Senior Site Reliability Engineer

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Société: SonarSource SA

Localisation: Geneva

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Rejoignez Sonar, une entreprise dynamique dédiée à la qualité du code.TâchesContribuez à l’avenir de SonarQube pour des développeurs.Implémentez des services évolutifs et automatisez les opérations.Améliorez la sécurité des plateformes pour nos utilisateurs.Compétences5 ans en ingénierie logicielle et 3 ans en SRE requis.Solide expérience avec les services AWS et Python.Compétences en résolution de problèmes et communication.Why should I Apply:At Sonar, we’re a group of brilliant, motivated, and driven professionals working hard to help organizations build responsible, secure, high-quality code quickly and systematically. We build solutions that don’t just solve symptoms of problems – we fix problems at the source – source code, to be specific.We have a dynamic culture with employees worldwide and hub offices in the USA, Switzerland, the UK, Singapore, and Germany. We believe team members should have the opportunity to come to work every day, work on a product they are proud of, love what they do, and feel energized by their peers. With our roots deep in the open source community, we’re all about the mission: provide solutions that deliver Clean Code.The Impact you can haveJoin us in shaping the future of SonarQube and empower over 10 million developers worldwide to write cleaner, more secure code. As a Senior Site Reliability Engineer, you will implement massively scalable services, automate all systems operations, and measure and continuously optimize service quality.You will operate in a fast-paced, high-impact environment, contributing to both cloud-native services and on-premises solutions. Your work enhances authentication, authorization, and platform security—key areas relied upon by our open-source community of over 500,000 members and tens of thousands of corporate customers, including NASA, Novartis, Ubisoft, and Microsoft.Based in Geneva, Switzerland, you will join an interdisciplinary squad of software engineers, product managers, and UX designers. You will collaborate with highly skilled engineers who simplify the complexity of Identity and Access Management (IAM) while ensuring seamless integration for our customers. If you thrive on impact, ownership, and technical excellence, we want you on our team.nOn a daily basis, you willHave significant responsibility for working with the Software Engineers, Cloud Platform Engineers, Release Engineers, Security Officers, and other SREs to ensure that SonarCloud reliability and performance meet our customers’ needs, while being efficient and with a manageable operational load.Participate in designing and implementing features and observability best practices by having a practical understanding of SonarCloud functionality and business processes.Be fully responsible for operating the AWS infrastructure owned by your squad.Monitor and proactively maintain SonarCloud’s Service Levels (availability, scalability, and performance).Respond to and own alerts, troubleshoot issues, and mitigate incidents.Analyze abnormal trends in SLI, breached SLOs, and trigger actions.Enhance the monitoring and observability tools (CFN and CDK python) and own implementation of four golden signals across the SonarCloud platform (Latency, Traffic, Errors and Saturation).Maintain operational documentation.Support the customer-facing support functions.Support deployments and perform technical scheduled maintenance.The technical skills you will demonstrateYou have excellent engineering skills and good computer science fundamentals.You have spent 5 years in software engineering and have at least 3 years of experience in an SRE role, focusing on large-scale distributed systems. You understand SRE principles, including monitoring, alerting, error budgets, fault analysis, and other common reliability engineering concepts.You have proven experience building and supporting large-scale, highly available, distributed, and fault-tolerant systems.You have solid experience with AWS services, including CloudWatch, CloudFormation, ECS, Lambda, RDS, DynamoDB, and more.With an SRE mindset, you apply software engineering to observing and operating production.You have software development experience with Python.The soft skills you will demonstrateYou are open-minded and have a very positive can-do attitude.You take initiative and have the ability to lead a subject from beginning to end.You have strong communication and interpersonal skills.You are comfortable with dealing with change and complexity.You are motivated by both functional and technical aspects of services.You have excellent problem-solving and analytical skills, as well as a strong attention to detail.You enjoy troubleshooting and finding the root cause of issues.nWhy you will love it here:• Our culture and mission set us apart. We have a dynamic work culture that values respect and kindness – and embraces the right to fail (and get right back up again!). We believe that the best idea wins and everyone has a voice.• We believe that great people make a great company. We value people skills as much as technical skills and strive to keep things friendly and laid-back while still being passionate leaders in our domains. Our 550+ SonarSourcers from 33 different nationalities can relate!• We embrace work-life balance. It is important to maintain a healthy work-life balance. This is why we have a flexible work policy that includes remote and in-office hybrid work (minimum three days a week in the office – Monday/Tuesday/Thursday).• We have a growth mindset. We love to learn and believe that continuous education is critical to our success. In an ever-changing industry, new skills are a must, and we’re happy to help our team acquire them.We prioritize Diversity, Equity, and Inclusion:At Sonar, we are a global workforce and recognize the value of different backgrounds, and global cultures.We are committed to creating a diverse work environment and are proud to be an equal-opportunity employer. All qualified applicants will be considered for employment without regard to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status.All offers of employment at Sonar are contingent upon the clear results of a comprehensive background check conducted prior to the start date.Please note that applications submitted through agencies or third-party recruiters will not be considered. Lire la suite

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Senior Software Engineer (Java)

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Rejoignez Sonar, une entreprise innovante en développement de code sécurisé.TâchesDévelopper des services IAM sécurisés et évolutifs pour SonarQube.Écrire du code propre et maintenable pour nos plateformes.Encadrer les ingénieurs et promouvoir une culture d’apprentissage.CompétencesDiplôme en informatique avec 6 ans d’expérience en Java.Compétences en architecture système et optimisation des performances.Attitude proactive face aux problèmes et sens des responsabilités.Why should I Apply:At Sonar, we’re a group of brilliant, motivated, and driven professionals working hard to help organizations build responsible, secure, high-quality code quickly and systematically. We build solutions that don’t just solve symptoms of problems – we fix problems at the source – source code, to be specific.We have a dynamic culture with employees worldwide and hub offices in the USA, Switzerland, the UK, Singapore, and Germany. We believe team members should have the opportunity to come to work every day, work on a product they are proud of, love what they do, and feel energized by their peers. With our roots deep in the open source community, we’re all about the mission: provide solutions that deliver Clean Code.The Impact you can haveJoin us in shaping the future of SonarQube and empower over 10 million developers worldwide to write cleaner, more secure code. As a Senior Software Engineer in our Identity squad, you will build scalable, security-critical services that seamlessly integrate SonarQube with the leading DevOps platforms.You will operate in a fast-paced, high-impact environment, contributing to both cloud-native services and on-premises solutions. Your work enhances authentication, authorization, and platform security—key areas relied upon by our open-source community of over 500,000 members and tens of thousands of corporate customers, including NASA, Novartis, Ubisoft, and Microsoft.Based in Geneva, Switzerland, you will join an interdisciplinary squad of software engineers, product managers, and UX designers. You will collaborate with highly skilled engineers who simplify the complexity of Identity and Access Management (IAM) while ensuring seamless integration for our customers. As a senior engineer, you will drive architectural decisions across squads, balancing short-term priorities with long-term scalability. If you thrive on impact, ownership, and technical excellence, we want you on our team.nOn a daily basis, you willDevelop secure, scalable Identity and Access Management (IAM) services for SonarQube Cloud, our SaaS platform, and SonarQube Server, our on-premises software.Write clean, maintainable code, deploy features to our SaaS platform, and ensure predictable release cycles for on-premises users.Drive architectural evolution and technical excellence for our cloud-native services and our on-premises offering.Support engineers through mentorship, technical leadership, and fostering a culture of learning and autonomy.Diagnose and resolve production issues, improve platform stability, and participate in on-call rotations for critical incidents.The technical skills you will demonstrateStrong Java development skills with 6+ years of experience writing clean, maintainable, and scalable code.Experience designing and implementing cloud-native applications on AWS is a plus.Deep understanding of system architecture, design patterns, and performance optimization.Experience with databases (e.g., PostgreSQL) and writing efficient SQL queries.Commitment to code quality, with hands-on experience in automated testing and CI/CD practices.Growth mindset and experience in mentoring, coaching, and elevating your teammates.Proactive problem-solving attitude, taking ownership of initiatives and driving them to completion.The soft skills you will demonstrateYou take full responsibility for complex challenges, driving solutions from inception to production and validating them with customer feedback.You thrive in a fast-paced, dynamic environment, tackling complexity with a structured and solution-oriented mindset.You validate assumptions, establish facts to guide better decisions, and proactively seek and provide feedback for growth.You tailor your message to your audience, inspire commitment, prioritize impact, and drive efficiency in collaboration.nWhy you will love it here:• Our culture and mission set us apart. We have a dynamic work culture that values respect and kindness – and embraces the right to fail (and get right back up again!). We believe that the best idea wins and everyone has a voice.• We believe that great people make a great company. We value people skills as much as technical skills and strive to keep things friendly and laid-back while still being passionate leaders in our domains. Our 550+ SonarSourcers from 33 different nationalities can relate!• We embrace work-life balance. It is important to maintain a healthy work-life balance. This is why we have a flexible work policy that includes remote and in-office hybrid work (minimum three days a week in the office – Monday/Tuesday/Thursday).• We have a growth mindset. We love to learn and believe that continuous education is critical to our success. In an ever-changing industry, new skills are a must, and we’re happy to help our team acquire them.We prioritize Diversity, Equity, and Inclusion:At Sonar, we are a global workforce and recognize the value of different backgrounds, and global cultures.We are committed to creating a diverse work environment and are proud to be an equal-opportunity employer. All qualified applicants will be considered for employment without regard to race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status.All offers of employment at Sonar are contingent upon the clear results of a comprehensive background check conducted prior to the start date.Please note that applications submitted through agencies or third-party recruiters will not be considered. Lire la suite

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Assistant-e (A2)

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L’Université de Genève cherche un assistant-e A2 dynamique. Rejoignez un environnement de travail stimulant.TâchesAssister un professeur dans le cadre du Bachelor en relations internationales.Encadrer des projets de recherche en science politique.Participer aux activités scientifiques du Global Studies Institute.CompétencesDiplôme de Master en science politique requis d’ici juillet 2025.Maîtrise de l’anglais et du français exigée.Intérêt manifeste pour les relations internationales.Assistant-e (A2)University of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryPoliticsPositionRegular Employment / CollaboratorPublished12 May 2025AideEntité organisationnelleGlobal Studies InstituteFonctionAssistant-e (A2)Code fonctionA2Classe maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100Lieu de travailGSI, 10, rue des Vieux-GrenadiersDélai d’inscription06-06-2025Référence6227Pièce(s) jointe(s)CdC_ASS BARI-SPO 2025_GDE.PDF(PDF , 288,02kb)Description du posteLe Global Studies Institute (GSI) est un Centre interfacultaire de l’Université de Genève alliant la traditions des études régionales et internationales et les développement de la gouvernance globale. Il privilégie l’interdisciplinarité dans les études des relations internationales et régionales afin de mieux appréhender les nouveaux enjeux du monde contemporain dans leur globalité.Il met au concours un poste d’assistant-e dans le cadre duBachelor en relations internationales (BARI)Domaine : science politique, relations internationales, études globalesAssister le-la Professeur-e responsable d’un cours dans le cadre du BARISéminaire d’encadrement de projets de recherche en science politique (BARI)Surveillance et correction des examnens ainsi que le suivi des étudiantsParticipation aux activités scientiques du GSI (conférences, workshops, etc.), en particulier les activités des doctorant-es (séminaires, ateliers, journées d’études)Consacrer 50% de son temps à la rédaction de la thèseParticipation à des conférences nationales et internationalesPublication d’articles scientifiquesTitre et compétences exigésEtre en possession d’ici juillet 2025 d’un diplôme de Master reconnu par l’Université de Genève en science politique (avec spécialisation politique économique internationale, politique économique européenne, relations internationales ou titre jugé équivalent)Avoir une très bonne connaissance et un intérêt de recherche manifeste en relations internationalesCompétence et intérêt dans le domaine visé ainsi que la volonté de rédiger une thèse de doctorat en études globales (science politique et une autre discipline) ou en science politiqueMaîtrise de l’anglais et du français (compétences orales et écrites)Entrée en fonction1er août 2025 ou à convenirContactDes renseignements sur le poste peuvent être obtenus auprès du Professeur Thomas Sattler .Informations complémentairesDurée de l’engagement:Le-la candidat-e sera engagé-e sur un contrat de deux ans qui pourra être renouvelé pour deux périodes successives, respectivement de deux ans et un an. La durée maximale de la fonction d’assistant-e est de cinq ans. La première année constitue une période d’essai au cours de laquelle il peut être mis fin aux rapports de service moyennant le respect d’un délai de résiliation de trois mois pour la fin d’un mois.Les dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un CV détaillé et une copie du diplôme de maîtrise universitaire avec un relevé de notes, un projet de recherche (ca. 5 pages), le nom de deux personnes de référence, doivent être déposés en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous “Postuler/Apply now”.L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67285. Lire la suite

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✅ Recherche Assistant-e (A2)
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Research and Teaching Assistant full position at GSEM Institute of Management

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Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Research and Teaching Assistant full position at GSEM Institute of Management… Lire la suite

L’Université de Genève recherche un Assistant de recherche et d’enseignement au GSEM.TâchesParticiper à des projets de recherche en management.Contribuer aux cours de stratégie globale au Master.Rédiger une thèse de doctorat sous supervision.CompétencesNiveau Master en management exigé.Compétences analytiques et autonomie nécessaires.Maîtrise de l’anglais et connaissance du français appréciée.Research and Teaching Assistant full position at GSEM Institute of ManagementUniversity of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryInnovationPositionRegular Employment / CollaboratorPublished12 May 2025Closing Date15 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté d’économie et de management GSEMSection / DivisionRecherche et enseignement GSEMFonctionAssistant-e (A2)Code fonctionA2Classe maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100%Lieu de travailUni-MailDélai d’inscription15-06-2025Référence6376Description du posteLa Faculté d’économie et de management – GSEM de l’Université de Genève rechercheun-eassistant-e doctorant-e à temps complet pour sonInstitute of Management(IoM). L’Institut de management qui compte plus de 30 chercheurs-euse de renom dans les principaux domaines du management est un groupe diversifié qui mène des recherches sur un large éventail de sujets d’intérêt pour les entreprises et les acteurs politiques à l’heure de la mondialisation et de la numérisation. Les résultats de nos recherches qui sont publiés dans des revues universitaires de premier plan sont à la pointe de nos domaines de compétence. Par ailleurs, nous partageons activement nos connaissances avec la communauté élargie par le biais de l’enseignement et de la collaboration avec des praticiens-ennes. L’institut de management est leader en matière de programmes académiques aux niveaux bachelor, master et doctorat, et est un fournisseur de premier ordre dans le domaine de la formation continue.Le/la candidat-e retenu-e devra s’inscrire au programme de doctorat en management de la Faculté d’économie et de management – GSEM et rédiger une thèse de doctorat. Il-elle participera à des projets de recherche à l’intersection de la stratégie globale, du développement international et de la technologie. La thèse de doctorat sera sous la supervision de la professeure Tina Ambos.En plus de ses travaux de recherche, le/la candidat-e retenu-e contribuera aux activités duGiga Research Lab, une initiative conjointe de l’Université de Genève et de Giga – pour catalyser la recherche universitaire, l’expertise du secteur privé et les politiques visant à connecter chaque école à Internet. Il/elle soutiendra également le cours de Stratégie Globale dans le cadre du Master en Management Responsable à Genève. Les tâches incluent, par exemple, l’animation de tutoriels, la préparation de questions d’examen, la correction des examens et la supervision de mémoires de master. L’assistant apportera également son soutien aux activités de recherche de la professeure Tina Ambos.Il-elle sera engagé-e pour un mandat d’un an renouvelable. Le poste d’assistant-e doctorant-e a une durée maximale de 5 ans. Les 3 premiers mois constituent une période d’essai pendant laquelle les deux parties peuvent résilier l’accord de travail avec un préavis d’un mois.Titre et compétences exigésLe-la candidat-e doit être détenteur-trice d’une maîtrise en Management ou titre jugé équivalent ;Le-la candidat-e devra faire preuve de solides compétences analytiques, motivé-e, d’autonomie, avec le but de compléter une thèse de doctorat ;Une parfaite maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) est demandée, de plus une bonne connaissance du français sera un avantage important ;Le-la candidat-e idéal-e devra montrer un véritable intérêt pour la recherche académique en management à l’intersection de la stratégie globale, du développement international et de la technologie, avec un accent particulier sur les méthodes empiriques quantitatives. Une expérience avec des outils statistiques et l’intelligence artificielle est fortement appréciée.Entrée en fonction1er septembre 2025 ou date à convenir.Informations complémentairesLes candidatures avec les documents suivants doivent nous parvenir exclusivement à travers le lien ci-dessous (cf. Postuler / Apply now). Le dernier délai pour le dépôt des candidatures est le15 juin 2025, minuit, heure de Genève:Une lettre de motivation en anglais décrivant les principales expériences de travail, compétences et titres, ainsi que les raisons pour lesquelles le-la candidat-e souhaite entreprendre une thèse de doctorat en Management à la Geneva School of Economics and Management (GSEM) ;Un CV ;Les copies des diplômes de Bachelor et de Master ;Le relevé des notes de Master ;Une lettre de recommandation expliquant pourquoi le-la candidat-e est qualifié-e pour ce poste, en fournissant également les coordonnées d’une personne de référence, à contacter pour plus d’information.Pour plus précisions vous pouvez adresser un e-mail à la professeure Tina Ambos à l’adresse Tina.Ambos@unige.ch .Job descriptionThe Geneva School of Economics and Management (GSEM) of the University of Geneva is opening aResearch and Teaching Assistantfull positionfor theInstitute of Management(IoM). The Institute of Management, home to more than 30 renowned researchers in the core areas of management is a diverse group of scholars who engage in research on a wide range of topics relevant to business and policymakers in the era of globalization and digitalization. Our research results, published in leading academic journals are at the forefront of our field. We also actively share our insights with the broader community through teaching and collaboration with practitioners. The Institute of Management, a leader in academic programs on the Bachelor, Master, and Ph.D. levels, is a leading provider of Executive Education.The successful candidate is expected to enrol in GSEM’s PhD in the Management program, write a doctoral thesis and participate in research projects at the intersection of global strategy, international development and technology: The doctoral theses is going to be under the supervision of Professor Tina Ambos.In addition to working on his/her research, the successful candidate will contribute to theGiga Research Lab,a joint initiative of the University of Geneva and Giga – to catalyze academic research, private sector expertise, and policy ’to connect every school to the internet’. He/she will support the course on Global Strategy in the Geneva Master in Responsible Management. The tasks involve e.g. running some tutorials, preparing exam questions, grading exams, and supervising master’s theses. The assistant will also provide support for the research activities of Professor Tina Ambos.The chosen candidate will be hired on a 1-year contract renewable. The assistant position has a maximum duration span of 5 years. The first 3 months constitute a trial period during which both parties can terminate the working agreement with a 1-month notice period.Job qualifications & requirementsMaster’s degree in management or equivalentStrong analytical skills, motivation, self-discipline and the proactiveness to complete a doctoral thesisFluent in English and (oral and written skills), knowledge of French is an advantageStrong interest in academic research on management at the intersection of global strategy, international development and technology, with a particular focus on quantitative empirical methods.Experience with statistics software and Artificial Intelligence are highly appreciated.Starting DateSeptember 1st, 2025, or date to be agreed upon.ApplicationsApplications with the following documents must be submittedexclusively onlineby clicking the button below ’Postuler/ Apply now’before June 15, 2025, midnight, Geneva time:A motivation letter describing main work experience, competencies and qualifications as well as reasons why the candidate wants to start a PhD thesis in Management at the Geneva School of Economics and Management (GSEM)A curriculum vitaeCopies of bachelor’s and master’s degreesCopies of grades obtained during Master studiesOne letter of recommendation explaining why the candidate is qualified for the position. Please also provide contact details of one potential reference, who can be contacted for more information.For further inquiries about the position, please do not hesitate to contact Professor Tina Ambos at Tina.Ambos@unige.ch .L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67284. Lire la suite

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Assistant-e doctorant-e au département de droit pénal

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L’Université de Genève recherche un(e) assistant(e) doctorant(e) au département de droit pénal. Ce poste offre un environnement académique stimulant.TâchesEncadrer les étudiant(e)s et préparer la documentation de cours.Aider à la recherche et corriger les examens.Participer aux activités du département et mener des recherches personnelles.CompétencesMaîtrise en droit d’une université suisse requise.Intérêt marqué pour la recherche en droit pénal.Maîtrise passive de l’allemand nécessaire.Assistant-e doctorant-e au département de droit pénalUniversity of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryLawPositionJunior Researcher / PhD PositionPublished14 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté de droitSection / DivisionDépartement de droit pénalFonctionAssistant-e (A2)Code fonctionA2Classe maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100%Lieu de travailUni MailDélai d’inscription13-06-2025Référence6375Pièce(s) jointe(s)NN_KV_Cdc_Recrutement_1.9.2025_.pdf(PDF , 143,68kb)Description du posteLe poste mis au concours est rattaché aux enseignements de la Professeure Katia Villard : droit pénal économique et séminaire de maîtrise en droit pénal.Le cahier des charges comprend l’encadrement des étudiant-es, l’aide à la préparation de la documentation de cours, l’aide à la recherche de l’enseignante, la surveillance et la correction des examens, la participation aux activités du Département de droit pénal (colloques, séminaire, etc.), la recherche personnelle de l’assistant-e.Titre et compétences exigésLes candidat-es doivent avoir obtenu une maîtrise en droit d’une université suisse et témoigner d’un intérêt marqué pour la recherche en droit pénal ou en procédure pénale.La maîtrise (au moins passive) de l’allemand est une condition d’engagement.Les candidat-es doivent se destiner à la rédaction d’une thèse de doctorat.Entrée en fonction1er septembre 2025 ou à convenirContactPour toutes questions relatives au poste, merci de vous adresser à :odette.stierlin@unige.chInformations complémentairesLes dossiers de candidature comprenant :une lettre de motivationun curriculum vitaeune copie de tous les diplômes obtenusune copie des procès-verbaux d’examens (bachelor et master)une copie des certificats de travaildoivent être déposésexclusivement en ligneen cliquant sur le bouton ci-dessous “Postuler/Apply now”,au plus tard le vendredi 13 juin 2025.L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67334. Lire la suite

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Postdoctoral Researcher full position at GSEM Institute of Management

Recherche Postdoctoral Researcher full position at GSEM Institute of Management

Société: myScience

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Mandaté par une société établie en Suisse Romande, nous sommes à la recherche d’un / une Postdoctoral Researcher full position at GSEM Institute of Management… Lire la suite

Poste de chercheur postdoctoral au GSEM, Université de Genève. Rejoignez une équipe dynamique pour des recherches de pointe.TâchesConduire des recherches empiriques sur la stratégie mondiale.Collaborer avec le Giga Research Lab pour l’innovation.Publier dans des revues académiques de renommée mondiale.CompétencesDoctorat en Management ou domaine équivalent requis.Compétences analytiques solides et proactivité.Maîtrise de l’anglais, connaissance du français un atout.Postdoctoral Researcher full position at GSEM Institute of ManagementUniversity of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryInnovationPositionSenior Scientist / PostdocPublished12 May 2025Closing Date15 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté d’économie et de management GSEMSection / DivisionRecherche et enseignement GSEMFonctionPost-doctorant-eCode fonctionPDOCClasse maximum14CorpsAssistant – maître assistantDélai d’inscription15-06-2025Référence6377Description du posteLa Faculté d’économie et de management – GSEM de l’Université de Genève rechercheun-e post-doctorant-e à temps complet pour sonInstitute of Management(IoM). L’Institut de management qui compte plus de 30 chercheurs-euse de renom dans les principaux domaines du management est un groupe diversifié qui mène des recherches sur un large éventail de sujets d’intérêt pour les entreprises et les acteurs politiques à l’heure de la mondialisation et de la numérisation. Les résultats de nos recherches qui sont publiés dans des revues universitaires de premier plan sont à la pointe de nos domaines de compétence. Par ailleurs, nous partageons activement nos connaissances avec la communauté élargie par le biais de l’enseignement et de la collaboration avec des praticiens-ennes. L’institut de management est leader en matière de programmes académiques aux niveaux bachelor, master et doctorat, et est un fournisseur de premier ordre dans le domaine de la formation continue.Le/la candidat-e retenu-e devra mener des recherches empiriques de haut niveau et participer à des projets de recherche à l’intersection de la stratégie mondiale, du développement international et de la technologie sous la supervision de la professeure Tina Ambos. En plus de ses travaux de recherche, le/la candidat-e retenu-e contribuera aux activités duGiga Research Lab, une initiative conjointe de l’Université de Genève et de Giga – pour catalyser la recherche universitaire, l’expertise du secteur privé et les politiques visant à connecter chaque école à Internet..Il-elle sera engagé-e pour un mandat d’un an et demi. Les 3 premiers mois constituent une période d’essai pendant laquelle les deux parties peuvent résilier l’accord de travail avec un préavis d’un mois.Titre et compétences exigésLe-la candidat-e doit être détenteur-trice d’un doctorat en Management ou titre jugé équivalent d’une université de recherche accréditée au niveau international ;Le-la candidat-e devra faire preuve de solides compétences analytiques, compétences méthodologiques, autodiscipline et proactivité pour diriger des projets de recherche de manière indépendante ;Une parfaite maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) est demandée, de plus une bonne connaissance du français sera un avantage important ;Une ambition de publier dans des revues académiques de haut niveau en management à l’intersection de la stratégie mondiale, du développement international et de la technologie.Une expérience avec les méthodes quantitatives et l’intelligence artificielle est très appréciée.Entrée en fonction1er septembre 2025 ou date à convenir.Informations complémentairesLes candidatures avec les documents suivants doivent nous parvenir exclusivement à travers le lien ci-dessous (cf. Postuler / Apply now). Le dernier délai pour le dépôt des candidatures est le15 juin 2025, minuit, heure de Genève:Une lettre de motivation en anglais décrivant les principales expériences de travail, compétences et titres, ainsi que les raisons pour lesquelles le/la candidat-e souhaite intégrer la Geneva School of Economics and Management (GSEM) ;Un CV ;Les copies des diplômes de Bachelor, de Master et de doctorat ;Une lettre de recommandation expliquant pourquoi le-la candidat-e est qualifié-e pour ce poste, en fournissant également les coordonnées d’une personne de référence, à contacter pour plus d’information.Pour plus précisions vous pouvez adresser un e-mail à la professeure Tina Ambos à l’adresse Tina.Ambos@unige.ch .Job descriptionThe Geneva School of Economics and Management (GSEM) of the University of Geneva is opening aPost-Doctoral Researcherfull position for theInstitute of Management(IoM). The Institute of Management, home to more than 30 renowned researchers in the core areas of management, is a diverse group of scholars who engage in research on a wide range of topics relevant to business and policymakers in the era of globalization and digitalization. Our research results, published in leading academic journals, are at the forefront of our field. We also actively share our insights with the broader community through teaching and collaboration with practitioners. The Institute of Management, a leader in academic programs on the Bachelor, Master, and Ph.D. levels, is a leading provider of Executive Education.The successful candidate is expected to conduct top-level empirical research and participate in research projects at the intersection of global strategy, international development and technology under the supervision of Professor Tina Ambos. In addition to working on his/her research, the successful candidate will contribute to theGiga Research Lab,a joint initiative of the University of Geneva and Giga – to catalyze academic research, private sector expertise, and policy ’to connect every school to the internet’.The chosen candidate will be hired on a 1.5-year contract. The first 3 months constitute a trial period during which both parties can terminate the working agreement with a 1-month notice period.Job qualifications & requirementsPhD degree in management or equivalent from an internationally accredited research university.Strong analytical skills, methodological competence, self-discipline and the proactiveness to independently lead research projects.Fluent in English and (oral and written skills), knowledge of French is an advantage.Ambition to publish in top-level academic journals in management at the intersection of global strategy, international development and technology.Experience with quantitative methods and Artificial Intelligence are highly appreciated.Starting DateSeptember 1st, 2025, or date to be agreed upon.ApplicationsApplications with the following documents must be submitted exclusivelyonlineby clicking the button below ’Postuler/ Apply now’before June 15, 2025, midnight, Geneva time:A motivation letter describing main work experience, competencies and qualifications as well as reasons why the candidate wants to join the Geneva School of Economics and Management (GSEM).A curriculum vitae.Copies of bachelor’s, master’s, and PhD degrees.One letter of recommendation explaining why the candidate is qualified for the position. Please also provide contact details of one potential reference, who can be contacted for more information.For further inquiries about the position, please do not hesitate to contact Professor Tina Ambos at Tina.Ambos@unige.ch .L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67283. Lire la suite

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Assistant-e suppléant-e en droit civil à 100%

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Assistant-e suppléant-e en droit civil à 100% à l’Université de Genève. Opportunité d’évoluer dans un cadre académique stimulant.TâchesAssister dans l’enseignement du raisonnement juridique et du droit privé.Effectuer des recherches et corrections liées aux exercices et examens.Encadrer les projets de recherche des étudiants et fournir des heures de réception.CompétencesMaîtrise en droit d’une université suisse, bonnes notes requises.Bonne maîtrise du français, compétences en allemand ou italien souhaitées.Aptitude à travailler en équipe et à encadrer des étudiants.Assistant-e suppléant-e en droit civil à 100%University of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryLawPositionRegular Employment / CollaboratorPublished8 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté de droitSection / DivisionDépartement de droit civilFonctionSuppléant-e assistant-e (A2)Code fonctionSA2Classe maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100%Lieu de travailUni MailDélai d’inscription31-05-2025Référence6364Pièce(s) jointe(s)CDC Assistant.e suppléant.e 100% droit civil.pdf(PDF , 191,29kb)Description du posteLe cahier des charges comprend des tâches liées aux enseignements’ Introduction au raisonnement juridique ’et’ Introduction au droit privé et exercices de raisonnement juridique ’dispensés par le Dr iur. Arnaud Campi dans le cadre de la mention droit du Baccalauréat en relations internationales (BARI). L’assistant-e devra notamment effectuer des recherches et des relectures en lien avec ces enseignements, préparer et corriger les exercices écrits et les examens, encadrer et corriger les projets de recherche des étudiant-e-s et donner des heures de réception pour répondre aux questions des étudiant-e-s en lien avec les matières enseignées.L’assistant-e disposera de 50% de son temps pour des recherches juridiques personnelles.Titre et compétences exigésMaîtrise universitaire en droit d’une université suisse, avec une bonne moyenne générale.Outre le français, maîtrise au moins passive de l’allemand et/ou de l’italien souhaitée.Entrée en fonctionContrat à durée déterminée de 12 mois, entrée en fonction le 1er septembre 2025 (ou à convenir).ContactPour toutes informations supplémentaires, veuillez contacter le Dr iur. Arnaud Campi : arnaud.campi@unige.chInformations complémentairesLes dossiers de candidature comprenant un curriculum vitae, une lettre de motivation et une copie des PV d’examens (baccalauréat, y compris première série, et maîtrise) doivent être déposésexclusivement en ligneen cliquant sur le bouton ’ postuler / apply now’, ceci avant lesamedi 31 mai 2025, 23:59(heure de Genève). Aucun dossier papier ou envoyé par mail ne sera accepté.L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67254. Lire la suite

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Assistant-e de recherche à la FTI (Département de Trad. et Observatoire ELF)

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L’Université de Genève cherche un(e) assistant(e) de recherche. Cette opportunité offre un environnement de recherche dynamique et stimulant.TâchesAssister dans le projet RAMAL sur l’apprentissage des langues.Préparer et gérer les questionnaires d’enquête et la base de données.Gérer les contacts avec les partenaires externes et les tâches administratives.CompétencesMaster en statistique appliquée ou domaine connexe requis.Compétences en analyse statistique et gestion de données.Excellente maîtrise du français et aisance en allemand souhaitée.Assistant-e de recherche à la FTI (Département de Trad. et Observatoire ELF)University of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategorySocial SciencesPositionRegular Employment / CollaboratorPublished16 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté de traduction et d’interprétationSection / DivisionDépartement de traductionFonctionAssistant-e (A2)Code fonctionA2-FAClasse maximum8CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité50%Lieu de travailUni Mail – 40 Bd du Pont d’Arve – GenèveDélai d’inscription15-06-2025Référence6217Description du posteLa Faculté de traduction et d’interprétation recherche un assistant ou une assistante de recherche pour le projet RAMAL (Représentations, attitudes et motivations dans l’apprentissage des langues. Analyse de l’administration fédérale suisse).Täches :Assistance générale de recherche dans le projet RAMAL.Participation à la préparation du questionnaire d’enquête (pré-test, finalisation).Suivi rapproché de la prise d’information.Gestion de la base de données.Suivi de contacts avec partenaires externes.Assistance pour diverses tâches administratives liées au projet.Titre et compétences exigésMA en statistique appliquée aux sciences sociales,ousociolinguistiqueouscience politiqueoupsychologie cognitive.Compétences en analyse statistique (notamment analyse factorielle, ACP, MCO, Probit, etc.).Compétences en gestion de questionnaires d’enquête (p. ex. outils comme LimeSurvey, SPSS, R, Stata, etc.).Intérêt démontré pour la gestion de la diversité linguistique, l’analyse socioéconomique des questions de langue, plurilinguisme, communication multilingue, interculturalité, etc.Ouverture et sens aigu de l’interdisciplinarité.Excellente maîtrise du français (L1 ou L2 au niveau C2) ; l’aisance en allemand est vivement souhaitée.L’expérience de recherche avec échelles psychométriques est un atout important.Entrée en fonction1er septembre 2025 ou à convenir.ContactLes candidatures doivent comporter les pièces suivantes : lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes universitaires, nom et coordonnées (courriel, téléphone) de deux personnes pouvant servir de référence. Les dossiers doivent être déposés exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous “Postuler/Apply now”. Aucun dossier envoyé par courrier électronique ou postal ne sera accepté.Des renseignements sur le poste peuvent être obtenus auprès du Prof. François Grin ( francois.grin@unige.ch ).Informations complémentairesLe poste est d’une durée de 12 mois dans le cadre du projet de recherche RAMAL.L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67362. Lire la suite

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Maître assistant-e

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L’Université de Genève recherche un maître assistant-e en bioinformatique. Rejoignez un environnement de travail stimulant et multiculturel.TâchesAnalyser les interactions entre le microbiote et la démence.Collaborer avec des spécialistes dans le domaine de la recherche.Contribuer à la publication d’articles scientifiques internationaux.CompétencesDoctorat en bioinformatique requis avec expérience pertinente.Compétences en biostatistique et machine learning nécessaires.Excellentes capacités de communication et travail en équipe.Maître assistant-eUniversity of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryHealthPositionSenior Scientist / PostdocPublished21 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté de médecineSection / DivisionSection de médecine cliniqueFonctionMaître assistant-eCode fonctionMAClasse maximum17CorpsAssistant – maître assistantDélai d’inscription02-06-2025Référence6389Pièce(s) jointe(s)0123_Cahier_des_charges_Maître-Assistant.pdf(PDF , 194,9kb)Description du posteLa Faculté de médecine de l’Université de Genève bénéficie d’une dynamique multiculturelle enrichissante à laquelle elle contribue par son rayonnement dans le cadre des mandats qu’elle s’est donnés: l’enseignement, la recherche et son partenariat avec les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG).Vous souhaitez participer à l’évolution de la recherche sur les démences, la maladie d’Alzheimer et leur prévention – Vous souhaitez collaborer avec des spécialistes renommés dans ce domaine -Afin de renforcer son équipe dynamique, le Centre de la mémoire du Professeur Giovanni Frisoni (faisant partie du Département de réadaptation et de gériatrie) est à la recherche d’un-e :Maître-assistant-e, spécialisé-e en bioinformatique (100%)Le/la candidat-e retenu-e rejoindra le laboratoire du Professeur Frisoni pour travailler sur plusieurs projets axés sur l’interaction entre le microbiote intestinal et la démence, en particulier la maladie d’Alzheimer. Il s’agira d’analyser les données d’une vaste étude clinique portant sur plus de 1 000 personnes. L’objectif est d’identifier l’impact du microbiote humain sur l’apparition et la progression de la maladie d’Alzheimer. Ce projet comprend un large set de données telles que des analyses métagénomique du microbiote, de métabolomique, de lipidomique et de protéomique sur divers types d’échantillons, associés à une caractérisations cliniques complète (diagnostics, biomarqueurs, PET-scans, des IRM et un large éventail d’évaluations neuropsychologiques).Titre et compétences exigésLe/la candidat-e doit être titulaire d’un doctorat en bioinformatique avec une expérience au préalable en bioinformatique, biostatistiques, data science ou domaine connexe.Il/elle doit avoir de solides compétences en analyse bioinformatique et posséder les aptitudes suivantes :Application de biostatistiques modernes et de machine learning sur des données biologiques. Analyse, intégration et visualisation de différents types de données omiques, incluant des données génomiques, transcriptomiques et protéomiques ;Plusieurs années d’expérience dans la contextualisation des résultats multi-omiques, y compris la corrélation avec les variables cliniques et les biomarqueurs, les analyses au niveau des voies de signalisations, et stratification de la population par sous-typage moléculaire ;Bonne capacité de communication afin de travailler et interagir avec des biologistes, des cliniciens et des spécialistes des données ;Expérience avérée de d’utilisation d’outils de machine learning sur des données biomédicales ;Expérience spécifique démontrée dans l’analyse de données sur le microbiome (séquençage 16S ARNr et shot-gun) ;Excellentes compétences en matière d’analyse et de visualisation des données et de programmation statistique en R et Python ;Une connaissance préalable des modèles bayésiens pour étudier l’axe intestin-cerveau est requise ;A l’aise avec la ligne de commande Linux/Unix et les environnements HPC ;Une expérience dans l’analyse de données d’IRM cérébrale sera considérée comme un atout ;Maîtrise de la langue anglaise (niveau C1 ou supérieur) ;Présenter les résultats lors d’événements et conférences nationaux et internationaux si demandé par la hiérarchie ;Contribuer à la publication d’articles scientifiques dans des revues internationales ;Préparer des demandes de financement supplémentaires si nécessaire ;Contribuer à la supervision d’étudiants et stagiaires ;Entrée en fonction01.10.2025ContactSi vous correspondez à la description ci-dessus, nous serions très heureux de recevoir votre dossier de candidature (Lettre de motivation, CV, certificats, diplômes) qui devra être déposé exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous”Postuler/Apply now”.De plus amples informations peuvent être obtenues auprès de l’assistante du Prof. Frisoni (olivia.antonietti@hug.ch).Informations complémentairesContrat de droit privé renouvelable.Groupe de recherche:www.unige.ch/medecine/migrg/fr/groupes-de-recherch.&h’) p o i n t;.Job descriptionThe Faculty of Medicine of the University of Geneva benefits from an enriching multicultural dynamic to which it contributes through its influence within the framework of the mandates it has given itself: teaching, research and its partnership with the University Hospitals of Geneva (HUG).Would you like to participate in the evolution of research on dementia, Alzheimer’s disease and dementia prevention? Would you like to collaborate with renowned specialists in this field?In order to strengthen its dynamic team, the Memory Centre of Professor Giovanni Frisoni (part of the Department of Rehabilitation and Geriatrics) is looking for a :Research and Teaching Fellow, specialized in Bioinformatics (100%)The successful applicant will join Professor Frisoni’s laboratory to work on several projects focused on the interaction between gut microbiota and dementia, specifically Alzheimer’s disease. The role involves analyzing data from a local large clinical cohort study comprising over 1,000 individuals. The objective is to identify the impact of the human microbiota on the onset and progression of Alzheimer’s disease. This project includes extensive data sets such as microbiota metagenomics, metabolomics, lipidomics, and proteomics from various sample types, alongside comprehensive clinical characterizations, including diagnoses, biomarkers, PET-scans, MRIs and a wide array of neuropsychological tests.Skills / profile required:The candidate must have PHD in bioinformtic, a strong competence in bioinformatic analysis and possess the following skills:Application of modern biostatistics and machine learning methods to high-throughput molecular data; analysis, integration and visualization of different types of omics data, including genomics, transcriptomics, metabolomics, and proteomics;Several years of experience in the contextualization of results from multi-omics experiments, including correlation with clinical variables and biomarkers, pathway- and network- level analyses, stratification of the population by molecular subtyping;Good personal communication skills to work and interact with biologists, clinicians, and data scientists;Demonstrated experience with the application of supervised and unsupervised machine learning methods to biomedical data;Specific demonstrated experience in analyzing microbiome data (both 16S rRNA gene and shot-gun sequencing);Excellent skills in data analysis, data visualization and statistical programming in R and Python;Prior knowledge on Bayesian modelling to link gut brain axis is required;Familiarity with Linux/Unix command line and high-performance computing environments;Large scale brain MRI data analysis will be considered a plus;Proficiency with the English language of C1 or higher;Present results at national and international events/conferences if requested by the hierarchy;Contribute to the publication of scientific articles in international journals;Prepare additional grant applications as needed ;Contribute to the supervision of interns and students.The research and teaching fellow will be expected to play a leading role in the ambitious research project to which they will be assigned.They will be expected to carry out their work while collaborating effectively with the team and to demonstrate their skills in carrying out bioinformatics analyses in collaboration with colleagues in the laboratory. They should also be able to communicate effectively with the various internal and external partners, both orally and in writing, to present the results obtained to the scientific community.Starting date01.10.2025ContactFurther information can be obtained from Prof. Giovanni Frisoni’s assistant (olivia.antonietti@hug.ch).Further informationContract under private funding, renewable.Research Group :www.unige.ch/medecine/migrg/fr/groupes-de-recherch.&h’) p o i n t;.L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67397. Lire la suite

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Suppléant-e maître assistant-e

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L’Université de Genève recherche un suppléant-e maître assistant-e. Rejoignez un environnement de recherche international stimulant.TâchesSuperviser des doctorants et participer à l’enseignement.Rédiger des publications et demandes de fonds.Présenter des résultats lors de séminaires et congrès.CompétencesDoctorat en physique et 4 ans d’expérience en nanostructures.Connaissances avancées en optoélectronique.Excellente maîtrise de l’anglais écrit et parlé.Suppléant-e maître assistant-eUniversity of GenevaWorkplaceGeneva, Lake Geneva region, SwitzerlandCategoryPhysicsPositionSenior Scientist / PostdocPublished5 May 2025AideEntité organisationnelleFaculté des sciencesSection / DivisionSection de physiqueFonctionSuppléant-e maître assistant-eCode fonctionSMAClasse maximum17CorpsAssistant – maître assistantTaux d’activité100%Lieu de travailUniversité de Genève, Faculté des Sciences, Section de Physique, Département de Physique de la matière quantiqueDélai d’inscription26-05-2025Référence6363Description du posteLa Section de physique et son Département de physique de la matière quantique sont un centre mondialement reconnu pour la recherche fondamentale en physique, notamment dans le domaine des matériaux quantique, et en particulier les matériaux 2D. L’excellence de notre recherche, largement compétitive en Suisse, en Europe mais aussi dans le monde entier, permet d’offrir un environnement très international, ouvert, propice à l’échange et source d’idées innovantes.Dans le cadre de nos recherches sur le développement de matériaux semi-conducteurs magnétiques 2D, nous ouvrons un poste deMaître-Assistant(e) à 100%pour un-e scientifique expérimenté-e. La personne engagée doit avoir une excellente connaissance documentée des matériaux 2D, des techniques de fabrication des composants basées sur de cristaux d’épaisseur atomiques, ainsi que des connaissances approfondies des techniques de mesures des phénomènes optoélectroniques et de transports électriques (y compris à basse température et dans un grand champ magnétique).Les fonctions du collaborateur ou de la collaboratrice au sein d’une équipe de recherche impliquent également la supervision de doctorants, la participation à l’enseignement de la physique, la participation à la rédaction de publications et de demandes de fonds ainsi que la présentation de ses résultats lors de séminaires locaux ainsi qu’à des congrès nationaux et internationauxTitre et compétences exigésNous demandonsThèse de Doctorat en Physique de la matière condensée, complétée par au moins 4 ans d’expérience dans le domaine des dispositifs nanostructurés basés sur des matériaux 2D magnétiquesConnaissances avancées des techniques pour mesurer les propriétés de transport et les propriétés optiques avec un faible bruit, à basse température et dans un champ magnétique élevéTrès bonnes connaissances de l’anglais (parlé et écrit), langue couramment utilisée au sein du groupe de recherche et pour les publicationsEntrée en fonction01.09.2025 ou à convenirContactProfesseur Alberto Morpurgo (alberto.morpurgo_at_unige.ch)Informations complémentairesLes dossiers de candidatures incluant lettre de motivation, curriculum vitae, liste de publications, copie du diplôme le plus élevé ainsi que le nom de deux personnes de référence pouvant attester de la qualité du parcours académique du candidat, doivent être déposés exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton “Postuler / Apply now”L’Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l’occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d’une Institution fondée en 1559.Dans une perspective de parité, l’Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.Postuler / Apply nowTransmettre / Send to a friendApply onlineIn your application, please refer tomyScience.chand referenceJobID67222. Lire la suite

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Recherche Senior Site Reliability Engineer

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Recherche Senior Software Engineer (Java)

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Recherche Assistant-e (A2)

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Recherche Research and Teaching Assistant full position at GSEM Institute of Management

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Recherche Assistant-e doctorant-e au département de droit pénal

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Recherche Postdoctoral Researcher full position at GSEM Institute of Management

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