Description du poste

Vos missions

• En qualité de Supplier manager, vous gérez des projets de développement liés à la planification de la qualité des pièces achetées,

• Vous planifiez et réalisez des audits de surveillance de tous les fournisseurs de votre périmètre,

• Vous accompagnez les départements de gestion de projets, d’essais, de conception et d’achats en ce qui concerne la qualité fournisseurs,

• Vous soutenez activement la mise en route de la gestion de la qualité des nouveaux produits,

• Vous assurez la bonne coordination entre la production et les fournisseurs,

• Vous soutenez l’équipe du contrôle de l’entrée marchandises pour l’échantillonnage initial et les réclamations,

• Vous mettez un focus particulier sur la réduction des coûts de garantie et les contrôles 8D.

Votre profil

• Vous êtes au bénéfice d’une formation d’ingénieur (h/f/x) en génie mécanique ainsi que d’une formation d’auditeur (h/f/x),

• Vous justifiez d’une expérience professionnelle dans la qualité et la gestion de projet,

• Vous avez de très bonnes connaissances en allemand et en anglais ainsi que de bonnes connaissances en français,

• Vous avez de très bonnes connaissances de MS Office,

• Votre personnalité se caractérise par votre autonomie, votre sens de la communication et votre capacité à travailler en équipe.

Notre offre

Nous vous proposons une activité passionnante au sein d’une équipe dynamique, dans un environnement industriel et au sein d’un grand groupe, un horaire flexible et des possibilités de travailler en partie en home office, ainsi que des prestations sociales d’une entreprise moderne.

Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c’est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Nadege MALAN.
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d’opportunités.

L’entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L’entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l’exploitation minière, l’agriculture, l’énergie décentralisée, l’ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l’aviation.
Site

Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue Hans-Liebherr
1630 Bulle
Suisse (CH)

Contact

Nadege MALAN
+41 26 913 31 11 Lire la suite

Description du poste

Liebherr Machines Bulle SA recherche un Change Management Specialist. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique!
Tâches

• Gérer les demandes de changement technique de A à Z.

• Coordonner avec les départements impactés et diriger des réunions.

• Mettre à jour les données dans les outils ERP pour garantir qualité.

Compétences

• Diplôme technique et 5 ans d’expérience en industrie requise.

• Maîtrise des systèmes ERP et de Winchill.

• Excellente communication en anglais et français.

Your Responsibilities

• You manage technical change requests from initiation to full implementation in production, ensuring compliance with global processes

• You coordinate with all impacted departments, act as key contact for modification matters, and lead technical validation meetings

• You update and integrate data into ERP and related tools, while ensuring quality, traceability, and reporting on progress

• You plan and introduce modifications into production, oversee rework, stock optimization, destruction processes, and system requirements

• You provide impact analyses and recommendations to support decision-making (including « Make or Buy »), cost reduction, and standardization initiatives

• You contribute to prototype engine development, BOM/component management strategies, and continuous improvement

• You apply workplace safety, health, environmental, and quality standards

Your Profile

• You hold a technical background as technician, production engineer or similar

• You have at least 5 years of experience in a similar industrial role; knowledge of combustion engines is a plus

• You work effectively in a team, communicate with ease, and apply a structured, analytical approach

• You handle stress and pressure, take initiative, and contribute to continuous improvement

• You master ERP systems and Winchill, and have good knowledge of Microsoft Project or a similar tool

• You are fluent in English and French

Our Offer

Can we inspire you to take on a responsible position in a dynamic and independent family business? We offer you room for ideas, a secure job, modern and family-friendly employment conditions such as flexible working hours, home office, a company restaurant, training opportunities as well as many benefits. The workplace is located in Bulle, surrounded by the wonderful nature of the Gruyère region. Start planning your personal and professional development with us.
In order to ensure a fair application process, we cannot accept applications by post or email.
This position is subject to a background check process; the process is conducted by our partner Aequivalent.

Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Sylvain STUDER.
One Passion. Many Opportunities.

The company
Liebherr Machines Bulle SA is the centre of excellence for combustion engines (diesel and gas engines) and hydraulic components (axial piston pumps and motors). The company develops and produces various products, which find their use in building construction and civil engineering, mining, agriculture, decentralised energy, machine and plant engineering, as well as aerospace.
Location

Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue Hans-Liebherr
1630 Bulle
Switzerland (CH)

Contact

Sylvain STUDER
+41 26 913 3111 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez UCB en tant que Responsable du Programme d’Analyse à Bulle.
Tâches

• Diriger le programme de transfert des méthodes analytiques.

• Collaborer avec des équipes transversales pour la conformité.

• Assurer la gestion de projet et le mentorat des équipes juniors.

Compétences

• Diplôme avancé en chimie analytique ou domaine connexe.

• Compétences en gestion de projet et leadership.

• Excellente communication et capacité d’influence.

Faites votre marque pour les patients
Nous recherchons un Responsable du Programme de Transfert Analytique désireux de rejoindre notre dynamique département de Contrôle Qualité de l’Approvisionnement des Patients, basé sur notre site de fabrication à Bulle, en Suisse.
À propos du rôle
En tant que Responsable du Programme de Transfert Analytique & de Préparation QC, vous êtes responsable de la direction du Transfert de Méthodes Analytiques et du programme de Préparation QC, garantissant l’exécution réussie des activités analytiques sur les sites mondiaux.
Vous superviserez la planification, la coordination et la mise en œuvre des stratégies analytiques pour soutenir le cycle de vie des produits et la conformité réglementaire.
Avec qui vous travaillerez
Vous collaborerez avec des équipes interfonctionnelles, y compris le Contrôle Qualité, le Développement Analytique, les Affaires Réglementaires, la Fabrication et des partenaires externes pour garantir des transferts de méthodes analytiques sans faille et une préparation pour les tests QC.
Ce que vous ferez

• Diriger la stratégie et l’exécution du programme AMTE sur les sites mondiaux.

• Encadrer les membres juniors de l’équipe et contribuer à des projets interfonctionnels.

• Développer et gérer les délais et les livrables du projet.

• Développer et mettre en œuvre des processus standardisés pour les transferts de méthodes analytiques.

• Faciliter la collaboration inter-sites et le partage des connaissances.

• Surveiller la performance du programme et rapporter les indicateurs clés à la direction.

• Soutenir les transferts de processus pour les biologiques en phase avancée et commerciaux.

• Fournir un soutien de laboratoire pour la fabrication et les enquêtes.

• Soutenir les activités de préparation pour les introductions de nouveaux produits et les transferts de technologie.

• Assurer la conformité avec les exigences réglementaires et les normes internes.

Intéressé ? Pour ce rôle, nous recherchons la formation, l’expérience et les compétences suivantes

• Diplôme avancé (PhD, MSc) en Chimie Analytique, Biochimie ou domaine connexe.

• Minimum de 8 ans d’expérience dans le développement analytique biopharmaceutique ou le QC.

• Antécédents éprouvés dans les transferts de méthodes analytiques et la préparation QC.

• Solides compétences en gestion de projet et en leadership.

• Capacité à travailler dans une matrice transversale.

• Capacité à faire face à la gestion du changement, grand sens de l’empathie, capacité à motiver et à faire grandir les gens grâce à un coaching et des délégations appropriés.

• Capacité à évaluer le personnel et les moyens par rapport à la charge de travail du projet et à traduire cela en un plan d’action clair avec un suivi approprié est essentiel.

• Excellence opérationnelle (y compris 5S, cascade de niveaux, coaching, formation, temps de cycle, enquête, etc).

• Capable de prendre ses propres décisions en utilisant de solides compétences analytiques, une approche de dépannage et de résolution de problèmes.

• Compétences en gestion du changement.

• Capacité à diriger des enquêtes/déviations pour soutenir les enquêtes des laboratoires avec les laboratoires QC.

• Excellentes compétences en communication, en influence et en collaboration.

• Maîtrise de l’anglais et du français (écrit et parlé).

Êtes-vous prêt à « aller au-delà » pour créer de la valeur et faire votre marque pour les patients ? Si cela vous ressemble, nous serions ravis d’avoir de vos nouvelles !
À propos de nous
UCB est une entreprise biopharmaceutique mondiale, axée sur la neurologie et l’immunologie. Nous sommes environ 8 500 personnes aux quatre coins du globe, inspirées par les patients et motivées par la science.
Pourquoi travailler avec nous ?
Chez UCB, nous ne nous contentons pas d’accomplir des tâches, nous créons de la valeur. Nous n’avons pas peur d’aller de l’avant, de collaborer et d’innover pour faire notre marque pour les patients. Nous avons une culture bienveillante et solidaire où chacun se sent inclus, respecté et a des opportunités égales pour donner le meilleur de lui-même. Nous « allons au-delà » pour créer de la valeur pour nos patients, toujours avec un accent humain, que ce soit sur nos patients, nos employés ou notre planète. En travaillant pour nous, vous découvrirez un endroit où vous pouvez grandir et avoir la liberté de tracer votre propre chemin de carrière pour atteindre votre plein potentiel.
UCB est un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes les décisions d’emploi seront prises sans égard à toute caractéristique protégée par les lois applicables.
Si vous avez besoin d’ajustements à notre processus pour vous aider à démontrer vos forces et vos capacités, contactez-nous à EMEA-Reasonable_Accommodation@ucb.com. Veuillez noter que si votre demande ne concerne pas des ajustements, nous ne pourrons pas vous soutenir par ce canal. Lire la suite

Description du poste

Sottas SA, leader en façades high-tech, recherche un(e) Assistant(e) comptable. Travaillez dans un environnement dynamique et humain.
Tâches

• Traitement et suivi des factures fournisseurs avec précision.

• Gestion des contrats de sous-traitance dans SAP pour un suivi rigoureux.

• Suivi financier des paiements partiels et gestion des sûretés.

Compétences

• Expérience en comptabilité, autonome et rigoureux dans l’organisation.

• Maîtrise de Microsoft Office 365 et SAP pour une efficacité optimale.

• Excellentes compétences en travail d’équipe et collaboration interservices.

Assistant/e comptable (80-100%)

• Temps complet

Description de l’entreprise
Leader sur le marché des façades high-tech et de la construction métallique en Suisse avec plus de 550 collaborateurs, Sottas SA est une entreprise familiale fiable, à la pointe de la technologie, plaçant l’être humain au centre.
Nous sommes reconnus pour notre know-how et notre respect des engagements de haut niveau en termes de qualité, délais, sécurité et développement durable.
Description du poste
Afin de compléter l’équipe en place, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable autonome pour les diverses activités du département, notamment :

• Factures fournisseurs : traitement, suivi et comptabilisation

• Gestion des contrats de sous-traitance : Réception et contrôle des demandes de contrat, établissement des contrats et avenants, circulation interne pour approbation, mise à jour dans SAP.

• Suivi financier : Facturation, suivi des paiements partiels, décomptes d’avancement et gestion des sûretés à recevoir.

• SAV : Traitement des commandes, suivi des factures et comptabilisation des opérations dans SAP.

• Attestations sociales : Gestion des demandes et renouvellements, suivi des échéances, contrôle des salaires minimaux des sous-traitants.

Qualifications
Nous recherchons une personne autonome et rigoureuse, avec un sens aigu de l’organisation et une grande précision dans le traitement des tâches administratives et comptables. Vous avez un excellent esprit d’équipe et êtes capable de collaborer efficacement avec différents services, tels que les achats et les chefs de projet. Vous justifiez d’une expérience dans le traitement comptable des factures fournisseurs, et vous êtes à l’aise pour travailler avec des outils informatiques tels que Microsoft Office 365, SAP et M-Files. Capable de vous imposer lorsque nécessaire, vous gérez vos priorités avec discernement tout en assurant un suivi rigoureux des échéances et des obligations contractuelles.
Informations complémentaires
Vous avez envie de vous épanouir professionnellement, de relever des défis techniques et de participer à des projets de grande envergure ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature (avec diplômes et certificats de travail).
Une réponse ne sera adressée qu’aux personnes correspondant au profil. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez Liebherr Machines Bulle SA en tant que Lean Manager. Un poste clé pour optimiser nos processus.
Tâches

• Déployer des standards Lean en collaboration avec les équipes.

• Former et coacher les équipes sur les principes Lean.

• Réaliser des audits et optimiser les processus internes.

Compétences

• Diplôme en ingénierie ou équivalent, connaissance des méthodes Lean.

• Compétences analytiques et de communication fortes.

• Esprit d’équipe, ambition et volonté d’apprendre.

Your responsibilities

•
You will deploy on site standards defined in collaboration with the various departments (5S, VSM, Shopfloor Management, etc.).

•
You will be responsible for their implementation, follow-up and support for the teams, working closely with production and administration.

•
You will run training courses Lean in the various departments

•
You will run optimisation workshops

•
You will carry out internal audits (5S, SFM), monitor their effectiveness using indicators, and prepare reports for management.

•
You will define and monitor the strategic objectives of central Lean

•
You will formalise processes to guarantee operational continuity and facilitate knowledge sharing

•
You will coach employees at to ensure the deployment and continuity of the good standard.

Your profile

•
You have a higher degree in mechanical engineering, economic engineering or equivalent.

•
You have a very good knowledge of Lean principles and methods, in particular production flow management, value flow, 5S, KVP and SMED

•
You have a qualification in Lean Management, for example Lean Six Sigma Green or Black Belt

•
You have rapid comprehension, strong analytical and communication skills

•
You stand out for your team spirit, above-average ambition and willingness to learn, combined with a hands-on mentality

•
You are fluent in French and have a very good knowledge of English or German

Our offer

Can we inspire you to take on a responsible position in a dynamic and independent family business? We offer you room for ideas, a secure job, modern and family-friendly employment conditions such as flexible working hours, home office, a company restaurant, training opportunities as well as many benefits. The workplace is located in Bulle, surrounded by the wonderful nature of the Gruyère region. Start planning your personal and professional development with us.
In order to ensure a fair application process, we cannot accept applications by post or email.

Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Romain GROGNUZ.
One Passion. Many Opportunities.

Location

7, Rue Hans-Liebherr
1630 Bulle
Switzerland (CH)

Contact

Romain GROGNUZ
+41 26 913 31 11 Lire la suite

Description du poste

Liebherr Machines Bulle SA recherche un mécanicien (m/w/d) en composants. Un poste offrant un environnement de travail stable et des avantages attractifs.
Tâches

• Justification et fabrication sur CNC-Bearbeitungszentren.

• Production de pièces série complexes selon les normes de qualité.

• Contrôle des outils de fabrication et soutien à leur maintenance.

Compétences

• Formation en mécanique indispensable, avec expérience en production requise.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

• Flexibilité des horaires de travail et attention aux détails.

Ihre Aufgaben

• Justierung und Fertigung an CNC-Bearbeitungszentren

• Produktion komplexer Serienteile

• Kontrolle und Einhaltung der Qualitätskriterien

• Bereitstellung und Pflege von Dokumenten hinsichtlich der Produktion und Qualität

• Serienanpassungen (Änderungen der Fertigungsaufträge)

• Nachbearbeitung der Produkte, wenn nötig

• Kontrolle der Fertigungswerkzeuge

• Unterstützung bei der Wartung von Produktionswerkzeugen

Ihre Qualifikationen

• Gelernter Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Mechanik

• Erfahrungen in der Produktion sind erforderlich

• Gute Französischkenntnisse sind von Vorteil

• Flexibilität der Arbeitszeiten (Schichtdienste)

• Präzise und qualitativ hochwertige Arbeit, Teamfähigkeit, autonomes Arbeiten und Engagement

• Befristete Stelle (3-4 Monate)

Notre offre

Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe. Zudem bieten wir Ihnen Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Romain GROGNUZ unter: +41 26 913 31 11.
Liebherr – One Passion. Many Opportunities.

Das Unternehmen
Liebherr Machines Bulle SA ist das Kompetenzzentrum für Verbrennungsmotoren (Diesel- und Gasmotoren) sowie Hydraulikkomponenten. Das Unternehmen entwickelt und fertigt diverse Produkte, die in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, Bergbau, Landwirtschaft, Dezentrale Energie, Maschinen- und Anlagenbau, sowie Luftfahrt zur Anwendung kommen.
Standort

Liebherr Machines Bulle SA

Bulle
Schweiz (CH)

Kontakt

Romain GROGNUZ
+41 26 913 31 11 Lire la suite

Description du poste

Amaris Consulting est une société de conseil technologique indépendante, offrant des solutions aux entreprises. Rejoignez une équipe internationale dynamique et engagée.
Tâches

• Gérer l’exécution des travaux de construction avec rigueur.

• Collaborer étroitement avec les équipes et sous-traitants.

• Assurer la conformité et la sécurité des projets sur site.

Compétences

• Formation Bac+5 en bâtiment ou ingénierie, expérience requise.

• Compétences en gestion de projets et coordination.

• Maîtrise de l’anglais et du français, communication efficace.

Who are we?
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.

At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here’s what our recruitment process looks like:

Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!

Interviews (the average number of interviews is 3 – the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!

Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.

As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate’s shoes to ensure they have the best possible experience.
We look forward to meeting you!
Job description
Nous recherchons un Construction Manager (F/H/X) qui jouera un rôle clé dans la gestion et la supervision de l’exécution des travaux de construction, depuis la phase d’étude jusqu’à la finalisation des réceptions. Ce poste implique une collaboration étroite avec les équipes techniques, EHS et les différents sous-traitants afin de garantir la conformité, la sécurité et la réussite des projets sur l’ensemble des sites concernés.

Vos missions

• Évaluer les besoins en travaux et les coûts associés dès la phase d’étude.

• Piloter et adapter la planification d’exécution des travaux pour respecter les délais impartis.

• Définir, en collaboration avec l’équipe EHS, les mesures de sécurité à mettre en place selon les exigences du projet.

• Garantir le respect par les sous-traitants de l’ensemble des exigences réglementaires et internes (règlement de chantier, règlement HSE, SOPs, fiches d’exigences…).

• Communiquer de manière proactive avec l’équipe projet (Responsable technique, Chef de projet, Experts métier).

• Coordonner les différents corps de métier et définir les priorités.

• Préparer l’aménagement de la base vie avec les experts métier et sous-traitants (espaces, flux, alimentation électrique, accès).

• Veiller à la réception et au suivi des documents légaux et obligatoires.

• Mettre en place les outils de suivi du projet et s’assurer du respect des exigences relatives à la base vie.

• Piloter quotidiennement l’exécution des travaux selon le planning détaillé, identifier les déviations et en évaluer les impacts.

• Réaliser le suivi de chantier via des rapports d’avancement et approuver les journaux de chantier des sous-traitants.

• Participer aux réunions hebdomadaires de coordination technique et aux réunions “Site Interaction”.

• Garantir la bonne coactivité entre les sous-traitants et soutenir le Coordinateur Sécurité Santé.

• Participer activement aux analyses de risques et audits hebdomadaires des conditions de travail.

• S’assurer du respect des limites de chantier, de la validité des permis et de la conformité des travaux réalisés.

• Remonter toute infraction à la hiérarchie et appliquer les sanctions prévues.

Votre profil

• Vous avez une formation supérieure (Bac+5) dans le domaine du bâtiment, de l’ingénierie ou équivalent.

• Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de projets de construction, idéalement en environnement industriel ou technique.

• Vous possédez des compétences techniques : bâtiment, HVAC, tuyauterie, DAO, électricité/instrumentation, etc.

• Vous maîtrisez le français et l’anglais (écrit et oral).

• Vous maîtrisez des outils informatiques et logiciels de gestion de projet.

• Vous avez d’excellentes capacités de coordination et de gestion de plusieurs projets en parallèle.

• Vous avez le sens des responsabilités, une implication personnelle forte et faites preuve de proactivité.

• Vous êtes pragmatique dans la résolution de problèmes et capable d’agir de manière autonome.

• Vous avez d’excellentes compétences en communication et vous savez travailler en équipe.

Pourquoi nous choisir ?

•
Une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités différentes

•
Un environnement où la confiance a une place centrale : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités

•
Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles

•
Un lieu de travail dynamique qui se réunit fréquemment pour des événements internes (afterworks, team buildings, etc.)

•
Des engagements forts en matière de RSE, notamment par le biais de notre programme WeCare Together

Amaris Consulting promeut l’égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, ethnie, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques. Lire la suite

Description du poste

50-100%
Tu veux prendre tes propres décisions qui vont être profitables non seulement pour toi mais aussi pour tes clientes et clients? Si oui, nous t’offrons au service externe d’Helvetia, en tant que personne douée dans la vente, des conditions de travail exemplaires et des possibilités de développement intéressantes. Parmi les conditions qui devraient te séduire, citons la possibilité d’organiser librement ton temps de travail, un système de rémunération équitable, des tâches variées et une équipe expérimentée et motivée.
Ta responsabilité

• Tu es un/e expert/e en assurances et en techniques de distribution / commercialisation

• Tu prends du plaisir à offrir un conseil de très haute qualité aux clients existants, tout en développant le portefeuille de clients qui te sera confié

• Le suivi personnalisé des clients Helvetia dans ta région est au centre de tes préoccupations et tout en haut sur ta liste de priorités

• L’idée de développer le portefeuille existant te motive et ton objectif est d’acquérir de nouveaux clients et générer une plus-value pour eux

• Ton objectif est d’identifier les besoins de nos clients afin de leur proposer des solutions d’assurance individuelles et adaptées à leurs besoins

• Tu travailles de manière autonome et responsable

• Ton responsable direct sera notre chef de vente et c’est lui qui t’accompagnera sur le chemin de la réussite

Tes qualifications

• Formation professionnelle accomplie et une expérience professionnelle réussie, accompagnée de l’envie d’apprendre et de s’investir à un maximum

• Goût pour le dialogue et les relations humaines, l’acquisition et le suivi des clients

• Personnalité orientée vers les résultats et un service clients de grande qualité

• Le goût du challenge, l’écoute, l’autonomie et le dynamisme sont des atouts nécessaires à ton succès

• Tu es domicilié/e dans la zone d’activité et bien implanté/e dans le tissu économique et associatif de ta région

• Enthousiaste et autonome, c’est sur le terrain que s’exprime le mieux ton potentiel commercial

• Voici comment cela se passe après la candidature : si ton profil correspond à nos exigences, nous t’invitons par e-mail à participer à notre évaluation en ligne. Il s’agit de la première étape de la procédure de sélection et si tu réussis le test, tu seras contacté pour un entretien. ?

Travailler chez Helvetia
La Team Helvetia dans son ensemble est là quand il le faut. Nous sommes des personnes sur qui l’on peut compter. Qui se soutiennent mutuellement et s’engagent les unes pour les autres. Qui se stimulent et s’encouragent. Qui enthousiasment et s’enthousiasment. C’est ainsi que nous façonnons l’avenir, ensemble. &C’est parti!
Nous contacter
Fabian Graf
Recruiting Partner
Connaissez-vous déjà votre futur responsable hiérarchique?
Nicolas Schuwey Agent principal Lire la suite