Description du poste

Rocken® est une entreprise suisse spécialisée dans l’ingénierie. Rejoignez un environnement dynamique avec des projets de grande envergure.
Tâches

• Concevoir des projets ferroviaires, de l’idée à la documentation finale.

• Utiliser des outils modernes pour effectuer des plans en 2D, 3D et BIM.

• Accompagner les projets depuis l’étude de faisabilité jusqu’à la planification.

Compétences

• Diplôme de constructeur EFZ et expérience avec Allplan, CADwork.

• Capacité à travailler en équipe avec initiative et créativité.

• Maîtrise de l’allemand à l’écrit et à l’oral.

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Unser ROCKEN Partner bietet Dienstleistungen im Ingenieurwesen und in der Beratung an. In der Schweiz gegründet, verfügt die Gruppe heute über mehrere Niederlassungen und betreut komplexe Projekte in der ganzen Welt.
Verantwortung:

•
Du arbeitest an spannenden Bahnprojekten – vom ersten Konzept bis zur finalen Dokumentation

•
Du setzt sowohl Neu- als auch Instandhaltungsprojekte professionell in 2D, 3D und BIM um

•
Du begleitest sämtliche Projektphasen, von der Machbarkeitsstudie bis zur Ausführungsplanung

•
Du bringst dein technisches Know-how in jede Projektetappe ein und sorgst für präzise Unterlagen

•
Du nutzt moderne Planungstools, um komplexe Bahnprojekte effizient zu gestalten
Qualifikationen:

•
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur EFZ

•
Du verfügst über fundierte Erfahrung im Umgang mit Allplan (3D) und CADwork

•
Du bringst Eigeninitiative und kreative Lösungsansätze aktiv ins Team ein

•
Du beherrscht Deutsch in Wort und Schrift
Benefits:
• Flexible Arbeitszeitgestaltung

• Markt- und leistungsgerechte Löhne

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Enoch Nimal Deniston,
+41443852194 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Siemens en tant que Solution Manager dans l’immobilier commercial. Une opportunité de façonner l’avenir des bâtiments intelligents.
Tâches

• Piloter l’engagement stratégique des clients pour aligner leurs besoins.

• Développer des cas d’utilisation basés sur les tendances technologiques.

• Définir la stratégie et la feuille de route pour le secteur immobilier.

Compétences

• Diplôme en ingénierie ou en affaires, avec 7 ans d’expérience.

• Compétences en vente technique et développement commercial.

• Excellentes compétences en communication et présentation.

Together with our customers, we combine the real and digital worlds
With technology, software and services for smart buildings, we transform the everyday for everyone. By combining the real and digital worlds, we empower our customers to reach their decarbonization goals, lower their operating costs and create world-class occupant experiences for their people. It’s not just about improving buildings – it’s about creating efficient, safe, adaptable and sustainable environments, which improve the way the world lives and works.
The digital transformation of buildings is a fast-changing, dynamic sector, and it needs more than just great technology – it needs great people, too. We know a business only thrives if its people are thriving, so at Siemens we put our people first
Within our buildings business, our diverse global team will support you through your career and challenge you to grow in new and exciting ways, as we transform the world’s infrastructure
In our quest to revolutionize the world’s infrastructure, we are seeking a Solution Manager Commercial Real Estate for our Verticals Products team within our Smart Infrastructure Buildings Unit
Our shared journey could take you anywhere…where would you like to go?
The Role
In this function you will play a key strategic role in bridging the gap between the commercial real estate sector and Siemens’ offerings for this vertical market to drive the Vertical portfolio. This role involves evaluating customer strategic objectives and creating value propositions based on the Siemens portfolio or technology partners
The role requires an in-depth understanding of the market, customers and relevant technologies. You will collaborate with distributed international teams of product, marketing and sales professionals, converting market demand into tangible outcomes such as innovation projects, vertical portfolio offerings, and supporting sales enablement, thought leadership and demand generation campaigns in countries.
Your new responsibilities
Market Expertise

• Drive Strategic Customer Engagement: Lead discussions with customers to align business and product needs, and ensure effective communication

• Develop Use Cases & Market Insights: Identify and prioritize use cases based on technology trends, customer pain points, and competitor/market analysis in collaboration with product and sales teams

• Shape Business Models: Design relevant business models tailored to customer needs, partner ecosystems, and sales channels (direct and indirect)

Vertical Offerings

• Define Strategy & Roadmap: Shape the portfolio strategy for the Commercial Real Estate vertical, focusing on scalable digital platforms and services

• Drive Innovation & Execution: Lead the development and rollout of differentiated, value-driven offerings that address industry needs and future trends

• Create Market Demand: Validate customer demand using Siemens product management standards and build strong value propositions

• Expand Through Ecosystems & M&A: Identify partner ecosystems, drive innovative business models, and lead M&A efforts for new technologies and adjacencies

Sales Enablement

• Drive Go-to-Market Strategy & Sales Enablement: Define vertical messaging, value propositions, and launch offerings through key enablement platforms and campaigns

• Lead Stakeholder Collaboration & Regional Support: Coordinate cross-functional teams and support regional sales in executing go-to-market plans aligned with the business strategy

Your talents and experience

• The ideal candidate will bring proven experience in the commercial real estate sector, demonstrating a deep understanding of industry dynamics, market trends, and client needs

• Master’s degree or equivalent in engineering or business-related discipline; an MBA would be an advantage

• At least seven years’ experience in technical sales, business development and project management

• Expertise in digitalization (e.g. cloud, APIs/connectivity and web application development)

• Experience in electrical or building technology infrastructure solutions in automated and data-intensive industries is advantageous

• Outstanding ability to collaborate and communicate across interpersonal boundaries with partners from different fields, such as sales, product management, business development and marketing

• Right level of confidence to present and defend strategic plans and reports to C-suite executives

• A global attitude, strong intercultural sensitivity, and the ability to collaborate with teams and partners worldwide

• Readiness for global travel and the willingness to bridge time differences when collaborating globally

• A can-do, team player attitude is crucial for the role. You will need soft skills to collaborate and convince senior leaders, as well as the ability to win over stakeholders without managerial authority

• Excellent communication and presentation skills in English; knowledge of any additional European language is a plus

Location: this position can be based in one of our major Siemens Smart Infrastructure locations. The prerequisite is legal eligibility to work in the respective country of employment. This role does not require relocation.
Employee Benefits: local benefits apply
What it’s like working for us
We place significant emphasis on fostering an inclusive and flexible working culture that encourages everyone to be their authentic selves. Equal opportunities and diversity are important to us and contribute to an enriching culture. We actively embrace mobile working to provide every colleague with more autonomy and the chance to achieve a good work-life balance. Learn more here
Frequently asked questions and contact information
Here you will find a collection of frequently asked questions and a way to contact us directly.

Information for recruitment agencies: Siemens is not accepting applications from recruitment agencies for this position. Thank you for your understanding. Lire la suite

Description du poste

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Lohn – CHF85’000 – 110’000
Unser ROCKEN Partner ist ein inhabergeführtes Unternehmen. Dies zeigt sich in kurzen Entscheidungswegen sowie einer persönlichen Atmosphäre. Es werden moderne Arbeitsplätze in der Zentralschweiz geboten. In einem stetig wachsenden Team von über 50 Mitarbeitenden werden Eigenverantwortung, Freiraum und Kollegialität gross geschrieben. Vom Praktikanten bis zum CEO – alle sind per Du . Dein künftiger Arbeitsplatz ist stilvoll, funktional und bequem. Die interne IT bietet dir eine grosse Vielfalt an unterschiedlichen Technologien. Man setzt auch selbst die neusten Produkte namhafter Hersteller ein, etwa
Enterprise-Solutions oder innovative KMU-Lösungen. Werde ein Teil dieses
dynamischen und attraktiven Unternehmens.
Rolle:

•
Du bist regelmässig im Vor-Ort-Support bei Kunden im Einsatz und unterstützt Remote sowie im 2nd-Level-Support.

•
Analyse und Behebung komplexer IT-Störungen.

•
Selbstständige Umsetzung kleinerer Projekte, Mitarbeit an grösseren Projekten.

•
Proaktive Identifikation und Kommunikation von Optimierungspotenzialen.

•
Ansprechpartner für IT-Verantwortliche und Endnutzer bei Kunden.

•
Flexibler und kundenorientierter Umgang mit Anforderungen.

•
Du unterstützt die interne IT genauso engagiert wie die IT der Kunden.
Verantwortung:

•
Informatik-Ausbildung und Berufserfahrung bei einem IT-Dienstleister.

•
Expertise in Windows Server, Office 365 und Windows-Clients.

•
Erfahrung mit Datensicherung und Active Directory.

•
Kenntnisse in VMware Virtualisierung.

•
Vertraut mit Microsoft Exchange, Intune und Entra ID.

•
Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

•
Du besitzt einen Führerschein
Benefits:
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit

• Homeoffice

• Zahlreiche Mitarbeiterevents

• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz

• Kostenlose Früchte und Getränke

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Eingespieltes und dynamisches Team

• Flache Hierarchien
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Lindita Cufaj,
+41443852132 Lire la suite

Description du poste

Gruner AG cherche un(e) Bauleiter:in / Techniker:in pour infrastructures.
Tâches

• Gestion de projets en routes et infrastructures publiques.

• Soutien à la direction de projet pour des solutions innovantes.

• Responsabilité croissante en planification et direction de travaux.

Compétences

• Technicien:in HF avec expérience en projet et réalisation.

• Compétences organisationnelles et communicationnelles requises.

• Intérêt pour des tâches variées et techniques au quotidien.

Tätigkeiten und Verantwortung

• Im Team bearbeiten Sie vielseitige Projekte in den Bereichen Strassenbau, kommunale Infrastruktur, Siedlungswasserwirtschaft und Wasserbau von der Planung bis zur Realisierung

• Sie unterstützen die Projektleitung in der Erarbeitung von massgeschneiderten und innovativen Lösungen für den Kunden

• Schrittweise übernehmen Sie Verantwortung für Aufgaben in der Projektierung, Ausschreibung und Bauleitung sowie für die Anleitung der Zeichner:innen und Konstrukteur:innen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in HF, vorzugsweise mit Berufserfahrung in der Projektierung und Realisierung

• Kommunikative, unternehmerische und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit guten organisatorischen Fähigkeiten und stilsicherem Deutsch

• Affinität zur Materie und Interesse sich den fachlich abwechslungsreichen Aufgaben anzunehmen Lire la suite

Description du poste

Der Steinhof Luzern, institution des Barmherzigen Brüder, offre un cadre humain. Joignez-vous à une équipe motivée pour améliorer la vie des résidents.
Tâches

• Assurer une prise en charge individuelle et professionnelle des résidents.

• Contribuer à la documentation des soins fournis aux résidents.

• Effectuer des tâches ménagères et d’entretien au sein de l’établissement.

Compétences

• Formation AGS ou cours de base aide-soignant(e) SRK requis.

• Compétences en communication et grande flexibilité.

• Expérience en soins de longue durée appréciée.

Der Steinhof Luzern ist eine Institution der Barmherzigen Brüder von Maria-Hilf und liegt zentral in der Stadt Luzern. Im Steinhof engagieren sich rund 180 Mitarbeitende gemeinsam für die Lebensqualität und das Wohlbefi nden der 104 Bewohnerinnen und Bewohner in teilweise komplexen Pfl egesituationen. Menschlichkeit auf der Basis christlicher Grundwerte prägt unsere Arbeit. Wir verbinden vertrauensvolle Beziehungen mit fachlicher Kompetenz.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per 1. August 2025 oder nach Vereinbarung eine

Pfl egeassistent:in oder
Pfl egehelfer:in SRK (60-80%)
Wir bieten Ihnen:

• Eine unterstützende, offene Unternehmeskultur

• Eine vielseitige, interessante, selbständige und herausfordernde

Tätigkeit in einem motivierten Team
• Einen attraktiven Arbeitsplatz mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglicheiten

• Eine sorgfältige Einarbeitung Ihr Aufgabenbereich:

• Mit ihrer ruhigen und herzlichen Art tragen Sie dazu bei, dass die

Bewohnenden eine professionelle, individuelle Pfl ege und Betreuung geniessen und sich im Steinhof wohl fühlen – Sie begleiten, unterstützen und pfl egen unsere Bewohnenden gemäss Ihren Kompetenzen und in enger Zusammenarbeit mit den Pfl egefachpersonen
• Sie wirken mit bei der Pfl egedokumentation

• Sie übernehmen hauswirtschaftliche Tätigkeiten Wir erwarten von Ihnen:

• Freude an der Pfl ege und Betreuung betagter und beeinträchtigter

Menschen
– Abgeschlossene Lehre als AGS oder abgeschlossenen Grundkurs Pfl egehelfer:in SRK

• Wertschätzender Umgang mit den Bewohnenden

• Erfahrung in der Langzeitpfl ege von Vorteil

• Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit Für Fragen steht Ihnen Elly Hoffmann, Leitung Pfl ege, Tel. 041 319 60 00 oder Email E-Mail schreiben, gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung per Mail oder Post: E-Mail schreiben Steinhof Luzern, Steinhofstrasse 10, 6005 Luzern Lire la suite

Description du poste

Nous recherchons un Gärtner Neuanlagen (m/w) pour un emploi temporaire. Rejoignez une équipe dynamique dans le canton de Zug!
Tâches

• Création et plantation de nouveaux aménagements extérieurs.

• Conseil client et mise en œuvre des projets de jardinage.

• Travail avec des matériaux naturels et collaboration avec d’autres professionnels.

Compétences

• Formation en jardinage ou horticulture requise, expérience souhaitée.

• Connaissance des plantes et des arbres variés.

• Capacité à travailler en équipe et bonne condition physique.

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Aufgabe und arbeiten gerne draussen? Wir suchen für unsere Kunden im Kanton Zug (ZG) per sofort oder nach Vereinbarung speditive Gärtner Neuanlagen zur temporären Anstellung.
Aufgaben
Die Arbeiten als Gärtner auf Neuanlagen ist vielseitig und abwechslungsreich. Die komplette Erstellung und Bepflanzung von Neuanlagen (Parks, Industrie / Gewerbe, Hausgärten, Teichanlagen, etc.) ist Ihre Haupttätigkeit. Ihre Arbeit beinhaltet zudem eine fachkundige Kundenberatung und die kompetente Umsetzung der erhaltenen Aufträge. Das Arbeiten mit Naturstein und kleinen Baggern bereitet Ihnen Freude. Eine gute Zusammenarbeit mit anderen Handwerkern ermöglicht Ihnen ein rascheres Vorankommen und wird von unseren Kunden gerne gesehen.
Profil
Berufsausbildung als Landschaftsgärtner in der Schweiz oder EU-Staaten vorweisen und verfügen zusätzlich über folgende Eigenschaften:
– Einige Jahre Berufserfahrung von Vorteil
– Fachkenntnisse über jegliche Pflanzen-, Blumen- und Baumarten
– Saubere und speditive Arbeitsweise
– Gute Deutschkenntnisse
– Teamplayer
– Körperlich fit und belastbar
– Kenntnisse über die Arbeitssicherheit
Wissenswertes
Es können nur elektronische Bewerbungen berücksichtigt werden. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht retourniert. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez la ville de Zug en tant qu’ICT-Techniker/in. Postulez pour un poste dynamique et enrichissant.
Tâches

• Analysez et résolvez les problèmes techniques des clients.

• Installez et maintenez l’infrastructure informatique des écoles.

• Participez aux projets informatiques de la ville et des communes.

Compétences

• Diplôme en informatique ou formation équivalente requise.

• Excellentes compétences en hardware et logiciels Microsoft.

• Expérience significative dans le support aux utilisateurs.

Suchergebnisse
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Inhalt
ICT-Techniker/in
Bist du technikbegeistert und gerne im ganzen Kanton Zug unterwegs?
Du kennst dich bestens mit Hard- und Software aus und hast Freude daran, andere im IT-Alltag zu unterstützen? Wenn du zudem gerne dazulernst und Teil eines motivierten Teams sein möchtest – dann haben wir den perfekten Job für dich als:
ICT-Techniker/in
Allgemeine Informationen

• Arbeitspensum

• 80-100%

• Stellenantritt

• nach Vereinbarung

• Arbeitgeber

• Stadt Zug

• Anstellungsart

• Festanstellung

• Typ

• Stellenangebot

Aufgaben

• Du bearbeitest Anträge von Kunden: Analysieren des Problems, Diskussion im Team und Erarbeiten von Lösungsvorschlägen

• Du installierst und unterhältst die Infrastruktur in der Verwaltung, sowie den Schulen

• Du behebst Softwareprobleme (Service Desk) und leitest die notwendigen Eskalationsverfahren ein

• Du arbeitest bei ganzeinheitlichen Informatikvorhaben (Bsp. Rollout) mit

Erwartungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker/in EFZ oder gleichwertige Ausbildung

• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Hardware, Microsoft Windows 11, Microsoft 365, Microsoft Office, Printing und WLAN, gute Kenntnisse Microsoft Windows Active-Directory

• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Anwendersupport

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem 80-100%- Pensum

• Ein eingespieltes Team an einem attraktiven Arbeitsplatz in der Nähe des Bahnhofs Zug

• Fortschrittliche Arbeitsbedingungen, gute Sozialleistungen sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung

• Einsatzorte sind in der ganzen Stadt sowie in den angeschlossenen Zuger Gemeinden

Verfahren
Klingt das nach deinem Traumjob?
Dann freuen wir uns über deine kompletten Bewerbungsunterlagen direkt über www.stadtzug.ch/stellen (JobID 67902). Für telefonische Auskünfte steht dir Martin Gabriel, Fachbereichsleiter ICT-Betrieb & Stv. Leiter Informatik, 058 728 93 06, gerne zur Verfügung.
Unterschrift
Personalabteilung der Stadt Zug
www.stadtzug.ch Lire la suite

Description du poste

Rocken® est une entreprise suisse innovante à Zurich. Rejoignez un environnement dynamique avec des avantages attractifs.
Tâches

• Optimiser les solutions selon les besoins des clients.

• Assurer la satisfaction et les résultats dans votre portefeuille.

• Identifier les potentiels de modernisation et superviser leur mise en œuvre.

Compétences

• Expérience en intralogistique ou mécanique, compétences en négociation.

• Excellentes compétences en communication et orientation client.

• Maîtrise de l’allemand, bonnes connaissances en français ou anglais.

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Als international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen bietet unser ROCKEN-Partner eine riesige Produktpalette in den Bereichen Robotik, Mechatronik und Systemintegration an. Als sicherer und innovativer Arbeitgeber offeriert dieser Partner seinen nahezu 5’000 Mitarbeitenden spannende, branchenübergreifende Tätigkeiten, attraktive Anstellungsbedingungen sowie eine Vielzahl an Zusatzleistungen für das private und berufliche Wohlbefinden.
Rolle:

•
Du gehst proaktiv auf Kundenbedürfnisse ein und optimierst Lösungen gezielt.

•
Du trägst Verantwortung für Leistung, Ergebnisse und Kundenzufriedenheit in deinem Kundenstamm.

•
Du erkennst Modernisierungspotenziale, initiierst Massnahmen und begleitest die Umsetzung.

•
Du bist zentrale Ansprechperson für Ersatzteile, Wartung, Reparaturen, Schulungen und Serviceleistungen.

•
Du fungierst als Eskalationsinstanz für operative Themen im Tagesgeschäft.
Verantwortung:

•
Du bringst technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Berufserfahrung, idealerweise in der Intralogistik oder im Maschinenbau, mit.

•
Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und bist versiert in der Verhandlung von Kundenverträgen.

•
Du überzeugst durch ausgeprägte Kundenorientierung, starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungs- und Konfliktlösungskompetenz.

•
Du handelst unternehmerisch, eigeninitiativ und zuverlässig mit einem ausgeprägten Kostenbewusstsein.

•
Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift und verfügst über gute Französisch- und/oder Englischkenntnisse.
Benefits:
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

• Eingespieltes und dynamisches Team

• Flache Hierarchien

• Offene Unternehmenskultur
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Zug
Kontakt

Haroun Hijazi,
+41443852182 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Gruner AG en tant que Projektleiter:in Brandschutz (70-100%). Bénéficiez d’un environnement dynamique et d’opportunités de développement.
Tâches

• Élaboration de concepts de protection incendie pour divers bâtiments.

• Accompagnement de la planification à la mise en service des projets.

• Conseil et contrôle qualité sur les chantiers de construction.

Compétences

• Formation supérieure dans le domaine de la construction exigée.

• Connaissance approfondie des normes et réglementations incendie.

• Capacité d’analyse et travail structuré orienté résultats.

Tätigkeiten und Verantwortung

• Erstellung von Brandschutzkonzepten für anspruchsvolle Neubauten oder bestehende, teilweise denkmalgeschützte Bauten

• Begleitung von der Planung, Umsetzung bis zur Inbetriebnahme

• Beratung der am Bau beteiligten Personen

• Qualitätskontrollen auf der Baustelle zur Sicherstellung einer fachgerechten Umsetzung

• Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Akquisition und der Kundenpflege

• Vertretung Ihrer Projekte bei Kunden und Behörden

Das bringen Sie mit

• Höhere Berufsbildung (HF) oder Hochschulabschluss (ETH, Uni, TU oder FH) im Baubereich

• Qualifikation als Brandschutzfachmann/frau VKF ist ein Muss

• idealerweise Berufserfahrung im Bereich Brandschutz

• fundiertes Fachwissen der einschlägigen Normen und schweizerischen Brandschutzvorschriften

• ein breites Kontaktnetz im Bereich Brandschutz ist ein « Plus »

• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturiertes sowie ergebnisorientiertes Arbeiten Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Dipl. Pflegefachfrau/mann HF à Zug! Ce poste de nuit offre un environnement respectueux et des opportunités de développement.
Tâches

• Assurer la prise en charge des résidents durant la nuit.

• Réagir rapidement aux situations d’urgence et aux besoins des résidents.

• Gérer la documentation électronique des soins avec BESA.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers HF/FH ou reconnaissance SRK requise.

• Expérience en nuit est un plus, maîtrise du allemand exigée.

• Qualités d’empathie et de patience dans le contact avec les résidents.

Ihre produktive Zeit beginnt, wenn andere schlafen? Sie sind eine versierte Pflegefachperson HF? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Gemeinsam mit unserem Kunden, einem vielseitigen Wohn- und Altersheim im Raum Zug suchen wir eine/n Dipl. Pflegefachfrau/ Pflegefachmann HF/FH im Nachtwacheteam 60-100% nach Vereinbarung. Da sich die Pflegebedürfnisse über die Lebensjahre verändern, bietet diese Institution verschiedene Dienstleistungen an, wie Kurz- und Langzeitaufenthalte, eine Demenz- und Palliativabteilung, alles an einem Ort vereint. Insgesamt sind rund 150 Personen im Wohn- und Altersheim tätig. Ihr zukünftiger Arbeitgeber legt grossen Wert auf eine wohlwollende und respektvolle Arbeitsatmosphäre und die Entwicklungsmöglichkeiten ihrer Angestellten. Das Unternehmen ist mit dem Auto sowie den öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Haben Sie weitere Fragen? Dann rufen Sie uns unter der Nummer: 041 226 30 05 an!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
• Die individuelle und bedürfnisgerechte Pflege der Bewohnenden während der Nacht steht im Zentrum Ihrer Aufgaben

• Als Fachperson reagieren Sie in Notfällen schnell und adäquat

• Sie erstellen die komplette elektronische Pflegedokumentation mit BESA

• Morgens machen Sie eine Übergabe an Ihre Kolleg:innen von der Frühschicht

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
• Die abgeschlossene Ausbildung zur Dipl. Pflegefachfrau HF / FH oder zum Dipl. Pflegefachmann HF / FH oder eine entsprechende SRK-Anerkennung haben Sie erfolgreich bestanden

• Erste Arbeitserfahrung in der Nachtwache ist von Vorteil

• Sie beherrschen die deutsche Sprache einwandfrei in Wort und Schrift

• Ihr Umgang mit Bewohnenden ist empathisch und geduldig

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
• Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen

• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur

• Vergünstigte Verpflegung und Parkplätze

• Moderne Infrastruktur

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort: Zug.
Kontakt: Vera Heinrich, E-Mail schreiben, +41 41 226 30 00 ID: 664682 Lire la suite