Description du poste

Notre client, une structure dynamique en pleine croissance qui réalise des projets clés en main pour l’industrie nous mandate sur le recrutement d’un-e Chef de projet Informatique Industriel (H/F).
Vous aurez la responsabilité de gérer l’intégralité des projets qui vous seront attribués jusqu’à la mise en service auprès des clients

DESCRIPTION DE LA MISSION
• Piloter l’ensemble des projets qui vous sont confiés, de l’analyse initiale à la mise en service chez le client.

• Coordonner les équipes d’ingénieurs et garantir le respect des délais, du budget et de la qualité.

• Planifier et ajuster les ressources nécessaires selon l’avancement des projets.

• Être l’interlocuteur/trice principal(e) du client, assurer un suivi transparent de l’avancement et garantir sa satisfaction.

• Participer activement aux phases de test et de mise en service pour valider les solutions livrées.

• Apporter votre expertise technique pour résoudre les problématiques projet.

• Collaborer étroitement avec le bureau technique pour garantir la fiabilité et la pérennité des équipements.

PROFIL ATTENDU

• Formation supérieure en mécanique, automatisme, électrotechnique ou équivalent (Bachelor ou Master).

• Expérience confirmée en gestion de projets industriels, idéalement dans le secteur des machines spéciales.

• Compétences solides en mécanique, automation et électrotechnique.

• Anglais courant (min. niveau B2), à l’oral comme à l’écrit.

• Maîtrise des outils informatiques et d’un ERP.

• Vous êtes orienté client, bon communicant, organisé, méthodique et autonome.

• Vous appréciez le travail en équipe, êtes proactif(ve) et force de proposition.

• Esprit analytique et sens des priorités fortement développés.

Le client offre

• Un poste stimulant au sein d’une entreprise tournée vers l’innovation

• Des perspectives d’évolution et un accompagnement dans votre développement professionnel.

• Une culture d’entreprise bienveillante, collaborative et agile qui propose des prestations salariales et sociales de premier plan

• Un environnement technique riche, en constante évolution, et des projets variés à fort impact client. Lire la suite

Description du poste

Notre agence  » dite de proximité  » depuis 1982 s’appuie sur un groupe d’envergure internationale.
En tant qu’experts dans le recrutement et le placement de candidats qualifiés et hautement qualifiés, nous intervenons comme partenaire exclusif ou non, auprès d’une clientèle exigeante dans le choix de leurs futurs collaborateurs fixes, temporaires et payrolling.
N’hésitez pas à consulter notre site : http://www.ficoba.ch/
Mandatés par plusieurs de nos partenaires situé dans le nord Vaudois, nous recherchons pour des missions temporaires d’un:

Votre mission :

• Dispenser des soins d’hygiène et de confort à la personne,

• Aider aux actes de la vie courante,

• Accompagner dans les démarches extérieures,

• Participer à l’accompagnement global des patients,

• Aide à la toilette, aux tâches quotidiennes, aux repas, entretien du logement, du linge,

• Aide au coucher, en surveillant l’état de santé des patients,

• Communication avec une équipe pluridisciplinaire concernant l’état du patient.

• Votre profil :

• Connaissance du logiciel Medlink souhaitée

• Vous êtes dynamique, autonome et flexible,

• Très bonne présentation, bon relationnel et bonne capacité d’écoute,

• Permis de conduire et véhicule obligatoire (kms indemnisés).
Vous êtes intéressé par ce poste ?
Votre parcours professionnel ainsi que vos compétences correspondent à ce poste ?
Alors envoyez-nous rapidement votre dossier complet à Victor BALDUCCI (CV, certificats de travail, casiers judiciaires et diplômes avec reconnaisance de diplome pour les étrangers)
Nous nous réjouissons d’étudier votre candidature en toute discrétion, veuillez prendre note que nous ne répondrons qu’aux dossiers de candidatures complets et correspondants au profil recherché. Lire la suite

Description du poste

La Haute Ecole d’Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud (www.heig-vd.ch) offre des formations bachelor et master HES en ingénierie et en économie d’entreprise ainsi que des formations postgraduées.
Avec plus de 2’500 étudiant·es, elle est la plus grande école de la Haute Ecole Spécialisée de Suisse Occidentale (www.hes-so.ch).
Ses activités de recherche appliquée et développement sont réalisées au sein de ses instituts, pôles et groupes transversaux.
La HEIG-VD recherche un·e

MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché·e au département Environnement Construit et Geoinformation (EC+G), vous serez chargé·e au sein de la filière Génie territorial et de l’institut d’Ingénierie du Territoire (INSIT) des missions suivantes :
Vous participez à des tâches d’enseignement du département : aide à la préparation des cours, encadrement et préparation de travaux pratiques
Vous participez à la réalisation de travaux de recherche appliquée et de développement (Ra&D), notamment dans le domaine des SIG et de la Photogrammétrie

PROFIL SOUHAITÉ
Titre d’une haute école (bachelor en géomatique ou bachelor en informatique) ou titre jugé équivalent
Intérêt pour le domaine de la géomatique en générale, des SIG (analyse de géodonnées, développement SIG) et de la Photogrammétrie (vol de drone, reconstruction 3D) en particulier
Maîtrise de logiciels SIG (QGIS, ArcGIS…) et d’un logiciel de Photogrammétrie (Agisoft, Pix4D…)
Maîtrise des drones et d’un langage de programmation (Python), un atout
Bonne capacité de communication et sens de l’organisation
Autonomie, travail structuré et bonnes facultés d’analyse

Taux d’activité : 100%
Renseignements : M. Jens Ingensand, Professeur en SIG, M. Adrien Gressin, Professeur de Photogrammétrie, Tél : 024 557 63 79
Entrée en fonction : 1 septembre 2025 ou à convenir
Durée du contrat : 1 an, renouvelable, maximum 5 ans

Nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature uniquement via JobUp d’ici au 17 août 2025. Une discrétion totale est garantie. Lire la suite

Description du poste

BM-EMPLOI SA, filiale de PROMAN Group (entreprise 100% familiale et 100% indépendante, parmi les leaders internationaux dans le domaine de la fourniture de solutions RH aux entreprises), est un acteur majeur en suisse romande, spécialisé dans l’horlogerie, le bâtiment, l’industrie, l’office administration, hôtellerie-restauration et l’électricité. Au niveau groupe, grâce à son large réseau de partenaires et son ancrage local, ce sont 100’000 candidats par jour qui leur font confiance.

Description du poste :
Mandatés par l’un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine des installations électriques neuves et rénovations, nous sommes à la recherche d’un électricien de montage CFC 100%

Dans le cadre de votre mission, vous aurez les responsabilités suivantes:

• Maîtrise du courant fort & faible
• Pose et raccordement d’appareillages – RJ45
• Effectuer du tirage de câble, tubage et gainage

• Effectuer de la pose de chemin de câble
• Câbler et raccorder des armoires et tableaux électriques
• Effectuer des travaux de raccordement sur des systèmes électriques de contrôle et régulation des bâtiments (MCR,CVC)
• Maitriser et appliquer les normes OIBT
• Effectuer des contrôles OIBT (neuf et rénovation)

Exigence du poste :
• CFC Electricien de montage ou titre jugé équivalent indispensable
• Minimum 5 ans d’expérience en Suisse dans le domaine
• Personne motivée et consciencieuse
• Capable de travailler de manière autonome
• Bon sens relationnel
• Permis de conduire indispensable
• Maîtrise de la langue française

Vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d’une entreprise reconnue pour son professionnalisme et son esprit familial ?
Transmettez-nous votre candidature sans tardez ! Lire la suite

Description du poste

Type de Poste :
– Missions temporaires de courte ou longue durée sur appel.
Description de la mission :
– Effectuer des soins de base et de l’aide au ménage
– Effectuer des actes médico-techniques sous délégation (ASSC/Infirmiers)
– Relever les activités afin de permettre la facturation aux clients et aux assurances
Exigences :
– Diplôme d’Auxiliaire de santé/ CFC d’ASSC/ Diplôme d’Infirmier /Reconnaissance de la Croix-Rouge Suisse obligatoire (si diplômes étrangers)
– Première expérience dans le domaine souhaitée
– Niveau de langue française B2 minimum (écrit et parlé)
– Aisance dans l’utilisation des outils mobiles (smartphone/tablette)
– Permis de conduire et véhicule OBLIGATOIRES (Soins à domicile)
Lieu mission :
– Région Nord Vaudois, Gros de Vaud
Disponibilité :
De suite ou à convenir, taux d’activité à définir selon disponibilités
Ces postes peuvent également convenir aux personnes souhaitant compléter un temps partiel ou à des étudiants du domaine de la santé (études en Suisse) souhaitant trouver une activité de week-end ou vacances scolaires.
Intéressé(es) ?
Contactez-nous par mail à Écrire un email ou par téléphone au 024 423 33 10 Lire la suite

Description du poste

Ce poste est une création, reflétant notre volonté d’élargir notre équipe afin de structurer davantage notre service dans l’intérêt de la Business line
Le profil recherché devra faire preuve d’une réelle motivation à mettre en place des outils et des procédures adaptés permettant de mieux répondre aux exigences du Groupe, de développer des synergies entre les équipes, et d’améliorer notre efficacité opérationnelle.

Vos missions

Rattaché à la Direction Financière de la Business Line, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance financière de celle-ci.

Vos principales responsabilités incluent :

• Encadrer les processus budgétaires et les projections financières court et moyen/long terme.

• Analyser les écarts entre les résultats réels et les prévisions.

• Produire des reportings mensuels à destination de la direction et du Groupe.

• Participer à l’amélioration des processus financiers et des outils de pilotage.

• Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et proposer des mesures correctives.

• Contribuer aux divers projets transverses (intégration Finance filiale, analyse financière et suivi transfert industriel, implantation ERP, digitalisation, contrôle interne, audits, etc.).

Profil recherché

• Diplôme universitaire ou équivalent en finance

• Expérience réussie de 7-8 années minimum en comptabilité financière et contrôle interne, comptabilité analytique un atout dans un niveau corporatif / BU

• Maîtrise avancée d’Excel ; la connaissance de SAP est un plus

• Esprit analytique, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

• Excellente capacité à gérer différents projets en parallèle, rattachés à la Business Line

• Niveau B2 min en Anglais Lire la suite

Description du poste

Stoll Production SA est un acteur de premier plan dans la production et la commercialisation de fruits et légumes de haute qualité en Suisse. Notre engagement envers l’excellence et l’innovation nous permet de répondre aux attentes d’une clientèle exigeante et de jouer un rôle essentiel dans le secteur agricole suisse.
Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un

Dans cette fonction, vous conduisez divers véhicules agricoles et transportez les récoltes de saison afin d’assurer les transports des champs vers nos dépôts.
Responsabilités principales :

• Conduite de véhicules automoteurs pour traitement phytosanitaire.

• Préparation du sol

• Sarclage, plantation et semis

• Transport divers (chars et remorque)

• Effectuer ponctuellement d’autres tâches agricoles en fonction des besoins de l’exploitation (nettoyage, entretien et préparation, etc)

Qualifications requises :

• Minimum 3 ans d’expérience en tant que chauffeur de machines agricoles.

• Permis de conduire cat. B obligatoire.

• Connaissance de systèmes conduite autoguidée par GPS.

• Bonne maitrise orale du français

Compétences interpersonnelles :

• Capacité à travailler en équipe et à contribuer à un environnement de travail positif et constructif.

• Fort intérêt pour l’agriculture et le domaine maraîcher.

• Personne consciencieuse et sachant faire preuve d’initiative.

• Flexibilité et rigueur.

Pourquoi rejoindre Stoll Production SA :
En rejoignant notre équipe, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre savoir-faire sera valorisé. Vous aurez l’opportunité de contribuer activement aux activités agricoles et de participer à l’amélioration continue de nos pratiques.
Conditions et avantages :

• Horaires flexibles.

• Légumes frais à disposition 2 fois par semaines.

• Équipements modernes et véhicules récents équipés des dernières technologies.

• Un environnement de travail collaboratif, où chaque employé est valorisé.

• 5 semaines de vacances.

• Un 13ème salaire.

L’annonce est rédigée au masculin pour alléger le texte, mais le poste est ouvert à tous, sans distinction de genre. Lire la suite

Description du poste

La Fondation Saphir, fondation multi-missions (psychogériatrie, gériatrie, psychiatrie adulte), est active dans le domaine médico-social dans le canton de Vaud et dans l’accueil et l’accompagnement de personnes fragilisées dans leur intégrité physique et psychique au cours de leur processus de vie.
Vous souhaitez entreprendre un apprentissage enrichissant, très varié et favorisant des contacts privilégiés ? Dans ce cadre, l’EMS Mont-Riant à Yverdon-les-Bains, qui accueille 56 Personnes et est spécialisé dans la psychiatrie de l’âge avancé, cherche à compléter son équipe par un · e :

Vous évoluerez dans un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de nouveaux défis, le tout aux côtés d’une équipe passionnée et expérimentée.
Au cours de cet apprentissage, vous découvrirez les nombreuses facettes d’un·e GEI, telles que la planification, l’organisation et la gestion des tâches d’entretien des locaux et du linge, ainsi que le service hôtelier. Mais ce n’est pas tout ! Vous participerez également à l’accompagnement quotidien des Personnes, une expérience enrichissante sur le plan humain.

VOTRE PARCOURS – VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES

• Certificat de fin de scolarité obligatoire

• Intérêt pour le domaine médico-social

• Aisance en français, à l’oral comme à l’écrit

• Forte motivation et engagement

• Ponctualité et assiduité exemplaire

• Dynamisme, esprit d’initiative et de collaboration

• Capacité à travailler de manière organisée et méthodique

• Facilité dans les contacts et capacité à communiquer

ENTRÉE EN FONCTION
1er août 2025
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et en constante évolution ? Alors ce poste est fait pour vous. Si vous pensez correspondre à cette annonce, nous vous invitons à postuler et à nous envoyer votre dossier de candidature complet (CV et lettre de motivation) sur JobUp.

La protection de vos données personnelles est assurée selon la LPD. Informations détaillées disponibles sur simple demande auprès du service RH. Lire la suite

Description du poste

VOTRE ENGAGEMENT DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ, UNE EXPÉRIENCE VALORISANTE !

Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d’aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L’ASPMAD, avec ses 9 CMS et ses 950 collaborateurs, prend soin annuellement de 6’700 clients à domicile et dessert 105 communes du Nord vaudois.

Notre Association recherche un-e

Votre mission

En qualité de spécialiste RH, vous êtes une personne ressource apportant votre expertise dans plusieurs domaines clés :

• Porter la politique des ressources humaines

• Apporter un conseil de proximité en appuyant les cadres et les collaborateurs-trices pour tous les aspects liés aux RH

• Accompagner les équipes lors des phases de changement

• Soutenir l’encadrement dans la gestion et le management des équipes

• Accompagner les cadres dans la gestion et suivi des absences

• Animer des formations

• Apporter une expertise dans le recrutement du personnel

• Jouer un rôle crucial dans la résolution positive de situations complexes

• Contribuer à la définition de la stratégie du service et à la gestion des projets RH

• Participer à la gestion administrative des processus RH

Votre profil

Vous avez suivi une formation commerciale ou en sciences humaines, complétée par un Brevet Fédéral en Ressources Humaines, et vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans un rôle similaire.
Une expérience dans le secteur des soins vaudois serait un atout.
Doté-e d’entregent, vos compétences relationnelles et rédactionnelles sont largement reconnues. Vous faites preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse, vous savez prendre des décisions efficaces. Votre esprit d’équipe est l’un de vos atouts.
Vous disposez également d’un permis de conduire.

Nous vous offrons

Différents rabais auprès de nos partenaires régionaux et locaux (Salle de sport, abonnement, essence-)
Nous proposons une opportunité d’emploi autonome et engageante au service de notre clientèle, enrichie de relations humaines, au sein d’une équipe énergique et engagée.
Notre offre inclut également un programme de formation continue.
Un salaire accompagné d’avantages sociaux conformes à la convention collective du travail du secteur sanitaire parapublic vaudois. Lire la suite

Description du poste

La Fondation Saphir, fondation multi-missions et multi-sites (psychogériatrie, gériatrie, psychiatrie adulte), est active dans le domaine médico-social dans le canton de Vaud et particulièrement dans l’accueil et l’accompagnement de personnes fragilisées dans leur intégrité physique et psychique au cours de leur vie.
Dans ce cadre et afin de compléter notre équipe, nous recherchons pour notre Centre d’Accueil Temporaire (CAT) Les Sources à Yverdon comptant 12 places d’accueil pour seniors :

En tant que travailleur·se social·e ou professionnel·le de la santé, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des Personnes et le soutien des équipes sur le terrain.
Vous assurerez une présence active et bienveillante auprès des Personnes, en favorisant une approche personnalisée et adaptée à leurs besoins. Vous soutiendrez l’équipes sur le terrain en participant activement à la vie du CAT, en renforçant la dynamique collective et en favorisant une bonne intégration au sein de l’équipe.
Vous créerez et maintiendrez un lien de confiance avec les Personnes, leur entourage et l’équipes, en adoptant une posture professionnelle et engagée. Vous participerez à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets adaptés aux besoins des Personnes.
De plus, vous contribuerez directement aux activités et sorties organisées pour les Personnes, en les accompagnant et en veillant à leur bien-être. Vous collaborerez avec les partenaires sociaux et médicaux afin d’assurer un accompagnement cohérent et efficace. Enfin, vous collecterez et valoriserez l’histoire de vie des Personnes afin d’adapter les interventions et de garantir un accompagnement respectueux de leur parcours et de leur identité.
VOTRE PARCOURS – VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES
Vous êtes au bénéfice d’un diplôme de niveau HES/ES ou Bachelor dans le domaine de la santé ou du social et avez une expérience confirmée. Vous êtes autonome, organisé·e et savez vous adapter aux besoins du terrain avec flexibilité et réactivité. Vous avez un excellent relationnel et savez vous intégrer rapidement dans différentes équipes. Vous êtes une personne de confiance, à l’écoute des Personnes et de leurs besoins. De plus, vous avez une expérience de travail avec des personnes âgées et une connaissance de l’approche centrée sur la personne. Le permis de conduire ainsi qu’un véhicule est nécessaire.
NOUS VOUS OFFRONS

• L’occasion de participer à des projets institutionnels novateurs

• La possibilité de travailler dans un environnement riche en contacts

• Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois). Classe 17-19 et selon expérience.

• L’opportunité de maintenir et développer vos compétences grâce à un programme de formation interne et externe variés.

ENTRÉE EN FONCTION
De suite ou à convenir

Vous cherchez à relever de nouveaux challenges et avez envie de rejoindre une entreprise novatrice, en plein essor ainsi qu’en mouvance ? Alors ce poste est fait pour vous. Si vous pensez correspondre à cette annonce, nous vous invitons à postuler et à nous envoyer votre dossier de candidature complet sur JobUp.
La protection de vos données personnelles est assurée selon la LPD. Informations détaillées disponibles sur simple demande auprès du service RH. Lire la suite