Description du poste
Innosuisse, encourage l’innovation fondée sur la science dans l’intérêt de la Suisse de demain tout en aidant les start-ups et les PME à saisir les opportunités pour l’avenir et à renforcer leur compétitivité sur le plan international.
à ce poste, vous travaillerez au sein de l’équipe RH d’Innosuisse dans le domaine de l’administration et de la gestion du personnel et serez responsable de la formation professionnelle de nos apprentis. Le poste est à durée déterminée jusqu’au 31 juillet 2027, avec une possibilité de prolongation.
Vos tâches :
• Administration efficace du personnel, y compris la gestion des données de base et soutien de l’équipe dans le domaine de la gestion des ressources humaines
• Responsabilité et interlocuteur pour la gestion du temps, le traitement des frais et la gestion des voyages
• Responsabilité de la formation professionnelle de 1 à 2 apprentis
• Gestion autonome des boîtes mail RH, réponses aux questions dans les meilleurs délais, organisation du programme d’intégration des nouveaux collaborateurs et d’événements pour les employés ainsi que de l’élaboration de communications internes et gestion de l’intranet
• Responsable de l’organisation du bureau
• Collaboration à l’optimisation des processus RH et à l’introduction de nouveaux programmes Abacus
Nos exigences :
Vous êtes titulaire d’un diplôme commercial et d’une formation complémentaire d’assistant(e) RH, avec au moins 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire. Vous disposez également du titre de formateur/trice professionnel/le et de l’expérience requise dans ce domaine. Vous travaillez ou avez travaillé dans le domaine opérationnel des ressources humaines, vous intéressez aux processus administratifs et prenez plaisir à l’organisation. De bonnes connaissances en traitement de données avec Abacus et une maîtrise des applications Microsoft Office courantes complètent votre profil. Au cours de votre carrière, vous avez déjà organisé plusieurs événements et pouvez justifier d’une large expérience en communication avec les collaborateurs.
Pour mener à bien ces tâches, vous travaillez de manière structurée et autonome et disposez de solides compétences organisationnelles. Vous êtes orienté(e) vers le service, résistant(e) au stress et fiable. Vous aimez travailler en équipe, communiquez facilement avec différents groupes d’interlocuteurs et avez de bonnes connaissances techniques. Vous bénéficiez de très bonnes connaissances en allemand ou en français (niveau C1-C2) et tu maîtrises l’autre langue ainsi que l’anglais à un niveau élevé.
Innosuisse vous offre :
• Un environnement de travail passionnant et dynamique, dans lequel vous contribuez à la promotion de l’innovation basée sur la science en Suisse dans l’intérêt de l’économie et de la société.
• Un domaine d’activité varié au coeur de l’innovation en Suisse, dans lequel vous pouvez apporter vos connaissances et votre expérience et contribuer à promouvoir avec succès des produits et des services hautement innovants.
• Flexibilité et conditions d’emploi attrayantes avec d’excellentes prestations sociales.
• Une équipe motivée, engagée et professionnelle qui vous attend.
Vous voulez faire avancer le monde grâce à l’innovation suisse ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Merci d’utiliser exclusivement notre plateforme de candidature officielle. Gaby Salzmann, responsable des Opérations RH, se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire (tél. 058 463 99 89 ou e-mail Écrire un email).
Innosuisse tient compte des différents besoins et expériences de vie de ses collaborateurs et collaboratrices, et encourage leur diversité. En raison de la configuration de l’équipe, les candidatures de personnes de langue maternelle française ou italienne sont particulièrement bienvenues. L’égalité des chances est une priorité absolue et nous nous engageons à promouvoir l’intégration professionnelle des personnes handicapées. Lire la suite
