Recherche Un poste d’assistant-e doctorant-e à 100%

Société: Université de Genève

Localisation: Genève 4

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Un poste d’assistant-e doctorant-e à 100%… Lire la suite

L’Université de Genève propose un poste d’assistant-e doctorant-e à 100%. Cette opportunité permet de travailler dans un environnement stimulant et innovant.TâchesCollaborer sur des projets de recherche en management de l’innovation.Encadrer des cours en gestion et ressources humaines au niveau Bachelor.Préparer des examens et superviser des mémoires de Master.CompétencesMaster en gestion, sociologie ou économie requis.Compétences analytiques et créatives essentielles.Maîtrise de l’anglais et du français indispensable.Research and Teaching Assistant full positionEntité organisationnelleFaculté d’économie et de management GSEMSection / DivisionRecherche et enseignement GSEMFonctionAssistant-e (A2)Code fonctionA2Classe maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100Lieu de travailUni MailDélai d’inscription31-05-2025Référence6123Description du posteLa Faculté d’économie et de Management (GSEM) de l’Université de Genève recherche un-e assistant-e doctorant-e pour l’Institut de Management (IoM).L’assistant-e doctorant-e retenu-e collaborera avec le Professeur Michel Ferrary sur des projets de recherche en management de l’innovation et transfert inter-organisationnel des connaissances. Ces projets concernent notamment le management des chercheurs et des scientifiques qui contribuent à la dynamique du processus d’innovation. La thèse de doctorat se fera sous la supervision du professeur Ferrary et se basera sur trois à quatre articles de recherche dans le domaine du management, de la sociologie ou de l’économie de l’innovation.Les tâches d’encadrement des cours consisteront principalement dans l’animation de séances de travaux pratiques pour les cours de « Création d’entreprise et écosystème d’innovation » et « Introduction à la gestion des ressources humaines » au niveau Bachelor ainsi que le cours de « Strategic Human Resource Management » dans le Master en Management. L’assistant-e aidera aussi le Professeur Ferrary à la préparation de questions d’examen, la correction des examens, la supervision des mémoires de Master ainsi que dans ses projets de recherche.Il-elle sera engagé-e pour un mandat de deux ans renouvelable. Le poste d’assistant-e doctorant-e a une durée maximale de 5 ans. La première année de la fonction constitue une période d’essai au cours de laquelle il peut être mis fin aux rapports de service moyennant le respect d’un délai de résiliation de 3 mois pour la fin d’un mois.Titre et compétences exigésLe-la candidat-e doit être détenteur-trice d’un master en gestion, management, sociologie ou économie ;Les personnes en cours de Master peuvent également postuler sous réserve de l’obtention du diplôme de Master;Le-la candidat-e devra faire preuve de solides compétences analytiques, d’autonomie, de bonnes capacités de résolution des problèmes, de curiosité intellectuelle et de créativité, qui réunies sont des qualités essentielles pour compléter une thèse de doctorat ;Bonne capacité à utiliser des logiciels comme Stata ou R ;De l’intérêt et de la motivation pour la recherche scientifique et l’enseignement sont indispensables ;Une parfaite maîtrise de l’anglais et du français est requise (compétences orales et écrites) ;Le-la candidat-e idéal-e doit avoir déjà acquis une expérience de recherche grâce à un mémoire de master ou lors d’une expérience professionnelle antérieure.Entrée en fonction1er septembre 2025 ou date à convenir.Informations complémentairesLes candidatures avec les documents suivants doivent nous parvenir exclusivement à travers le lien ci-dessous (cf. Postuler / Apply now). Le dernier délai pour le dépôt des candidatures est le31 mai 2025, minuit, heure de Genève:Une lettre de motivation (en anglais) décrivant les principales expériences de travail, compétences et titres, ainsi que les raisons pour lesquelles le -la candidat-e souhaite entreprendre une thèse de doctorat en management à laGeneva School of Economics and Management (GSEM);Un CV ;Les copies des diplômes de Bachelor et de Master ;Le relevé des notes de Master ;Une lettre de recommandation expliquant pourquoi le-la candidat-e est qualifié-e pour ce poste, en fournissant également les coordonnées d’une personne de référence, à contacter pour plus d’information.Pour plus précisions vous pouvez adresser un email au Prof. Michel Ferrary à l’adresseÉcrire un email.Job descriptionThe Geneva School of Economics and Management (GSEM) at the University of Geneva is opening a Research and Teaching Assistant position (100%) for the Institute of Management (IoM).The PhD student will work with Professor Michel Ferrary on research projects in innovation management and inter-organizational knowledge transfer. These projects will focus in particular on the management of researchers and scientists who contribute to the dynamics of the innovation process. The doctoral thesis will be supervised by Professor Ferrary and will be based on three to four research articles in the field of management, sociology or economics of innovation.In addition to working on his/her research, the successful candidate will act as teaching assistant for the courses « Création d’entreprise et écosystème d’innovation » and « Introduction à la gestion des ressources humaines » at Bachelor level and « Strategic Human Resource Management » of the Master in Management. The tasks will involve e.g. running some tutorials, preparing exam questions, grading exams, and supervising master’s theses. The assistant will also provide support for the research activities of Professor Ferrary.The chosen candidate will be hired on a 2-year renewable contract. The assistant position has a maximum duration span of 5 years. The first year will be a trial period during which both parties can terminate the working agreement with a 3-month notice period.Job qualifications & requirementsMaster degree in management, sociology or economics;Students currently pursuing a Master’s degree can also apply. Proof of success will be requested later;Strong analytical skills, self-discipline, problem-solving capacity, intellectual curiosity, and creativity are essential qualities in order to successfully complete a PhD thesis;Good command of Stata or R software;Explicit interest in and motivation for scientific research and teaching;Fluent in English and French;Ideally, the candidate will already have acquired research experience through a challenging master thesis or prior work experience.Starting DateSeptember 1st, 2025, or date to be agreed upon.ApplicationsApplications must be submitted exclusivelyonlineby using the link below (cf. Postuler / Apply now)before May 31 , 2025, midnight, Geneva time:The following documents are requested:A motivation letter (in English) describing main work experience, competencies and qualifications as well as reasons why the candidate wants to start a PhD thesis in management at theGeneva School of Economics and Management(GSEM).A curriculum vitae;Copies of Bachelor and Master degrees;Transcript of grades obtained during Master studies;One recommendation letter explaining why the candidate is qualified for the position. Please provide the contact details of a reference person, who can be contacted for further information.For further inquiries about the position, please do not hesitate to contact Professor Michel Ferrary atÉcrire un emailL’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté. Lire la suite

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✅ Recherche Un poste d’assistant-e doctorant-e à 100%
⚙️ Société: Université de Genève
🇨🇭 Lieu: Genève 4

Identification de l’offre: A250-2025-02-10T12:32:51+01:00-60CH-89

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