HR Specialist Administration / Payroll (w/m/d) 80% – 100%

Recherche HR Specialist Administration / Payroll (w/m/d) 80% – 100%

Société: Cendres+Métaux Lux SA

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que HR Specialist Administration. Vous bénéficierez d’un environnement de travail flexible et d’opportunités de développement.
Tâches

• Gérer l’ensemble de la personaladministration du début à la fin.

• Effectuer le lohnlauf en collaboration avec vos collègues.

• Participer à l’élaboration des Monats- et Jahresendabrechnungen.

Compétences

• Formation commerciale avec une spécialisation en HRM requise.

• Maîtrise de SAP HR et excellente connaissance de MS Office.

• Compétences en communication en allemand et français (B2 minimum).

Selbstständige Abwicklung der Personaladministration entlang des gesamten Employee Life Cycle Prozesses vom Eintritt bis zum Austritt unter Einhaltung der Vorgaben für einen zugeteilten Bereich.Du führst selbstständig den Lohnlauf durch, in Rotation mit deinen Kollegen.Bei der Erstellung der Monats- und Jahresendabrechnungen (AHV, UVG, KTG, QST) sowie der Lohnausweise arbeitest du aktiv mit.Mitarbeit im Absenzenmanagement und in der Pflege des Zeiterfassungssystems.Du bist Sparring Partner für HR BP’s und Führungskräfte sowie Ansprechpartner für Mitarbeitende, Behörden und Versicherungen in Payroll- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.Die Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen gehört genauso zu deinen Aufgaben wie die Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen HR-Themen.Durch deine Hands-on-Mentalität bist du dir für nichts zu schade und du packst dort mit an, wo es am dringendsten ist.
Dein Herz schlägt für Human Resources? Du schätzt ein dynamisches Umfeld, das sich stetig weiterentwickelt, und bringst die entsprechende Flexibilität mit? Dann sollten wir uns kennenlernen.
HR Specialist Administration / Payroll (w/m/d) 80% – 100%
Dein Wirkungsfeld
Das bringst du mit

• Du bringst Freude an der administrativen Verarbeitung des HR-Kerngeschäfts mit.

• Das operative Personalmanagement gehört bereits heute zu deinen täglichen Aufgaben.

• Du bist eine offene, kommunikative Person und hast Freude am Kontakt zu internen und externen Partnern und Kunden.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im HRM (z.B. Sachbearbeiter/-in Personalwesen, HR-Fachfrau/HR-Fachmann).

• Du bist sattelfest mit SAP Modul HR und verfügst über sehr gute Kenntnisse der MS Office-Palette.

• Du bist ausgeglichen, hast Drive, bist pragmatisch und bringst Dinge auf den Boden.

• Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch sowie Französischkenntnisse (mind. B2) erleichtern dir den effizienten Austausch mit den Anspruchsgruppen.

• Reisebereitschaft 1 mal in der Woche an die Standorte La Chaux-de-Fonds NE und Saignelegier JU

Unser Angebot
Es erwartet dich eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen. Wir arbeiten mit Jahresarbeitszeiten und unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle. Auch wirst du mit der nötigen Infrastruktur ausgestattet, um deine Arbeit situativ ortsunabhängig ausführen zu können.
Interessiert, gemeinsam mit uns aktiv die Zukunft zu gestalten? Sende uns deine komplette Online-Bewerbung.
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Hast du Fragen? Baanuja beantwortet Dir diese gerne.
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Baanuja Rajakulendran
Director of Human Resources
+41 58 360 20 00
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✅ Poste: HR Specialist Administration / Payroll (w/m/d) 80% – 100%

⚙️ Employeur: Cendres+Métaux Lux SA

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-06-19T11:06:20+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
Experte recrutement Suisse 🇨🇭
Modèle de CV optimisé pour la Suisse
Pack CV + lettres : 39 CHF
✓ Format suisse ✓ Compatible ATS ✓ Livré en 48h
OFFRE EXPERTE
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Cadranographe émail

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Société: OK JOB

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Nous cherchons en permanence un/e Cadranographe émail.
Notre client est une société de fabrication dédiée aux marques de Luxe et de Prestige. Ils développent et produisent des produits d’exception en alliant différents savoir-faire allant des métiers d’art et d’antan aux technologies les plus modernes.

Profil souhaité

• Idéalement, titulaire d’un diplôme de cadranographe

• Expérience confirmée dans la décalque sur émail

• Parfaite maîtrise des outils de production (machine manuelle, semi-automatique et Marcel-Aubert)

• Aptitude à travailler avec le binoculaire

• Habileté manuelle, précision et soin

• Autonomie, fiabilité et constance

Responsabilités principales

• Réalisation de décalques sur des pièces de haute technicité, principalement en émail

• Proposition d’améliorations techniques pour la décalque sur émail

• Réglage et exécution des opérations de production, selon les priorités et les délais de production, la méthodologie et les différentes étapes de travail ainsi que les critères de qualité

• Autocontrôle du travail fourni selon les normes de qualité données

• Annonce immédiate des éventuelles anomalies au responsable d’atelier

Nous vous offrons

• Un environnement de travail agréable

• Un métier d’arts passionnant

• De bonnes conditions sociales Lire la suite


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✅ Poste: Cadranographe émail

⚙️ Employeur: OK JOB

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-10T11:11:50+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Bijoutier-Joaillier H/F

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Société: Flexsis SA

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Dans le cadre de ses activités de développement, notre client, une société active dans l’horlogerie haut de gamme, recherche pour le secteur de La Chaux-de-Fonds son ou sa futur/e :

Bijoutier Joaillier H/F

DESCRIPTION DE LA MISSION

• Réaliser des pièces Haute-Joaillerie

• Effectuer le montage et la terminaison des pièces Haute-Joaillerie

• Maîtriser le soudage au chalumeau

• Maîtriser le soudage au laser

PROFIL ATTENDU
CFC de Bijoutier/Joaillier
Expérience confirmée de 3-5 ans dans un poste similaire
Expérience dans le domaine du sertissage : un atout
Facilité à travailler en équipe
Impliqué et sachant respecter les règles et procédures en place Lire la suite


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✅ Poste: Bijoutier-Joaillier H/F

⚙️ Employeur: Flexsis SA

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-06-20T17:10:12+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Technicien de contrôle (H/F)

Recherche Technicien de contrôle (H/F)

Société: BM PRODUCTION SA

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

La société BM Production SA, spécialisée dans la conception et la fabrication d’habillage de montres haut de gamme, recherche dans le cadre de son développement un :

Technicien de contrôle (H/F)

RESPONSABILITÉS :

• Réaliser les gammes du contrôle Qualigest et les programmes de mesures sur les machines de type Scanflasch et Ayonis

• Maitriser les moyens de contrôle traditionnels

• Assurer la conformité des moyens de contrôle par un suivi périodique

• Former les collaborateurs à l’utilisation des moyens de contrôle mis à disposition dans les différents ateliers

• Analyser les résultats de contrôle et mettre en place des actions d’améliorations en collaboration avec la production ainsi que les différents départements

PROFIL :

• Formation supérieure avec une expérience confirmée de plusieurs années dans la programmation de moyens de mesures idéalement dans le domaine de l’horlogerie

• Maitrise des outils informatiques du Pack MS Office

• Communicateur, vous aimez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs (régleurs, bureau des méthodes, BT, montage …)

• Rigueur et proactivité sont des caractéristiques qui vous représentent

NOUS VOUS OFFRONS :

• Une ambiance de travail bienveillante, dynamique et collaborative au sein d’une équipe motivée et d’un groupe solide

• Bonnes conditions de travail

• Rattaché à la CCT horlogère

• Horaire de journée

Si ce poste vous intéresse, envoyez votre candidature avec les documents suivants : Lettre de motivation, curriculum vitae (CV), diplômes et certificats de travail. Lire la suite


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✅ Poste: Technicien de contrôle (H/F)

⚙️ Employeur: BM PRODUCTION SA

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-10T01:42:19+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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CONSEILLER DE VENTE AUTOMOBILE CONFIRMÉ, TAUX 100% (H/F)

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Société: Fila-Groupe SA

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Pour renforcer notre équipe Fila-Montagnes (Fila-Groupe SA), nous recherchons un(e) Conseiller de vente automobiles (F/H) 100% pour un poste à pourvoir de suite ou à convenir.
Conseiller de vente automobiles (F/H) 100% à La Chaux-de-Fonds

En tant que Conseiller/ère de vente, vous êtes un maillon essentiel de la concession et vous incarnez plus que quiconque les valeurs des marques auprès des prospects et des clients. Vous êtes rigoureux et fiable, avec le sens de la communication et du commerce. La satisfaction des clients est au cœur de vos préoccupations quotidiennes. Vous identifiez les besoins des prospects et des clients, les conseillez et assurez la vente de véhicules neufs ou d’occasion. Vous êtes également responsable de proposer et de promouvoir différents services additionnels comme les offres de financement, les assurances, les accessoires et la reprise du véhicule actuel.
Lieux de travail: Fila-Montagnes -La Chaux-de-Fonds

VOS RESPONSABILITÉS :

• Accueillir les prospects et clients, analyser leurs besoins, les conseiller, leur faire découvrir et essayer nos véhicules, les aider à identifier le véhicule qui répond à leurs attentes, finaliser la vente en leur offrant une expérience riche et individualisée au sein de la concession

• Vente des véhicules neuf & d’occasion

• Promouvoir ces véhicules (mise en valeur, affichage, annonces, réseaux sociaux.)

• Gérer le parc sur notre site

• Prospecter activement de nouveaux clients tout en fidélisant la clientèle existante

• Application des règles qualité du constructeur.

VOTRE PROFIL :

• Plusieurs années d’expérience dans la vente automobile, minimum 3 ans (obligatoire)

• Doté d’un sens commercial aigu et à l’aise dans la prospection

• Domicilié dans la zone d’activité (obligatoire)

• Bonne implantation régionale avec un réseau solide et connaissance du tissu économique local, indispensable

• Apprécie le travail en équipe, tout en sachant être autonome

• Maîtrise des outils informatiques Microsoft Office, des nouvelles technologies et des tâches administratives.

• Permis de conduire catégorie B

CE QUE NOUS OFFRONS :

• Un partenaire solide avec lequel vous êtes prêt à faire face à tout ce qui se présente

• De nouveaux moteurs, de nouvelles technologies et la numérisation, existants sur le marché et dans la marque

• Un système de rémunération attractif avec un salaire fixe, une composante variable ainsi que des primes trimestrielles

• 5 semaines de vacances

• Véhicule à disposition

• Des réductions intéressantes pour nos véhicules et autres services

• La confiance et la liberté nécessaires pour travailler de manière indépendante

• Une communication ouverte et transparente à tous les niveaux

Disponibilités : De suite ou à convenir

Lieux de travail: Fila-Montagnes -La Chaux-de-Fonds

Veuillez envoyer votre dossier complet par mail : Écrire un email
Fila-Groupe SA
Anselmo Ferrer
Chaussée de Treycovagnes 7
1400 Yverdon-les-Bains Lire la suite


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✅ Poste: CONSEILLER DE VENTE AUTOMOBILE CONFIRMÉ, TAUX 100% (H/F)

⚙️ Employeur: Fila-Groupe SA

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-13T01:42:17+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Intervenant·e en protection de l’enfant à 80%

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Société: République et Canton de Neuchâtel

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Rejoignez l’État de Neuchâtel en tant qu’intervenant(e) en protection de l’enfant. Une opportunité enrichissante dans un environnement dynamique.
Tâches

• Effectuer des enquêtes sociales pour les autorités judiciaires.

• Assumer des mandats tutélaires civils et pénaux en collaboration.

• Soutenir le bien-être des enfants placés et en difficulté.

Compétences

• Diplôme en sciences sociales ou titre équivalent requis.

• Connaissance du réseau social et judiciaire neuchâtelois.

• Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.

État de Neuchâtel | En ligne depuis: 07/08/2025
Intervenant·e en protection de l’enfant à 80%

• SPAJ263

• Les missions du SPAJ consistent à assurer la prévention, la promotion et la protection de la jeunesse et à prendre en charge les adultes en difficulté. Le service développe et finance la prise en charge ambulatoire des enfants et se porte garant du bien-être des enfants placés tout en soutenant financièrement les structures d’accueil extrafamilial et les institutions d’éducation spécialisée.

• Dans le cadre de votre fonction, vous effectuez un travail social de protection de la jeunesse en collaboration avec les familles et les institutions. Vous réalisez les enquêtes sociales pour les Autorités judiciaires civiles, pénales et administratives, assumez des mandats tutélaires civils et pénaux, répondez aux consultations et prenez en charge des mandats volontaires.

• Titulaire d’un diplôme en sciences sociales ou d’un titre équivalent, délivré par une HES ou une université reconnue, vous disposez d’une formation spécifique en protection de l’enfant (CAS) ou êtes prêt·e à la suivre en emploi. Votre parcours professionnel témoigne d’une large expérience dans la prise en charge et l’accompagnement d’enfants en difficulté et vous possédez de bonnes connaissances du réseau social et judiciaire neuchâtelois.Vous savez gérer le stress dans un contexte exigeant et également travailler en équipe et en réseau.

Détenteur·trice d’un permis de conduire et d’un véhicule à moteur, vous êtes disposé·e à l’utiliser à des fins de service.

• La Chaux-de-Fonds

• 1er octobre 2025

• 10 août 2025

• M. André Moreira, responsable d’équipe – Office de protection de l’enfant des Montagnes, tél. 032 889 75 06 ou par courriel : E-Mail schreiben

• Classe 9

• Une activité variée au sein d’une équipe compétente et engagée.

• Un horaire flexible et la possibilité d’effectuer du télétravail.

• De la souplesse et de l’autonomie dans l’organisation de votre travail.

• La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.

• Social – Conseiller

• AVEC bouton de postulation

Contact
Pas de détails saisis Lire la suite


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✅ Poste: Intervenant·e en protection de l’enfant à 80%

⚙️ Employeur: République et Canton de Neuchâtel

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-08T10:26:34+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
Experte recrutement Suisse 🇨🇭
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Mécanicien faiseur d’étampes (H/F)

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Société: HE Helvetic Emploi Nord Romand SA

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

• Montage et entretien des étampes

• Affûtage, ajustage, polissage puis essai des outils

• Fabrication et mise au point des étampes neuves suivant les besoins

• Analyse des défauts esthétiques et dimensionnels des pièces étampées

• Travail en étroite collaboration avec la production ainsi que le bureau technique

Profil recherché :

• CFC de mécanicien ou formation jugée équivalente

• Expérience réussie en tant que faiseur d’étampes

• Bonnes connaissances des machines conventionnelles et CNC

Notre client vous offre un poste autonome et polyvalent à pourvoir au sein d’une grande entreprise horlogère de la région.
Intéressé par ce défi ? Prêt à vous investir durablement ?
Alors, merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet qui sera traité en toute confidentialité
Il ne sera répondu qu’aux dossiers qui correspondent au profil du poste. Lire la suite


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✅ Poste: Mécanicien faiseur d’étampes (H/F)

⚙️ Employeur: HE Helvetic Emploi Nord Romand SA

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-07T14:32:30+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Responsable secteur qualité externe (H/F/X)

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Société: Cartier

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Cartier, l’artisan des passions.

Nous recherchons un expert dans le domaine de l’Assurance Qualité avec une expérience en management. Vous assurez la coordination Qualité entre notre Manufacture et nos partenaires externes pour la mise à disposition de composants conformes selon un niveau de qualité défini avec nos partenaires internes.
Rejoignez l’aventure Cartier et participez avec nous à la construction de notre projet Ensemble Excellence Futur Pionnier pour tous !

COMMENT AUREZ-VOUS UN IMPACT ?
En tant que Responsable Secteur Qualité Externe, vous managez une équipe de 10 à 15 personnes que vous fédérez autour des valeurs et des objectifs de la Maison Cartier. Reconnu pour votre leadership et votre orientation résultats, vous savez entretenir une ambiance de travail bienveillante et épanouissante tout en valorisant la performance de votre équipe. Vous avez à cœur le développement des Spécialistes Assurance Qualité qui composent l’équipe.
Vous développez à travers votre équipe un partenariat avec les interlocuteurs externes :

• Pour assurer la réactivité nécessaire en cas de non-conformité. Pour cela, vous partagez régulièrement avec les partenaires externes et vous êtes garant de la réactivité face aux non-conformités. Vous accompagnez notamment nos partenaires externes pour coconstruire une culture de la résolution de problèmes. Cette culture partage un objectif commun de garantir des pièces conformes nécessaire à l’assemblage de nos montres

• Pour anticiper et garantir la qualité des Composants de nos partenaires externes vous contribuez à la maîtrise de la variabilité de leurs procédés. Vous mettez à jour les indicateurs de performance et vous vous assurez de l’efficacité des actions qualité menées à travers notamment la priorisation et le suivi d’un plan d’actions coconstruit avec les partenaires.

Vous collaborez à la démarche d’amélioration continue en garantissant le respect des processus et des moyens qualités existants . Vous participez à la dynamique de résolution de problèmes et de transformation digitale et animez les séances d’amélioration continue.
Vous êtes garant de l’amélioration de notre efficience qualité notamment par la mise en place de nouveaux moyens de contrôle et de la démarche d’AQP.

QU’AVONS-NOUS A VOUS OFFRIR ?
Nous créons un environnement positif et bienveillant, dans lequel nous sommes fiers d’employer des talents issus de milieux différents, dotés d’un large éventail d’expériences et représentant une grande diversité d’identités. Nous sommes convaincus que lorsque la diversité et l’inclusion sont pleinement acceptées et renforcées, la créativité et le savoir émergent pour atteindre l’Excellence.
Nous vous offrons un cadre de travail agréable, avec des espaces collaboratifs, un restaurant d’entreprise et des horaires flexibles. Notre politique « care », notre éco-responsabilité et nos valeurs font partie de notre marque employeur.

VOTRE PARCOURS CANDIDAT AVEC NOUS :
Si votre candidature correspond aux exigences du poste, vous aurez un premier contact téléphonique avec notre équipe RH.
Par la suite, vous serez invité à participer à un entretien individuel avec notre Responsable Qualité ainsi que notre HR Business Partner.

Tout au long de son histoire, la Maison Cartier s’est distinguée par l’engagement de chacun de ses employés. Quelles que soient les différences visibles ou invisibles, nous nous engageons à créer un environnement où chacun a une chance égale de réaliser son plein potentiel, d’être entendu et de se sentir valorisé.

QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE MAISON ?
Ingénieur industriel, vous justifiez obligatoirement d’une expérience dans le domaine de la Qualité d’au moins 3 à 5 ans complétée par une expérience en management d’au minimum 4 ans. Vous êtes reconnu pour votre excellente maitrise des outils qualité et statistique.
Vos connaissances des procédés de fabrications horlogers comme l’usinage, le polissage ou encore la galvanoplastie illustrent votre capacité à comprendre les enjeux techniques et organisationnels de nos partenaires.
A l’aise et agile dans les situations changeantes, vous savez gérer les priorités. Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet de prendre le recul nécessaire pour proposer des solutions pertinentes. Compréhensif, vous disposez d’une bonne aisance relationnelle qui vous permettra de partager régulièrement avec nos partenaires internes et externes. Lire la suite


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✅ Poste: Responsable secteur qualité externe (H/F/X)

⚙️ Employeur: Cartier

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-06-30T13:25:06+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

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Team Leader – Centre de Contacts Clients (80-100%)

Recherche Team Leader – Centre de Contacts Clients (80-100%)

Société: Viteos S.A.

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Référence neuchâteloise de la transition énergétique, Viteos assure la fourniture d’énergies ainsi que la gestion des réseaux d’eau, d’électricité, de gaz et de chauffage/froid à distance à plus de 100’000 client-e-s. Le groupe Viteos propose tant aux particuliers qu’aux entreprises des solutions efficientes, globales et durables dans les domaines des infrastructures, du photovoltaïque, des batteries de stockage, des pompes à chaleur ou encore de la mobilité électrique. Présent en Romandie avec ses sociétés filles Viteos Solutions, Swiss-Green et Betelec, le groupe Viteos emploie quelque 500 personnes. Chacune de nos sociétés mène une politique environnementale et sociétale responsable et s’engage à être une partenaire de confiance, proche de sa clientèle.

En tant que Team Leader du Centre de Contacts, vous avez la charge de l’organisation, du pilotage et de l’optimisation des activités de contact clients sur les sites de Neuchâtel et de La Chaux-de-Fonds. Vous supervisez une équipe de 6 collaborateurs et veillez à l’atteinte des objectifs de qualité, d’efficacité opérationnelle et de satisfaction client.
Vos responsabilités principales

• Encadrement & management d’équipe
• Encadrer, motiver et développer les collaborateurs du centre de contacts

• Planifier les activités et répartir les ressources de manière optimale

• Participer à la gestion du budget de l’unité en collaboration avec la responsable de service

• Participation à l’amélioration continue des processus et à la digitalisation

• Pilotage opérationnel du Centre de Contacts
• Superviser les flux entrants (appels téléphoniques, e-mails, portail client)

• Assurer l’analyse des demandes et garantir des réponses rapides et pertinentes

• Gérer les communications liées aux pannes, coupures et interventions planifiées (y compris la planification hebdomadaire des piquets)

• Gestion administrative et traitement des données
• Veiller à la complétude et à la qualité des données clients dans les systèmes

• Traiter les demandes liées aux documents (copies de factures, envois, etc.)

• Assurer le suivi des objets vacants et du courrier retourné

• Support clientèle de 1er niveau
• Apporter des conseils de consommation et explications aux clients

• Gérer les mutations (ventes, locations, compteurs, attribution des contractants)

• Traiter les réclamations clients de niveau 1

• Gérer les demandes de déplacement d’échéances et les tranches d’arrangement

• Assurer la gestion du portail client et la répartition des demandes

Les prérequis

• CFC d’employé de commerce ou équivalent,

• Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un centre de contacts ou un service clientèle, dont au moins 2 ans en position managériale

• Excellente maîtrise des outils bureautiques (MS Office, CRM, ERP)

• À l’aise avec les bases de données clients et la gestion documentaire (GED)

• Capacité à analyser des données et proposer des améliorations

Soft skills recherchés

• Leadership bienveillant, capacité à motiver une petite équipe

• Sens de l’organisation et gestion des priorités

• Orientation client forte et esprit de service

• Aisance dans la communication et la gestion de conflits

Un coup d’œil, sur vos avantages :

• Un environnement de travail stimulant et innovant, au service de la clientèle et de la transition énergétique

• Des équipes engagées et un esprit collaboratif

• Clique ici pour en apprendre davantage
Date d’entrée souhaitée : A convenir
Ce poste est ouvert à toute personne, indépendamment de son genre, identité, origine ou situation Lire la suite


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Créez votre CV adapté au marché suisse ! Accessible par les principales entreprises et agences de recrutement en Suisse.

Nos experts analysent votre profil et vous conseillent pour maximiser vos chances d’embauche en Suisse.



✅ Poste: Team Leader – Centre de Contacts Clients (80-100%)

⚙️ Employeur: Viteos S.A.

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-07-16T01:42:19+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
Experte recrutement Suisse 🇨🇭
Modèle de CV optimisé pour la Suisse
Pack CV + lettres : 39 CHF
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Infirmier (hôpital de jour)

Recherche Infirmier (hôpital de jour)

Société: Centre neuchâtelois de psychiatrie

Localisation: La Chaux-de-Fonds

Description du poste

Le Centre Neuchâtelois de Psychiatrie recrute un Infirmier à 60%. Rejoignez une équipe dynamique offrant un environnement enrichissant.
Tâches

• Assurer les soins des patients avec troubles psychiques complexes.

• Favoriser l’engagement des patients dans leur parcours de soins.

• Collaborer à l’organisation du travail et aux activités thérapeutiques.

Compétences

• Titulaire d’un Bachelor en soins infirmiers reconnu en Suisse.

• Connaissance du système de santé et réseau neuchâtelois.

• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.

Le département de l’âge avancé du Centre Neuchâtelois de Psychiatrie, est à la recherche, pour son hôpital de jour du site de La Chaux-de-Fonds (CPCM), d’un·e :

Dans le cadre de votre fonction vous serez amené·e à :

• prendre en charge les soins des patients présentant des troubles psychiques durables et d’intensité variable et assurer la fonction d’accueil, d’évaluation et d’orientation du patient

• favoriser l’engagement des patients dans les soins n y intégrant leurs réseaux primaires et secondaires

• collaborer à l’organisation du travail et au bon déroulement des activités

• suivre le parcours de soin d’un certain nombre de patients, tant à l’intérieur du Centre thérapeutique qu’à l’extérieur (contact avec le médecin traitant, foyer, EMS et entourage etc…)

• participer aux activités de soins intégrés associant les groupes thérapeutiques, ainsi que les suivis individuels

• garantir l’efficacité des projets thérapeutiques en intégrant dans votre pratique quotidienne les exigences d’un travail interdisciplinaire

Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes :

• être titulaire d’un Bachelor en soins infirmiers ou titre jugé équivalent et reconnu par la Croix-Rouge Suisse

• connaître le système de santé suisse et le réseau sanitaire neuchâtelois

• avoir une expérience confirmée avec les personnes âgées en milieu hospitalier de soins aigus psychiatriques

• facilité à animer des groupes

• maîtriser parfaitement le français (oral et écrit)

Informations complémentaires :

• Jours de travail : du lundi au vendredi

• Pas d’horaires de weekends/nuits/jours fériés

• Horaires irréguliers (pas de jours fixes)

• Être véhiculé·e (mobilité demandée)

• Entrée en fonction : 1er juillet 2025 ou à convenir

• Lieu de travail : site du CPCM, Jardinière 157A, 2300 La Chaux-de-Fonds

• Type de contrat : contrat de durée indéterminée (CDI)

• Délai de postulation : 30 juin 2025

Toutes les candidatures complètes (lettre de motivation, CV, diplômes, attestations et certificats de travail) sont à adresser directement en ligne via Jobup.

Jardinière 157A
2300 La Chaux-de-Fonds Lire la suite


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✅ Poste: Infirmier (hôpital de jour)

⚙️ Employeur: Centre neuchâtelois de psychiatrie

📍 Lieu: La Chaux-de-Fonds, Suisse

Offre d’emploi 2025 – Réf: CH250-2025-06-24T15:02:07+02:00-60

Léa Harfi - Experte CV Suisse

Léa Harfi
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