Suisse

Espace Suisse:

Grâce à notre site, Frontaliers-info.com, vous découvrirez des contenus didactiques et serez informé de l’actualité en Suisse et à la frontière. En tant que résident Suisse ou Frontalier, découvrez quelles sont les démarches à effectuer pour vivre, travailler, investir des deux côtés de la frontière. Nos services peuvent vous accompagner également lors de vos vos rendez-vous fiscaux chaque année ainsi que dans vos étapes de vie telles que vos achats immobiliers ou vos changement d’horizons professionnels.

Notre site est décomposé en quatre entités qui chacune sont complémentaires.

Espace Frontalier: Destiné aux frontaliers et aux futurs frontaliers. Les thèmes abordés sont la santé, la fiscalité, la banque, la retraite, l’administratif, les transports, l’immobilier, la vie quotidienne ainsi que la vie sociale.

Espace résident: Destiné aux personnes de toutes nationalités habitant et travaillant sur le territoire Suisse et aux personnes qui désirent déménager en Suisse.

Espace Emploi: Destiné à toute personne souhaitant exercer une activité professionnelle en Suisse. Nous proposons des conseils ainsi que des formules de coaching pour vous aider à trouver un emploi.

Espace actualités: Destiné à toute personne désirent suivre l’actualité Franco-Suisse. Les thèmes abordés sont la santé, la fiscalité, la retraite, l’administratif, les assurances, l’économie, la finance & banque, les transports, l’immobilier, la politique, la vie quotidienne ainsi que la vie sociale. Nos articles sont classés par grandes thématiques et s’appuient sur des contenus créés par Frontaliers-info.com mais également des contenus suggérés par plusieurs sites de référence en France comme en Suisse. Pour chaque article, nos sources sont mentionnées.

Nos contenus sont régulièrement mis à jour par un réseau d’experts, qui s’appuient sur des partenaires qualifiés afin de toujours vous proposer des réponses appropriées et personnalisées.

Quelles sont les spécificités de l’emploi en Suisse?

Quelles sont les spécificités de l’emploi en Suisse? Conditions de travail en Suisse : En général, la situation de l’emploi en Suisse est bonne, avec un taux de chômage relativement bas. Selon les statistiques de l’Office fédéral de la statistique, le taux de chômage en Suisse était de 2,5% le mois dernier. Toutefois, la situation peut … Lire plus

Amende excès de vitesse en Suisse

Quelles sont amendes pour excès de vitesse en Suisse?

Amende excès de vitesse en Suisse : Le code de la route suisse, également appelé Ordonnance sur la Circulation Routière (OCR), définit les règles de circulation et de sécurité routière en Suisse.
Amende excès de vitesse en Suisse

Le code de la route suisse, également appelé Ordonnance sur la Circulation Routière (OCR), définit les règles de circulation et de sécurité routière en Suisse. Voici quelques règles importantes à retenir :

  • Limite de vitesse : les limites de vitesse en Suisse sont généralement de 50 km/h en agglomération, 80 km/h hors agglomération et 120 km/h sur autoroute. Cependant, les limitations de vitesse peuvent varier en fonction de la zone, du type de véhicule et des conditions météorologiques.
  • Priorité : en Suisse, la priorité est généralement donnée aux véhicules circulant sur la droite, sauf indication contraire. Les piétons ont également la priorité sur les véhicules à certains endroits.
  • Feux de signalisation : les feux de signalisation doivent être respectés. Les feux rouges signifient l’arrêt complet du véhicule, tandis que les feux jaunes signifient que le conducteur doit ralentir et être prêt à s’arrêter.
  • Alcoolémie : la limite d’alcoolémie en Suisse est de 0,5 g/l pour les conducteurs de plus de 18 ans. Les conducteurs novices (moins de 3 ans de permis) et les conducteurs de véhicules professionnels sont soumis à une limite d’alcoolémie de 0,1 g/l.
  • Ceintures de sécurité : toutes les personnes à bord d’un véhicule doivent porter leur ceinture de sécurité.
  • Téléphone portable : l’utilisation du téléphone portable en conduisant est interdite, à moins d’utiliser un kit mains-libres.

Il est important de noter que ces règles ne sont pas exhaustives et que la conformité au code de la route est essentielle pour assurer la sécurité routière.

Quelles sont les amendes pour excès de vitesse?

Amende ou dénonciation

Si vous avez dépassé la vitesse maximale autorisée, vous devez vous attendre à une amende (en francs) ou à une dénonciation selon le tableau ci-dessous :

Dépassement

dans les localités

hors des localités

sur l’autoroute

de 1-5 km/h

40.-

40.-

20.-

de 6-10 km/h

120.-

100.-

60.-

de 11-15 km/h

250.-

160.-

120.-

de 16-20 km/h

Dénonciation

240.-

180.-

de 21-25 km/h

Dénonciation

Dénonciation

260.-

plus 25 km/h

Dénonciation

Dénonciation

Dénonciation

* Une « marge de sécurité » est déduite de la vitesse mesurée. Par exemple, si la mesure par laser indique que votre vitesse est de 87 km/h, les contrôleurs déduisent 3 km/h et estiment que vous rouliez à 84 km/h. La valeur de la marge de sécurité dépend de la vitesse et du type de mesure.

Après une dénonciation, vous devez généralement payer une peine pécuniaire de 400 francs au moins. Ce montant peut être bien plus élevé si l’excès de vitesse est important. La peine prononcée dépend alors aussi de votre situation financière. Selon le cas, vous devrez en outre payer des frais de procédure et des émoluments.

Retrait de permis

Evolution du taux de change impôts frontalier suisse

Comment l’évolution du taux de change impacte vos impôts?

Evolution du taux de change impôts frontalier suisse : Depuis déjà quelques mois, le CHF reprend le dessus sur l’euro. Une bonne nouvelle pour les frontaliers, mais qui n’est pas sans conséquences. En effet, comme vous le savez, chaque année l’administration fiscale française réalise une base moyenne du taux de change. À titre d’exemple, le taux de change moyen est de 0,99 pour la déclaration 2023 contre 0,95 pour 2022.
Evolution du taux de change impôts frontalier suisse

Frontaliers imposés en France 🇫🇷

Les frontaliers imposés en France seront les plus impactés par cette augmentation. Bien que le salaire rapatrié soit plus intéressant, les impôts seront eux également plus importants. Si vous travaillez dans le canton de Vaud, Valais, Bâle v/c, Neuchâtel, Jura, Berne, Soleure et que vous êtes imposés en France, vous allez être impacté par cette évolution du taux de change positif. Le mécanisme est simple : Le coefficient fixé par l’administration fiscale sera plus important, la conversion du CHF vers l’EUR sera plus importante et par définition, votre base imposable sera plus importante.

Diminuer l’impact du taux de change sur vos impôts

Pour éviter les surprises lors de la déclaration de revenus ou lors de la réception de l’avis d’imposition, il existe 2 solutions assez simples à mettre en place:

a. Moduler le prélèvement à la source

La solution qui semble la plus simple reste encore la modulation du prélèvement à la source pour les frontaliers imposés en France. En augmentant vos mensualités pour le prélèvement de vos impôts, vous allez simplement éviter de devoir payer une somme trop importante à l’administration fiscale lors de votre prochaine déclaration de revenus.

Pour réaliser cette manipulation, rendez-vous sur : impots.gouv > Prélèvement à la source > Moduler mon prélèvement à la source.

Il vous suffit à ce moment d’adapter le montant en fonction de ce que vous pensez payer.

b. Optimisation des revenus

La deuxième solution est l’optimisation de vos revenus par le biais d’un PER. Chaque année, les frontaliers imposés en France sont nombreux à nous contacter pour la mise en place d’un PER individuel adapté à leur statut. Il s’agit d’une méthode efficace qui vise à diminuer votre base imposable et vous permet donc de réduire votre impôt sur le revenu.

Le PER est une solution simple qui vous permet de réaliser une économie d’impôts sur le revenu en contrepartie d’une épargne mensuelle que vous allouez en fonction de votre budget. Vous pourrez ainsi vous constituer un capital retraite qui viendra en compensation de votre retraite de base (1er et 2ème pilier en Suisse, qui vous fournira une faible pension retraite).

Vous pouvez réaliser une simulation de l’impact du PER sur vos impôts directement sur notre site internet. Les avantages vous seront directement détaillés.

Frontaliers imposés en Suisse 🇨🇭

Les conséquences pour les frontaliers imposés en Suisse ne sont pas les mêmes que pour les frontaliers imposés en France. Il n’y a parfois, pour une certaine catégorie de personne, aucun impact à l’évolution du taux de change sur le plan fiscal.

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Pourquoi je ne trouve pas d’emploi en Suisse?

Pourquoi je ne trouve pas d’emploi en Suisse? Comment trouver un emploi en Suisse : En général, la situation de l’emploi en Suisse est considérée comme favorable, avec un taux de chômage relativement faible par rapport à d’autres pays européens. Selon l’Office fédéral de la statistique, le taux de chômage en Suisse était de 2,9% … Lire plus

Comment trouver un job d’été en Suisse?

Comment trouver un job d’été en Suisse? Job été en Suisse : Un job d’été est un travail saisonnier à court terme effectué par les étudiants pendant les vacances d’été. Les jobs d’été sont souvent à temps partiel et peuvent durer de quelques semaines à plusieurs mois. Les jobs d’été peuvent être rémunérés ou non … Lire plus

Comment devenir chauffeur VTC en Suisse?

Comment devenir chauffeur VTC en Suisse?

Chauffeur VTC en Suisse : Un chauffeur VTC (Véhicule de Transport avec Chauffeur) est un professionnel qui assure le transport de personnes à bord d’un véhicule de tourisme avec chauffeur. Contrairement aux taxis, les VTC ne peuvent pas prendre des clients en flagrant délit dans la rue ou sur les stands de taxi, ils doivent être réservés à l’avance, généralement via une application mobile, un site web ou une centrale de réservation.
Chauffeur VTC en Suisse

Les chauffeurs VTC sont soumis à des réglementations strictes en matière de formation, de sécurité et de qualité de service. Ils doivent notamment posséder une autorisation de transport de personnes délivrée par l’autorité compétente, suivre une formation spécifique, et disposer d’un véhicule conforme aux normes en vigueur.

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OFFRES D’EMPLOI EN SUISSE

Grâce à notre base de données de plus de 3’500 offres d’emploi en Suisse, vous trouverez forcément le job qui vous convient! Vous pouvez postuler en ligne depuis 123Suisse.

Les services de VTC sont de plus en plus populaires car ils offrent des avantages tels que des prix souvent moins chers que les taxis, une réservation en ligne facile, des véhicules confortables et modernes, et des chauffeurs professionnels et sympathiques. Les chauffeurs VTC travaillent généralement pour des entreprises de transport de personnes ou peuvent être des travailleurs indépendants.

Comment devenir chauffeur VTC en Suisse?

Suisse: Quel est le métier le mieux payé sans diplôme?

Quel est le métier le mieux payé sans diplôme? Travailler en Suisse sans diplôme : Il est important de noter que la plupart des métiers bien rémunérés exigent une formation et une expérience significatives, ainsi qu’une certification ou une licence professionnelle. Cependant, voici quelques exemples de métiers qui peuvent offrir des salaires élevés sans nécessiter … Lire plus

Quelle est la durée des congés en Suisse?

Quelle est la durée des congés en Suisse? Congés en Suisse : En Suisse, le nombre de jours de congé dépend de la convention collective de travail (CCT) applicable à l’entreprise et de l’ancienneté de l’employé. En règle générale, les salariés ont droit à un minimum de quatre semaines de vacances payées par année de … Lire plus

Peut on cumuler les CDD dans la même entreprise en Suisse?

Peut on cumuler les CDD dans la même entreprise en Suisse?

Cumul CDD en Suisse : En Suisse, le CDD (Contrat à Durée Déterminée) est un contrat de travail qui lie un employeur à un employé pour une durée déterminée à l’avance. Ce type de contrat est utilisé pour des emplois temporaires, saisonniers ou pour répondre à des besoins ponctuels de l’entreprise.
Cumul CDD en Suisse

Le CDD en Suisse est réglementé par la loi sur le travail (LTr) et par les conventions collectives de travail (CCT) qui peuvent prévoir des dispositions supplémentaires. Le contrat doit être établi par écrit et préciser la durée du contrat, le salaire, les horaires de travail, les congés, les éventuelles prestations en nature ou en espèces, ainsi que les conditions de résiliation.

En Suisse, la durée maximale d’un CDD est généralement de deux ans, mais peut être prolongée jusqu’à cinq ans pour les travailleurs saisonniers. Au-delà de cette durée, le contrat doit être transformé en contrat à durée indéterminée (CDI).

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OFFRES D’EMPLOI EN SUISSE

Grâce à notre base de données de plus de 3’500 offres d’emploi en Suisse, vous trouverez forcément le job qui vous convient! Vous pouvez postuler en ligne depuis 123Suisse.

Les travailleurs sous contrat à durée déterminée bénéficient des mêmes droits que les travailleurs sous contrat à durée indéterminée, notamment en matière de salaire minimum, de durée maximale du travail, de vacances annuelles, de protection de la maternité, de protection contre le harcèlement et la discrimination, etc. Les employeurs sont tenus de respecter ces droits et ces règles, quel que soit le type de contrat conclu avec le travailleur.

Peut-on cumuler les CDD dans la même entreprise?