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Willkommen bei Contargo!

Contargo ist eines der größten Containerlogistiknetzwerke Europas. Zahlen wie ein jährliches Transportvolumen von 2 Millionen TEU, 24 Containerterminals in Europa, ein Jahresumsatz von 654 Millionen Euro im Jahr 2023 und mehr als 1.300 Mitarbeiter sprechen eine deutliche Sprache. Doch was sich nicht in Zahlen zusammenfassen lässt, ist das, wofür Contargo steht: Für Chancen, Offenheit, Neugier, Teamgeist, Agilität, Respekt, Geradlinigkeit und exzellentes Onboarding. Wenn Sie auf der Suche nach einem starken Arbeitgeber sind, sind Sie bei Contargo genau richtig. Das Gleiche gilt für diejenigen, die Wert auf langfristige Perspektiven, Weiterentwicklung und Innovationskraft legen. Und wenn Sie Wertschätzung für Ihre Arbeit suchen: Willkommen in der Contargo-Familie!

Das Erwartet dich bei uns

• Die Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs-, Reparatur- und Optimierungsarbeiten an unseren betriebseigenen Anlagen
• Die Bereitstellung lösungsorientierter Instandhaltungsdienstleistungen (inklusive Störungsdienst) an unseren lokalen Containerterminals und Warehouses in Basel, Weil am Rhein, Offenburg, Strassburg und Kehl
• Unterstützung bei der Planung von Instandhaltungsvorhaben Dokumentation der durchgeführten Servicearbeiten unter Zuhilfenahme moderner Instandhaltungssoftware
• Die Übernahme von Pikettdienst

Das bringst Du mit

• Du hast Deine Berufsausbildung zum Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik (o.ä.) mit Erfolg abgeschlossen
• Idealer Weise bringst Du bereits eine zusätzliche Qualifikation, z. B. zum Meister oder staatl. gepr. Techniker mit und verfügst über erste Berufserfahrung in der Instandhaltung von Krananlagen
• Du hast gute Kenntnisse in und ein ausgeprägtes Interesse an SPS-Steuerungen und Antriebstechnik
• Du überzeugst mit Eigeninitiative und Deiner selbständigen sowie zielorientierten Arbeitsweise mit dem Fokus auf Anlagenverfügbarkeit
• Du hast Teamgeist und Motivation, einen Führerschein der Klasse B und bist höhentauglich

Darauf kannst Du Dich freuen

• Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
• Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen – und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
• Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
• Raum für Innovation: Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
• Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.
• Schnelle Entscheidungsprozesse: Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.

Contargo Switzerland

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Werden Sie Teil von unserer Erfolgsgeschichte.

Arbeitsort: Hauptsitz Basel
Geschäftsbereich: Human Resources
Funktion: Payroll Manager

Liste der Aufgaben:

Als Nachfolgeregelung einer bevorstehenden Pensionierung gewährleisten sie im Duo mit unserem bestehenden Payroll Manager eine effiziente Abwicklung des gesamten Payroll-Prozesses, inkl. der jährlichen Salär- und Bonusrunde, unserer Bank. In dieser äusserst vielseitigen Funktion sind sie unter anderem für die folgenden Hauptaufgaben zuständig:

• Sie sind verantwortlich für die reibungslose monatliche Gehaltsabrechnung von etwa 500 Mitarbeitenden in der ganzen Schweiz
• Sie verwalten die Meldungen von Mutationen, Neuzugängen und Abgängen gegenüber den Sozialversicherungen und Steuerbehörden (Quellensteuer)
• Sie erstellen verschiedene monatliche/jährliche Berichte und helfen mit bei der Aufbereitung von HR-Dashboards, sowohl im Hinblick auf Budgets, Controlling als auch Risikomanagement
• Sie arbeiten mit den HR Business Partnern und der Geschäftsleitung zusammen, um Leistungsbewertungssysteme in die Vergütungspolitik zu integrieren und somit eine leistungsbezogene Vergütung (Bonus usw.) sicherzustellen
• Sie erstellen und überwachen Budgets für den gesamten Personalaufwand, um sicherzustellen, dass die Ausgaben effizient sind und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt erhalten bleibt
• Sie stellen sicher, dass die Vergütungs- und Sozialleistungspraktiken den geltenden Gesetzen und Vorschriften im Bankensektor entsprechen
• Sie arbeiten aktiv bei Projekten- und Teilprojekten im Bereich Payroll mit

Anforderungen:

Wir suchen Kandidatinnen und Kandidaten mit einer kaufmännischen Ausbildung oder einem Abschluss in Betriebswirtschaft, ergänzt durch eine Weiterbildung in den Bereichen Sozialversicherungen, Lohnbuchhaltung, Finanzen oder Rechnungswesen. Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise im Bankensektor. Nebst ihren fundierten Kenntnissen im Bereich der Sozialversicherungen (Versicherungen, Altersvorsorge usw.) zeichnen sie sich auch durch ausgewiesene Fähigkeiten in der Analyse von Lohndaten sowie der Erstellung von HR-Dashboards aus. Sehr gute Kenntnisse der Microsoft-Programme (insbesondere Excel) sind unerlässlich. Kenntnisse des ERP-Systems Abacus sowie der Kernbankenplattform Avaloq sind von Vorteil. Darüber hinaus kommunizieren sie fliessend in Deutsch und Französisch (beides zwingend erforderlich), gute Englischkenntnisse sind ein zusätzliches Plus.

Was wir bieten:

Werden Sie Teil eines flexiblen, dynamischen und unternehmerischen Arbeitsumfelds, in dem Initiative und Kompetenzentwicklung im Mittelpunkt unserer Werte stehen. Wir bieten anregende und vielfältige Aufgaben, unterstützt von kurzen Entscheidungswegen, direkter Kommunikation und Offenheit. Durch die Integration in unsere Bank treten Sie der Crédit Mutuel-Gruppe bei und erhalten echte Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Konditionen und die Möglichkeit, sich an ehrgeizigen Projekten aktiv zu beteiligen.

Eintrittsdatum: sofort oder nach Vereinbarung.

Sie möchten sich bewerben? Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:
Martin Ballmer
Tel: +41 61 264 16 89
E-Mail schreiben

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Die Dolder-Gruppe ist seit 1898 ein international tätiger Rohstoffhändler und Dienstleister. Unser Familienunternehmen liefert chemische und polymere Rohstoffe an die verarbeitende Industrie. Wir haben unseren Hauptsitz in Basel und verfügen über Niederlassungen in Deutschland, Frankreich, Italien, Österreich, Spanien, Portugal und der Türkei.

Für den Geschäftsbereich Filtration und Purification in Basel suchen wir eine/n Mitarbeiter/in als

Dolder AG

Frau Karin Gambone

06132662156600

E-Mail schreiben

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Schwarz und Wyss – unsere Lieblingsfarben seit 1899. Schlicht. Elegant. Gradlinig. Als Arbeitgeberin hingegen sind wir erfrischend bunt, vielfältig und divers. Und manchmal ganz anders, als du vielleicht denkst. Wie hier beim Stelleninserat. Denn wer sagt eigentlich, dass Frauen bei männlichen Texten einfach so mitgemeint sind? Weil wir gerne noch mehr Frauenpower bei der BKB haben wollen, drehen wir darum den Spiess einfach um und schreiben in der weiblichen Form. Männer? Sind natürlich auch weiterhin willkommen. Möchtest du mehr dazu erfahren, wer wir sind und wie wir so ticken? Gerne.

Im Client Admin Services in Basel freuen sich David, Tahisha, Roger, Eva und 22 weitere Kolleginnen und Kollegen auf eine neue Chefin oder einen neuen Chef. Mit anderen Worten: auf dich!

Dein neuer Job

• Effiziente und professionelle Verarbeitungsprozesse für unsere Bankkundschaft im Konzern (Basler Kantonalbank und Bank Cler) sicherstellen, wie beispielsweise Kontoeröffnungen, E-Banking, Mietsparkdepots oder Kartenbewirtschaftung 
• Die strategischen Ausrichtung der Gruppe mitverantworten sowie Struktur, Prozesse und Fähigkeiten der Gruppe zukunftsorientiert weiterentwickeln
• Mitarbeitende als Vorbild und Innovator begeistern und fördern
• Mit den Fronteinheiten (Vertrieb) und anderen internen Stellen wie z.B. Compliance operativ eng zusammenarbeiten durch Dialog auf Augenhöhe
• Auf Effizienz, Kosten und Qualität mit geeigneten Massnahmen einen positiven und nachhaltigen Einfluss nehmen

Davon profitieren wir

• Mehrere Jahre praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion im operativen Umfeld einer Finanzdienstleistung
• Höhere Fach- und Führungsausbildung oder vergleichbare Ausbildung
• Unternehmerisch handelnde, initiative, führungs- und umsetzungsstarke Persönlichkeit
• Begeisterungsfähigkeit gepaart mit einer gesunden Portion Überzeugungskraft 
• Freude daran, Prozesse und Organisationen weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv zu gestalten

So profitierst du

• In einer Bank mit viel Tradition spannende Wege finden, um den Konzern mitzugestalten
• Flexibles und hybrides Arbeiten in einer modernen Infrastruktur und einem Arbeitsplatz im Herzen von Basel
• Bewirb dich bei unserem internen Mentoring Programm
• Auch in dieser Führungsfunktion Möglichkeit der Teilzeitarbeit und flexible Arbeitzeiten, Home Office inklusive
• Du erwartest von uns ein rundum gutes Anstellungspaket? Recht hast du, hier geht es zu den Details und vielen weiteren Vorteilen

Noch Fragen?

Gerne! Wenn es um Fachliches geht, freut sich Ignazio Provinzano, Leiter Banking Services unter 061 266 31 54 auf deinen Anruf. Für alle anderen Fragen rund um die BKB ist Daniela Bronner gerne für dich da.

P.S. Weil wir eine Führungspersönlichkeit und keine Werbetexterin suchen, kannst du dir das Motivationsschreiben ersparen. Stattdessen freuen wir uns, wenn du im Bewerbungstool drei kurze Fragen beantwortest. Danke!

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Pacura med AG

Herr @ Bewerbermanagement

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To reinforce our teams in Basel, Switzerland, we are seeking

Research fellows hosted at the Centre for Pathogen Bioinformatics

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Sie sind jung und suchen einen spannenden Job in der Informatik? Wir bieten attraktive Stellen in einem vielfältigen Applikationsumfeld.

Swisslos, die Lotteriegesellschaft der Kantone, betreibt für ihr breites Dienstleistungsangebot eine moderne IT-Infrastruktur mit zahlreichen Applikationen. Zum Applikationsverbund zählen neben mehreren performanten Lotterie- und Sportwetten-Systemen unsere Internet-Spielplattform, diverse iOS- und Android-Apps sowie ein ERP-System. Der Verkauf unserer Produkte erfolgt über unseren Webauftritt sowie mehr als 4’000 Terminals an Kiosken und anderen Verkaufsstellen.

Sie sind in einem jungen, motivierten Applikationsteam sowohl beim täglichen Betrieb als auch im Rahmen von Changes und Projekten in einem anspruchsvollen Arbeitsgebiet tätig und stellen sicher, dass die Applikationen für unsere Kunden und internen Benutzer fehlerfrei, performant und hochverfügbar bereitstehen.

Ihre Hauptaufgaben sind:

• Aufgaben zur Qualitätssicherung bei Changes und in Projekten.
• Planung, Organisation und Durchführung systemübergreifender Tests. Dazu arbeiten Sie mit modernen Testmethoden und -werkzeugen.
• Nutzung und Weiterentwicklung von automatisierten Testverfahren
• Pflege und Ausbau der Testinfrastruktur.

Wir bieten in einem spannenden und vielfältigen Arbeitsumfeld mit Verantwortung und grosser Selbstständigkeit eine Stelle im Application Management, die sich auszeichnet durch:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Homeoffice-Tage
• Gute Sozialleistungen

Wir suchen einen Junior Application Manager, der motiviert ist, sich in dieses komplexe und dynamische Umfeld einzuarbeiten, und sich durch persönliches Engagement im IT-Umfeld entwickeln will. Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• Begeisterung für die IT
• Abgeschlossene Berufslehre im IT-Umfeld oder sehr gute Informatik-Kenntnisse
• Fliessende Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse (Wort und Schrift)
• Gute Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten
• Logisches und vernetztes Denken sowie Interesse an Inhalt und Technik
• Interesse, immer wieder Neues zu erlernen und neue Aufgaben zu übernehmen.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie eine abwechslungsreiche Stelle in einem spannenden Informatik-Umfeld suchen, senden Sie uns bitte Ihr vollständiges Bewerbungsdossier über unser Rekrutierungstool Swisslos. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Martina Luchsinger, Fachfrau Human Resources, unter Telefon 061 284 11 11 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Swisslos Interkantonale Landeslotterie Genossenschaft, Personal, Lange Gasse 20 / Postfach, 4002 Basel.

Swisslos Interkantonale Landeslotterie

Frau Martina Luchsinger

Personal

061 284 11 11

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