Description du poste

Procap est la plus grande organisation en Suisse pour les personnes handicapées. Rejoignez une équipe dynamique engagée dans la lutte pour l’égalité.
Tâches

• Développer et entretenir des contacts dans le secteur privé.

• Gagner de nouveaux partenaires pour Procap.

• Assurer le suivi des relations avec les partenaires existants.

Compétences

• Expérience en vente et connaissance de la sphère privée.

• Excellentes compétences en communication en allemand.

• Capacité à travailler de manière autonome et organisée.

Procap est la plus grande organisation de membres pour les personnes en situation de handicap en Suisse. Nous nous engageons chaque jour pour plus de participation, d’autodétermination et d’égalité des chances. Nos offres dans les domaines du droit des assurances sociales, de la construction, des voyages, du sport, des loisirs, de l’éducation et de la sensibilisation contribuent à éliminer les barrières et à créer de nouvelles perspectives. Pour renforcer notre équipe de collecte de fonds, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne engagée en tant que

Collaborateur/trice « Corporate Fundraising » (40 % – 50 % de taux d’occupation)
Vos tâches :

• Vous entretenez et développez des contacts dans le secteur privé

• Vous gagnez de nouveaux partenaires d’entreprise pour Procap

• Vous gérez durablement les relations avec les partenaires existants

• Vous représentez Procap lors d’événements – parfois aussi en soirée ou le week-end

• Vous effectuez le contrôle et l’évaluation des mesures de collecte de fonds

Votre profil :

• Vous vous identifiez aux objectifs et aux valeurs de Procap et les transmettez

• Un whisky avec la banquière ou une balade à vélo avec l’entrepreneur pharmaceutique ?

Vous convainquez par un talent prononcé pour la vente et parvenez à gagner des personnes dans des situations très diverses
• Vous connaissez le secteur privé et savez comment établir de bons contacts

• Vous travaillez de manière autonome et organisée

• Très bonnes connaissances de l’allemand, connaissances du français un atout

Nous offrons :

• Une activité passionnante, responsable et autonome

• Une mission porteuse de sens avec un impact sociétal

• Une équipe motivée avec une ambiance de travail collégiale et soutenante

• Des conditions de travail progressistes avec des prestations sociales attractives

• Horaires flexibles et possibilités de télétravail selon les besoins

• Un lieu de travail principal à Olten – à seulement 5 minutes à pied de la gare

• Beaucoup de marge de manœuvre pour apporter et réaliser vos idées

Êtes-vous intéressé(e) par ce défi ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature jusqu’au 15 septembre 2025 via notre formulaire en ligne à l’adresse : https://www.procap.ch/ueber-uns/jobs/ Ce poste peut être pourvu en tant qu’emploi ou en mandat. Pour plus d’informations, veuillez contacter Patrick Bütschi, responsable du fundraising, (patrick.buetschi@procap.ch, téléphone : 062 206 88 85).
www.procap.ch Lire la suite

Description du poste

Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur de la santé. Profitez d’un environnement de travail dynamique et de possibilités d’évolution.
Tâches

• Assurez une qualité optimale dans la prise en charge des résidents.

• Coordonnez l’équipe pour favoriser un cadre de travail harmonieux.

• Participez à l’élaboration des concepts et des standards de soins.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers avec spécialisation souhaitée.

• Excellentes compétences interpersonnelles et de leadership.

• Maîtrise des logiciels de soins et de documentation.

Sie möchten sich temporär in der Langzeitpflege einbringen und Verantwortung übernehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt und nutzen Sie Ihre Führungserfahrung gezielt!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
• Gestalten Sie den Pflegealltag aktiv mit, indem Sie für eine hohe Qualität in der Betreuung und Pflege der Bewohnenden sorgen

• Koordinieren Sie das Team und unterstützen Sie bei der Personalentwicklung, um eine effiziente und harmonische Arbeitsumgebung zu schaffen

• Durchführen von Pflegevisiten und Sicherstellen einer bedarfsgerechten Pflegedokumentation gehören zu Ihren alltäglichen Aufgaben

• Als Teil des Leitungsteams sind Sie massgeblich an der Weiterentwicklung von Konzepten und Standards beteiligt

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF

• Weiterbildungen im Bereich der Gerontopsychiatrie oder Palliativpflege sind von Vorteil

• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Pflegesoftware sowie Erfahrung mit der Dokumentation in elektronischen Systemen

• Sie besitzen ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und können ein motiviertes Team führen und fördern

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance

• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

• Mitarbeiterbenefits wie vergünstigte Verpflegung und Gesundheitsförderung

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit fortschrittlichen Pflegetechnologien

• Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Dieses Unternehmen im Bereich Gesundheit und Pflege entwickelt moderne Betreuungskonzepte, die Senior:innen ein individuelles und lebenswertes Umfeld ermöglichen. Mit innovativen Pflegeansätzen und hohen Qualitätsstandards setzt es neue Impulse in der Branche. Im Zentrum stehen eine wertschätzende Unternehmenskultur und die gezielte Förderung der Mitarbeitenden.
Aktuell wird eine erfahrene stellvertretende Leitung für den Wohnbereich gesucht (Pensum 80-100%), die Verantwortung übernimmt, das Team stärkt und sich aktiv in Organisation und Betreuung einbringt. In diesem mehrmonatigen temporären Einsatz können Sie das Unternehmen tatkräftig unterstützen und dabei ein motivierendes Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten erleben.
Bei Careerplus begleiten wir Sie persönlich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Gemeinsam klären wir Ihre Vorstellungen, informieren Sie gezielt über die Institution und bereiten Sie individuell auf das Vorstellungsgespräch vor. Auch nach Ihrem Stellenantritt sind wir für Sie da – bei Fragen, Anliegen oder einfach, um sicherzugehen, dass Sie sich jederzeit gut unterstützt fühlen.

Interessiert? Dann melden Sie sich noch heute!
061 201 22 12
Arbeitsort: Umgebung Olten.
Kontakt: Linus Schaller, E-Mail schreiben, +41 61 201 22 12 ID: 658501 Lire la suite

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Manpower AG recherche un Sales Consultant 100%. Rejoignez une équipe dynamique en pleine croissance.
Tâches

• Vente active de produits techniques variés.

• Contact avec les clients lors des activités de vente.

• Analyse et transmission des résultats des campagnes.

Compétences

• Expérience en vente et excellentes compétences en communication.

• Maîtrise du suisse-allemand, italien et français souhaitée.

• Connaissances solides en MS-Office et techniques.

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Olten suchen wir einen/eine
Sales Consultant 100% div. Regionen

Deine Aufgaben:

• Aktiver Verkauf unserer vielfältigen technischen Produkte

• Kontaktieren der Kunden im Rahmen von Verkaufsaktivitäten für Produkte und Dienstleistungen

• Durchführen von hochqualitativen Verkaufsgesprächen

• Analysieren und Weiterleiten der Resultate der Kampagnen und Marktfeedbacks auf Basis eines bestehenden Fragebogens

Dein Profil:

• Ausgeprägtem Verkaufsflair und überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten

• Muttersprache Schweizerdeutsch: Italienisch, Französisch und Englisch (C1) von Vorteil. Vor allem die Sprachkombination Schweizerdeutsch/Italienisch wird gesucht.

• Gute und akzentfreie Ausdrucksweise

• Versierte MS-Office-Kenntnisse

• Technisches Know-how

Interessiert?

Dann gibt Corinne Sutter Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Sie telefonisch unter: +41 58 307 29 60.

In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.
Corinne Sutter Lire la suite

Description du poste

Rejoignez FoodTechScout AG, un leader en environnement.
Tâches

• Diriger des projets de l’initiation à la livraison avec qualité.

• Créer des schémas et sélectionner des composants techniques.

• Collaborer avec les équipes de chantier et de vente activement.

Compétences

• Formation en ingénierie et expérience en gestion de projets.

• Compétences en ingénierie et CAD requises.

• Maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit.

Unsere Mission bei FoodTechScout AG: Fachkräfte aus den Bereichen Maschinen- /Anlagenbau und Lebensmittel mit den passenden Unternehmen zu matchen. Und andersrum.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Umwelttechnik und in einer nächsten Entwicklungsphase zu einem digitalen Unternehmen.

Was können Sie bewirken?
• Leitung von Projekten vom Kickoff bis zur Übergabe und Verantwortung für die Ressourcen, Kosten, Termine und die Qualität

• Erstellen der Fliessschemen, Dimension der Kompenten und deren Auswahl

• Aktive Zusammenarbeit mit dem Baustellenleiter (während der Installations-/Inbetriebnahmephase) und dem Verkauf (Erstellung von Kalkulationen, Präsentationen etc)

• Sicherstellung das die relevanten Standards im Bereich Sicherheit angewendet werden

Damit dies gut gelingt, ist Ihr Profil:
• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Maschinenbau, Mechanik, Gebäudetechnik sowie eine Weiterbildung als Techniker oder ähnlich

• Engineering- und CAD-Kompetenzen

• Erfahrung als Projektleiter

• Idealerweise Erfahrung in der Installationsbranche

• Deutsch fliessend und stilsicher

Darauf können Sie sich freuen:
• Sie transformieren die Branche und die Schweiz

• Guter Teamspirit und ein Zukunftsplan für Sie und die Firma

Zögern Sie nicht, mich bei Unklarheiten zu kontaktieren – ich bin für Sie da!

Manuel Lanz
E-Mail schreiben
Tel. +41 79 358 89 26 Lire la suite

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Rejoignez une entreprise sociale renommée à Olten ! Un environnement inclusif et bienveillant vous attend.
Tâches

• Diriger la prise en charge pédagogique des enfants.

• Gérer et développer le personnel de l’équipe d’encadrement.

• Assurer la qualité de l’encadrement et mettre en œuvre le concept pédagogique.

Compétences

• Diplôme en pédagogie ou travail social, expérience en encadrement souhaitée.

• Compétences en communication et leadership.

• Capacité d’organisation et empathie.

Sie möchten mehr als nur organisieren – nämlich prägen, begleiten und inspirieren? Gestalten Sie als Standortleitung die Zukunft in der Kinderbetreuung mit!
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Sie übernehmen die pädagogische Leitung und fördern die individuelle Entwicklung der betreuten Kinder

• Verantwortung für die Personalführung, Teamentwicklung und Einsatzplanung des Betreuungsteams

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Betreuungsqualität sowie Umsetzung des pädagogischen Konzepts

• Kommunikation und Zusammenarbeit mit Eltern, Behörden und externen Fachstellen zur optimalen Unterstützung der Kinder

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Sozialer Arbeit oder als Pflegefachperson, Erfahrung in der Kinderbetreuung und/oder Psychiatrie von Vorteil

• Weiterbildungen in Teamleitung oder Management sind von Vorteil und unterstützen Ihre Führungsrolle

• Fundierte Erfahrung in der Leitung von Teams sowie Kenntnisse in pädagogischen Konzepten und Qualitätsmanagement

• Sie bringen Empathie, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick mit und besitzen einen Führerausweis der Kategorie B

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten im Tagdienst, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen

• Es erwartet Sie ein unterstützendes und kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt

• Regelmäßige interne und externe Fortbildungen fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung

• Attraktive Sozialleistungen, eine faire Vergütung und ein gratis Parkplatz runden das Angebot ab

Passt diese Aufgabe zu Ihrer Leidenschaft für Pädagogik und Führung? Dann nutzen Sie die Chance und gestalten Sie aktiv mit – wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung!
Dieses renommierte Sozialunternehmen bietet umfassende Betreuungsdienstleistungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit besonderen Bedürfnissen an. Es zeichnet sich durch eine inklusive Unternehmenskultur und ein starkes Engagement für individuelle Förderung aus. Mitarbeitende profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre. Aktuell sucht das Unternehmen eine Standortleitung für eine Kinderwohngruppe 70-100%, die für die pädagogische und organisatorische Leitung verantwortlich ist. Es bietet vielfältige Entwicklungsperspektiven und ein unterstützendes Teamumfeld.
Arbeitsort: Olten.
Kontakt: Louisa Grigoleit, E-Mail schreiben, +41 31 310 99 02 ID: 667831 Lire la suite

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Rejoignez Fielmann, leader en optique, pour une carrière enrichissante.
Tâches

• Formez nos apprentis à l’atelier de formation d’Olten.

• Développez des unités de formation théoriques et pratiques.

• Organisez et réalisez les formations avec les apprentis.

Compétences

• Formation en optique ophtalmique requise, expérience souhaitée.

• Excellentes compétences en communication, langues variées souhaitées.

• Esprit d’équipe, autonomie et ouverture aux nouvelles technologies.

Chez Fielmann, plus que de simples collègues, nous sommes les membres d’une même équipe. Notre force naît de notre cohésion. Des impulsions nouvelles nous permettent de nous développer. Votre engagement nous aide à grandir – tantôt rapidement, tantôt avec prudence. Ensemble, nous trouvons le bon tempo et créons les standards de demain.

Nous faisons tout notre possible – les avantages dont vous bénéficierez

• Une rémunération juste, un 13e salaire, indemnité de transport

• Des horaires de travail intéressants, du lundi au vendredi

• Des rabais collaborateur pour vous-même ainsi que votre famille

• Une formation initiale réalisée sur place par nos formateurs et formatrices spécialisés

• Une vaste offre de formation à notre centre régional de formation continue d’Olten

• Des équipes à l’esprit familial et un environnement de travail numérique

• Un poste sûr et de nombreuses prestations sociales

Nous établissons ensemble les standards de demain – vos missions

• Soyez responsable de la formation de nos apprenties et apprentis à notre atelier central de formation d’Olten.

• Chargez-vous de l’élaboration professionnelle et pédagogique d’unités de formation théoriques et pratiques.

• Organisez les différentes unités de formation et menez-les à bien avec les apprenties et apprentis.

• Apportez votre soutien à nos responsables de formation en succursale.

Vous nous enthousiasmez – votre profil

• Vous avez mené à bien votre formation en optique ophtalmique

• Vous disposez d’expérience en conseil de la clientèle, en atelier ainsi qu’en direction et encadrement des apprenties et apprentis

• Vous appréciez les interactions empathiques avec les jeunes

• Vous êtes doué(e) de bonnes capacités de communication, si possible dans plusieurs langues (fr/de/it/en)

• Vous travaillez en autonomie et de manière structurée, conscient(e) de vos responsabilités

• Vous êtes assertif (ou assertive) et résistant

• Vous avez l’esprit d’équipe et prisez le travail en coopération

• Vous êtes ouvert(e) aux nouvelles technologies

Est-ce la description d’un emploi en optique qui vous permettrait de mettre vos atouts en avant ? Dans ce cas, nous serons heureux de recevoir votre candidature complète, comprenant vos diplômes et certificats et indiquant votre possible date d’entrée en fonction – soumettez-la en ligne ou en écrivant à E-Mail schreiben.

Le Groupe Fielmann est la troisième plus grande compagnie mondiale du secteur de l’optique. L’entreprise familiale cotée en bourse, dont le siège social est sis à Hambourg, emploie un modèle commercial omnicanal pour approvisionner ses clients en lunettes, lentilles de contact et systèmes auditifs. La Suisse abrite plus de 45 boutiques spécialisées ; avec nos quelque 180 apprentis, nous sommes l’un des premiers formateurs de la branche. Lire la suite

Description du poste

Aufgaben

• Empfang und Betreuung von Patientinnen und Patienten

• Koordination von Sprechstunden und medizinischen Untersuchungen

• Assistenz bei Sprechstunden und Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Massnahmen wie Patientenproben entnehmen; Impfungen durchführen und Röntgen-Aufnahmen erstellen

• Schreiben von medizinischen Berichten

• Ausführung von administrativen Aufgaben

Profil

• Abgeschlossene obligatorische Schulzeit Sek B oder E

• Freude am Kontakt und Umgang mit Patientinnen und Patienten

• Körperliche und psychische Belastbarkeit

• Organisationsfähig und sorgfältige Arbeitsweise

• Gute Sozialkompetenzen

Vorteile
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2523): Frau V. Isufi Berufsbildungsverantwortliche MPA Tel: +41 (0)32 627 46 91
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Solothurner Spitäler AG
4500 Olten Lire la suite

Description du poste

Rejoignez MANPOWER AG, un leader en services de nettoyage en Suisse.
Tâches

• Effectuer la nettoyage complet des trains et des installations.

• Gérer l’élimination des déchets et le remplissage des réservoirs.

• Participer aux travaux de nettoyage dans divers lieux.

Compétences

• Expérience en nettoyage, fiabilité et esprit d’équipe requis.

• Capacité à travailler de manière autonome et responsable.

• Connaissance des outils informatiques de base souhaitée.

MANPOWER AG gehört zu den führenden Personaldienstleistern der Schweiz und ist auf Temporär- und Dauerstellen spezialisiert. Mit einem flächendeckenden Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden schweizweit bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Projekte.
Für einen unserer Kunden in der Region suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit als:
Mitarbeiter Reinigung (m/w/d) 80-100% – Tagesbetrieb
? Einsatzort: Olten
? Referenznummer: NADDJP00003212
? Option auf Verlängerung: Ja

Ihre Aufgaben:
•
Abfallentsorgung in den Reisezugwagen

•
Komplettreinigung der Züge, inkl.:

•
WC-Reinigung

•
Wassertankleerung

•
Graffiti-Beseitigung

•
Reinigungseinsätze im Gleisfeld, Bahnhof oder in der Unterhaltsanlage

•
Mithilfe bei Grundreinigungsarbeiten
1) Funktionsbeschreibung
Als Mitarbeiter:in in der Zugreinigung führen Sie sämtliche Reinigungsarbeiten in und um die Züge durch. Dazu gehören die Entsorgung von Abfall, das Auffüllen von Verbrauchsmaterial sowie das Befüllen der Wassertanks. Die Arbeiten finden je nach Bedarf im Gleisfeld (Aussenbereich), am Bahnhof oder in einer Unterhaltsanlage (Halle) statt.
Einsatzbeginn: nach Vereinbarung
Pensum: 80-100 %
Arbeitszeiten: Tagesbetrieb (Schicht möglich)
Ihr Profil:

•
3 Jahre Erfahrung in der professionellen Reinigung von Vorteil

•
Zuverlässige, teamfähige und körperlich belastbare Persönlichkeit

•
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

•
Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B1

•
Kenntnisse im Umgang mit einfachen IT-Hilfsmitteln (z. B. Smartphone zur Rapportierung) von Vorteil

•
Führerausweis Kategorie B wünschenswert

•
Aktueller Auszug aus dem Strafregister und Betreibungsregister erforderlich
Stellendetails

•
Anstellungsart: Temporär

•
Eintrittsdatum: Ab sofort / nach Vereinbarung

•
Pensum: 80-100 % (Vollzeit)

•
Arbeitszeiten: Tagesbetrieb im 2-Schichtmodell inkl. Wochenendeinsätze

Interesse geweckt?
Raimondo Marchica gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte zur Stelle.
? Telefon: 058 307 29 26
Oder bewerben Sie sich direkt über:
? www.manpower.ch – einfach als Gast registrieren und Unterlagen hochladen.
Wir freuen uns auf Ihre Persönlichkeit!

Raimondo Marchica Lire la suite

Description du poste

Die Altola AG, spécialisée dans la gestion des déchets spéciaux, recherche un comptable. Rejoignez un environnement dynamique avec de bonnes conditions de travail.
Tâches

• Enregistrer et traiter les factures fournisseurs avec précision.

• Gérer les paiements et le trafic financier quotidien.

• Assurer la conciliation mensuelle des comptes de liquidités.

Compétences

• Formation commerciale achevée et expérience en comptabilité requise.

• Affinité pour les chiffres et méthode de travail autonome.

• Connaissances en MS Office et Navision souhaitées.

Altola AG, avec des sites à Olten, Zuchwil et Pieterlen, est spécialisée dans la collecte, la valorisation et l’élimination des déchets spéciaux de toutes sortes. En Suisse, nous sommes le plus grand préparateur en volume de combustibles de substitution. Nous offrons aux entreprises, à l’industrie et au secteur public des solutions globales économiques et écologiques pour l’élimination des déchets. Au total, nous employons environ 90 collaborateurs issus de divers domaines spécialisés : ici, vous pouvez mettre à profit vos compétences !
Ce que vous ferezexpand_more

• Enregistrer et comptabiliser les factures fournisseurs

• Établir et comptabiliser les paiements fournisseurs

• Comptabiliser les opérations de paiement

• Rapprochement mensuel des comptes de liquidités

• Gestion des relances / recouvrement

Ce que vous apportezexpand_more

• Formation commerciale achevée

• Quelques années d’expérience professionnelle en comptabilité

• Affinité pour les chiffres

• Méthode de travail structurée, précise et autonome

• Sens du devoir et des responsabilités

• Personnalité flexible et capable de travailler en équipe

• Langue maternelle allemande (le français et l’italien sont un avantage)

• Connaissances solides de MS Office ainsi que de Navision souhaitées

Ce que nous offronsexpand_more
Vous trouverez une activité variée en comptabilité avec la responsabilité des processus financiers. Vous travaillez dans une petite équipe engagée et bénéficiez d’une infrastructure moderne ainsi que de conditions d’emploi attractives avec de bonnes prestations sociales.
Votre intérêt est éveillé ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète via notre plateforme d’emploi en ligne : www.vigier.ch
Pour toute question, notre responsable finances et backoffice se tient volontiers à votre disposition : Pascal Reichen, 079 505 25 74. Plus d’informations ici : https://vigier.ch/de/jobs-karriere/arbeitgeber
Votre intérêt est éveillé ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète via notre plateforme d’emploi en ligne : www.vigier.ch
Pour toute question, notre responsable finances et backoffice se tient volontiers à votre disposition : Pascal Reichen, 079 505 25 74. Plus d’informations ici : https://vigier.ch/de/jobs-karriere/arbeitgeber
Votre contactexpand_more Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Solothurner Spitäler AG en tant qu’Assistenzarzt Urologie ! Opportunité de travailler dans un environnement dynamique avec des avantages variés.
Tâches

• Effectuer des tâches ambulatoires et stationnaires sous supervision.

• Participer au service d’urgence et travailler en rotation.

• Encadrer et former les sous-assistants en médecine.

Compétences

• Diplôme de médecin reconnu, excellentes compétences en allemand.

• Capacité à travailler en équipe, flexible et engagé.

• Bonne résistance au stress et compétences interpersonnelles.

Aufgaben

• Abwechslungsreiche ambulante und stationäre Tätigkeit unter Supervision der Kaderärztinnen und Kaderärzten

• Arbeit im Schichtbetrieb und Beteiligung am Notfalldienst

• Betreuung und Ausbildung der Unterassistentinnen und Unterassistenten

Profil

• Eidgenössisches Arztdiplom bzw. äquivalenter Studienabschluss (bei ausländischem Diplom mit MEBEKO-Anerkennung)

• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich (Niveau C1 oder höher)

• Belastbare, teamfähige, engagierte und flexible Persönlichkeit

Vorteile
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2552): Herr Prof. Dr. med. M. Furrer Chefarzt / Klinikleiter Urologie soH Tel: +41 (0)62 311 23 55
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Solothurner Spitäler AG
4600 Olten Lire la suite