Description du poste

Rejoignez CERN, leader en physique des particules, pour un rôle clé. Impactez des projets innovants dans un environnement stimulant et collaboratif.
Tâches

• Créez des conceptions 2D/3D sur REVIT et AUTOCAD pour des installations.

• Organisez et gérez les activités de conception en équipe.

• Coordonnez les phases de projet de la faisabilité à l’exécution.

Compétences

• Diplôme technique ou expérience pertinente en ingénierie.

• Maîtrise de REVIT et AUTOCAD, connaissance de CATIA un atout.

• Compétences en gestion d’équipe et communication efficace.

Description de l’entreprise

Au CERN, l’Organisation européenne pour la recherche nucléaire, physiciens et ingénieurs explorent la structure fondamentale de l’univers. En utilisant les instruments scientifiques les plus grands et les plus complexes au monde, ils étudient les constituants de base de la matière – des particules fondamentales qui sont mises en collision à une vitesse proche de celle de la lumière. Ce processus donne aux physiciens des indices sur la manière dont les particules interagissent et fournit des aperçus des lois fondamentales de la nature.

Description du poste

Introduction
Êtes-vous un dessinateur mécanique expérimenté avec un talent pour la conception 3D, prêt à avoir un impact dans un environnement d’ingénierie innovant ? Rejoignez-nous au CERN, le principal laboratoire mondial de physique des particules, situé entre la Suisse et la France, où vous contribuerez à des projets de haut niveau impliquant des infrastructures et des conceptions d’installations de pointe.
Au sein de la Section Infrastructure (IN) du Groupe de Gestion des Actifs du Site (SAM) du Département Site et Génie Civil (SCE), vous soutiendrez nos activités CVC, sanitaires et électriques grâce à votre expertise en conception, dessin et calcul.
Fonctions
En tant que Concepteur-Dessinateur mécanique 3D, vos responsabilités incluront :

• Dessin : créer, développer et gérer des conceptions 2D/3D sur REVIT et AUTOCAD pour les installations CVC, sanitaires et électriques existantes et nouvelles.

• Gestion d’équipe et support technique : organiser et superviser les activités de conception, suivre les progrès, améliorer les compétences et fournir un support technique, notamment dans les domaines CVC, sanitaires et électriques.

• Conception et coordination de projet : faciliter les phases principales du projet, de la faisabilité à l’exécution, en coordonnant avec les parties prenantes internes et les consultants externes.

• Développement BIM : assurer la cohérence, l’interopérabilité et la mise à jour des outils CAD/BIM (Revit, AutoCAD, IFC, etc.), en soutenant l’évolution des normes et procédures, avec les parties prenantes internes et externes.

• Scans et nuages de points : produire, gérer et intégrer des scans 3D et des nuages de points.

Qualifications

Certificat technique ou éducation secondaire générale ou expérience pertinente équivalente dans le domaine de la conception en génie CVC, sanitaire et électrique ou dans un domaine connexe.
Expérience :
L’expérience requise pour ce poste comprend :

• Expérience approfondie dans le développement et la conception de bâtiments tertiaires et industriels ;

• Expérience avérée en Revit, AutoCAD, de préférence avec la connaissance de plusieurs logiciels 3D ;

• Expérience en gestion d’équipe ;

• Expérience de travail avec des scans 3D ;

• Connaissances dans les métiers du bâtiment en génie civil.

Compétences techniques :

• Connaissance de la construction, consolidation et rénovation de bâtiments ;

• Conception d’installations CVC/sanitaires/électriques pour bâtiments industriels/civils ;

• Connaissance de la gestion BIM ;

• Maîtrise de REVIT, AUTOCAD ; la connaissance de CATIA est un plus.

Compétences comportementales :

• Communiquer efficacement : démontrer une approche proactive pour résoudre les différends ; aborder les conflits de manière constructive ; écouter activement les autres et leur laisser la parole.

• Atteindre des résultats : avoir une approche structurée et organisée du travail ; être capable de définir des priorités et de planifier les tâches en gardant les résultats à l’esprit.

• Travailler en équipe : comprendre quand le travail d’équipe est nécessaire pour obtenir les meilleurs résultats ; inclure les autres en conséquence et partager l’information.

• Démontrer de la flexibilité : s’adapter rapidement et avec ingéniosité aux priorités et exigences changeantes ; montrer une volonté d’accepter les circonstances changeantes ; soutenir les initiatives de changement.

• Gérer soi-même : bien travailler de manière autonome ; prendre en charge des activités et tâches sans sollicitation.

Compétences linguistiques :
Anglais ou français parlé et écrit, avec un engagement à apprendre l’autre langue.

Informations supplémentaires

Admissibilité et date limite :
La diversité fait partie intégrante de la mission du CERN depuis sa création et est une valeur établie de l’Organisation. Employer une main-d’œuvre diversifiée est au cœur de notre succès. Nous accueillons les candidatures de tous les États membres et États membres associés.
Ce poste sera pourvu dès que possible, et les candidatures doivent normalement nous parvenir au plus tard le 16.09.2025 à 23h59 CEST.
Conditions d’emploi
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (3 ans). Sous certaines conditions, les titulaires de contrats à durée déterminée peuvent postuler à un poste indéfini.
Heures de travail : 40 heures par semaine
Ce poste implique :

• Travail en zones de radiation.

• Permis de conduire valide.

Grade du poste : 3-4
Référence du poste : SCE-SAM-IN-2025-153-LD
Intitulé de référence : Technicien mécanique Lire la suite

Description du poste

Rejoignez PwC, leader en audit et conseil en Suisse.
Tâches

• Évaluer la chaîne de valeur et les opérations internationales.

• Effectuer des analyses économiques et financières variées.

• Optimiser et mettre en œuvre des modèles commerciaux globaux.

Compétences

• Diplôme en affaires, économie, finance ou équivalent requis.

• Compétences analytiques solides et goût pour les chiffres.

• Anglais courant, français un atout, maîtrise de MS Office.

Votre impact

• Ce que vous ferez :

• Examiner, comprendre et évaluer la chaîne de valeur et les opérations internationales des entreprises multinationales (flux de produits, services, propriété intellectuelle, etc.).
• Réaliser des analyses économiques et financières pour un large éventail de secteurs différents.
• Participer au développement de concepts pour optimiser les modèles commerciaux existants ainsi qu’à la mise en œuvre ultérieure de ces modèles à l’échelle mondiale.
• Travailler dans un environnement jeune et multiculturel, en étroite collaboration avec des collègues du réseau mondial PwC et des clients du monde entier.
• Prendre des responsabilités dès le premier jour.

• Ce que vous obtiendrez :

• Possibilité de travailler selon notre modèle hybride flexible incluant quelques jours de télétravail et des horaires flexibles.
• Développer une compréhension d’un large éventail de secteurs tels que les produits de consommation, la pharmacie et la banque.
• Bénéficier d’une exposition et avoir la chance d’interagir avec la haute direction.
• Profiter d’une structure organisationnelle plate et collaborer avec des membres seniors de l’équipe dès les premières étapes.
• Grandir dans un environnement de travail positif avec un bon esprit d’équipe et des événements périodiques de team building.
• Avoir le parfait départ pour votre carrière dans un lieu de travail qui favorise la croissance. Notre équipe de prix de transfert est en pleine expansion et l’objectif est d’offrir un poste permanent aux stagiaires performants.

Votre ensemble de compétences

• Sur le point de terminer, ou titulaire d’un master en commerce, économie, finance, droit et économie, ou équivalent. Une expérience internationale serait un plus.
• Un sens des chiffres et des contextes commerciaux, et aimer travailler avec des données et des chiffres, mener des recherches et rédiger des analyses sectorielles.
• Maîtrise de l’anglais. D’autres langues sont un atout, en particulier le français.
• Très bonne connaissance de MS Office, et d’Excel en particulier.
• Flexible, persévérant, ouvert aux situations complexes et difficiles et prêt à faire un effort supplémentaire.

À propos de PwC

PwC Suisse est la principale société d’audit et de conseil en Suisse. En tant que membre indépendant du réseau international PwC, nous aidons les organisations et les particuliers à fournir des solutions et des résultats durables dans les domaines de l’assurance, du conseil et des services fiscaux. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe à Genève dans le domaine de la restauration. Nous offrons un environnement dynamique et des opportunités de carrière attractives.
Tâches

• Fournir un service à table de haute qualité lors d’événements.

• Gérer les réservations et proposer des menus aux clients.

• Participer à l’entretien et à la préparation du matériel de service.

Compétences

• Diplôme en hôtellerie/restauration et 5 ans d’expérience.

• Excellentes compétences en service et présentation.

• Connaissance approfondie de la gastronomie et sommellerie.

Votre équipe

La division Real Estate & Logistics & Physical Security offre aux clients et aux collaborateurs du Groupe une gamme étendue
de services; elle gère les bâtiments du siège du Groupe à Genève ainsi que ceux des filiales, succursales et bureaux de ce
dernier en Suisse et à l’étranger, et en assure la sécurité physique. Le service Dining de la division cherche, afin de renforcer
ses équipes, un/une:
Service salons clientèle

Votre rôle

Vous offrirez un service à table de grande qualité dans les salons réservés à la clientèle privée et à la direction, ainsi que lors
des événements organisés à l’extérieur de la Banque.
Responsabilités

• Appliquer les techniques de la restauration gastronomique et de découpage en salle.

• Effectuer les mises en place dans les salons et sur les lieux de réception.

• Participer à l’entretien du matériel (argenterie, vaisselle et verrerie) et à la préparation de celui-ci pour les traiteurs.

• Contribuer au bon déroulement du service des repas dans les salons privés de la Banque et lors des événements à
l’extérieur de celle-ci (mise en place, bonne collaboration avec la cuisine, accueil de la clientèle, clôture et remise en état
des locaux).

• Accueillir les clients dans les salons de réception et prendre soin du service

• Gérer les demandes de réservation des salons et prendre les commandes pour le service des boissons.

• Rédiger et proposer les menus aux clients.

• Confirmer les commandes et les communiquer aux équipes de cuisine et de service.

Votre profil

• Diplôme en hôtellerie/restauration.

• Expérience d’au moins 5 ans en qualité de chef/fe de rang, acquise dans la restauration gastronomique/l’hôtellerie de luxe,
la restauration traditionnelle et le service traiteur/banquet.

• Très bonne connaissance de la gastronomie et de la sommellerie.

• Français et anglais courants. Toute autre langue: un atout.

• Domicile en Suisse requis ou disposé/e à se relocaliser en Suisse.

Doté/e d’un sens aigu de l’accueil et d’une excellente présentation, vous assurerez un service de grande qualité. Votre
polyvalence et votre aisance relationnelle constitueront de précieux atouts pour accomplir avec succès les missions dont vous
aurez la charge. Esprit ouvert et flexible, capable de s’adapter à différentes situations et de travailler efficacement en équipe.
Intègre et discret/e, vous êtes sensible à la notion de confidentialité.

Réf. SSC/SBP/FM

Note

We will not accept any CVs via agencies

Diversity & Inclusion

Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez The Ritz-Carlton, un leader mondial du luxe. Offrez un environnement de travail qui valorise l’innovation et le service.
Tâches

• Superviser les opérations quotidiennes de l’entretien ménager et des loisirs.

• Assurer la satisfaction des clients et des employés tout en respectant le budget.

• Gérer les stocks et les approvisionnements nécessaires au service.

Compétences

• Diplôme de lycée ou équivalent; 2 ans d’expérience en ménage requise.

• Compétences en gestion d’équipe et en service clientèle.

• Capacité à travailler sous pression et à résoudre des problèmes.

RÉSUMÉ DU POSTE

Responsable des opérations quotidiennes du service de l’entretien ménager, des loisirs/club de santé et, le cas échéant, de la blanchisserie. Dirige et travaille avec les employés pour s’assurer que les chambres des clients, les espaces publics et les zones réservées au personnel sont propres et bien entretenus. Effectue des inspections et tient les personnes responsables des actions correctives. Ce poste aide à garantir la satisfaction des clients et des employés tout en respectant le budget d’exploitation.

PROFIL DU CANDIDAT

Éducation et expérience
• Diplôme d’études secondaires ou GED ; 2 ans d’expérience dans le domaine de l’entretien ménager ou un domaine professionnel connexe.
OU
• Diplôme de 2 ans d’une université accréditée en gestion hôtelière et restauration, hôtellerie, administration des affaires ou domaine connexe ; aucune expérience professionnelle requise.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Gestion des opérations d’entretien ménager
• S’assure que le statut des chambres est communiqué à la réception de manière rapide et efficace.
• Travaille efficacement avec le département technique pour les besoins de maintenance des chambres.
• Supervise le planning général de nettoyage de la propriété.
• Obtient la liste des chambres à nettoyer immédiatement et la liste des départs ou sorties prévues pour préparer les affectations de travail.
• Inventorie les stocks pour garantir des fournitures adéquates.
• Supervise les opérations quotidiennes du service d’entretien ménager et veille au respect de toutes les politiques, normes et procédures d’entretien ménager.
• Aide à la commande des fournitures pour les chambres, des produits de nettoyage et des uniformes.
• Soutient et supervise un programme d’inspection efficace pour toutes les chambres et les espaces publics.
• Communique les zones nécessitant une attention au personnel et assure un suivi pour garantir la compréhension.
• Veille à ce que tous les employés disposent des fournitures, équipements et uniformes appropriés.

Gestion des coûts départementaux
• Participe à la gestion des dépenses contrôlables du département pour atteindre ou dépasser les objectifs budgétés.
• Comprend l’impact des opérations du département sur les objectifs financiers globaux de la propriété et gère pour atteindre ou dépasser les objectifs budgétés.
• Comprend les budgets, états financiers et rapports de paie nécessaires pour aider à la gestion financière du département.

Assurer un service client exceptionnel
• Répond aux problèmes et plaintes des clients et les gère.
• S’efforce d’améliorer la performance du service.
• Donne aux employés les moyens de fournir un excellent service client.
• Met l’accent sur la satisfaction des clients lors de toutes les réunions départementales et se concentre sur l’amélioration continue.

Conduite des activités des ressources humaines
• Participe au besoin à l’enquête sur les accidents des employés.
• Supervise les niveaux de personnel pour garantir que le service client, les besoins opérationnels et les objectifs financiers sont atteints.
• Veille à ce que les employés comprennent les attentes et les paramètres.
• S’assure que les politiques de la propriété sont appliquées de manière équitable et cohérente, que les procédures disciplinaires et la documentation sont complétées conformément aux procédures opérationnelles standard et locales (SOP et LSOP) et soutient le processus d’examen par les pairs.
• Observe les comportements de service des employés et fournit des retours individuels.
• Utilise tous les outils de formation disponibles sur le terrain pour former les nouvelles femmes de chambre et assurer un suivi de formation si nécessaire.
• Participe au processus d’évaluation des performances des employés, fournissant des retours au besoin.
• Aide au besoin dans l’entretien et l’embauche des membres de l’équipe possédant les compétences appropriées.
• Soutient un programme d’orientation départemental pour que les employés reçoivent la formation appropriée pour réussir dans leur travail.
• Participe aux procédures disciplinaires progressives des employés.

Chez Marriott International, nous nous engageons à être un employeur garantissant l’égalité des chances, accueillant tous et offrant un accès aux opportunités. Nous favorisons activement un environnement où les parcours uniques de nos collaborateurs sont valorisés et célébrés. Notre plus grande force réside dans la riche diversité culturelle, les talents et les expériences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à ne pas discriminer sur aucune base protégée, y compris le handicap, le statut de vétéran ou toute autre base protégée par la loi applicable.
Dans plus de 100 établissements primés dans le monde, les Dames et Messieurs du Ritz-Carlton créent des expériences si exceptionnelles que longtemps après le séjour d’un client chez nous, l’expérience reste avec lui. Attirant les meilleurs professionnels de l’hôtellerie au monde qui créent des souvenirs à vie, nous croyons que chacun réussit lorsqu’il est encouragé à être créatif, réfléchi et compatissant.

Chaque jour, nous établissons la norme pour un service de luxe rare et spécial dans le monde entier et nous sommes fiers d’offrir l’excellence dans le soin et le confort de nos clients.

Votre rôle sera de veiller à ce que les « Gold Standards » du Ritz-Carlton soient délivrés avec grâce et attention chaque jour. Les Gold Standards sont la base du Ritz-Carlton et nous guident chaque jour pour être meilleurs que la veille. C’est cette base et notre conviction que notre culture est la clé du succès qui ont permis au Ritz-Carlton de gagner sa réputation de leader mondial de la marque dans l’hôtellerie de luxe. En tant que membre de notre équipe, vous apprendrez et incarnerez les Gold Standards, tels que notre Promesse aux employés, notre Credo et nos valeurs de service. Et notre promesse pour vous est que nous offrons la chance d’être fier du travail que vous faites et des personnes avec qui vous travaillez.

En rejoignant le Ritz-Carlton, vous rejoignez un portefeuille de marques avec Marriott International. Soyez là où vous pouvez donner le meilleur de vous-même, commencez votre mission, appartenez à une équipe mondiale incroyable, et devenez la meilleure version de vous-même. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe dynamique chez Pictet, spécialisée dans la conformité.
Tâches

• Diriger une équipe d’experts en conformité sur divers sujets.

• Assurer la coordination des risques et processus de conformité.

• Fournir des conseils sur les questions de conformité aux parties prenantes.

Compétences

• Au moins 10 ans d’expérience en conformité ou gestion des risques.

• Excellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes.

• Bilingue anglais et français, résidant en Suisse.

Votre équipe

Les Fonctions Corporatives comprennent les activités non bancaires du Groupe et emploient plus de 600 personnes. Ces fonctions sont assurées par des spécialistes disposant d’une expertise dans toutes les lignes de métier et incluent les départements Communications, Conformité, Finance, Ressources Humaines, Sécurité de l’Information, Audit Interne, Juridique, Organisation, Risque et Fiscalité.

Dans ce rôle, vous piloterez les activités de conseil (intégrité du marché, questions transfrontalières, protection des investisseurs, ESG, LBC et sanctions) au niveau du groupe au sein de la Conformité Groupe et avec les parties prenantes clés des 1ère et 2ème lignes de défense.

Votre rôle

•    Gérer une petite équipe d’experts en conformité spécialisés en intégrité du marché, questions transfrontalières, protection des investisseurs, LBC et sanctions. Allouer les objectifs et missions, ainsi que fournir le support RH nécessaire (organisation des recrutements, plans de développement, évaluations de performance, etc.).
•    Partager votre expertise dans la définition du cadre de conformité et des projets associés.
•    Rester proactivement informé des dernières évolutions et analyser les impacts de tout changement réglementaire sur l’organisation/les activités du Groupe.
•    Assurer une coordination efficace entre les experts en conformité à travers le Groupe afin de garantir l’harmonisation des processus et de la gestion des risques de conformité.
•    Fournir conseils et assistance sur les questions liées à la conformité à la communauté conformité et aux autres lignes de métier.
•    Établir des politiques de groupe et des standards minimaux de groupe.
•    Préparer et revoir la planification annuelle des activités et gérer les budgets en conséquence.
•    Participer aux activités d’ouverture de comptes pour les clients à risque élevé de la banque suisse ; siéger au Comité de Due Diligence.
•    Apporter un soutien lors des audits internes/externes et des demandes des autorités.

Votre profil

•    Au moins 10 ans d’expérience dans un poste de conformité et/ou gestion des risques.
•    Diplôme universitaire en Droit, Économie ou Finance, ou une certification reconnue en gestion de la conformité.
•    Expérience réussie avérée en tant que chef d’équipe.
•    Solides compétences et expérience en gestion des parties prenantes.
•    Excellentes compétences en communication et capacité à vous exprimer de manière structurée, à l’oral comme à l’écrit.
•    Excellente maîtrise de l’anglais et du français, à l’écrit comme à l’oral.
•    Doit résider en Suisse.

En tant que candidat retenu, vous serez orienté solutions, proactif et doté d’excellentes compétences en communication. Vous posséderez de solides compétences analytiques et décisionnelles ainsi que des aptitudes diplomatiques et interpersonnelles avérées. Vous devrez également être capable de travailler de manière autonome et de coopérer efficacement avec d’autres parties prenantes.

Note

Nous n’accepterons aucun CV via des agences.
Réf. : GCA-TL/MH/DR

Diversité & Inclusion

Pictet est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons tous les individus et favorisons leur inclusion sur le lieu de travail. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Indico, un système de gestion d’événements open source.
Tâches

• Contribuer à des projets open source sur GitHub.

• Améliorer les interfaces de conférence pour les participants.

• Intégrer Indico avec d’autres plateformes de science ouverte.

Compétences

• Diplôme en ingénierie logicielle avec 2 à 6 ans d’expérience.

• Compétences en Python, JavaScript et React.

• Maîtrise de Git, SQLAlchemy et Flask appréciée.

Description du poste

Vos responsabilités
Indico est un système de gestion d’événements basé sur le web qui permet à des milliers de personnes dans le monde d’organiser des conférences et des réunions, de partager des documents et de collaborer facilement. Indico est Open Source, développé au CERN par une équipe internationale de développeurs passionnés. Il est utilisé par le CERN et plus de 200 autres instituts dans le monde, y compris les Nations Unies.
Vous travaillerez sur les prochaines versions d’Indico, en mettant fortement l’accent sur l’amélioration des fonctionnalités des interfaces de conférence d’Indico pour ses participants et l’intégration d’Indico avec d’autres plateformes de science ouverte telles que Zenodo.
En tant que membre clé de l’équipe de développement d’Indico, vous :

• Contribuerez activement à un grand projet Open Source sur GitHub.

• Collaborerez étroitement avec d’autres développeurs, en prototypant des solutions et en les itérant dans un environnement agile.

• Maintiendrez les dépôts de code et participerez aux revues de code et aux tests.

Votre profil
Compétences :

• Python, JavaScript, React, Git.

• TypeScript (un plus), SQLAlchemy (un plus), Flask (un plus), PostgreSQL (un plus), GitHub (un plus).

• Interfaces utilisateur & accessibilité (un plus).

• Maintenance de projets Open Source (un plus).

• Connaissances de base en DevOps (un plus).

• Anglais ou français parlé et écrit, avec un engagement à apprendre les bases de l’autre langue.

Critères d’éligibilité :

• Vous êtes ressortissant d’un État membre ou État membre associé du CERN.

• Vous avez une formation professionnelle en génie logiciel et informatique (ou dans un domaine connexe) et vous avez soit :
• un master avec 2 à 6 ans d’expérience professionnelle après l’obtention du diplôme ;

• ou un doctorat avec pas plus de 3 ans d’expérience professionnelle après l’obtention du diplôme.

• Vous n’avez jamais eu de contrat de boursier ou de diplômé au CERN auparavant.

Informations supplémentaires

Date de clôture des candidatures : 02.09.2025 à 23:59 CEST.
Durée du contrat : 24 mois, avec une possible extension jusqu’à 36 mois maximum.
Heures de travail : 40 heures par semaine
Date de début prévue : 01-octobre-2025
Référence du poste : IT-CA-CTE-2025-124-GRAP
Domaine de travail : Génie logiciel et informatique

Ce que nous offrons

• Une allocation mensuelle comprise entre 6287 et 6911 francs suisses par mois (nets d’impôts).

• Une couverture par le régime de santé complet du CERN (pour vous, votre conjoint et vos enfants), ainsi que l’adhésion au fonds de pension du CERN.

• Selon votre situation individuelle : prime d’installation ; allocations familiales, pour enfants et nourrissons ; remboursement des frais de voyage au début et à la fin du contrat.

• 30 jours de congés payés par an.

• Formation en cours d’emploi et formation formelle au CERN ainsi que des cours de langue internes pour l’anglais et/ou le français.

À propos de nous
Au CERN, l’Organisation européenne pour la recherche nucléaire, physiciens et ingénieurs explorent la structure fondamentale de l’univers. En utilisant les instruments scientifiques les plus grands et les plus complexes au monde, ils étudient les constituants de base de la matière – des particules fondamentales qui sont mises en collision à une vitesse proche de celle de la lumière. Ce processus donne aux physiciens des indices sur la façon dont les particules interagissent et fournit des aperçus des lois fondamentales de la nature. Pour en savoir plus, visitez http://home.cern.
Nous sommes en quête. Un voyage de découverte comme nul autre. Apportez votre expertise à notre travail unique et développez vos connaissances et compétences rapidement. Rejoignez des experts de classe mondiale sur des projets uniques, dans une quête de connaissance accrue et de compréhension plus profonde.
Commencez votre quête au CERN. Participez !

La diversité fait partie intégrante de la mission du CERN depuis sa création et est une valeur établie de l’Organisation. Employer une main-d’œuvre diversifiée est au cœur de notre succès. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Pictet Tech, un leader en solutions informatiques. Une culture dynamique et des opportunités d’évolution vous attendent.
Tâches

• Implémenter et faire évoluer des solutions de travail modernes.

• Fournir un support de troisième niveau et maintenir les infrastructures.

• Rédiger des documents techniques et d’architecture.

Compétences

• Diplôme en informatique ou expérience équivalente requise.

• Maîtrise des outils de gestion des appareils mobiles.

• Compétences en scripting et en gestion des versions.

Votre équipe

La division Pictet Tech est chargée de la conception et de l’intégration d’une vaste gamme de solutions informatiques, allant des systèmes de gestion de portefeuille aux plateformes de trading, en passant par les applications bancaires et les outils de gestion d’entreprise. A l’origine de certaines des plus grandes innovations du Groupe, la division est également responsable de la production et du niveau de disponibilité des outils informatiques pour tout le Groupe.
Au sein de l’équipe Workplace Device Management, vous aurez pour mission d’implémenter et de déployer des solutions de travail modernes et sécurisées pour les collaborateurs du groupe Pictet, ainsi que de fournir un support dans ce domaine. Vous rejoindrez une équipe dynamique, responsable de la gestion de l’environnement de travail au sein d’une entreprise internationale dotée d’infrastructures distribuées mondialement. Grâce à la diversité technologique d’un grand groupe, les techniques d’automatisation permettent de sécuriser les modifications et d’assurer la conformité à travers l’ensemble du parc.

Votre rôle

• Mettre en œuvre et faire évoluer nos solutions de travail, ainsi que les produits qui les soutiennent.

• Fournir un support de troisième niveau et assurer la maintenance de nos infrastructures.

• Comprendre les exigences métier et les demandes d’évolution, et les intégrer dans un contexte informatique.

• Rédiger des documents d’architecture et des documentations techniques.

• Créer des documents pour les utilisateurs finaux décrivant les solutions proposées.

• Suivre les feuilles de route des fournisseurs ainsi que les évolutions techniques du marché, et proposer des améliorations pour notre système d’information.

Votre profil

• Etudes supérieures en informatique, ou solide expérience équivalente.

• Au moins deux ans d’expérience dans le domaine du poste de travail.

• Maîtrise technique des outils de gestion des appareils mobiles («Mobile Device Management») et des systèmes d’exploitation modernes.

• Bonne maîtrise des outils de scripting (PowerShell indispensable) et de gestion des versions (Git).

• Très bonne compréhension des principes de gestion des identités, des infrastructures réseau/sécurité, et des technologies web.

• Expérience en solutions de sécurisation des postes clients et en administration de serveurs.

• Bonne connaissance des solutions collaboratives et bureautiques de Microsoft.

• Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).

• Domicile en Suisse requis.

Rigoureux/se et méthodique, vous vous adaptez facilement aux nouvelles situations et aimez travailler en équipe. Vos compétences en intégration technique sont reconnues, et votre esprit de synthèse vous permet de comprendre les besoins de vos interlocuteurs pour les transposer en solutions informatiques axées sur l’expérience utilisateur. De plus, grâce à votre sens aigu des responsabilités, vous saurez devenir un/e partenaire apprécié/e, soucieux/se d’apporter la solution adéquate aux besoins de l’entreprise.

Ref. ESA/CRO/QP

Note

We will not accept any CVs via agencies

Diversity & Inclusion

Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace. Lire la suite

Description du poste

Jet Aviation est un leader dans la maintenance aéronautique depuis 1967. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique.
Tâches

• Effectuer la maintenance et les réparations des aéronefs.

• Assurer la conformité aux normes de sécurité et aux procédures.

• Collaborer efficacement avec les collègues sur des projets.

Compétences

• Formation technique en aviation et connaissance des systèmes d’aéronefs.

• Compétences en résolution de problèmes et souci du détail.

• Maîtrise de MS Office et des systèmes ERP.

Since 1967, Jet Aviation has been crafting flight in its smoothest form. From one hangar in Basel, Switzerland, to over 4,500 employees, and some 50 locations worldwide. Aircraft Management, Aircraft Sales, Charter, Completions, Government Services, FBO, Fixed and Rotary Wing Maintenance, and Staffing. Behind every seamless Jet Aviation experience, is a team of dedicated professionals perfecting the art of flight. The artisans of aviation. The craft that brings our customers’ journey to life. In the hangar, on the ground, and behind the scenes. Enabling global flight, with passion.

Position Summary

Are you passionate about maintenance of aircrafts and eager to work in a high-performance aviation environment? As an Aircraft Maintenance Technician, you will play a vital role in ensuring aircraft safety, reliability, and efficiency. Working in a dynamic and collaborative environment, you’ll have the opportunity to develop your skills and work closely with experienced professionals.

Your role

• Maintenance & Repairs: Perform maintenance, repairs, and modifications on aircraft according to industry regulations and company procedures.

• Safety Compliance: Ensure adherence to safety policies, internal processes and laws.

• Work Coordination: Follow assignments from the Team Lead and Supervisor, ensuring tasks are completed efficiently.

• Documentation: Accurately complete and sign job cards daily, ensuring proper record-keeping.

• Defect Reporting: Identify and report any aircraft defects for timely resolution.

• Project Execution: Work efficiently to meet project timelines, quality standards, and operational goals.

• Team Support: Assist colleagues and contribute to a positive, high-performance team environment.

What we offer you

• An exciting and challenging job in a dynamic environment.

• Various opportunities for professional and personal development.

• A motivated and cheerful team that looks forward to working with you.

• Our events are great! We also have lots of fun together outside of working hours.

Your profile

• Technical apprenticeship in aviation.

• Basic knowledge of aircraft systems, maintenance documentation, and aviation regulations.

• Ability to read and interpret aircraft manuals.

• Proficiency in MS Office & SAP ERP (or equivalent systems)

• English knowledge is a plus (basic written & spoken)

• Strong problem-solving skills and attention to detail

• Collaborate with colleagues to achieve shared goals.

• Ability to work in a fast-paced environment with tight deadlines.

If you are interested in a multicultural, challenging and innovative working environment and your profile matches our requirements, we are looking forward to receiving your online application in English. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez le département Fiscalité Groupe de Pictet à Genève. Opportunité d’intégrer une équipe d’experts en fiscalité.
Tâches

• Soutenir les Tax Leaders dans diverses lignes de métier.

• Effectuer des recherches sur les aspects fiscaux suisses et étrangers.

• Évaluer les risques fiscaux et concevoir des stratégies de réduction.

Compétences

• Diplôme en droit ou en sciences économiques, 5-10 ans d’expérience.

• Capacité à travailler de manière autonome et esprit d’initiative.

• Maîtrise du français et de l’anglais, connaissance de l’allemand un plus.

Votre équipe

La division Corporate Functions regroupe les activités non bancaires du groupe Pictet et compte plus de 600 collaborateurs. Assurées par des spécialistes connaissant parfaitement l’ensemble des lignes de métier, les fonctions centrales se répartissent en divers départements: Audit interne, Communication, Compliance, Corporate Office, Finances, Fiscalité, Juridique, Ressources humaines, Risques et Sécurité de l’information.

Le département Fiscalité Groupe, basé à Genève, a pour mission de gérer la situation fiscale du Groupe, en se conformant aux dispositions légales et réglementaires en vigueur ainsi qu’au dispositif de contrôle des risques, à veiller à la réputation de Pictet et à entretenir de bonnes relations avec les différentes administrations fiscales.

La Fiscalité Groupe cherche un/e expert/e en fiscalité pour intégrer l’équipe Group Tax Guidance, chargée principalement d’assurer le déploiement des politiques fiscales dans les différentes lignes de métier du Groupe et d’agir comme conseiller et guide fiscal pour ces dernières en leur apportant un soutien technique en matière de fiscalité.

Votre rôle

• Contribuer à assurer la mission de l’équipe Group Tax Guidance, en soutenant les Tax Leaders en charge des lignes de métier suivantes:

• Opérations bancaires et opérations sur les fonds,

• Trading,

• Corporate Functions.

• Effectuer des recherches et fournir des conseils concernant divers aspects des fiscalités suisse et étrangères en lien avec cette mission:

• impôts directs et indirects (impôt anticipé, TVA, taxe d’abonnement),

• fiscalité des produits structurés et dérivés,

• taxes transactionnelles,

• rapports fiscaux adressés aux détenteurs de parts de fonds.

• Réaliser des évaluations de risques fiscaux et concevoir des stratégies de réduction des risques.

• Collaborer avec d’autres départements afin de veiller à la prise en compte des aspects fiscaux.

• Participer à la définition des politiques et procédures fiscales appliquées au sein du Groupe.

• Suivre l’évolution du droit et de la réglementation en matière de fiscalité.

Votre profil

• Diplôme universitaire en droit ou en sciences économiques.

• Entre 5 et 10 ans d’expérience dans le domaine de la fiscalité.

• Expérience acquise au sein d’un cabinet d’avocats ou de l’une des quatre grandes sociétés de conseil: un atout.

• Capacité à travailler de manière autonome, en faisant preuve d’esprit d’initiative.

• Esprit d’analyse, allié à la volonté de résoudre les problèmes, et capacité à remettre en question le statu quo.

• Connaissance des opérations bancaires et de l’administration de fonds de placement suisses et luxembourgeois.

• Volonté d’apprendre et d’acquérir une compréhension approfondie dans des domaines techniques.

• Maîtrise des applications MS Office usuelles.

• Maîtrise du français et de l’anglais indispensable; connaissance de l’allemand: un plus.

Réf. GTE/LJ/FLH

Note

We will not accept any CVs via agencies

Diversity & Inclusion

Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez IATA, représentant plus de 350 compagnies aériennes. Une opportunité unique d’apprendre dans un environnement inclusif.
Tâches

• Assister dans la gestion des contrats et des opérations financières.

• Soutenir la coordination des voyages d’affaires et le suivi des projets.

• Contribuer à l’amélioration des processus et à la conformité des opérations.

Compétences

• Diplôme en Administration des Affaires ou équivalent, récent diplômé.

• Excellentes compétences organisationnelles et en communication.

• Capacité à travailler sous pression tout en restant attentif aux détails.

Type d’emploi : Stage
Durée du contrat : 6 mois renouvelable jusqu’à 11 mois
Chez IATA, nous représentons plus de 350 compagnies aériennes dans le monde, nous efforçant de rendre l’aviation plus sûre, plus intelligente, plus durable et inclusive.
• Nos valeurs ne sont pas que des mots sur une page – elles sont l’énergie derrière tout ce que nous faisons : UN IATA – Nous collaborons entre équipes, FIABLES – Nous faisons ce qu’il faut, INNOVANTS – Nous améliorons demain, INCLUSIFS – Nous embrassons des perspectives diverses.
• Avec plus de 30 000 cours disponibles, nous croyons en l’apprentissage continu et soutenons votre croissance dans une industrie en constante évolution.
• La diversité, l’équité et l’inclusion sont nos priorités. Nous sommes certifiés par la Fondation Equal Salary, offrant une rémunération égale et des politiques favorables à la famille.
• Nous encourageons l’engagement communautaire par le bénévolat et nous efforçons d’améliorer demain pour l’aviation et nos communautés. Nous offrons du temps libre pour que vous puissiez soutenir des causes qui vous tiennent à cœur.
• Nous promouvons l’équilibre vie professionnelle-vie privée avec des options de travail flexibles, y compris le télétravail et le travail hybride, une politique généreuse de « travail depuis l’étranger », et vous bénéficiez de votre jour d’anniversaire libre !
La Certification IATA est le leader mondial de l’évaluation, de l’audit et de la certification dans l’industrie aéronautique. Nos programmes sont reconnus internationalement comme la référence en matière d’excellence dans les normes et meilleures pratiques du transport aérien. Alors que nous continuons à étendre notre portée mondiale, nous recherchons un membre d’équipe proactif et attentif aux détails pour soutenir l’administration et la prestation opérationnelle de nos services de certification.
Nous recherchons un stagiaire motivé en administration pour rejoindre notre équipe dynamique à Genève. Ce stage offre une opportunité unique d’acquérir une expérience pratique dans les opérations administratives au sein d’un environnement international dynamique. Le candidat idéal est organisé, désireux d’apprendre et prêt à contribuer à l’exécution fluide de nos activités de certification.
Relevant de l’Assistant Manager, Opérations & Administration, vous jouerez un rôle clé dans le soutien à la gestion des contrats, aux opérations financières et à la coordination interne – garantissant que nos services sont fournis efficacement et en conformité avec les normes de l’industrie et les processus internes.
Vous apporterez un soutien à diverses tâches administratives et opérationnelles, notamment :
Gestion des contrats : Aider à la mise en place des contrats, à l’obtention des approbations et à la diffusion des documents finalisés.
Opérations Order-to-Cash : Soutenir la mise en place des commandes clients et la préparation de la facturation.
Opérations Procure-to-Pay : Traiter les bons de commande et aider à la mise en place des fournisseurs.
Coordination des déplacements : Gérer les demandes de voyages d’affaires pour les membres de l’équipe.
Suivi de projet : Surveiller les progrès, suivre l’exécution des flux de travail et assurer la réalisation dans les délais.
Documentation : Maintenir et mettre à jour régulièrement les dossiers et bases de données de projet.
Amélioration des processus : Mettre à jour les guides utilisateurs et contribuer aux améliorations des processus pour s’aligner sur l’évolution des besoins métier.
Conformité : Veiller au respect des politiques et procédures de l’entreprise.
Soutien administratif : Fournir une assistance aux parties prenantes internes selon les besoins.
Vous êtes un récent diplômé (moins d’un an) avec un diplôme universitaire en administration des affaires ou équivalent.
Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement multiculturel.
Compétences organisationnelles avérées avec la capacité de gérer plusieurs demandes simultanément tout en maintenant une attention aux détails.
Compétences analytiques et de résolution de problèmes très solides : capable d’identifier, d’analyser et de résoudre les problèmes avec un grand souci du détail.
Pratique et désireux d’apprendre/comprendre. Capacité à travailler efficacement sous pression et à respecter les délais.
Excellentes compétences en communication en anglais (oral et écrit). La connaissance d’autres langues est un atout.
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Déplacements requis : Non
En savoir plus sur le rôle de l’IATA dans l’industrie, nos avantages et l’équipe sur iata/careers/. Nous avons hâte de recevoir votre candidature ! Lire la suite