Description du poste

Rejoignez notre équipe au USB, un leader en santé et recherche. Participez à un environnement dynamique et innovant.
Tâches

• Gérer le traitement mensuel des salaires pour tous les employés.

• Superviser les mutations de données personnelles liées aux salaires.

• Conseiller le personnel sur les questions de rémunération et d’assurance.

Compétences

• Diplôme commercial ou formation spécialisée requise.

• Expérience en administration des salaires ou en assurance sociale.

• Bonne communication en allemand, d’autres langues sont un plus.

Ce que vous pouvez accomplir

• Traitement professionnel et ponctuel de la paie mensuelle pour tous les employés de votre secteur de responsabilité

• Modifications des données du personnel pertinentes pour la paie ainsi que garantie du processus administratif d’entrée, de transfert et de sortie

• Vérification, calcul, enregistrement et contrôle des événements liés à la paie tels que l’impôt à la source, les allocations familiales, etc.

• Traitement des cas d’accidents, de maladie, d’AI et d’EO ainsi que des prestations journalières dans SAP et UKA

• Conseil aux employés et aux cadres en matière d’assurances sociales et de questions salariales

• Conduite des clarifications avec les autorités, par exemple en lien avec les autorisations, les cas de double nationalité et les assurances sociales

• Participation à nos projets de numérisation à venir et développement de nos services de paie

Ce que vous apportez

• Certificat fédéral de capacité commerciale, études ou formation spécialisée

• Expérience professionnelle dans l’administration des salaires ou dans le domaine des assurances sociales

• Expérience souhaitée dans l’utilisation de SAP HCM, Audittool et UKA

• Bonnes compétences en communication en allemand requises, autres langues étrangères un atout

• Travail précis et fiable ainsi qu’une grande conscience de la qualité et orientation service

• Joie de travailler en grande équipe et flexibilité face aux changements

Vos avantages chez USB

• Politique salariale attractive et excellents avantages sociaux

• Réductions dans les domaines du shopping, du sport et des loisirs

• Soutien pour le déménagement et la recherche de logement

• 25 jours de congé plus 5 jours flexibles également libres

• Soutien pour la formation continue et la planification de carrière

• Campus au cœur de Bâle et dans la région des Trois Frontières

• Possibilités complètes de garde d’enfants

• Programme gratuit de sport et d’exercice

À propos de l’USB

Il y a de nombreuses raisons de nous rejoindre : Travailler à l’USB signifie avant tout faire partie d’une équipe engagée de plus de 7500 collaborateurs issus d’environ 90 nations. Notre quotidien dynamique est marqué par une recherche avant-gardiste, une médecine de pointe et un transfert de connaissances au plus haut niveau. S’y ajoutent une culture d’entreprise moderne, l’interdisciplinarité, une force d’innovation inspirante et de nombreuses possibilités de formation et de perfectionnement.

Souhaitez-vous façonner avec nous l’hôpital du futur ? Alors devenez membre de notre équipe ! #TeamUSB Lire la suite