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Ingénieur Poste de Travail

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Société: Experis

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Ingénieur Poste de Travail… Lire la suite

*Une résidence en Suisse est obligatoire pour ce poste. Toute candidature ne respectant pas cette exigence ne recevra pas de réponse.*Une maîtrise parfaite du français et un niveau minimum B2 en anglais sont indispensables.Descriptif:Pour un client prestigieux basé à Genève, nous recherchons unIngénieurPoste de Travailtalentueux et hautement expérimenté pour rejoindre leur département IT. Ce rôle clé consiste à assurer la gestion, l’évolution et la performance de l’environnement utilisateur. Vous garantirez une expérience fluide et sécurisée sur l’ensemble du parc informatique, tout en participant aux projets d’automatisation et de modernisation.Vos responsabilités principales :Déployer, maintenir et optimiser les environnements postes de travail (Windows 10/11, M365).Gérer les outils de gestion de parc (SCCM, Intune, Nexthink, WS1…).Automatiser les processus de déploiement, de configuration et de mise à jour.Participer à l’architecture des solutions “Modern Workplace”.Suivre les incidents et assurer un support de niveau 3 aux équipes support.Intégrer et tester de nouvelles technologies (sécurité, mobilité, virtualisation).Contribuer à la documentation et aux procédures techniques.Profil recherchéDiplôme en informatique (Bachelor ou équivalent).Expérience significative (3-5 ans min) dans un rôle similaire.Maîtrise des environnements Windows, Active Directory, GPO.Connaissance des outils de gestion de parc :SCCM, Intune, Nexthink, MBAM, etc.Expérience avec les solutions de virtualisation (Horizon, Citrix, etc.) est un plus.Bonnes compétences en scripting (PowerShell, VBScript…).Sens du service, autonomie et esprit d’analyse.Bonne communication et capacité à travailler en transversal avec les équipes IT.Français courant, anglais technique (niveau B2 minimum).OffreEnvironnement de travail stimulant, centré sur l’innovation IT.Projets variés et évolutifs autour du Modern Workplace.Formations continues et perspectives d’évolution.Conditions salariales attractives et avantages sociaux. Lire la suite




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⚙️ Société: Experis
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-04-22T10:10:20+02:00-60CH-89




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Secrétaire au Département de médecine – 100%

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Société: HUG – Hôpitaux Universitaires de Genève

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Secrétaire au Département de médecine – 100%… Lire la suite

Avec plus de 12’000 collaborateurs et collaboratrices représentant 180 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts et chiffres clefs de l’année 2024 en cliquantici.LeDépartement de médecine(D-MED) est composé de 14 entités médico-soignantes (12 services médicaux, 1 Unité d’investigation et de traitements brefs (UITB) et le Centre de transfusion sanguine (CTS)) avec notamment la particularité de compter dans son organisation des plateaux techniques (dont la cardiologie interventionnelle et l’endoscopie digestive et pulmonaire), plusieurs plateaux de traitements et de soins (traitements biologiques, photophérèse et soins de médecine), 1 centre de dialyses hospitalières et ambulatoires. 3 programmes de réadaptation et réhabilitation. De plus, l’activité médico-soignante est fortement dédiée aux patients et patientes stationnaires (9 unités de soins, 160 lits) avec des consultants et consultantes internes au bénéfice de la patientèle prise en charge par les autres départements médicaux.Secrétariat de la responsable administrative et financièreVous assurez la tenue de l’agenda de la responsable administrative et financière et la planification des séances.Vous serez amené ou amenée à la révision didactique de rapport réalisé par l’administration du Département. Vous saisissez les vacances et autres absences des collaboratrices et collaborateurs de l’administration du Département et vous assurez le suivi du planning annuel. Vous assurez les commandes de fournitures et vous gérez l’économat de l’administration du Département. Vous réceptionnez le courrier, le triez et le distribuez.Gestion des fonds hors exploitationVous aidez la gestionnaire des fonds hors exploitation dans diverses tâches, à savoir : traiter les requêtes de facturation, des mises en conformité des factures, les honoraires en lien avec l’industrie,contrôler des notes de frais, des demandes de formations et de déplacement, des achats relatifs aux fonds,contrôler tous les mois les salaires imputés et assurer la disponibilité de ceux-ci en collaboration avec le service des comptabilités.Gestion administrative du départementVous aidez l’assistante de direction du Département dans diverses tâches, à savoir : organiser, coordonner et préparer des documents et courriers pour les séances présidées par le Directeur académique,mettre à jour la composition des divers organes du Département en fonction des nominations et départs, de participer aux suivis des carrières académiques,préparer les courriers de soutien du Directeur académique pour les dossiers de candidatures (FNS, Bourse Eccellenza, Ambizione), participer à la gestion des fonds DIP/EVA et autres fonds départementaux facultaires destinés aux services du Département et à l’allocation des fonds INVEST pour les équipements en lien avec l’académique, préparer les courriers relatifs aux promotions académiques et faire le lien avec la Faculté, gérer les avis de fin de mandat DIP, suivre les entretiens d’évaluation des professeurs assistants, effectuer la mise à jour des cahiers des charges et validation du directeur académique, effectuer la gestion des immobilisations et contrôle des inventaires 1x/an, effectuer la gestion externe des collaborateurs.QualificationsVous êtes titulaire d’un CFC d’employé ou employée de commerce idéalement complété par une formation administrative type Brevet fédéral d’assistant ou d’assistante de direction ou toute formation jugée équivalente.Si vous disposez d’une expérience ou d’une formation dans le domaine comptable, c’est un plusVous avez une parfaite maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit et une capacité avérée de rédaction. La connaissance de l’anglais est un atout.Vous avez de très bonnes connaissances des outils informatiques (niveau ECDL advanced pour Word, Excel, Powerpoint et le niveau standard sur Web) ainsi que des logiciels en vigueur aux HUG.Possédant un bon esprit d’équipe, vous avez la capacité à travailler en bureau partagé avec plusieurs personnes.Tout en ayant un bon sens de l’organisation et des priorités, vous êtes une personne autonome, rigoureuse et précise dans les tâches qui vous sont confiées.Vous disposez des outils vous permettant de faire face aux imprévus et gérer ainsi aisément les situations de stress.Enfin, vous faites preuve d’un sens aigu de la confidentialité.Informations supplémentairesEntrée en fonction : à convenirNombre de poste : 1Taux d’activité : 100%Classe de fonction : 12 (11 si non détenteur/détentrice des certificats ECDL)Contrat : CDDDélai de candidature : 22.05.2025Demande de renseignements :Mme C. Milaire, responsable administrative et financièreÉcrire un emailVotre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.Cette annonce s’adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées. Lire la suite




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✅ Recherche Secrétaire au Département de médecine – 100%
⚙️ Société: HUG – Hôpitaux Universitaires de Genève
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-05-09T13:11:39+02:00-60CH-89




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Sales Agent

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Société: CLARK

Localisation: Genève

Description de l’offre

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Sales Agent (m/f/x)Avec plus de 15’000 déclarations d’impôts effectuées chaque année pour nos clients (personnes physiques), CLARK fait partie des leaders dans ce secteur. Notre recette secrète ? Une expérience utilisateur innovante, agréable et à la pointe du secteur grâce à des avancées technologiques de premier ordre et à un conseil personnalisé? et orienté client. Depuis notre création, nous satisfaisons des milliers de clients. En tant que membre de CLARK Group, qui représente un effectif de plus de 700 collaborateurs enthousiastes avec plus de 40 nationalités différentes dans plusieurs pays européens; en Allemagne, en Grande-Bretagne, en Hollande, en France et en Suisse ; qui réalisent chaque jour notre mission. En nous appuyant sur notre ascension vers le statut de licorne – et donc vers la catégorie reine des jeunes entreprises – nous souhaitons que tu nous accompagnes sur la voie du succès. Pour continuer à développer notre équipe de planification financière, nous recherchons immédiatement une personne engagée et flexible, capable de conseiller au mieux nos clients sur les questions financières et fiscales.En tant que notre Sales Agent (m/f/x)? Tu t’occuperas de nos clients du premier contact jusqu’à l’acceptation du contrat et la soumission de sa déclaration d’impôts – avec un nombre de rendez-vous garanti? Tu utiliseras notre portefeuille de produits et nos outils de conseil innovants pour conseiller de manière numérique et physique dans le domaine des finances? Tu conseilleras les clients notamment en matière de fiscalité, prévoyance vieillesse, d’assurance maladie et de biensCe que tu dois apporter 😕 Une formation de base achevée? Tu remplis toutes les exigences pour l’enregistrement auprès de la FINMA (certification AFA/IAF, dossier irréprochable)? Une expérience dans la vente de services? Un travail indépendant, efficace et orienté vers le succès? Une bonne maîtrise des systèmes informatiques? Une maîtrise de français et connaissance de l’anglais? Une attitude positive vis-à-vis de la numérisation dans le secteur de l’assurance et la volontéVoilà ce qui t’attend 😕 Tu feras partie d’une Insurtech leader européen et tu changes le secteur financier en Suisse? Des possibilités de rémunération supérieures à la moyenne? Des horaires de travail flexibles/au bureau ou à domicile? Des équipements informatiques à ta disposition? Une formation continue et développement personnel? Une équipe jeune, motivée et dynamiqueNous créons un environnement de travail idéal pour les personnes engagées, qui prennent des initiatives et qui sont talentueuses ; indépendamment de leur origine, de leur identité, de leur religion et de leur âge – nous faisons tout pour offrir à chacun les mêmes chances et les mêmes opportunités. Ça a l’air passionnant ? Ça l’est vraiment ! Nous sommes impatients de faire ta connaissance ! Lire la suite




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⚙️ Société: CLARK
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-05-09T01:42:17+02:00-60CH-89




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Business Data Analyst

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Société: SIG – Services Industriels de Genève

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Business Data Analyst… Lire la suite

Nous allons réaliser ensembleDans le cadre de notre transformation digitale et de l’adoption d’une architecture Data Mesh, nous recherchons un·e Business Data Analyst passionné·e par la donnée et par la compréhension fine des enjeux métier. Vous serez le lien direct entre les équipes opérationnelles et les équipes techniques, en transformant les besoins métiers en cas d’usage data concrets et en accompagnant leur mise en œuvre au sein de notre plateforme de données moderne basée sur Microsoft Azure (Databricks, Fabric, Power BI, dbt).Intégré·e à l’unité « Données et Innovation » (rattachée à la direction informatique de SIG), vous participerez activement à l’identification, la formalisation et la priorisation des cas d’usage, à la définition des modèles de données et à la conception des livrables.La donnée est désormais au cœur de la transformation digitale de l’entreprise. Elle devient un actif stratégique à forte valeur ajoutée. Votre rôle sera de détecter cette valeur et de faciliter son exploitation par nos équipes métiers.Vous êtes convaincu·e que la donnée est un levier de performance et d’innovation ? Vous souhaitez travailler au plus proche des métiers tout en collaborant avec des experts data et IT ? Alors ce poste est fait pour vous.Votre énergie au service d’une Genève durableEn tant que Business Data Analyst, votre mission principale consiste à :Analyse et cadrage des besoins métiersAnimer des ateliers de cadrage avec les équipes métiers (interviews, co-construction, Data/Event Storming, etc.) afin d’identifier les cas d’usage à forte valeur ajoutée et les traduire en exigences fonctionnelles claires ;Contribuer à la structuration des données métiers en lien avec les principes du Domain-Driven Design ;Participer activement à la conception des couches Silver et Gold de l’architecture en médaillon, en lien avec les ingénieurs de données et les experts en modélisation de données.Gouvernance et documentation métierFormaliser et maintenir des glossaires, dictionnaires de données, référentiels métier et autres artefacts favorisant une compréhension partagée des données ;Contribuer à la qualité des données, en collaborant à la mise en place de tests de validation et à la définition de data contracts entre producteurs et consommateurs ;Accompagner les équipes dans la conformité réglementaire et participer à la documentation et à la classification des données ;Promouvoir une culture data partagée au sein de l’entreprise.Interface entre métiers et data platformTraduire les besoins métier en spécifications exploitables pour les équipes data et IT ;Participer aux choix d’outils, de modèles et de bonnes pratiques pour renforcer l’intégration des usages métiers dans la plateforme de données SIG.Votre personnalité et vos compétencesTechniques et méthodologiquesBonne compréhension des principes du Domain-Driven Design (DDD) et capacité à collaborer avec les équipes métiers et data pour identifier les événements clés (via des ateliers tels que Data/Event Storming) ;Maîtrise des fondamentaux de la modélisation analytique (ex. modèles en étoile, data marts) et bonne culture générale des architectures de données de type Data Mesh ;Capacité à formaliser des data contracts pour structurer les échanges entre producteurs et consommateurs de données ;Sensibilité à la qualité des données et participation à la définition de règles de validation fonctionnelles (data tests) ;Connaissance des environnements Azure, Databricks, Fabric ou des outils de datavisualisation (Power BI), sans besoin de développement technique avancé.Outils et méthodesCapacité à produire ou relire des modèles UML ou logiques pour s’assurer de la cohérence entre les besoins métiers et les solutions mises en œuvre.Qualités personnelles et relationnellesExcellentes capacités d’analyse, de synthèse et de vulgarisation ;Aisance dans l’animation de groupes de travail, la conduite d’interviews ou d’ateliers métiers :Forte orientation client et esprit collaboratif pour faire le lien entre métiers, IT et gouvernance ;Rigueur, autonomie, sens du détail et curiosité, avec une volonté constante de faire progresser les pratiques data ;Capacité à accompagner le changement grâce à une communication claire, pédagogique et structurée.Votre parcours académiqueVous êtes titulaire d’un diplôme universitaire, EPF ou équivalent en informatique, systèmes d’information, data science, ingénierie ou gestion, avec une expérience confirmée dans l’analyse de besoins métiers liés à la donnée.Vous avez déjà œuvré en tant que Business Analyst ou dans un rôle similaire, en lien direct avec les utilisateurs métiers et les équipes data/techniques, dans des projets où la donnée est un levier de transformation. Vous êtes à l’aise dans des environnements complexes et en évolution, et savez faire preuve de curiosité, d’adaptabilité et d’autonomie.Une connaissance des architectures de type Data Mesh, des principes de gouvernance data, ou une sensibilité aux enjeux du secteur de l’énergie constitue un véritable atout.Rejoindre SIG, c’est participer au changement !SIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s’engage, en tant que bras industriel de l’Etat de Genève, en faveur d’une transition écologique ambitieuse.SIG favorise l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle par plus de flexibilité dans les horaires, les taux d’activité et les espaces de travail. Convaincue que les différences sont une force, SIG adopte une politique de recrutement visant à promouvoir la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes.Mise au concours n° 7597Délai de postulation26 mai 2025 Lire la suite




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⚙️ Société: SIG – Services Industriels de Genève
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-05-05T14:21:53+02:00-60CH-89




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Technicien:ne de maintenance CVCSE (a)

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Société: ISS SUISSE SA

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Technicien:ne de maintenance CVCSE (a)… Lire la suite

Technicien:ne de maintenance CVCSE (a)Lieu de travail: GenèveTaux d’activité: 100 %Date de début: à convenirChez ISS, nous nous appelons tous “Placemakers”. Notre objectif est de fournir à nos clients le meilleur environnement possible et de faire en sorte qu’ils se sentent bien sur leur lieu de travail. Nos 14’200 employés/placiers ont un niveau élevé de connaissances en matière de services pour répondre aux différents besoins de nos clients. Nous les réalisons selon les plus hautes exigences de qualité.?Vos tâches:Gestion et suivi de la maintenance des installationsExécution des tâches d’inspection et d’entretien des installations techniquesGestion et exécution des activités de dépannage et petits projets techniquesSuivi des ticketsRéalisation des diagnostics pannesRelevé des compteurs et suivi des consommationsGestion et accompagnement des sous-traitants et commandesDiverses tâches de conciergerie en support au handymanParticipation au service d’astreinteVotre profil:Issu:e d’un cursus académique dans les techniques du bâtiment (CFC ou équivalent)Formation continue dans le domaine CVCArticle 15 OIBT (un atout)Plusieurs années d’expériences à un poste similaire dans le secteur des servicesMaîtrise du français parlé et écrit (niveau C1 minimum)Très bonne compétences dans l’utilisation des outils informatiques usuels (MS Office)Aisance dans les contactsForte orientation serviceExcellent sens de l’organisation, rigoureux:se, autonomePrêts pour nous ? Nous le sommes pour vous.Chaque jour, chez ISS Suisse, nous travaillons pour que les bureaux, les laboratoires, les aéroports, les sites de production, les gares, les écoles et les hôpitaux fonctionnent et soient agréables à vivre. Nos 14’200 collaboratrices et collaborateurs créent des espaces de vie dans toute la Suisse, où plus d’un million de personnes se sentent bien et peuvent s’épanouir chaque jour. ISS est synonyme d’innovation, de qualité de service et de relations directes avec les clients.En tant qu’employeur, nous misons sur des conditions d’emploi équitables, un salaire égal pour un travail de valeur égale et des emplois sûrs. Pour nous, l’estime est plus qu’une promesse – elle se manifeste dans nos cinq programmes et dans plus de 200 possibilités de formation et de perfectionnement. Car celui qui assume des responsabilités doit aussi offrir des perspectives – et sans nous, beaucoup de choses ne fonctionneraient pas.Chères agences de recrutement: pour ce poste, nous ne prenons en compte que les candidatures directes. Nous vous en remercions.Veuillez noter que nous acceptons volontiers les candidatures par courrier, mais que les documents ne seront pas retournés.vos bénéficesSécurité au travailÉgalité des chancesSécurité des donnéesPolitique uniforme du personnelOpportunité de développementProgramme d’appréciationNotre capital est constitué de personnes qui inspirent chaque jour nos clients par leur passion, leur engagement, leur enthousiasme et leurs normes de qualité élevées. Vous aussi, vous pouvez façonner votre carrière à l’ISS et postuler dès maintenant!Veuillez noter : Nous acceptons volontiers les candidatures par courrier, mais vos documents ne vous seront pas renvoyés.Thomas ContentaTalent Acquisition ManagerTelefon: +41 58 787 80 54 Lire la suite




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⚙️ Société: ISS SUISSE SA
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Architecte de solutions SIRH

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Société: SIG – Services Industriels de Genève

Localisation: Genève

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Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Architecte de solutions SIRH… Lire la suite

Nous allons réaliser ensembleL’unité Digital Factory accompagne ses clients internes et externes durant tout le cycle de vie des solutions informatiques au sein du SI. En s’appuyant sur ses compétences, sa démarche Agile et sa créativité, elle met à disposition des solutions à forte valeur ajoutée ayant un impact sur la performance de l’entreprise, sur ses revenus et son efficience.Elle élabore également les « roadmap » SI des clients et les budgets y relatifs en assurant l’alignement entre les priorités sectorielles, la stratégie d’entreprise et la roadmap d’architecture. En qualité d’Architecte de solutions SI-RH, vous participez à la définition et à l’évolution de l’architecture SI-RH des SIG, au développement et la mise en œuvre des solutions informatiques du domaine RH.Votre énergie au service d’une Genève durableVous désirez contribuer à cette mission ? Vous désirez mettre vos talents au service de la transition énergétique du canton ? les SI-RH et leurs architectures vous passionnent ? Nous vous proposons de rejoindre notre unité Digital Factory, qui recherche un·e architecte de solutions SI-RH.Vous aurez la charge de :Elaboreretdévelopperles architectures de solutions du SI-RH en cohérence avec les besoins et objectifs de nos clients ;Contribuerà la mise en œuvre d’applications en lien avec les ambitions du domaine RH et les besoins des clients tout en veillant à leur alignement avec la stratégie digitale de l’entreprise ;Garantirla maîtrise des solutions cœur du SI-RH (en particulier SAP Success Factors);Contribuerà la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques des solutions envisagées ;Réaliserles analyses techniques, les études détaillées et les prototypages ;Assurer le support, la maintenance et les évolutions sur les applications du domaine RH et coordonner les intervenants externes ;Accompagner, en continu, vos clients internes dans l’évaluation et l’évolution de leurs solutions ;Participerà la veille technologique et à l’innovation dans le secteur des ressources humaines (RH) et des solutions SIRHVotre personnalité et vos compétencesDoté·e d’un excellent sens de l’écoute, vous savez conseiller et accompagner vos clients, de façon proactive et engagée, en traduisant clairement leurs besoins en solutions informatiques. Excellent·e communicateur·trice, vous savez interagir avec vos clients de façon efficiente.Agile d’esprit et dans vos pratiques, vous vous adaptez à l’évolution des technologies et de l’environnement, vous faites preuve de résilience et d’amélioration continue.Vous disposez d’une bonne connaissance des solutions SIRH et en particulier SAP Success Factor. Vous maîtrisez l’anglais parlé et écrit à un niveau B1.Votre parcours académique :Ce poste requiert une licence universitaire, diplôme EPF ou équivalent dans le domaine de l’informatique avec une expérience dans le domaine fonctionnel RH.Vous avez au moins 5 ans d’expérience technique dans le domaine SI-RH. La connaissance de l’environnement Success Factors serait un réel atout.Rejoindre SIG, c’est participer au changement !SIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s’engage, en tant que bras industriel de l’Etat de Genève, en faveur d’une transition écologique ambitieuse.SIG favorise l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle par plus de flexibilité dans les horaires, les taux d’activité et les espaces de travail. Convaincue que les différences sont une force, SIG adopte une politique de recrutement visant à promouvoir la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes.Mise au concours n° 7603Délai de postulation26 mai 2025 Lire la suite




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Mécanicien Régleur en Electroérosion par Fil H/F

Recherche Mécanicien Régleur en Electroérosion par Fil H/F

Société: Flexsis SA

Localisation: Genève

Description de l’offre

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Nous recherchons pour l’un de nos clients du domaine de l’horlogerie, basé àGenève:Mécanicien de Précisionspécialisé dans le réglage et dans l’utilisation de machines à électroérosion par fil, pour occuper un poste de Régleur.DESCRIPTION DE LA MISSIONChangements des séries, réglages posages, pinces et outillage, mise au point des côtes, etmise en route des Machines de la marque Sodick.Des connaissances sur d’autres marques de machines à électroérosion telles que, AgiéCharmilles, Fanuc Robocut ou Mitsubischi sont les bienvenues.Usinage et contrôle des pièces fabriquées, pièces unitaires ou en très petites séries.Contrôles pointus avec les outils de contrôle traditionnel d’atelier, contrôle 3D et contrôle optique selon les pièces.Maintenance de premier niveau.Poste en équipe 2×8.PROFIL ATTENDUÊtre titulaire d’unCFC en polymécanique ou CFC de micromécanicien, BAC professionnel ou BTS en Productique mécaniqueAvoir au moins 5 années d’expérience dans l’électroérosion par fil, impérativement.Avoir eu une première expérience réussie de plusieurs années en industrie mécanique sur Suisse, idéalement dans le domaine de l’Horlogerie ou en tant que mouliste.Excellentes connaissances dans la lecture de plans.Bonnes connaissances dans l’utilisation d’outils de contrôle y compris outils de contrôle numérique.Avoir un bon sens technique mécanique pour trouver des solutions rapides et efficaces.Être à l’aise avec les outils informatiques pour les suivis de production.Bonne vision pour respecter les contrôles visuels des pièces fabriquées.Esprit d’équipe et de cohésion. Lire la suite




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✅ Recherche Mécanicien Régleur en Electroérosion par Fil H/F
⚙️ Société: Flexsis SA
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Employé de Stocks en Horlogerie (H/F)

Recherche Employé de Stocks en Horlogerie (H/F)

Société: One Placement SA

Localisation: Genève

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Depuis 2002,One Placement SAest une agence de recrutement spécialiste et généraliste, présente sur toute la Suisse, opérant dans les secteurs suivants : tertiaire, industrie, technique, bâtiment, médical et hôtellerie. Notre équipe dynamique met tout en œuvre pour vous proposer des perspectives en lien avec votre projet professionnel.Dans le cadre d’une mission temporaire de longue durée,nous recherchons pour un de nos clients, une manufacture horlogère basée sur le Canton de Genève, unVotre mission :Réaliser les opérations de réception et de livraison des composants dans le respect des prioritésAssurer l’approvisionnement des postes de travailAssurer la bonne gestion des conditionnementsRéaliser le suivi informatique, incluant la saisie et l’analyse de donnéesPort de charges lourdes régulierVotre profil :Expérience dans la gestion de stocks dans le milieu de l’horlogerie exigéeExpérience et/ou formation en organisation/gestion de stocks dans un milieu industrie exigéeTrès bonnes connaissances des outils informatiques et d’un ERP, idéalement SAPCapacité d’organisation en environnement multi-tâches et de prise de recul sur les activités réaliséesConnaissance d’un flux de production industrielleExcellente rigueur dans le suivi et le respect des procéduresExcellent sens de l’organisation, capacité d’adaptation et excellente gestion des prioritésPoste en horaires d’équipe 2x8Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant offrant de belles perspectives, adressez-nous au plus vite votre candidature !Sans réponse de notre part sous 15 jours, veuillez considérer que n’avons pas retenu votre dossier.Le traitement de chaque dossier sera effectué de manière confidentielle. Lire la suite




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En plus de postuler à cette offre, multipliez vos chances de trouver un emploi en Suisse en créant votre CV sur notre plateforme! Nous avons créé une base de données qui est accessible depuis la Suisse par plusieurs sociétés de placement et agences d’intérim.

Une fois votre CV créé sur notre plateforme, nos experts du recrutement vont l’analyser puis vous contacter pour voir dans quelle mesure il peut être amélioré pour répondre aux spécificités du marché du travail en Suisse.




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✅ Recherche Employé de Stocks en Horlogerie (H/F)
⚙️ Société: One Placement SA
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-04-30T10:40:41+02:00-60CH-89




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Business Analyste IT Assurance

Recherche Business Analyste IT Assurance

Société: Experis

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Business Analyste IT Assurance… Lire la suite

Business Analyste IT AssuranceExperis IT est l’agence de recrutement informatique leader en Europe. Opérant dans plus de 50 pays et ayant des bureaux à Zurich, Bâle, Genève et Lausanne, nous exploiterons notre vaste réseau de clients pour vous aider à développer et accélérer votre carrière en Suisse.Une grande société reconnue dans son domaine et basée en Suisse, est actuellement à la recherche d’un Business Analyst IT pour rejoindre son équipe à Genève. Cet emploi conviendrait à une personne enthousiaste et motivée, qui souhaite progresser dans sa carrière. Si vous répondez aux critères requis et que vous recherchez un poste où vous serez récompensé pour vos talents et votre expertise, c’est une opportunité idéale.Mission :Analyser les demandes métiersgérer les différents aprtenaires et fournissuersAssurer la gestion opérationnelle et la production des applications ITInterface ente le étiers et les applications ITAssurer le bon déroulement des projetsAssurer la gestion administrative des projets ITProfil:Expérience de 3-5 ans en business analysteExpérience dans le domaine des assurancesBonnes connaissances en informatiqueExpérience en coordination de projetTrès bon niveau en Anglais et AllemandSi vous êtes intéressé, n’hésitez pas à postuler en ligne ! Vous pouvez également visiter ma page personnelle pour voir plus d’opportunités professionnelles dans la toute la Suisse, et plus particulièrement en Suisse Romande : https://fr.experis.ch/antoine-wormser. Je suis également présent sur LinkedIn – n’hésitez pas à m’ajouter comme contact si vous êtes à la recherche d’un nouveau job IT en Suisse. Lire la suite




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✅ Recherche Business Analyste IT Assurance
⚙️ Société: Experis
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-04-17T15:10:22+02:00-60CH-89




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Régleur en Tournage CNC H/F

Recherche Régleur en Tournage CNC H/F

Société: Flexsis SA

Localisation: Genève

Description de l’offre

Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Régleur en Tournage CNC H/F… Lire la suite

Nous recherchons pour l’un de nos clients du domaine de l’horlogerie, basé àGenève, plusieurs :Mécaniciens de Précisionpour occuper des postes deRégleurs sur Tours CNDESCRIPTION DE LA MISSIONChangements des séries, réglages pinces et outillage, mise au point des côtes, et mise en route desTours CNC Index, Traub, Benzinger Bi-Broches Bi-Tourelles ou Tri-TourellesUsinage et contrôle des pièces fabriquées : Carrures, fonds, lunettes en acier, titane ou matières précieuses.Contrôles pointus avec les outils de contrôle traditionnel d’atelier, contrôle 3D et contrôle optique selon les pièces.Maintenance de premier niveau.Poste en équipe 2×8 ou 3x8PROFIL ATTENDUÊtre de formation typeCFC en polymécaniqueouCFC de micromécanicien,BAC Professionnel ou BTS en ProductiqueAvoir eu une première expérience réussie en industrie mécanique sur Suisse, idéalement dans le domaine de l’Horlogerie.Des connaissances de bases en rectification serait un plus.Excellentes connaissances dans la lecture de plans.Bonnes connaissances dans l’utilisation d’outils de contrôle y compris outils de contrôle numérique.Avoir un bon sens technique mécanique pour trouver des solutions rapides et efficaces.Être à l’aise avec les outils informatiques pour les suivis de production.Bonne vision pour respecter les contrôles visuels des pièces fabriquées.Esprit d’équipe et de cohésion. Lire la suite




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⚙️ Société: Flexsis SA
🇨🇭 Lieu: Genève

Identification de l’offre: A250-2025-04-30T16:10:04+02:00-60CH-89




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