Description du poste

Avez-vous ce qu’il faut pour façonner un avenir meilleur ?
Nous sommes Parker, une entreprise multinationale. Nous faisons avancer les choses, les gens et les idées. Travailler avec nous signifie faire partie d’une équipe passionnée, dynamique et innovante, habilitée à faire la différence.
Nous recherchons des personnes qui travaillent en équipe pour fournir à nos clients des produits, des systèmes et des services de haute qualité dans un large éventail d’industries. En rejoignant notre équipe, vous aurez la possibilité de vous développer et d’explorer différentes opportunités au sein de l’entreprise.

En tant que « Opérateur(trice) contrôle qualité », vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Réaliser les contrôles qualité sur les pièces mécaniques selon AQL.

• Effectuer des mesures dimensionnelles et inspections visuelles

• Lire des dessins géométriques

• Suivre les priorités de production

• Participer à l’amélioration continue

Votre profil

• CFC de polymécanicien(ne), ou équivalent

• Expérience significative en contrôle qualité mécanique, idéalement dans un environnement industriel ou de production similaire.

• Maîtrise des instruments de mesure standards (pied à coulisse, micromètre, comparateur, microscope 2D).

• Capacité à lire et comprendre des dessins techniques selon les normes ISO.

• Capacité à gérer plusieurs activités en parallèle

• Bonnes connaissances du français

Ce que nous offrons

• Un employeur solide présent sur le marché depuis plus de 100 ans.

• Évolution de carrière et opportunités : nous recrutons à l’intérieur de l’entreprise !

• Un environnement de travail collaboratif et responsabilisant où l’esprit d’équipe est au cœur de notre réussite.

• Des valeurs d’entreprise qui encouragent la confiance, le respect, la collaboration et le développement professionnel.

• Environnement ouvert : nous sommes impatients d’entendre vos idées !

• Des rémunérations attrayantes conçues pour recruter et retenir les meilleurs talents du secteur.

Si vous ne pouvez pas vous retrouver dans tous les points, postulez quand même, car personne n’est parfait et vous pouvez apprendre beaucoup avec nous.
Avons-nous éveillé votre intérêt ?
Alors prenez votre avenir en main dès que possible – nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Vous pouvez postuler directement en ligne en joignant votre dossier de candidature complet. Veuillez noter que seules les candidatures complètes seront prises en considération et seuls les candidats considérés seront contactés. Lire la suite

Description du poste

Pour l’un de nos clients de la région de Fribourg, nous cherchons un/e :

Ne sera répondu qu’aux postulations correspondant à l’annonce
-Formation de grutier ou équivalent
-Expérience dans un poste de grutier
-Permis suisse de grutier indispensable
-Vous êtes attentif/ve et rigoureux/se
-Vous faites preuve de sang-froid
-Vous connaissez les consignes de sécurité
-Maîtrise du français /ou portugais

Si vous ne recevez aucune réponse dans un délais de 10 jours après votre postulation, merci de considérer votre candidature comme non retenue.
N’hésitez pas à faire parvenir votre dossier à :
OK JOB SA – Rue de Lausanne 91 – 1700 Fribourg – Tél. 026 347 47 00 Eduardo Pires – Écrire un email Grutier/ère

-Monter et contrôler les grues de chantier
-Contrôler la stabilité de la grue
-Déplacer des charges selon les indications données au sol
-Maintenir la grue en bon état de fonctionnement
-Conduire la grue en respectant la sécurité des usagers de la route Lire la suite

Description du poste

Pour l’un de nos clients, une entreprise de construction basée sur Fribourg, nous recherchon un maçon en génie civile (h/f).

Pour l’un de nos clients, une entreprise de construction basée sur Fribourg, nous recherchon un maçon en génie civile (h/f).

Missions :
•
Réaliser des coffrages et du béton armé

•
Participer à la pose de canalisations, de fondations spéciales ou de structures enterrées

•
Travailler avec d’autres corps de métier comme les ferrailleurs, grutiers, conducteurs d’engins

•
Respecter des consignes strictes de sécurité et de qualité, souvent en milieux complexes (grands chantiers, sites industriels)
Profil :

•
Maîtrise des techniques de coffrage, ferraillage, coulage

•
Lecture de plans et de schémas techniques

•
Bonnes aptitudes physiques (travail en extérieur, posture, port de charges)

•
Expérience similaire nécessaire

Intéressé(e) ? Déposez sans attendre votre dossier de candidature complet ! Lire la suite

Description du poste

Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l’esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l’administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.

Qui sommes-nous?

La Caisse de prévoyance de l’Etat de Fribourg (CPEF) est une institution de droit public qui assure au sens de la prévoyance professionnelle l’ensemble du personnel de l’Etat et de quelque 75 institutions proches de l’Etat (communes, fondations, corporations, etc.). La CPEF compte près de 22’000 personnes assurées actives et plus de 9’500 personnes bénéficiaires de prestations. Elle gère un bilan de 7 milliards de francs et emploie 32 collaborateur-trice-s.

Pourquoi nous rejoindre ?

La CPEF recherche un-e conseiller-ère juridique pour assurer le conseil et le suivi juridique des activités de la Caisse, en particulier en lien avec le traitement des dossiers juridiques complexes en assurance sociale (LPP/AI/AVS), les assurances privées (IPG) et droit du travail. Sa mission consiste à garantir la conformité des opérations aux cadres légaux et réglementaires, à analyser et interpréter les normes applicables et fournir des avis stratégiques pour appuyer la prise de décision. Le titulaire du poste joue un rôle de partenaire de confiance auprès des équipes, en les accompagnant dans leurs démarches juridiques et en anticipant les risques. En outre, il/elle est chargé·e d’optimiser les processus internes de la Caisse dans le respect des exigences légales, tout en veillant à rendre les informations juridiques claires et accessibles aux différents acteurs.
En plus des responsabilités susmentionnées, la personne recherchée assumera des responsabilités transversales stratégiques et de gouvernance.
L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur·trice·s. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions

Domaine juridique :

• Traiter les dossiers juridiques complexes dans le domaine des assurances sociales (LPP/AI/AVS), les assurances privées (IPG) et droit du travail

• Soutenir la commission assurance dans le domaine juridique

• Rédiger les règlements de la Caisse, en assurer la coordination et la mise à jour

• Rédiger la correspondance juridique et de gouvernance avec l’autorité de surveillance

• Prendre en charge et gérer, en lien avec la direction, les litiges et affaires juridiques concernant l’Institution

Secrétariat général :

• Préparer les notes d’aide aux décisions relatives à la gouvernance

• Élaborer des courriers complexes concernant la dimension politique et stratégique de la Caisse

• Planifier, organiser les séances du Conseil d’administration et rédiger les procès-verbaux

• Représenter l’Institution, conjointement avec la direction

• Assurer le rôle de répondant·e principal·e en matière de transparence et de protection des données

Adjoint·e du Directeur général :

• Superviser des projets stratégiques en lien avec la gouvernance et le fonctionnement de l’institution

• Apporter un soutien direct au directeur général

• Assurer le suivi de la gouvernance avec la direction

• Assumer la responsabilité de l’application et de la mise à jour du contrôle interne au niveau de l’entité

Services généraux :

• Superviser les services : administratif, médical et ressources humaines

• Responsabilité de la gestion des ressources humaines

Profil souhaité

• Master en droit (ou équivalent), idéalement avec une spécialisation en droit des assurances sociales ou droit du travail

• Expérience confirmée en droit de la prévoyance professionnelle ou dans une institution similaire (fonds de pension, caisse de retraite, assurance sociale)

• Bonne connaissance des réglementations suisses en matière de prévoyance professionnelle

• Expérience en management d’équipe et en coordination de projets transversaux

• Excellente maîtrise du français, avec de bonnes connaissances de l’autre langue ou inversement

Coordonnées des personnes de contact

Noemi Feliciano, Assistante de direction & RH, Écrire un email, T +41 26 555 09 43 Lire la suite

Description du poste

Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l’esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l’administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.

Qui sommes-nous?

Enseignement, recherche, emplois, événements: l’Université de Fribourg est un espace d’innovations et un moteur important pour la vie économique et culturelle de la région. Elle attire des étudiant-e-s et des chercheur-euse-s en provenance de toute la Suisse et du monde entier, elle marque le quotidien de la cité bilingue de Fribourg, depuis sa fondation en 1889.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous misons sur la complémentarité des compétences et la variété des perspectives car c’est la diversité des parcours et des profils qui fait la force de l’Etat de Fribourg. Nous favorisons la conciliation vie professionnelle et vie privée et les conditions de travail flexibles. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions

La personne engagée au poste de maître-assistant/maîtresse-assistante assurera des tâches d’enseignement et de recherche en sociologie dans au moins un des domaines de spécialisation suivants : famille, genre, santé, corps ou alimentation. Elle assurera un enseignement des méthodes quantitatives au niveau du Bachelor.

• Enseignement (deux heures de cours par semaine) : un enseignement thématique au niveau du Bachelor et du Master, un enseignement des méthodes quantitatives au niveau du Bachelor

• Direction de travaux de mémoires au niveau Bachelor et Master

• Recherche scientifique (rédaction, conduite de projets, publications de textes scientifiques, présentations publiques, etc.)

• Tâches administratives

Profil souhaité

La langue d’enseignement est le français. Le poste mis au concours est un poste à durée déterminée (5 ans, avec prolongation possible d’une année).

• Doctorat en sociologie ou titre jugé équivalent

• Expérience de l’enseignement, capacité à planifier et animer des enseignements au niveau Bachelor et Master

• Expérience de recherche (publications scientifiques de haute qualité, collaboration internationale, travail individuel et en équipe, acquisition de fonds tiers; expérience en recherches quantitatives souhaitée)

• Publications en lien avec le profil du poste

• Ouverture à la collaboration avec différentes disciplines en sciences sociales. Une ouverture aux méthodes qualitatives et mixtes est un atout

• Expérience des tâches administratives dans le milieu académique

• Parfaite maîtrise du français; la connaissance de l’allemand et de l’anglais est un atout

Documents : le dossier, en un seul fichier PDF, contient :

• Lettre de motivation

• CV (formation, postes occupés, enseignements donnés, projets de recherche, etc.)

• Indication de deux personnes de référence issues du domaine académique

• Liste des publications scientifiques

• Résumé (1 à 2 pages) de la thèse de doctorat

• Perspectives de projets de recherche (1 à 2 pages)

• Evaluations des enseignements si disponibles

• Copie des diplômes et certificats de travail

Coordonnées des personnes de contact

Annie Housh, Écrire un email Lire la suite

Description du poste

Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge ? ValJob, active depuis 1995 dans le placement et les services en Ressources Humaines, est une société suisse leader, reconnue et appréciée pour la qualité de ses services et la haute performance de ses collaborateurs. Nous recherchons pour l’un de nos clients le profil suivant :

Votre mission :

Mission en intérim – Durée pouvant aller jusqu’à 24 mois

Nous sommes actuellement à la recherche d’une opératrice montage / visiteuse qui a, idéalement, déjà fait du sertissage (opération qui consiste à fixer une ou plusieurs pierres précieuses sur un bijou) ou bien qui a dû visiter des pièces serties (i.e., s’assurer que la pièce sertie correspond bien au critère qualité défini).

Votre mission :
– Réaliser des opérations de montage avec précision et minutie.
– Contrôler visuellement des pièces serties pour s’assurer qu’elles répondent aux critères qualité définis.
– Si possible, effectuer des opérations de sertissage (fixation de pierres précieuses sur bijou) ou avoir déjà contrôlé des pièces serties.
Votre profil :

Profil recherché :

– Expérience dans le sertissage ou le contrôle de pièces serties fortement appréciée.
– Grand sens du détail, rigueur et dextérité.
– Intérêt pour les métiers liés à la bijouterie, la joaillerie ou la précision manuelle.

Vous aimez le travail minutieux et avez un œil affûté pour la qualité ? Rejoignez une équipe dans un environnement stimulant où le savoir-faire est au cœur de l’horlogerie !
Pour postuler, envoyez-nous votre CV dès maintenant. Lire la suite

Description du poste

Nous sommes un Groupe Immobilier établi en Suisse romande depuis 1886 avec des agences à Genève, Coppet, Nyon, Pully, Vevey, Fribourg, Sion et Neuchâtel.
Dans le cadre du développement de nos affaires, nous souhaitons engager, pour notre agence de Fribourg, un(e) futur(e)

Descriptif du poste :

• Gestion complète d’un portefeuille d’immeubles mixtes composé d’immeubles locatifs et commerciaux.

• Etablissement des baux, avenants et tâches administratives liées à ces derniers.

• Traitement des résiliations, suivi des relocations et des états des lieux.

• Négociation et mise en place des locataires commerciaux.

• Organisation du traitement des indexations et des échéances des baux au sein du service.

• Etablissement et suivi des tâches de reporting pour les propriétaires institutionnels et la direction.

• Suivi des rénovations d’immeubles, organisation et suivi de la mise en exploitation des immeubles.

Nous offrons :

• Un poste diversifié au sein d’un Groupe familial et dynamique

• Une collaboration étroite avec une équipe de professionnels

• Un travail autonome en lien avec les différents intervenants des Sociétés partenaires du Groupe

• Un cadre et un environnement de travail agréables

• Une rémunération attractive à la hauteur de l’expérience requise

• 5 semaines de vacances puis 6 semaines dès 5 ans d’ancienneté

• Horaires flexibles de 6h30 à 19h30

• Télétravail possible dès la fin de période d’essai

Nous demandons :

• Minimum 5 ans d’expérience dans la gérance immobilière, plus particulièrement en gestion de biens commerciaux.

• Compétences dans la gestion des centres et baux commerciaux.

• Bonnes connaissances techniques orientées FM.

• Connaissances approfondies du métier de la gérance.

• Bonne compréhension des aspects financiers liés à la gestion d’immeubles (budgets, comptes de gestion, appels de fonds, etc.).

Entrée : de suite ou à convenir
Taux d’activité : 100%

Nous vous remercions de nous transmettre un dossier complet avec diplômes et certificats de travail. Lire la suite