Description du poste

Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies. Rejoignez-nous pour développer vos compétences dans un environnement dynamique.
Tâches

• Configurer des solutions Data Loss Prevention sur divers environnements.

• Établir des politiques de sécurité pour protéger les données sensibles.

• Analyser les incidents de fuite de données et proposer des correctifs.

Compétences

• Expérience en administration de solutions DLP et en cybersécurité.

• Connaissance des architectures de sécurité et des standards ISO.

• Compétences en rédaction de rapports de sécurité et analyse d’incidents.

Who are we?
Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies au service des entreprises. Avec plus de 1000 clients dans le monde, nous déployons des solutions pour les plus grands projets depuis plus d’une décennie – tout ceci est rendu possible par une équipe internationale de 7 600 talents répartis sur les 5 continents et dans plus de 60 pays. Nos solutions sont axées sur quatre domaines d’activité différents : Les systèmes d’information et le digital, la télécommunication, les sciences de la vie et l’ingénierie. Nous cherchons à créer et à développer une communauté de talents où tous les membres de notre équipe peuvent réaliser leur plein potentiel. Amaris est votre «stepping stone» pour traverser les rivières du changement, pour relever les défis et pour réaliser tous vos projets avec succès.

Chez Amaris, nous avons à cœur d’offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à mieux connaître et comprendre nos candidats, à les challenger et à leur faire part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :

Premier contact : Notre processus commence généralement par une brève conversation virtuelle/téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L’objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !

Entretiens (en moyenne, le nombre d’entretiens est de 3 – il peut toutefois varier en fonction du niveau d’ancienneté requis pour le poste). Au cours des entretiens, vous rencontrerez les membres de notre équipe : votre futur manager bien sûr, mais aussi d’autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Ces entretiens nous permettront d’en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l’on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître Amaris : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !

Étude de cas: En fonction du poste, vous serez peut-être appelé à passer un test. Il pourra s’agir d’un jeu de rôle, d’une évaluation technique, d’un scénario de résolution de problème, etc.

Comme vous le savez, chaque personne est différente et il en va de même pour chaque rôle dans une entreprise. C’est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, si bien que le processus peut parfois être quelque peu différent pour chacun. Cela dit, nous nous mettons toujours à la place du candidat pour lui offrir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Job description
Vos missions

•
Déployer et configurer des solutions Data Loss Prevention (DLP) sur différents environnements IT (poste de travail, serveurs, cloud).

•
Mettre en place des politiques de sécurité adaptées pour protéger les données sensibles (classification, détection, alerting).

•
Analyser les incidents liés aux fuites de données et proposer des correctifs.

•
Assurer une veille technologique et réglementaire sur les sujets de protection des données (RGPD, ISO 27001, NIST).

•
Collaborer avec les équipes sécurité, IT et métiers pour définir et ajuster les règles DLP.

•
Rédiger la documentation technique et fonctionnelle liée aux déploiements.

•
Former et sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques de protection des données.

•
Contribuer aux audits de conformité et aux plans de remédiation en matière de cybersécurité.

Votre profil

•
Expérience en administration ou ingénierie de solutions DLP (ex : Symantec, Forcepoint, Microsoft Purview, Digital Guardian).

•
Connaissance approfondie des architectures de sécurité et standards (IAM, SIEM, ISO 27001, NIST).

•
Maîtrise des environnements Windows, Linux et solutions Cloud (Azure, AWS, M365).

•
Compétences en analyse d’incidents et rédaction de rapports de sécurité.

•
Parcours académique : écoles d’ingénieurs ou universités spécialisées en informatique / cybersécurité.

•
Courant en français et anglais. L’allemand est un plus.

•
Vous savez faire preuve d’esprit de synthèse et de pédagogie dans vos interactions avec les équipes.

Ce que nous offrons

•
Une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités différentes.

•
Un environnement où la confiance a une place centrale : 70% de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités.

•
Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles.

•
Un lieu de travail dynamique qui se réunit fréquemment pour des événements internes (afterworks, team buildings, etc.).

•
Des engagements forts en matière de RSE notamment par le biais de notre programme WeCare Together.

Amaris Consulting promeut l’égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique nous recueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, ethnie, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques. Lire la suite

Description du poste

Deloitte recrute à Genève pour un poste en Audit & Assurance. Opportunité d’évoluer dans une équipe dynamique.
Tâches

• Gérer des missions d’audit pour des clients variés.

• Former et encadrer les membres juniors de l’équipe.

• Contribuer à l’amélioration des performances des clients.

Compétences

• Diplôme en comptabilité ou finance, 2 ans d’expérience.

• Maîtrise des normes IFRS et audit.

• Excellentes compétences en communication et gestion de projet.

Informations de base

Ligne d’activité
Audit & Assurance

Ville
Genève

Niveau d’expérience
Expérimenté

Pourcentage de temps de travail
80% – 100%

Date de publication
30-mai-2025

Réf #
19243

Description du poste

Lieu : Genève
Pourcentage de travail : 80-100%

Aidez nos clients à relever avec succès les défis mondiaux

Nos auditeurs aident nos clients nationaux et internationaux à atteindre leurs objectifs d’entreprise, à gérer leurs risques et à améliorer leur performance commerciale.

En étroite collaboration avec nos professionnels, vous réaliserez des missions d’audit auprès de clients très diversifiés. Vous pourrez ainsi travailler de manière autonome tout en bénéficiant des conseils d’experts de notre personnel expérimenté. Vous contribuerez et participerez activement au développement de nos services.

Comment vous pouvez avoir un impact

• Dès les premiers jours, vous serez impliqué dans des projets importants, ce qui vous donnera l’occasion de découvrir l’environnement de l’audit et ses responsabilités

• Une opportunité d’agir en tant que modèle et mentor pour les membres moins expérimentés de l’équipe, de fournir une formation sur le terrain et de développer les talents de l’équipe, par l’évaluation et le conseil

• Avec le chef d’équipe, vous auditerez les états financiers annuels et consolidés de clients nationaux et internationaux conformément aux normes comptables suisses et internationales. (CO suisse, FER et IFRS)

• Vous rejoindrez notre équipe motivée et multiculturelle dans nos bureaux de Genève ou Lausanne

• Nous vous offrons un environnement de travail dominé par un fort esprit d’équipe qui vous permettra de vous développer tant professionnellement que personnellement

Profil recherché

• Licence ou Master avec une spécialisation en comptabilité, finance ou contrôle de gestion

• 2 ans d’expérience en audit chez Big4

• Bonne connaissance des normes d’audit IFRS

• Licence CPA ou ACCA (ou équivalent)

• Joueur d’équipe motivé, autonome avec une attitude « can do », qui aime travailler dans un environnement dynamique

• De solides compétences analytiques, organisationnelles et interpersonnelles sont requises

• Excellentes compétences en gestion de projet et communication en anglais – à l’écrit comme à l’oral

• Vous maîtrisez les applications informatiques courantes, par ex. Microsoft Office, la compétence en analyse de données est un avantage

Votre équipe
Faites partie d’une équipe diverse, multinationale et très motivée dans nos bureaux de Genève et Lausanne. Nous vous aiderons à grandir tant personnellement que professionnellement : grâce à nos formations, programmes de mentorat et apprentissage sur le terrain, mais aussi en vous connectant avec vos collègues de toutes les lignes d’affaires.
Carrières chez Deloitte. Choisissez votre impact.
Chez Deloitte, vos idées créent un impact et suscitent un changement significatif pour nos clients, nos collaborateurs et la société. Votre expertise, votre parcours et votre perspective uniques nous aident à trouver de nouvelles solutions aux défis les plus complexes afin d’éclairer l’avenir de ceux que notre travail touche. Chez Deloitte, vous pouvez construire une carrière qui vous inspire et vous dynamise. Chez Deloitte, vous choisissez votre impact.
En Suisse, nous fournissons des services spécifiques à l’industrie dans les domaines de l’Audit & Assurance, Fiscalité & Juridique, Stratégie, Risque & Transactions, et Technologie & Transformation. Avec plus de 3 000 employés répartis sur six sites, nous servons des entreprises et organisations de toutes tailles dans tous les secteurs industriels. Nous offrons un travail significatif et stimulant, un environnement inclusif et de soutien où vous pouvez être vous-même et où vous ne cesserez jamais de grandir. Vous bénéficierez de conditions de travail flexibles et hybrides, de programmes de bien-être et parentaux ainsi que de nombreuses opportunités de connexion, collaboration et apprentissage.

Rejoignez-nous et faites partie d’un réseau mondial de personnes partageant les mêmes idées, dédiées à faire la différence, que ce soit en luttant contre le changement climatique ou en améliorant 100 millions de futurs d’ici 2030. Vous souhaitez en savoir plus sur les opportunités chez Deloitte ? Visitez www.deloitte.com/ch/careers.

Comment postuler

Nous avons hâte de recevoir votre candidature ! Veuillez cliquer sur « postuler maintenant » pour soumettre une candidature complète, incluant CV, lettre de motivation, références et diplômes.

Si vous avez des questions, veuillez contacter Nadia à talent@deloitte.ch

*Nous considérons tous les candidats qualifiés pour un emploi, quelle que soit leur race, origine ethnique, croyances religieuses, genre, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge ou handicap, conformément à la loi applicable. Les recherches montrent que les femmes sont moins susceptibles de postuler à des postes à moins qu’elles ne remplissent tous les critères ; ne vous retenez pas – postulez dès aujourd’hui.

Nous n’acceptons pas les candidatures des agences de recrutement pour ce poste.
Deloitte Consulting AG et Deloitte AG sont des filiales de Deloitte NSE LLP, une société membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited, une société privée à responsabilité limitée par garantie au Royaume-Uni (« DTTL »)
Code de la demande : 19243 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Pictet Tech en tant que Data Architect, un rôle clé ! Vous travaillerez dans un environnement innovant, contribuant à des projets stratégiques.
Tâches

• Définir et concevoir des architectures de données modernes.

• Superviser les intégrations et flux de données complexes.

• Collaborer sur des projets technologiques liés au cloud.

Compétences

• Au moins 5 ans d’expérience dans un rôle similaire requis.

• Maîtrise du développement SQL et Python nécessaire.

• Excellentes compétences en communication et leadership exigées.

Votre équipe

La division Pictet Tech est spécialisée dans la conception et l’intégration d’applications logicielles de pointe, incluant des systèmes avancés de gestion de portefeuille, des plateformes de trading sophistiquées ainsi que des solutions bancaires et corporate complètes. Acteur clé des avancées stratégiques du Groupe, la division joue un rôle essentiel dans la conduite d’innovations transformatrices visant à améliorer nos services et à offrir une valeur exceptionnelle à nos clients.

Au sein de la division Pictet Tech vous rejoindrez une équipe dédiée à la conception, à l’intégration et à l’évolution des solutions de gestion des données. En tant que Data Architect, vous serez au cœur de la stratégie technologique du groupe Pictet, en participant à l’élaboration d’architectures robustes et innovantes et en assurant leur adéquation avec les besoins des lignes de métier. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en place de solutions à la pointe de la technologie pour le traitement, la gestion et la valorisation des données.

Votre rôle

• Définir, concevoir et faire évoluer des architectures de données.

• Utilisation de MDM (Master Data Management), DQM (Data Quality Management), Data Hub, DWH (Data Warehouse), Data Lake et Medallion Architecture.

• Modélisation conceptuelle, logique et physique (ERM).

• Mise en œuvre de paradigmes modernes comme le Data Mesh (Data Contracts, Self-Serve, Domain Federation) et le Data Fabric.

• Conception de modèles (p. ex. Data Vault 2, modèles en étoile ou en 3FN).

• Superviser les intégrations et les flux de données.

• Utilisation des patterns d’intégration (ETL, ELT, API, batch scheduling, CDC, Kafka).

• Implémentation de solutions de virtualisation des données.

• Collaborer à des projets technologiques liés au cloud.

• Exploitation des outils de gestion des données sur les plateformes cloud (AWS ou Azure).

• Expertise relative à des solutions telles que Redshift, Snowflake, S3/Parquet & Iceberg.

• Accompagner les équipes dans le développement technique.

• Développement en SQL et Python.

• Participation à des projets utilisant DBT, Informatica, Tableau ou Power BI (un plus).

• Promouvoir les bonnes pratiques en matière de données au sein du Groupe en jouant un rôle d’ambassadeur.

• Présentation des visions technologiques à la direction et à divers partenaires.

• Elaboration des roadmaps d’architectures cibles.

• Accompagnement du changement et facilitation de la communication entre les équipes spécialistes des données.

Votre profil

Compétences techniques

• Au moins 5 ans d’expérience dans une fonction similaire.

• Solide expérience dans la conception d’architectures de données (MDM, HUB, DWH, Data Lake, etc.) et la modélisation (conceptuelle, logique, physique) des données ERM.

• Maîtrise des bases de données.

• RDBMS, column-oriented databases, document-oriented databases, search engine databases.

• Bonus (vector databases, key-value databases, time series databases).

• Développement en SQL et Python; maîtrise de DBT, Informatica, Tableau ou Power BI: un plus.

• Connaissance des environnements cloud et des outils associés (AWS Glue, DMS, Athena, RDS, Redshift/Azure Data Factory, Synapse/Snowflake/S3 – Parquet – Iceberg).

• Maîtrise des patterns d’intégration (ETL, ELT, API, batch processing and scheduling, CDC, virtualisation des données).

Compétences fonctionnelles

• Bonne compréhension des concepts financiers de base (instruments, positions, transactions).

Compétences en matière de communication et de leadership

• Capacité à présenter des visions technologiques et des roadmaps à la direction.

• Grande aisance à communiquer, mise à profit pour promouvoir les bonnes pratiques en matière de données.

• Leadership dans l’accompagnement du changement et capacité à assurer une collaboration efficace entre les équipes.

• Maîtrise du français et de l’anglais

Pourquoi nous rejoindre ?

En tant que Data Architect, vous aurez l’opportunité de vous consacrer à des projets stratégiques et innovants, au sein d’une organisation qui valorise l’excellence technique et l’agilité. Vous contribuerez activement à la transformation du Groupe dans le domaine de la gestion des données, au sein d’un environnement stimulant, favorisant la collaboration.

Si vous êtes passionné/e par l’univers des données, les architectures modernes et les technologies de pointe, et souhaitez relever des défis ambitieux, ce poste est fait pour vous!

Note

DA/RH/LC

Nous n’accepterons aucun CV via des agences.

Diversité & Inclusion

Pictet est un employeur qui respecte l’égalité des chances et favorise la diversité. Le respect des personnes et l’inclusion au travail sont au coeur de nos préoccupations. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe de conformité au sein d’un environnement dynamique. Vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets stimulants.
Tâches

• Agir en tant qu’expert en protection des investisseurs et réglementation.

• Analyser l’impact des régulations financières sur les activités du groupe.

• Conseiller les parties prenantes sur les questions de conformité et de risques.

Compétences

• Diplôme universitaire en droit ou gestion, avec expérience de 5 à 7 ans en conformité.

• Excellente connaissance des réglementations suisses et européennes.

• Capacité à analyser des données complexes et à communiquer efficacement.

Votre équipe

Les Fonctions Corporate comprennent les activités non bancaires du Groupe et emploient plus de 600 personnes. Ces fonctions sont assurées par des spécialistes disposant d’une expertise dans toutes les unités commerciales, et incluent les départements Communications, Conformité, Finance, Ressources Humaines, Sécurité de l’Information, Audit Interne, Juridique, Organisation & Digital, Risques et Fiscalité.

Dans le cadre de l’unité Conformité Groupe, vous fournirez une expertise consultative aux parties prenantes du Groupe (banques et intermédiaires financiers) sur des questions liées au respect des réglementations des marchés financiers (intégrité du marché, protection des investisseurs, activités transfrontalières, ESG). Cela impliquera d’analyser les dispositions réglementaires suisses, européennes et autres pertinentes, afin d’évaluer leur impact sur les lignes d’affaires et entités du Groupe, et de partager votre expertise dans le cadre de projets ou en cas de demandes ponctuelles.

Votre rôle

•    Agir en tant qu’expert à l’échelle du Groupe sur la protection des investisseurs, les activités transfrontalières, l’intégrité du marché et les questions liées à l’ESG.
•    Analyser l’impact sur la conformité des réglementations financières actuelles et à venir, en mettant particulièrement l’accent sur l’adéquation, les activités transfrontalières, les abus de marché et les questions ESG, et proposer des options pragmatiques de mise en œuvre.
•    Servir de conseiller/expert en la matière sur les sujets liés aux marchés financiers dans le cadre de la mise en œuvre et du suivi des projets réglementaires, des comités thématiques internes liés à la conformité (en tant que co-responsable pour certains d’entre eux), ainsi qu’auprès de la direction, de la communauté Conformité à travers le Groupe et des lignes d’affaires.
•    Contribuer, en tant qu’expert, aux activités de surveillance associées au cadre de contrôle de la conformité, en se concentrant sur les questions ou risques à l’échelle du Groupe.
•    Fournir des contributions et assurer le contrôle qualité du contenu des modules de formation liés à la conformité.
•    Participer aux efforts de révision et de mise à jour des politiques et directives internes dans le domaine des marchés financiers.
•    Apporter des contributions aux rapports destinés aux organes de gouvernance internes, aux auditeurs internes et externes ainsi qu’aux régulateurs tels que la FINMA.

Votre profil

•    Diplôme universitaire ou qualification d’enseignement supérieur, idéalement en droit ou gestion d’entreprise.
•    Un certificat supplémentaire en gestion de la conformité ou équivalent serait un atout certain.
•    Au moins cinq à sept ans d’expérience en conformité, juridique ou fonctions similaires. Une expérience en environnement international serait appréciée.
•    Solide connaissance du cadre réglementaire (suisse et européen en particulier), notamment dans les domaines de l’adéquation, des activités transfrontalières et des abus de marché. Toute connaissance liée à la LBA serait un plus.
•    Excellente compréhension des opérations bancaires et de l’environnement financier en général.
•    Utilisateur compétent des applications standard MS Office, avec une maîtrise avancée de Microsoft Excel.
•    Capacité démontrée à analyser des ensembles de données complexes et à compiler, suivre et interpréter efficacement les indicateurs clés de performance et les métriques commerciales essentielles.
•    Maîtrise du français et de l’anglais, avec de solides compétences rédactionnelles dans les deux langues. Une bonne connaissance de l’allemand serait un avantage.
•    Doit résider en Suisse.

En tant que candidat retenu, vous aurez de fortes compétences analytiques, serez rigoureux, bien organisé et capable de travailler de manière autonome. En plus de gérer le stress dans un environnement dynamique, vous devrez être capable de définir des priorités, de gérer plusieurs tâches simultanément et de respecter les délais. En tant que joueur d’équipe avec un sens du tact, vous travaillerez avec plusieurs départements à travers le Groupe. Vous devrez donc être capable de communiquer clairement et succinctement, et d’adapter votre langage selon votre auditoire.

Note

Nous n’accepterons aucun CV via des agences.

Réf. : GCO-M&IP/CC/IP

Diversité & Inclusion

Pictet est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons tous les individus et cherchons leur inclusion au sein du lieu de travail. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Lombard Odier, un gestionnaire d’actifs de renom. Une excellente opportunité dans un environnement innovant et inclusif.
Tâches

• Développer et maintenir l’architecture des données d’entreprise.

• Définir une architecture de données moderne et scalable.

• Établir des politiques et meilleures pratiques en matière de données.

Compétences

• Diplôme en informatique ou domaine similaire, 8 ans d’expérience.

• Excellente maîtrise des principes d’architecture des données.

• Compétences analytiques solides et engagement avec les parties prenantes.

Ceux qui choisissent une carrière chez Lombard Odier travaillent pour un gestionnaire d’actifs et de fortune mondial renommé, axé sur les investissements durables. Nous sommes une banque indépendante et innovante de premier choix pour les clients privés et institutionnels. Notre groupe est l’un des mieux capitalisés au monde. Nous gérons environ 300 milliards de CHF et opérons sur quatre continents depuis plus de 25 bureaux.

Avec plus de 225 ans d’histoire, nous sommes une maison d’investissement offrant une gamme complète de gestion discrétionnaire et conseil en portefeuille ainsi que des services financiers. Notre plateforme technologique de pointe est également commercialisée avec succès auprès d’autres institutions financières. Par l’intermédiaire de Lombard Odier Investment Managers, nous proposons des services de gestion de fortune et des stratégies d’investissement.

« Rethink Everything » est notre philosophie – elle est au cœur de notre action. Nous sommes devenus plus forts à travers plus de 40 crises financières en repensant constamment le monde qui nous entoure. Ainsi, nous offrons toujours à nos clients de nouvelles perspectives d’investissement.

Nous recherchons un Architecte de données talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique de données et nous aider à façonner l’avenir de notre architecture de données.

L’Architecte de données est responsable de la définition, de la gouvernance et de l’évolution de l’architecture des données dans les domaines métier des données au sein du groupe Lombard Odier. Ce rôle garantit que les architectures de données sont alignées sur les stratégies commerciales de l’entreprise, les directives d’architecture des solutions et les principes de gouvernance des données. L’Architecte de données agira comme un lien entre le Data Office, le développement informatique et les équipes métier, fournissant des conseils techniques, promouvant les normes de données et stimulant l’innovation dans les technologies des données.

VOTRE RÔLE

•
Développer et maintenir le cadre d’architecture des données d’entreprise pour soutenir les objectifs commerciaux et les exigences réglementaires.

•
Définir une architecture de données évolutive, efficace et moderne en collaboration avec les ingénieurs et les équipes métier.

•
Établir des politiques, normes et meilleures pratiques d’architecture des données dans les domaines de données assignés.

•
Conseiller sur la modélisation des données, les modèles d’intégration et les meilleures pratiques d’architecture des données.

•
Soutenir les propriétaires et les responsables des données tout au long du cycle de vie des données, en assurant la traçabilité et la conformité des données.

•
Contribuer aux instances d’architecture et de gouvernance des données, en soutenant les initiatives d’architecture des données.

•
Surveiller les tendances du secteur, les technologies émergentes et les changements réglementaires pour fournir des recommandations.

VOTRE PROFIL

•
Licence ou Master en informatique, science des données, systèmes d’information ou domaine connexe.

•
Plus de 8 ans d’expérience en architecture des données, ingénierie des données ou rôles similaires.

•
Vous avez mené à bien des projets de transformation et d’innovation dans des organisations de grande envergure.

•
Excellente maîtrise des défis réglementaires spécifiques aux services financiers.

•
Excellente maîtrise des principes et meilleures pratiques d’architecture des données, lacs de données, entrepôts de données (event-driven, microservices, data mesh).

•
Excellente maîtrise des processus ETL / ELT et de la gestion du cycle de vie des données.

•
Excellente maîtrise de la gouvernance des données, de la conformité et de la sécurité.

•
Excellente connaissance des tendances du marché, contacts privilégiés avec les fournisseurs et tiers offrant différentes stratégies d’hébergement (sur site, cloud, hybride).

•
Solides compétences analytiques.

•
Grande capacité à engager les parties prenantes de niveau C, IT et métier et à convaincre les décideurs.

Cinq valeurs définissent l’ADN de notre maison. L’excellence nous motive à être les meilleurs dans notre domaine, et l’innovation permet notre progrès. Le respect est le fondement de nos interactions, et l’intégrité guide nos actions. Ensemble, nous formons One Team, qui se dévoue avec passion au service de nos clients.

Nous favorisons un environnement de travail inclusif et intégratif pour nos collaborateurs. La diversité, l’égalité et l’inclusion sont fermement ancrées dans notre mission d’entreprise « La Maison » et nous nous efforçons de permettre à nos collaborateurs de réaliser leurs objectifs professionnels et personnels. Nous encourageons les parcours professionnels internes grâce à des formations individualisées et basées sur les compétences. Nous sommes convaincus que la constitution d’équipes diversifiées contribue à notre succès durable et constitue donc le fondement de notre stratégie d’entreprise.

C’est une excellente opportunité de rejoindre l’équipe. Toutes les candidatures seront traitées de manière strictement confidentielle. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez la division Operations de Pictet, leader en finance.
Tâches

• Gérer et distribuer la documentation entrante, digitale et physique.

• Participer à la transformation digitale des processus documentaires.

• Former les équipes sur les nouveaux outils de gestion documentaire.

Compétences

• Expérience en dématérialisation, idéalement en milieu bancaire ou logistique.

• Maîtrise des outils bureautiques et intérêt pour les nouvelles technologies.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale en français.

Your team

La division Operations couvre le traitement et le suivi pour tout type d’instrument financier et assure l’administration des fonds de placement. Elle soutient les autres divisions et fournit aux clients une qualité de service de premier plan, en s’appuyant sur des infrastructures modernes et robustes.
Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la transformation digitale de la banque Pictet & Cie SA. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la distribution efficace de la documentation, tout en accompagnant l’évolution vers des solutions innovantes et digitales.

Your role

Gestion et distribution de la documentation :
•    Réceptionner, trier et préparer l’ensemble de la documentation entrante, qu’elle soit physique ou digitale.
•    Numériser et assurer le suivi de la documentation contractuelle et opérationnelle, en garantissant leur qualité et leur conformité.
•    Contrôler, acheminer et assurer un suivi rigoureux des documents avant et après digitalisation.
Transformation digitale :
•    Être force de proposition dans l’évolution des processus de transmission documentaire, en veillant à répondre aux besoins de nos différents partenaires internes et externes.
•    Participer activement à l’optimisation et à la digitalisation des flux documentaires.
Accompagnement du changement :
•    Former et accompagner les collaborateurs lors de la mise en place de nouveaux outils (casiers électroniques, digitalisation des processus, etc.)
•    Faciliter l’adoption des nouvelles méthodes de distribution documentaire, notamment dans le cadre de l’emménagement dans le nouveau bâtiment.

Your profile

•    Expérience confirmée dans la dématérialisation, le tri électronique et la gestion documentaire, idéalement dans un environnement bancaire ou logistique.
•    Expérience en tant que messager interne ou dans une entreprise spécialisée dans la transmission de documents (La Poste, DHL, etc.)
•    Expérience dans la mise en place de casiers connectés en entreprise : un atout majeur.
•    Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office) et intérêt marqué pour les nouvelles technologies (par exemple, ChatGPT).
•    Sens du service, excellent relationnel et esprit d’équipe.
•    Précis, méthodique, organisé et ponctuel.
•    Excellente communication écrite et orale en français, bonne maîtrise de l’anglais.
•    Domicile en Suisse obligatoire.

Note

We will not accept any CVs via agencies
DMS/DD/JB

Diversity & Inclusion

Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez l’équipe dynamique de Pictet à Genève! Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant et de nombreuses opportunités.
Tâches

• Analysez les transactions et événements des clients internationaux.

• Traitez les investissements en Private Equities et Immobilier.

• Répondez aux requêtes internes du Front Office.

Compétences

• Diplôme en Droit, Économie ou expérience équivalente requise.

• Rigueur, autonomie et esprit d’équipe indispensables.

• Bilingue français-anglais avec excellentes compétences en communication.

Votre équipe

Les opérations assurent un traitement sécurisé et efficace des transactions bancaires et des fonds d’investissement de Pictet. Nos équipes veillent à ce que toutes les activités respectent les réglementations et gèrent les risques.
En développant et en maintenant une infrastructure moderne et robuste, nous garantissons des services fiables et de haute qualité pour la gestion de patrimoine, la gestion d’actifs et les clients immobiliers de Pictet.
Basé à Genève, vous rejoindrez une équipe dynamique de dix personnes qui joue un rôle central dans le soutien des activités de transactions d’actifs privés.

Votre rôle

• Analyser les transactions et les événements.

• Traiter toutes les transactions liées aux investissements clients en Private Equity et Immobilier dans notre système bancaire : souscriptions, appels de fonds, distributions, augmentations de capital, etc.

• Rapprocher et allouer les crédits en espèces.

• Répondre aux demandes internes du Front Office.

• Comprendre les besoins d’une clientèle internationale (Suisse, Luxembourg et autres entités Pictet à l’étranger).

Votre profil

–    Diplôme universitaire (Licence ou Master) en Droit, Commerce et/ou Économie, ou équivalent par expérience professionnelle dans le secteur financier.
–    Une expérience de 1 à 5 ans en opérations de Private Equity et Immobilier est un plus.
–    À l’aise avec les systèmes informatiques (E front, Avaloq) et les logiciels (Word, Excel, PowerPoint, etc…).
–    Rigoureux, autonome et esprit d’équipe.
–    Orienté client et force de proposition.
–    Maîtrise du français et de l’anglais avec d’excellentes compétences en communication.
–    Doit résider en Suisse.
Minutieux, rigoureux et structuré, vous faites preuve de curiosité et d’une véritable attention à la satisfaction client. Vous aimez faire partie d’une équipe, en travaillant étroitement avec des membres situés dans différents lieux.

Note

Nous n’accepterons aucun CV via des agences
PATS/JLS/CD

Diversité & Inclusion

Pictet est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons toutes les personnes et favorisons leur inclusion sur le lieu de travail. Lire la suite

Description du poste

Notre équipe People & Organisation gère tous les aspects du conseil RH. Une opportunité stimulante avec un environnement de travail dynamique.
Tâches

• Gérer des projets liés aux aspects fiscaux des plans d’incitation.

• Conseiller les clients sur la conception de plans d’incitation spécifiques.

• Contribuer à l’acquisition de clients et aux activités de ciblage.

Compétences

• Minimum de 4 ans d’expérience en traitement fiscal des plans d’incitation.

• Excellentes compétences analytiques et rédactionnelles.

• Maîtrise du français et de l’anglais, l’allemand est un plus.

Notre équipe People & Organisation couvre l’ensemble du spectre du conseil en RH , traitant de toutes les questions relatives à la gestion stratégique et opérationnelle des ressources humaines . Nos tâches sont diverses et passionnantes, impliquant tout, de la consultation sur les récompenses et la sélection ainsi que la mise en œuvre de solutions cloud RH à des changements fondamentaux de processus. Elles peuvent également concerner des questions de diversité et d’inclusion au sein de l’entreprise, la stratégie globale de récompense et avantages ou la préparation de la main-d’œuvre pour l’avenir (gestion du changement et de la transformation).

Votre Impact

• Être responsable de la gestion de projets liés aux aspects fiscaux des plans de récompense et d’incitation, principalement pour les entreprises non cotées et les structures de capital-investissement.

• Conseiller les clients sur la conception des plans d’incitation dans le cadre de réglementations fiscales spécifiques, réaliser des analyses fiscales des plans d’incitation et préparer et soumettre des décisions aux autorités fiscales (avec un focus sur la fiscalité de l’emploi).

• Participer au soutien des transactions d’entreprise (M&A) en évaluant les implications fiscales des plans d’incitation de la direction, en développant des solutions et en préparant des rapports complets.

• Conseiller sur les aspects fiscaux liés à l’emploi concernant les structures d’emploi transfrontalières et le déploiement international de divers plans de rémunération.

• Contribuer activement aux activités d’acquisition et de ciblage des clients, y compris la création et la mise en œuvre de stratégies et d’initiatives marketing pour notre pratique des récompenses.

• Être responsable du développement et de la révision des livrables clients, en garantissant leur exactitude et leur qualité.

• Collaborer régulièrement avec et soutenir les membres juniors de l’équipe, aidant à leur croissance et développement professionnels.

• Continuer à développer votre expertise technique et vos compétences personnelles grâce à une combinaison de formations en poste et hors poste.

Votre Ensemble de Compétences

• Connaissances approfondies concernant le traitement fiscal des plans d’incitation avec un accent sur les spécificités des entreprises non cotées (minimum de 4 ans d’expérience souhaité).

• Expérience en conseil et gestion de projet, y compris les activités de ciblage et la conquête de nouveaux clients.

• Une expérience dans les transactions d’entreprise est un plus.

• Vous faites attention aux détails et à la qualité, faites preuve d’initiative et êtes prêt à assumer des responsabilités dès le premier jour.

• La maîtrise écrite et orale du français et de l’anglais est indispensable. L’allemand est un plus.

• Solides compétences analytiques et rédactionnelles et vous aimez rédiger des rapports et des présentations.

• Personnalité ouverte et curieuse, vous aimez réseauter avec les clients et les collègues.

À propos de PwC

PwC Suisse est la société leader en audit et conseil en Suisse. En tant que membre indépendant du réseau international PwC, nous aidons les organisations et les particuliers à fournir des solutions et des résultats durables dans les domaines de l’assurance, du conseil et des services fiscaux. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Pictet, leader dans la gestion d’actifs. Une ambiance collaborative et des défis stimulants vous attendent.
Tâches

• Piloter des projets fiscaux stratégiques au sein du Groupe.

• Effectuer des contrôles et audits fiscaux avec recommandations.

• Évaluer les risques fiscaux et concevoir des stratégies de réduction.

Compétences

• Diplôme en droit ou sciences économiques et 5-10 ans d’expérience.

• Analyse critique et capacité à résoudre des problèmes.

• Maîtrise des applications MS Office et des langues.

Votre équipe

La division Corporate Functions regroupe les activités non bancaires du groupe Pictet et compte plus de 600 collaborateurs. Assurées par des spécialistes connaissant parfaitement l’ensemble des lignes de métier, les fonctions centrales se répartissent en divers départements: Audit interne, Communication, Compliance, Corporate Office, Finances, Fiscalité, Juridique, Ressources humaines, Risques et Sécurité de l’information.

Le département Fiscalité Groupe, basé à Genève, a pour mission de gérer la situation fiscale du Groupe, en se conformant aux dispositions légales et réglementaires en vigueur ainsi qu’au dispositif de contrôle des risques, de veiller à la réputation de Pictet et d’entretenir de bonnes relations avec les différentes administrations fiscales.

La Fiscalité Groupe cherche un/e expert/e en fiscalité pour intégrer l’équipe Group Tax Office, chargée principalement du pilotage de projets fiscaux stratégiques au sein du Groupe, de la gestion des risques et des contrôles fiscaux, ainsi que de la coordination en cas de demandes de renseignements ou d’audits.

Votre rôle

• Participer au pilotage de projets fiscaux stratégiques en fournissant une expertise fiscale sur divers aspects, notamment les impôts directs et indirects (impôt anticipé, TVA, droit de timbre), les taxes transactionnelles et l’imposition à la source.

• Mettre en place et effectuer des contrôles et des audits fiscaux, et émettre des recommandations en fonction de leurs conclusions; suivre la mise en œuvre de ces recommandations.

• Réaliser des évaluations de risques fiscaux et concevoir des stratégies de réduction des risques.

• Collaborer avec d’autres départements afin de veiller à la prise en compte des aspects fiscaux.

• Suivre l’évolution du droit et de la réglementation en matière de fiscalité.

Votre profil

• Diplôme universitaire en droit ou en sciences économiques.

• Cinq à dix ans d’expérience dans le domaine de la fiscalité.

• Expérience acquise au sein d’un cabinet d’avocats ou de l’une des quatre grandes sociétés de conseil: un atout.

• Capacité à travailler de manière autonome, en faisant preuve d’esprit d’initiative.

• Esprit d’analyse, allié à la volonté de résoudre les problèmes, et capacité à remettre en question le statu quo.

• Maîtrise des applications MS Office usuelles.

• Maîtrise du français et de l’anglais indispensable; connaissance de l’allemand: un plus.

Réf. GTE/LJ/VB

Note

We will not accept any CVs via agencies

Diversity & Inclusion

Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace. Lire la suite

Description du poste

100%
Your Impact

• What will you do:

* Review, understand and assess the value chain and international operations of multinational companies (flows of products, services, intellectual property, etc.).
* Perform economic and financial analyses for a broad range of different industries.
* Participate in the development of concepts for optimizing existing business models as well as subsequent implementation of such models on a global basis.
* Work in a young and multicultural environment, in close collaboration with colleagues from PwC global network and clients all around the world.
* Take on responsibility from day one.
• What will you get:

* Possibility to work under our Hybrid Flexible Model including some home office days and flexible working hours.
* Develop an understanding of a wide range of industries such as consumer products, pharmaceuticals, and banking.
* Gain exposure and have the chance to interact with senior business leadership.
* Enjoy a flat organizational structure and collaborate with senior team members in early stages.
* Grow in a positive work environment with good team spirit and periodic team building events.
* Have the perfect start to your career in a workplace that promotes growth. Our transfer pricing team is growing and the aim is to offer a permanent position to successful interns.
Your Skill Set
* About to finish, or you hold a master’s degree in business, Economics, Finance, Law and Economics, or equivalent. An international experience would be a plus.
* A flair for figures and business contexts, and enjoy working with data and numbers, conducting research and drafting industry analyses.
* Fluent in English. Other languages are an asset, especially French.
* Very good knowledge of MS Office, and of Excel in particular.
* Flexible, persistent, open for challenging and complex situations and are willing to go the extra mile
Your Contact
Désirée Ziaei
About PwC
PwC Switzerland is the leading audit and advisory company in Switzerland. As an independent member of the international PwC network, we help organisations and individuals to deliver solutions and sustained outcomes in the areas of assurance, advisory and tax services. Lire la suite