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Das sind wir

Wir sind die führende Bank in der Region Schaffhausen. Mit rund 380 engagierten Mitarbeitenden setzen wir uns täglich dafür ein, Privatpersonen und Unternehmen bestmöglich zu beraten und zu unterstützen. Wir sind stolz darauf, dass all unsere Mitarbeitenden einen wertvollen Beitrag zum Erfolg unserer Bank leisten.

Hast du Lust, den Finanzplatz Schaffhausen aktiv mitzugestalten? Bei uns triffst du auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, spannende Projekte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine Kultur, die auf Vertrauen und gegenseitigem Respekt basiert. 

Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!

Deine Aufgaben

• Du berätst unsere Kundinnen und Kunden eigenständig zu güter- und erbrechtlichen Gestaltungsmöglichkeiten und erstellst massgeschneiderte Testaments- und Vertragsentwürfe.
• Du führst persönliche Gespräche zum Vorsorgeauftrag und entwickelst individuelle Lösungen.
• Du unterstützt Erbengemeinschaften bei der Abwicklung der Erbteilung.
• Du hältst Fachreferate zu güter- und erbrechtlichen Themen.
• Du übernimmst die Fachverantwortung im Bereich Auskunfts- und Verfügungsrecht.
• Du konzipierst und leitest interne Schulungen für unsere Mitarbeitenden – insbesondere zu Auskunfts- und Verfügungsrechten bei Todesfällen sowie im Umgang mit Kundinnen und Kunden unter KESB-Schutzmassnahmen.
• Du bist interne Ansprechperson für fachliche Fragen in den genannten Themengebieten.
• Deine Aufgaben kannst du im Rahmen eines Pensums von 80-100 % übernehmen – oder gemeinsam mit einer zweiten Person in Teilzeit ausüben.

Deine Erfahrung und Persönlichkeit

• Du verfügst über eine höhere Fachausbildung wie Rechtsstudium, Notarpatent oder vergleichbare Ausbildung.
• Du konntest bereits fundierte Erfahrung im Bereich Erbschaftsberatung sammeln.
• Du bist eine gewinnende und kommunikative Persönlichkeit.

Deine Fragen beantwortet unsere Leiterin Erbschaftsberatung, Jolanda Jakob, gerne persönlich: +41 52 635 22 79.

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Dein Herz schlägt für die Pflege von Menschen

Suchst du eine sinnstiftende Tätigkeit und schätzt du ein professionelles Arbeitsumfeld, gepaart mit hohem Teamspirit und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten? Dabei bereitet dir die Unterstützung unserer Bewohner und Klienten bei Ihrem selbstbestimmten Leben Freude.

Unsere städtischen Alterszentren Kirchhofplatz, Emmersberg und Breite bieten mit der Spitex Region Schaffhausen ein breites und wohnortnahes Dienstleistungsangebot an Pflege und Betreuung aus einer Hand. Pensums-Wunsch und Einsatzzeiten sind flexibel vereinbar.

Eintrittstermin: Per sofort oder nach Vereinbarung

In diesem spannenden Job

• gewährleistest du die Pflege und Betreuung von Bewohnern und/oder Klienten in Situationen mit unterschiedlicher Komplexität.
• orientierst du dich am ganzheitlichen Pflegekonzept, erstellst die Pflegeplanung, gestaltest den Pflegeprozesses und förderst die professionelle Beziehungsgestaltung.
• unterstützt du das körperliche, soziale und psychische Wohlbefinden von Personen jeden Alters.
• setzt du dich für eine wirkungsvolle und interdisziplinäre Zusammenarbeit ein.
• wirkst du bei der Begleitung von Lernenden mit.

Du bist hier erfolgreich

• wenn du einen Abschluss als Dipl. Pflegefachperson HF/DN1, Fachperson Gesundheit EFZ, Altenpflege oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst.
• da dein Credo die Verantwortungsübernahme in der Pflege und Betreuung beinhaltet.
• weil du Spass hast an der Übernahme der professionellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner mit ganzheitlichem Ansatz, entsprechend der individuellen Lebenssituation.
• durch die Dokumentierung des sachgemässen Pflegeprozesses.
• dank deiner Fach- und Sozialkompetenzen in der Betreuung von Menschen.
• wenn du Freude an der selbstständigen Arbeit, Teamfähigkeit und Humor mitbringst.
• weil du gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift hast.
• auch als Wiedereinsteigerin und Wiedereinsteiger sowie als Springerin und Springer.

Fragen oder Anliegen? Sehr gerne! Wir freuen uns auf den Kontakt

Für alle fachlichen Fragen:

Loretta Schwer
Abteilungsleiterin HR Beratung

+41 52 632 54 51

Weitere Informationen zu dieser Stelle sind hier zu finden.

Nicht das Passende?

Hier geht es zu unseren weiteren freien Stellen.

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Bollinger Bauspenglerei – Sanitäre Anlagen AG ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Haustechnik und Gebäudehüllen in der Region Schaffhausen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Schaffhausen suchen wir für den Fachbereich Sanitär,

per sofort oder nach Vereinbarung, eine/einen: 

Gebäudetechnikplaner/-in Sanitär EFZ

Ihre Aufgaben: 

• Planung, Projektierung und Ausarbeitung von Sanitäranlagen im Neubau und in der Sanierung
• Selbstständige Bearbeitung von Plänen in allen Planungsphasen – von der Vorstudie, über das Projekt bis zur Ausführungsphase
• Entwicklung von Detailzeichnungen aufgrund von Vorgaben der Projektleiter und Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
• Mitbearbeitung bei der Fachkoordination
• Erstellung von technischen Zeichnungen und Berechnungen

 Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner/-in HLKS oder vergleichbar
• Berufserfahrung in der Planung sanitärtechnischer Anlagen
• Sicherer Umgang mit CAD-Programmen und BIM
• Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln 

Wir bieten Ihnen:

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und qualifizierten Team
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen sowie moderne Arbeitsmittel Spannende Projekte in unterschiedlichen Anwendungsbereichen
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungs- möglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen

an Patrick Rüdt, Bereichsleiter Gebäudetechnik/Sanitär.

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Bist du eine erfahrene und engagierte IT-Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und die Weiterentwicklung moderner IT-Infrastrukturen aktiv mitgestaltet? Dann bist du bei uns genau richtig!

Standort: Schaffhausen | Start: Nach Vereinbarung

Deine Aufgaben

• Planung, Konzeption und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten auf Basis aktueller Microsoft-Technologien und Sicherheitslösungen.

• Implementierung und Betrieb individueller IT-Lösungen für unsere Kunden.

• Konfiguration, Management und Weiterentwicklung von Fortinet-Firewalls sowie weiteren Security-Komponenten.

• Analyse, Behebung und nachhaltiges Management von Störungen (2nd Level Support).

• Beratung unserer Kunden in Fragen der IT-Architektur und IT-Sicherheit.

• Mitarbeit an der Standardisierung und Dokumentation von IT-Prozessen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung.

• Durchführung von Schulungen und Workshops für Kundinnen, Kunden und interne Teams.

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung als Systems Engineer, vorzugsweise in einem IT-Dienstleistungsumfeld.

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien wie Windows Server, Active Directory, Hyper-V, Microsoft 365 und Azure.

• Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und IT-Security, insbesondere mit Fortinet-Lösungen.

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum zu uns?

Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

• 25 Ferientage, eine 40-Stunden-Woche und zusätzliche freie Tage (z. B. am Geburtstag).
• 20 Tage Vaterschaftsurlaub ab dem 4. Dienstjahr.
• Grosszügige Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen.
• Erweiterte Ablebens- und Invaliditätsleistungen sowie private Unfallversicherung.

Flexibles Arbeiten

• Hybrides Arbeiten: Im Büro oder von zu Hause aus.
• Temporäre Anpassung des Arbeitspensums möglich.

Gesundheit & Wohlbefinden

• Ergonomische Arbeitsplätze und Bio-Produkte (Früchte, Kaffee, Tee, Nüsse).
• CHF 400.– Zuschuss für ein Fitness-Abo pro Jahr.
• Regelmässige Vorträge zur Gesundheitsförderung.

Teamevents & Unternehmenskultur

• Mehrere coole Team-Events pro Jahr.
• Relax-Lounge mit Xbox und Nintendo Switch.
• Dusch- und Umkleidemöglichkeiten im Büro.

Interessiert?

Möchtest du Verantwortung übernehmen und unsere Kunden auf dem Weg zu zukunftsfähigen IT-Lösungen begleiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bei Fragen melde dich gerne direkt bei mir: Oliver Hoffmann, Talent Acquisition Manager, +41 44 511 00 31, E-Mail schreiben

Hinweis für Personalvermittler: Die igeeks AG arbeitet nicht mit Personalvermittlungsagenturen oder Headhuntern zusammen. Unaufgefordert eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt oder als Direktbewerbungen behandelt und begründen keinen Anspruch auf eine Vergütung oder Provision.

igeeks AG

Herr Oliver Hoffmann

Talent Acquisition Manager

+41 58 058 00 13

E-Mail schreiben

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Liegt Ihnen die Eisenbahn am Herzen? Sehen Sie die Zukunft des Verkehrs und der Nachhaltigkeit auf der Schiene? Dann haben wir eine neue Herausforderung für Sie!

Wir suchen eine zuverlässige Persönlichkeit als unseren neuen

– motiviert, in der Eisenbahnbranche zu arbeiten und dem Know-how, um als Teil des lokalen Managementteams die Geschäftsentwicklung abzudecken, die Qualitätsthemen zu bewältigen und die Teamleitung unseres lokalen Qualitätsteams zu übernehmen.

Ihr Verantwortungsbereich als Head of Quality, Environment, Health and Safety (a):

• Leitung und Führung des Bereiches Qualitätsmanagement mit den Bereichen Produktionsqualität, Warenein- und -ausgangskontrolle und Supplier Quality mit 4 Mitarbeitenden
• Durchsetzung der Qualitätsstrategie des Unternehmens sowie Verantwortung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems basierend auf ISO 9001 und WABTEC Richtlinien
• Reduzierung der Kundenreklamationsquote, der internen Fehlerquote sowie der Gewährleistungs- und Fehlerkosten
• Durchführung von FAI (First Artikel Inspektion) und Erstellung und Freigabe von Untersuchungsberichten in Zusammenarbeit mit Engineering
• Bearbeiten, verwalten und analysieren der NCRs (Non-Conformities) des Kunden oder Siscos im QRQC mit 8D/PDCA-FTA-Methodik und entsprechende Korrekturmassnahmen erarbeiten
• Zuständig für alle Sicherheitsfragen und die Sicherheitsanforderungen am Standort gemäss Richtlinien der SUVA und WABTEC
• Sicherstellen von hochwertigen Dokumentationen und eines aktuell geführten Qualitätssystems (ViFlow)
• Organisieren und Durchführen von diversen Audits (intern sowie extern) in regelmässigen Abständen
• Verantwortlich dafür, dass alle Qualitätsprozesse und das Qualitätshandbuch den aktuellen Standards entsprechen

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen Master- oder Bachelor-Abschluss im Bereich Ingenieur- oder Maschinenbau oder Qualität, idealerweise mit zusätzlicher Qualitätsausbildung im Bereich ISO 9001
• Sie verfügen über einschlägige Erfahrungen in der Führung von Betriebsorganisationen mit dem Schwerpunkt Qualität in Produktions- und Fertigungsprozessen, vorzugsweise in der Bahnindustrie oder allgemein Maschinenbau/Fahrzeugbau
• Sie sind möglicherweise bereits SUVA-zertifizierter Sicherheitsbeauftragter oder vergleichbares
• Sie bringen Erfahrung in der Planung, Durchführung und Abnahme von internen und externen Audits mit
• Sie können Dokumentationen aufgrund geltenden Qualitätsstandards erstellen und das Qualitätssystem pflegen
• Sie haben bereits Erfahrungen in der Führung einer Qualitätsorganisation auf der Grundlage von KPIs in Kombination mit einem tiefen technischen Verständnis des Produktportfolios und der projektbezogenen Fertigung gesammelt
• Sie sind eine geradlinige Führungspersönlichkeit mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten über alle Hierarchieebenen einer internen Matrixstruktur zeichnen Sie aus
• Ein versierter Umgang mit ERP-Systemen und guten Office-Anwendungen wird vorausgesetzt
• Systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Prozessorientierung
• Flexible und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit natürlichem Auftreten und ausgeprägter sozialer Kompetenz
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab, weitere Sprachen sind ein Plus

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einen vielfältigen und spezialisierten Standort in einem internationalen Umfeld mitzugestalten, um für zukünftige Herausforderungen gerüstet zu sein. Ein interdisziplinäres Team freut sich darauf, Sie kennenzulernen!

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter folgendem Link:

Careers

Erfolgreiche Bewerberinnen und Bewerber werden zu ortsüblichen Arbeitsbedingungen angestellt und müssen bereits die ortsüblichen Voraussetzungen für Beschäftigung/Arbeitserlaubnis und Aufenthalt erfüllen.

Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen von Agenturen ohne eine formelle Vereinbarung mit Wabtec Talent Acquisition akzeptieren. Wenn Sie eine Agentur/ein Drittanbieter sind und nicht von Wabtec für diese Suche beauftragt wurden, schulden wir Ihnen keine Gebühr, wenn Sie einen Kandidaten in das Bewerberverfolgungssystem eingeben, der letztendlich eingestellt wird.

Faiveley Transport Schwab AG

Frau Stephanie Larcher

HR Manager

E-Mail schreiben

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SH POWER ist das führende kommunale Energieversorgungsunternehmen in der Region Schaffhausen. Sie verbindet Umweltbewusstsein mit verantwortungsvollem, wirtschaftlichem und weitsichtigem Handeln. Dabei stellen 160 engagierte Mitarbeitende die zuverlässige Versorgung von über 50’000 Menschen mit Strom, Wärme und Wasser sowie die Siedlungsentwässerung sicher.

Für unser Team im Bereich Netzbaumanagement suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen

Deine Aufgaben

• Verantwortlich für den Betrieb des Geografischen Informationssystems sowie des Web- und Mobile-GIS
• Organisatorische Verantwortung für die Einmessung der Medien von SH POWER
• Führen und Unterstützen des GIS-Teams
• Entwickeln und Umsetzen von GIS-Projekten der Medien Strom, Gas, Wasser, Abwasser und Fernwärme
• Weiterentwickeln der GIS-Infrastruktur für alle SH POWER-Medien

Dein Profil

• Abgeschlossene/s Studium/Berufsausbildung als Geomatiktechniker/in oder langjährige Erfahrung im GIS-Bereich (AutoCad Map3D, MapEdit)
• Erfahrung im Bereich Dokumentation Werkkataster
• Teamfähig, strukturiert, selbstständig und qualitätsbewusst
• Hohe Kommunikationsfähigkeit mit ausgeprägtem Kundenverständnis
• Gültiger Führerausweis Kat. B

Fühlst du dich angesprochen?

Du wirst sorgfältig eingearbeitet, um diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit ausüben zu können. Hans Moser, Teamleiter Einmessung und Dokumentation, freut sich auf deinen Anruf unter Telefon +41 52 635 12 14.

Weitere Informationen und unsere Benefits findest du hier.

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Fachmann/Fachfrau Betreuung 80-100%, Schaffhausen

Die Gruppe pop e poppa familienservice ist ein schweizweit tätiges Netzwerk von Betreuungseinrichtungen. pop e poppa ist das grösste Schweizer Netzwerk in der Kinderbetreuung und ist von Genf bis nach Schaffhausen mit Kitas, Spielgruppen und Tagesstätten, ein wichtiger Bestandteil der Familienergänzendenbetreuung.

Kind und Familie stehen im Mittelpunkt unserer Überlegungen und Handlungen, weshalb wir jedes Kind individuell begleiten, betreuen und fördern sowie die Elternarbeit als wichtigen Bestandteil des Alltags betrachten.

Unsere Gruppe umfasst maximal 24 Plätze für Kinder ab 3 Monaten bis Schuleintritt. Die Kinder werden in 2 altersgemischten Gruppen betreut. Die Kinderkrippe pop e poppa fördert aktiv die Entwicklung der ihr anvertrauten Kinder. Wir pflegen eine familiäre Atmosphäre und richten uns nach dem offenen Betreuungskonzept und arbeiten Gruppenübergreifend. Wir legen viel Wert auf gesunde, kindergerechte Ernährung und die Saisonalität bei der Menüwahl.

Um unser tolles Team zu ergänzen, suchen wir per 01. Februar 2025 ein/e:

Fachmann/Fachfrau Betreuung

zu 80% oder 100%

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Betreuung Kind, Kleinkindererzieher/in oder Kleinkindererzieher/in HF
• Freude an konstruktiver Elternarbeit
• Motiviert, pflichtbewusst und verantwortungsvoll
• Lösungsorientiertes und vernetztes Denken
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
• Gute Englisch Kenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

• Sympathisches und herzliches Team
• Eine sinnvolle Aufgabe, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert und die Entwicklung der Generation von Morgen prägt
• Ansprechende Arbeitsbedingungen: 40 Stundenwoche, 5 Ferienwochen pro Jahr, faire Lohnskala, 50% Rabatt in den pop e poppa Kitas, Vaterschaftsurlaub von 15 Tagen, 2 Wochen Extra-Mutterschaftsurlaub
• Dienstalterprämie in Form eines progressiven 14 Monatslohnes ab dem 4. Jahr (inkl. Lehrzeit).
• Wir bieten ein angenehmes, attraktives und fortschrittliches Arbeitsumfeld, welches die Vielfalt und Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden fördert, ihre Entwicklung vorantreibt und Eigeninitiative stärkt.
• Vereinfachter Standort- und Berufswechsel dank der Grösse unseres Netzwerkes

Falls du noch Fragen hast, steht dir gerne Nathalie Biljaliova, Kitaleiterin, unter 079 323 66 11 zur Verfügung.

Interessiert? Dann sende uns deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform

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Bei Coop City kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams helfen Sie genau dabei. Lassen Sie uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und seien Sie Teil des Schweizer Einkaufserlebnis.
 

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Immobilienbewirtschafter/in 80 – 100 %

Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung für unseren Standort in Schaffhausen.

Die RGb immobilien gmbh ist ein kleines traditionelles inhabergeführtes Familienunternehmen für umfassende Immobilien Dienstleistungen im Grossraum Schaffhausen und Vorderthurgau. Wir betreuen ein vielfältiges Portfolio von Mietliegenschaften und Liegenschaften im Stockwerkeigentum.

Zur Ergänzung unseres jungen Teams in Schaffhausen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n motivierte/n Immobilienbewirtschafter/in 80 – 100 %.

Ihre Aufgaben im Wesentlichen

• Führung der Buchhaltungen von Mietliegenschaften und Stockwerkeigentum
• Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
• Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen
• Erstellung von Betriebskostenabrechnungen
• Führung und Controlling Mahn- und Inkassowesen
• Kontrollieren und Erfassen von Kreditorenrechnungen
• Reporting und Budgetierungen
• Teilnahme und Durchführung von Revisionen
• Teilnahme und Durchführung von STWEG-Versammlungen
• Ansprechperson für Mieter und Eigentümer

Unsere Anforderungen

• Fachausweis – Immobilienbewirtschaftung mit eidg. FA (zwingend)
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
• Weiterbildung im Rechnungswesen und Immobilienbuchhaltung von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im MS-Office, und von Vorteil der Immobiliensoftware Abacus (Abaimmo) 
• Eigenverantwortliche, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise 
• Hohe Sozialkompetenz, teamfähig, motiviert, flexibel und belastbar 
• Potential und zielorientiert für berufliche Weiterentwicklung
• Führerausweis Kat. B (zwingend)

Unser Angebot

Es erwartet Sie eine äusserst vielseitige und interessante Tätigkeit und einer weitreichenden Selbständigkeit. Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in einer ungezwungenen Atmosphäre.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne würden wir Sie persönlich kennenlernen!

Bewerbungsunterlagen senden Sie ausschliesslich per Mail.

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SH POWER ist das führende kommunale Energieversorgungsunternehmen in der Region Schaffhausen. Sie verbindet Umweltbewusstsein mit verantwortungsvollem, wirtschaftlichem und weitsichtigem Handeln. Dabei stellen 160 engagierte Mitarbeitende die zuverlässige Versorgung von über 50’000 Menschen mit Strom, Wärme und Wasser sowie die Siedlungsentwässerung sicher.

Für unser Team im Bereich Netzbaumanagement suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen

Deine Aufgaben

• Leiten von Bauprojekten im Tief- und Leitungsbau (Gas/Wasser/Siedlungsentwässerung/Strom/Wärme) von der strategischen Planung bis und mit Umsetzung
• Koordinieren von internen und externen Fachstellen und Behörden
• Mitarbeit bei der Optimierung des Projektmanagements im Zuge von komplexen Bauprojekten
• Unterstützen des Geschäftsbereichsleiter beim Ausarbeiten der strategischen 5- und 10-Jahresplanung

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (Uni/FH/HF) in Bau, Umwelt, Wasserbau etc.
• Erfahrung in der Leitung/im Projektieren von Bauprojekten im Tief- und Leitungsbau
• Erfahrung auf dem Gebiet der Siedlungsentwässerung und beim Bau von Wärmenetzen sind von Vorteil
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise
• Teamfähig, qualitätsbewusst und sympathischer Umgang mit Kunden
• Gültiger Führerschein für Personenwagen

Fühlst du dich angesprochen?

Du wirst sorgfältig eingearbeitet, um diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit ausüben zu können. Janusch Laule, Geschäftsbereichsleiter Netzbaumanagement, freut sich auf deinen Anruf unter Telefon +41 52 635 13 80.

Weitere Informationen und unsere Benefits findest du hier.

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