie et les mesures d’hygiène nécessaires.

• Planifier les tâches et garantir une documentation précise.

Compétences

• Diplôme en technique opératoire HF ou expérience en hôpital.

• Capacité à travailler de manière autonome et précise.

• Flexibilité et bonne communication au sein de l’équipe.

Ce que vous pouvez accomplir

• Instrumentation et assistance expertes, calmes et appropriées à la situation lors d’interventions chirurgicales ainsi que réalisation d’activités périopératoires

• Co-responsabilité pour le maintien de l’asepsie et des mesures d’hygiène nécessaires

• Planification et discussion du travail ainsi que garantie de la documentation en temps voulu

• Interventions chirurgicales diverses et passionnantes dans différentes spécialités

• Application des dernières technologies médicales et des procédures chirurgicales innovantes

Ce que vous apportez

• Vous avez terminé une formation professionnelle en tant que spécialiste diplômé en technologie opératoire HF ou TOA/OTA

• Vous avez idéalement une expérience professionnelle dans un hôpital d’urgence

• Vous êtes ouvert et curieux et appréciez la variété dans le travail avec différentes équipes spécialisées

• Vous êtes une personnalité résiliente, communicative et ouverte qui aime travailler de manière autonome et précise et qui accorde de l’importance à une bonne collaboration

• Vous êtes flexible et pouvez rapidement vous adapter à de nouvelles situations et personnes

Vos avantages au USB

• Politique salariale attractive et excellents avantages sociaux

• Réductions dans les domaines du shopping, du sport et des loisirs

• Soutien lors du déménagement et de la recherche d’un logement

• 25 jours de congé plus 5 jours flexibles également libres

• Soutien pour la formation continue et la planification de carrière

• Campus au cœur de Bâle et dans la région des trois frontières

• Options de garde d’enfants complètes

• Programme de sport et d’exercice gratuit

À propos de USB

Il y a de nombreuses raisons de nous rejoindre : Travailler au USB signifie avant tout faire partie d’une équipe engagée de plus de 7500 employés provenant d’environ 90 nations. Notre vie quotidienne dynamique est caractérisée par une recherche tournée vers l’avenir, une médecine de pointe et un transfert de connaissances au plus haut niveau. De plus, il y a une culture d’entreprise moderne, une interdisciplinarité, une force d’innovation inspirante et de nombreuses possibilités de formation et de développement.

Souhaitez-vous nous aider à façonner l’hôpital du futur ? Alors devenez notre partenaire ! #TeamUSB Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique au USB, un hôpital moderne en Suisse. Une belle opportunité d’apprentissage avec de nombreux avantages.
Tâches

• Gestion de la postverarbeitung et des dienstjubiläen.

• Soutien administratif pour les Berufs- et Nichtberufsunfälle.

• Dossierbewirtschaftung avec SAP HCM et tâches administratives.

Compétences

• Étudiant en troisième année de Wirtschaftsmittelschule.

• Compétences informatiques solides et sens du contact humain.

• Capacité à travailler en équipe et aisance avec les chiffres.

Voici ce que vous pouvez faire chez nous

• Traitement du courrier

• Gestion des anniversaires de service

• Soutien à la gestion administrative des accidents professionnels et non professionnels

• Gestion administrative des entrées et sorties des stagiaires en soins et des assistants

• Gestion des dossiers (dossier personnel électronique) dans SAP HCM

• Tâches administratives générales

• Contact téléphonique avec différents groupes d’intérêt, internes et externes

Voici ce que vous apportez

• Bonnes connaissances en informatique

• Joie du contact avec les gens

• Capacité à travailler en équipe

• Affinité pour les chiffres

• Vous êtes actuellement en troisième année de l’école de commerce

Vos avantages chez USB

• Cours de sport gratuits (y compris salle de fitness), réductions pour le shopping, le sport et les loisirs, fêtes pour les employés, événements pour les apprenants, et bien plus encore !

• Début en douceur grâce à une semaine d’introduction pour faire connaissance avec USB et les autres apprenants

• Soutien actif de la part des formateurs, de votre équipe et des apprenants plus âgés – #TeamUSB est là pour vous

• Emplacement en plein centre-ville – rapide d’accès au bord du Rhin et au centre-ville

• Un magnifique jardin d’hôpital pour se détendre et se ressourcer

• Restaurants et cafés confortables avec des prix réduits pour vous

À propos de USB

Vous avez terminé l’école et êtes prêt pour le monde entier ? Nous vous offrons une multitude d’opportunités de formation dans l’un des hôpitaux les plus modernes de Suisse. Que vous souhaitiez partir à l’étranger plus tard, fonder une famille ou planifier une grande carrière : vous êtes au bon endroit, car nous avons le chemin qui correspond à tous vos projets. Vous ne vous ennuierez certainement pas ici, rien que grâce aux 400 autres apprentis dans la maison… Et bien sûr : si nous voyons que vous donnez le meilleur de vous-même, nous serons heureux de vous engager après votre diplôme.

Donnez maintenant le coup d’envoi de votre carrière et rejoignez #TeamUSB ! Lire la suite

Description du poste

La Stiftung Weizenkorn est un entreprise sociale à but non lucratif. Rejoignez un environnement enrichissant et soutenant pour les jeunes en difficulté.
Tâches

• Gérer la propreté des bâtiments de l’entreprise à Basel.

• Accompagner et former 7 à 10 employés en situation de handicap.

• Être le point de contact pour les artisans externes et les clients.

Compétences

• Formation en nettoyage ou maintenance, expérience en gestion d’équipe.

• Compétences en accompagnement et soutien des personnes avec des limitations.

• Maîtrise de l’allemand et compétences administratives.

La Fondation Weizenkorn est une entreprise sociale sous la forme d’un atelier protégé. Nous offrons plus de 300 postes de travail et de formation adaptés principalement pour de jeunes femmes et hommes qui, pour des raisons psychologiques, psychosociales ou cognitives, sont temporairement ou durablement en situation de handicap. Le nettoyage d’entretien de nos propres biens est organisé comme un domaine de service d’accompagnement au travail. Tous les biens se trouvent dans la région de Bâle à 7 emplacements. Ces emplacements seront répartis en deux équipes. C’est pourquoi nous recherchons, pour soutenir l’équipe de concierges existante à partir de l’automne 2025 ou selon accord, une personnalité engagée en tant que
Responsabilité du site Entretien/Nettoyage 100 % Vos tâches :
– Responsabilité pour le nettoyage des biens de l’entreprise (surtout emplacement :
Venedig-Strasse 37)

• Accompagnement, instruction et promotion de 7 à 10 collaborateurs sur le lieu de travail et de formation accompagné (y compris documentation de cas)

• Responsable de la fourniture de repas pendant les pauses pour le personnel à Venedig-Strasse 37

• Personne de contact pour les artisans externes dans le domaine de l’entretien des bâtiments

• Travaux pour des clients externes dans le domaine du nettoyage de bâtiments

Vous apportez :
– Formation achevée en tant que spécialiste en technique de nettoyage EFZ ou spécialiste en entretien EFZ
• Plaisir à promouvoir et accompagner des personnes avec un handicap

• Formation continue en accompagnement au travail et/ou expérience

• Talent organisationnel et expérience dans la direction d’une petite équipe (par exemple, formation des apprentis)

• Maîtrise de l’allemand, compétences administratives, connaissances de base en informatique (Office)

• Attitude de vie chrétienne

Nous offrons :
– Défi responsable, intéressant et porteur de sens avec une grande autonomie

• Conditions d’emploi modernes et équitables

• Possibilité de contribuer à la conception de l’entreprise avec une équipe formidable

Veuillez envoyer vos documents de candidature complets à : jobs@weizenkorn.ch Fondation Weizenkorn
Oetlingerstrasse 81
4057 Bâle
+41 61 686 91 31 www.weizenkorn.ch Lire la suite

Description du poste

Rejoignez le Schützenhaus à Bâle en tant que Chef de Service !
Tâches

• Accueillir chaleureusement les invités et assurer leur satisfaction.

• Garantir un service impeccable lors des événements et banquets.

• Coordonner le service en équipe pour une expérience fluide.

Compétences

• Expérience significative dans le service haut de gamme requise.

• Excellente présentation et sens du service aux clients.

• Capacité à travailler en équipe avec un bon esprit d’initiative.

Chef de Service (m/w) 80% -100% – Bâle
Chef de Service (m/w) 80% – 100% pour le traditionnel Schützenhaus – à partir d’avril 2026
Es-tu un hôte passionné avec cœur et expérience dans le service ? Souhaites-tu travailler dans une maison historique avec une cuisine moderne et un cadre élégant ? Alors nous te cherchons !
Le Schützenhaus est l’un des restaurants les plus connus de la région, apprécié depuis toujours pour son atmosphère chaleureuse et sa cuisine excellente. Avec le restaurant à la carte « Gartensaal » et le rustique « Schluuch », nous offrons de la place pour jusqu’à 160 invités. Nos trois élégantes salles de banquet, dont la grande salle des tireurs pour jusqu’à 180 personnes, sont le cadre parfait pour des occasions spéciales. En été, notre jardin et la terrasse se transforment en une oasis verte avec 300 places supplémentaires.
À partir d’avril 2026, nous ouvrirons le Schützenhaus après une phase de rénovation de trois mois – et tu peux faire partie de ce nouveau départ excitant !
Tes principales tâches :
• Accueil chaleureux et prise en charge de nos invités dans tous les domaines du service
• Garantie d’une expérience de service de premier ordre dans le domaine à la carte, les banquets et les événements
• Coordination et organisation de l’équipe de service pendant les shifts
• Soutien à la mise en œuvre d’un déroulement fluide dans le restaurant et lors des événements
• Participation à la recommandation de menus et de boissons ainsi qu’à la sélection des vins
• Mise en œuvre et respect des normes d’hygiène HACCP et de la sécurité au travail
Tu apportes :
• Plusieurs années d’expérience dans le service haut de gamme, idéalement dans un restaurant à caractère événementiel
• Présentation amicale et professionnelle et forte orientation service
• Grande initiative personnelle et capacité de mise en œuvre
• Talent d’organisation et esprit d’équipe
• Très bonnes connaissances en allemand, des connaissances en français et en anglais sont un atout
• Tu te sens fortement lié à la Suisse et en particulier à la région de Bâle
Ce qui t’attend :
• Rémunération attractive et possibilités de développement
• Domaine d’action varié et évolutif
• Équipe dynamique et familiale avec une gestion moderne
• Travail autonome et processus décisionnels courts
• Restaurant prospère avec une forte fréquentation
Avons-nous éveillé ton intérêt ?
Si tu as envie de contribuer au Schützenhaus en tant que Chef de Service à partir d’avril 2026 et d’offrir à nos invités des moments inoubliables, nous attendons ta candidature avec impatience ! Lire la suite