Description du poste

La Haute Ecole d’Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud ( www.heig-vd.ch ) offre des formations bachelor et master HES en ingénierie et en économie d’entreprise ainsi que des formations postgraduées.
Avec plus de 2’500 étudiant·es, elle est la plus grande école de la Haute Ecole Spécialisée de Suisse Occidentale ( www.hes-so.ch ).
Ses activités de recherche appliquée et développement sont réalisées au sein de ses instituts, pôles et groupes transversaux.
La HEIG-VD recherche un·e

MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché·e au département des Technologies Industrielles (TIN), vous serez chargé·e au sein de l’institut de Conception Mécanique et Technologie des Matériaux (COMATEC) des missions suivantes :
Vous participez à des tâches d’enseignement du département telles que l’aide à la préparation des cours, l’encadrement et la préparation de travaux pratiques (matériaux, contrôles non destructifs de matériaux, CAO, etc…).
Vous participez aux projets de recherche et de développement menés dans le cadre de l’institut (science et génie des matériaux, essais destructifs et contrôles non destructifs de matériaux).
Vous participez à la gestion et au maintien de l’infrastructure de l’entité de recherche.
Vous participez à la gestion administrative et à toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du département et de l’entité de recherche.

PROFIL SOUHAITÉ
Bachelor ou Master d’une haute école ou titre jugé équivalent
Intérêt pour les domaines des matériaux et des essais des matériaux
Bonnes connaissances théoriques et pratiques en contrôles non destructifs de matériaux, un atout
Intérêt pour l’enseignement et l’assistanat aux étudiants
Bonne capacité de communication, sens de l’organisation
Autonomie, travail structuré et bonnes facultés d’analyse

Taux d’activité : 60-80% à définir
Entrée en fonction : 1er octobre 2025 ou à convenir
Durée du contrat : 1 an, renouvelable, maximum 5 ans

Nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet uniquement via JobUp, d’ici au 10 août 2025. Une discrétion totale est garantie. Lire la suite

Description du poste

VOTRE ENGAGEMENT DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ,
UNE EXPÉRIENCE QUI A DU SENS !

Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d’aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L’ASPMAD, avec ses 9 CMS et ses 950 collaborateurs, prend soin annuellement de 6’700 clients à domicile et dessert 105 communes du Nord vaudois.

Pour notre CMS d’Yverdon-Est, nous recherchons un-e Ergothérapeute à 80% en CDI

Vos missions

Votre rôle implique une maîtrise avancée de compétences spécifiques :
– Répondre aux besoins en ergothérapie : Vous évaluez les besoins spécifiques des personnes atteintes de handicaps temporaires, chroniques ou de pathologies.
– Évaluation du retour à domicile : Vous évaluez la capacité des clients de se maintenir à domicile, et proposez les adaptations nécessaires.
– Optimisation de la qualité des interventions : Grâce à vos compétences spécifiques, vous contribuez à garantir des interventions de haute qualité auprès des clients.
– Collaboration interdisciplinaire : Vous coopérez efficacement avec les membres de l’équipe et le réseau pour assurer une prise en charge intégrée et coordonnée.

Votre profil

– Vous êtes titulaire d’un diplôme HES en ergothérapie ou d’une qualification jugée équivalente.
– Doté(e) d’autonomie, de polyvalence et d’une grande capacité d’écoute, vous avez un intérêt marqué pour le maintien à domicile et la relation d’aide.
– Vous avez la capacité de vous adapter facilement à diverses situations, et l’écoute, la flexibilité font partie de vos atouts.
– Vous possédez un permis de conduire et, idéalement, un véhicule personnel.

Nous vous offrons

Des outils de travail mobiles (téléphone portable et tablette).
Différents rabais auprès de nos partenaires régionaux et locaux (Salle de sport, abonnement, essence-)
Une opportunité d’emploi autonome et engageante au service de notre clientèle, enrichie de relations humaines, au sein d’une équipe caractérisée par une forte cohésion et un esprit de groupe solide.
Un programme de formation continue et un salaire accompagné d’avantages sociaux conformes à la convention collective du travail du secteur sanitaire parapublic vaudois.
Organisation du travail sur une semaine de travail du lundi au vendredi, avec une flexibilité des horaires.
Une collaboration avec le réseau, les membres de l’équipe ainsi qu’avec les ergothérapeutes situés sur le même site. Lire la suite

Description du poste

Situé au cœur d’Yverdon-les-Bains, le CAT des Jardins de la Plaine, est destiné aux personnes âgées désirant prolonger leur maintien à domicile tout en participant à des activités/ateliers favorisant leur autonomie et les liens sociaux. Ce centre accueille des personnes qui peuvent présenter des difficultés physiques et/ou psychiques et collabore étroitement avec l’EMS Les Jardins de la Plaine. Pour compléter son équipe, le CAT des Jardins de la Plaine recherche, pour une durée indéterminée, un/e

CDI à 80-100%
Date d’entrée : à convenir
Horaires : 8h – 17h, lundi au vendredi
Lieu de travail : Yverdon-les-Bains

Votre mission :

• Être garant des prestations socio-culturelles de la structure et contribuer activement à l’accompagnement des bénéficiaires afin de maintenir et développer une situation d’indépendance

• Organiser, coordonner et adapter le déroulement des la journée pour les personnes accueillies

• Être présent sur le terrain auprès de l’équipe et des bénéficiaires afin d’encourager, soutenir et montrer l’exemple

• Offrir et organiser des soins d’hygiène et de confort ainsi que les soins infirmiers selon les besoins

• Planifier et effectuer les transports des personnes

• Accueillir les personnes et favoriser leur intégration

• Participer à la distribution et l’animation des repas

• Gérer la facturation, les statistiques, les divers fichiers de la structure

• Participer à la promotion de la structure auprès des différentes autorités

• Gérer une petite équipe

Votre profil :

• Diplôme d’infirmier/ère ou diplôme d’éducateur/trice social/e HES / ES

• Expérience confirmée en gériatrie et/ou psycho-gériatrie

• Leader inspirant et motivateur

• Excellentes compétences relationnelles et sens du contact

• Sens de la coordination et de la logistique

• Autonomie, flexibilité et capacité d’adaptation

• Aisance avec les outils informatiques

• Permis de conduire

Nous offrons:

• un poste aux enjeux dynamiques

• une ambiance de travail agréable et pluridisciplinaire

• un programme de formations internes

• des conditions de travail selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois

• des rabais auprès de plus de 150 enseignes

Renseignements complémentaires : Mme Le Thiesse, directrice, Écrire un email
Nous serons heureux de recevoir vos dossiers complets (lettre de motivation – CV – certificats travail– diplômes) par e-mail
Il ne sera répondu qu’aux dossiers complets répondant au profil recherché. Lire la suite

Description du poste

La Fondation Echaud est un établissement socio-éducatif qui accueille 80 personnes adultes polyhandicapées ou présentant une paralysie cérébrale grave médicalement reconnue, souvent en présence également de différents troubles et déficiences supplémentaires. Pour notre appartement Sous-Bois situé à Yverdon-les-Bains, où un accent tout particulier est mis sur l’intégration sociale, nous recherchons à partir du 1er août 2025, un/-e:

Le Poste :

• Exercer au sein d’une équipe éducative composée de personnes de formations différentes.

• Accompagner au quotidien, week-ends selon tournus, quatre bénéficiaires en individuel et collectivement, afin de leur procurer confort et qualité de vie.

• Dispenser des soins médico-techniques délégués en rapport avec le niveau de formation, sous la responsabilité d’un infirmier.

• Participer à l’élaboration et à la réalisation des repas, des courses et des tâches de la vie quotidienne.

• Travailler avec une équipe pluridisciplinaire pour l’élaboration et le suivi des projets pédagogiques et programmes thérapeutiques des bénéficiaires.

• Organiser des loisirs, sorties, camps et activités extérieures avec les bénéficiaires.

• Participer aux colloques éducatifs y compris les réseaux intersecteurs.

• Collaborer avec les familles, représentants légaux, spécialistes divers.

• Gérer les tâches administratives relatives aux bénéficiaires et à l’équipe éducative.

Le Profil :

• Diplôme ES ou HES en éducation sociale ayant à cœur d’enrichir l’accompagnement des bénéficiaires par la diversité, la complémentarité des parcours.

• Intérêt pour le polyhandicap, les soins d’hygiène et de confort.

• Aisance dans le travail en équipe, organisation, fiabilité et autonomie.

• Bonnes connaissances en informatique.

• Permis de conduire, un plus.

Le Cadre :

• Travail en équipe varié, riche en contacts, basé sur la participation et la responsabilisation.

• Cadre de travail agréable dans des locaux et équipements modernes.

• Ambiance dynamique.

• Formations internes et possibilité de formation continue.

• Repas gratuits, soumis aux charges sociales.

• 7 semaines de vacances, 8 semaines dès l’année des 50 ans.

• Conditions salariales selon CCT du secteur social parapublic vaudois.

Référence à mentionner impérativement en objet : 00062
Veuillez adresser votre dossier complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) à l’adresse suivante :
Écrire un email Lire la suite

Description du poste

Missions du poste :

• Gestion de l’accompagnement global des résidents au sein d’une unité de vie

• Répondre aux besoins des bénéficiaires / résidents durant la nuit

Les indispensables du poste :

• Diplôme HES d’infirmier (ou titre jugé équivalent / reconnaissance suisse)

• Aisance en informatique

• Sens de l’organisation

• Esprit d’équipe et d’empathie

• Sens de l’écoute et de la communication

A disposition en cas de questions :
Isabel Barbosa, responsable soins & accompagnement
024 424 67 07 Lire la suite

Description du poste

Stoll Production SA est un acteur de premier plan dans la production et la commercialisation de fruits et légumes de haute qualité en Suisse. Notre engagement envers l’excellence et l’innovation nous permet de répondre aux attentes d’une clientèle exigeante et de jouer un rôle essentiel dans le secteur agricole suisse.
Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un

Pour renforcer notre atelier, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre mécanicien en place.
Responsabilités principales :

• Réparer ou remplacer les pièces défectueuses (systèmes de freinage, transmission, hydraulique…).

• Adapter ou modifier des équipements selon les besoins de l’exploitation (petites fabrications, soudures, ajustements).

• Effectuer les diagnostics mécaniques sur les machines.

• Réaliser la maintenance préventive et corrective

• Effectuer les services d’entretien des machines agricoles

• Préparer les machines en vue des expertises techniques

• Réparer et entretenir les moteurs

• Suivre les besoins en matériel ou pièces détachées.

Votre profil:

• Formation technique de type CFC de mécanicien ou équivalent

• Expérience confirmée (min. 2 ans) dans un environnement agricole, industriel ou automobile (un atout).

• Vous êtes une personne organisée, consciencieuse et autonome. Le travail varié et l’esprit d’équipe vous motivent

• Personne organisée, consciencieuse et autonome, appréciant le travail varié et l’esprit d’équipe.

• Connaissances en soudage.(un plus)

Conditions et avantages :

• Légumes frais à disposition deux fois par semaines.

• Équipements modernes.

• Un environnement de travail collaboratif, où chaque employé est valorisé.

• 5 semaines de vacances.

• Un 13ème salaire

L’annonce est rédigée au masculin pour simplifier la lecture mais s’adresse indifféremment aux hommes et aux femmes. Lire la suite

Description du poste

Dans le cadre de son nouveau projet pilote de travail socio-sanitaire de rue, Zone Bleue, centre d’accueil à bas-seuil, d’information, d’orientation, de prévention et de réduction des risques pour personne concernées par la toxicodépendance à Yverdon-Les-Bains cherche ou Infirmiers/ères ambulanciers/ambulancières

• Assurer en binôme avec un travailleur social des présences régulières dans les espaces publics définis comme pertient et garantir une visibilité.

• Favoriser la création d’une relation de confiance avec les publics cibles.

• Favoriser l’accès à des prestations spécifiques de réduction des risques liés à la consommation de drogues directement sur l’espace public ou dans les espaces privés.

• Réaliser des soins de premier recours et des évaluations de l’état de santé des personnes.

• Réduire les risques sur les plans bio-psycho-sociaux.

• Informer, orienter et accompagner individuellement les personnes dans toute démarche visant la (re)-prise de contact avec les dispositifs d’aide existants.

• Favoriser les liens avec les commerçant.e.s, les riverain.e.s et les services locaux (police, social, hygiène publique, etc…).

• Création d’espaces de dialogue et d’échange concernant le vivre ensemble.

• Participer à la médiation des conflits et des tensions (individuels, au sein des groupes, entre les personne/groupes et l’ensemble des acteur-trice.s locaux.

• Dépanner du matériel de consommation et assurer la transmission d’information relatives à l’hygiène de consommation.

• Informer et rassurer la population.

• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire de Zone Bleue

• Travailler sur le site de Zone Bleue 2 dimanche par mois Lire la suite

Description du poste

Symbios est une entreprise suisse de technologie médicale, et le leader des implants orthopédiques sur-mesure pour la hanche et le genou. Depuis sa création et s’appuyant aujourd’hui sur 30 ans d’expérience, Symbios a été le pionnier de la technologie de fabrication d’implants sur-mesure et l’a constamment améliorée, devenant ainsi la société ayant la plus grande expertise dans ce domaine au niveau mondial. Elle emploie environ 260 collaborateurs à travers l’Europe, dont plus de 200 basés en son siège social à Yverdon-les-Bains.

Pour renforcer notre équipe de Maintenance, nous recherchons actuellement à pourvoir un poste de

En tant que Technicien/ne de Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos installations industrielles et infrastructures. Vous interviendrez de manière proactive, rigoureuse et sécuritaire pour garantir la disponibilité, la fiabilité et la continuité de nos équipements.
Responsabilités :

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur l’ensemble des équipements de production et des infrastructures techniques

• Participer à la mise en service de nouveaux équipements et à l’amélioration continue des installations

• Coordonner les interventions des prestataires externes et assurer leur bon déroulement

• Participer à la rédaction, à la mise à jour et à l’application des procédures de maintenance préventive et corrective

• Respecter et met en application la règlementation liée aux exigences du domaine médical ISO13485 / 21CFR820 Subpart G

• Participer au service d’astreinte selon le planning établi

Profil recherché :

• CFC d’automaticien, Agent de maintenance BF ou Technicien ES en systèmes industriels

• Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en maintenance industrielle. Une expérience significative dans le domaine médical est un plus

• Connaissances en CNC, robotique et informatique industrielle

• Solide expertise en maintenance de machines automatisées (électromécanique, pneumatique, hydraulique, automatismes…)

• Maîtrise des outils informatiques standards (MS Office 365)

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec une bonne communication et un esprit collaboratif

• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie, esprit d’initiative et aptitude à gérer les priorités en situation de stress

• Flexibilité horaire et disponibilité, notamment dans le cadre du service de piquet

Avantages :

• Un poste varié au sein d’une entreprise en pleine croissance

• Des conditions de travail attractives et un environnement dynamique

Si ce challenge vous intéresse, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes). Lire la suite

Description du poste

Notre unité d’affaires Réseaux agit en tant que facilitateur en accompagnant nos parties prenantes dans leurs démarches d’électrification. Nous construisons et exploitons des réseaux de distribution intelligents, résilients et durables, soutenus par l’innovation technologique, afin d’acheminer l’énergie électrique à nos clients et de répondre aux enjeux énergétiques croissants.

Afin de compléter notre équipe de montage basée à Yverdon, nous sommes à la recherche d’un

Profil

• CFC d’électricien de réseau ou formation équivalente.

• Bonnes connaissances du matériel d’équipement des réseaux de distribution.

• Sens de la collaboration, responsable et aptitude à travailler en équipe.

• Proactivité, dynamisme et flexibilité.

• Orientation clients.

• Disponibilité et proximité géographique en raison du service de garde.

• Permis de conduire catégorie B.

Responsabilités

• Vous intégrez une équipe d’électriciens de réseau et effectuez les travaux de construction, de montage et d’entretien des réseaux de distribution électrique.

• La participation aux dépannages fait également partie de votre activité.

Avantages

Dans cette unité, vous trouverez l’esprit d’équipe que vous avez toujours souhaité. Vous évoluerez dans un environnement de travail sain et sécuritaire où vous pourrez renforcer vos compétences métier. Vos missions sur le terrain vous permettront d’avoir une vue globale et d’établir des relations de qualité avec les partenaires externes. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.

Postulation jusqu’au :
31 juillet 2025
Entrée en fonction :
De suite ou à convenir Lire la suite

Description du poste

Dans le cadre d’un poste fixe, nous recrutons pour une entreprise industrielle innovante et en plein developpement un(e) :
Responsable Automation
En tant que garant(e) de la partie électrique et automatisme des machines connectées développées par notre client, vous pilotez la conception, l’intégration, la maintenance et l’optimisation des systèmes d’automation. Vous veillez à leur interopérabilité avec des technologies tierces en assurant performance, fiabilité et évolutivité.
Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie produit, dans un contexte technologique exigeant (industrie agricole connectée, IoT, architecture ISA-95, cybersécurité…).

DESCRIPTION DE LA MISSION
• Concevoir l’architecture électrique et logicielle (PLC, IoT, bus de terrain, cybersécurité).

•
Définir les standards, méthodologies et bonnes pratiques en automatisation.

•
Piloter la conception hardware/software et rédiger les spécifications techniques.

•
Encadrer le prototypage, la simulation et les phases de tests.

•
Manager une équipe pluridisciplinaire de 4 personnes (automation, software, mise en service).

•
Participer aux revues design-to-cost et design-for-manufacturing.

•
Rédiger les dossiers techniques : nomenclatures, schémas, programmes PLC/HMI, procédures de montage, manuels.

•
Coordonner la fabrication des armoires, l’installation sur site, la mise en service et les mises à jour.

•
Réaliser une veille technologique active (IoT, IA, normes, cybersécurité…).

•
Collaborer aux groupes de travail R&D pour les futurs produits.
PROFIL ATTENDU
•
Excellente maîtrise de la programmation PLC en Structured Text (IEC 61131-3) et de l’environnement Beckhoff TwinCAT (orienté objet).

•
Très bonne connaissance des bus de terrain : EtherCAT, Profinet, Modbus…

•
Compétences solides en Linux, bases de données SQL (requêtes, procédures stockées…).

•
Bonne compréhension des composants industriels : variateurs, moteurs multiaxes, safety, E/S déportées…

•
Connaissances électriques : lecture de schémas, normes CE/UL, sécurité machine.

•
Sensibilité aux réseaux industriels et à la cybersécurité et familiarité avec les architectures ISA-95, les systèmes MES, SCADA, et l’Industrie 5.0.

•
Première expérience réussie en gestion d’équipe et conduite de projets industriels.

•
Niveau de français courant, anglais technique (B2).

•
Mobilité : déplacements ponctuels à prévoir (env. 20 %). Lire la suite