Description du poste

Rejoignez Bell Schweiz AG en tant que Lebensmitteltechnologe EFZ ! Une carrière prometteuse vous attend dans un environnement dynamique.
Tâches

• Transformez des matières premières en produits alimentaires et boissons.

• Apprenez à utiliser des équipements modernes en respectant les normes de sécurité.

• Assurez la qualité des produits tout au long du processus de production.

Compétences

• Diplôme d’études secondaires requis, avec un intérêt pour l’industrie alimentaire.

• Sens du goût et de l’odorat développés.

• Capacité à travailler le matin et à respecter les procédures.

Lebensmitteltechnologe / Lebensmitteltechnologin EFZ 2026

Bell Schweiz AG, eine führende Lebensmittelmarke der Schweiz, bietet dir mit einer Lehre als Lebensmitteltechnologe / Lebensmitteltechnologin EFZ den perfekten Start ins Berufsleben. Mit unserer Unterstützung wirst du Teil der Bell-Lernenden-Community und startest deine Karriere in einem spannenden Umfeld.

Vertragsart
Lehrstelle

Pensum
100%

Stellenantritt
01.08.2026

Bell Schweiz AG
Elsässerstrasse 174
4056 Basel
Route berechnen

Sprache
Deutsch

Das bieten wir

Work-Life-Balance

Bei uns profitierst du von 35 Urlaubstagen, damit du genügend Erholungszeit hast und dann wieder fit für den Arbeitsalltag und die Schule bist.

Verpflegung

Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inkl. Suppe und Salat, Wasser & Tee und gratis Früchte wie auch hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen erwarten dich in unserem Outlet.

Mobilität

Profitiere von unsrem Beitrag zur umweltferundlichen Mobilität, bequemer Anbindung an den ÖV und gratis SBB Generalabonnement (GA)!

Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Wir übernehmen die Kosten für dein Berufsschulmaterial und beteiligen uns in Höhe von CHF 700.- an einem Notebook deiner Wahl. Ausserdem unterstützen wir die Berufsmatura bei Beruflehren mit eidgenössischem Zeugunis und bieten dir nach Abschluss deiner Lehre spannende Möglichkeiten zur Weiterbeschäftigung in einem internationalen Umfeld.

Gesundheit

Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement und einem Gratisabo bei Update Fitness – für Gesundheit und Freizeitspass!

Firmenevents

Erlebe unvergessliche Momente mit unserer Lernenden Community und alle zwei Jahre bei unseren Lernenden-Event mit über 150 Lernenden der ganzen Bell Food Group!

Marktgerechte Löhne und Sozialleistungen

Bei einer guten schulischen und betrieblichen Leistung kannst du dich auf deine Leistungsprämie freuen. Und das zweimal pro Jahr!

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Arbeite in professioneller Arbeitskleidung und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!

Deine Aufgaben

• Fachleute aus dem Bereich Lebensmitteltechnologie verarbeiten Rohstoffe industriell zu Lebensmitteln und Getränken.

• Während deiner Ausbildung erlernst du Verfahren wie das Trennen, Mischen, Zerkleinern, Formen, Wärmebehandeln und Kühlen. Du verarbeitest Rohstoffe nach vorgegebenen Rezepten weiter und veredelst sie mit Hilfs- und Zusatzstoffen wie Aromen, Bindemitteln, Farbstoffen und Vitaminen. Des Weiteren steuerst und überwachst du die Verarbeitungs- und Verpackungsanlagen. Bei allen Arbeitsschritten gelten strenge Sicherheits- und Hygienevorschriften. Daher kontrollierst du die Qualität der Produkte, nimmst Proben und wertest sie im Labor aus. Während des Produktionsprozesses überprüfst du die Lebensmittel in Bezug auf Qualität, Aussehen, Geruch, Geschmack und Verpackung.

• Mit einer abgeschlossenen Lehre eröffnen sich dir viele Weiterbildungsmöglichkeiten und sowohl im Inland wie auch im Ausland ein breites Tätigkeitsfeld in der Lebensmittelbranche.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Volksschule

• Freude am Umgang mit Lebensmitteln und modernen Produktionsanlagen

• Guter Geruchs- und Geschmackssinn sowie sorgfältige Arbeitsweise

• Bereitschaft zu frühem Arbeitsbeginn

Simone Thommen
Leiterin Berufsbildung Standort Basel
+41 58 326 2238 LinkedIn Lire la suite

Description du poste

Poste de Kranführer à 100% dans la région de Bâle, offrant une belle ambiance de travail.
Tâches

• Conduire la grue à partir de la cabine (Obendreher).

• Assister sur le chantier pour diverses tâches.

• Appliquer des compétences organisationnelles et de flexibilité.

Compétences

• Formation en tant que Kranführer avec SUVA-Ausweis requise.

• Esprit d’équipe et fiabilité indispensables.

• Initiative personnelle et capacité à travailler sous pression.

Aufgaben

• Fahren von der Kabine (Obendreher)

• Mithilfe auf der Baustelle

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kranführer (SUVA-Ausweis oder von der Handelskammer)

• Organisatorisches Denken, Flexibilität und Zuverlässigkeit

• Eigeninitiative, Belastbarkeit und selbstsicheres Auftreten

• Spass an der Arbeit im Team

• Kurs PSAgA und Hebebühnenkurs von Vorteil

• PW-Ausweis von Vorteil

Anstellung

Projektbezogen

Pensum

100%

Region

Region Basel

Anstellungsbeginn

nach Vereinbarung

Kategorie
Bauhauptgewerbe

Ansprechpartner

• Stefan Gerber

• E-Mail schreiben

• +41 62 836 66 00 Lire la suite

Description du poste

Rejoignez IWB pour des missions captivantes en énergie renouvelable. Profitez d’un environnement dynamique et d’une équipe soudée.
Tâches

• Réaliser des travaux d’entretien sur nos installations énergétiques.

• Analyser et résoudre les dysfonctionnements des équipements ESMRT.

• Configurer et réparer des composants électroniques.

Compétences

• Formation en électrotechnique ou automatisation exigée.

• Expérience en maintenance d’installations industrielles requise.

• Connaissances en techniques de mesure et d’automatisation.

Préparez-vous à des tâches passionnantes :

• Effectuer de manière autonome ou en équipe des travaux de maintenance exigeants sur nos installations de production d’énergie.

• Analyser et résoudre de manière ciblée les pannes sur nos installations ESMRT.

• Configurer, calibrer et réparer des composants électriques et électroniques.

• Créer et maintenir à jour la documentation de votre travail.

• Collaborer avec des entreprises partenaires externes et contribuer à des projets complexes.

Voici comment vous nous rendrez encore meilleurs :

• Votre sac à dos de formation est rempli d’une formation en tant qu’installateur/-trice électricien/-ne, automaticien/-ne ou équivalent.

• Vous avez acquis une expérience pratique dans la maintenance d’installations industrielles – idéalement en fonctionnement.

• La technique de mesure, de régulation et d’automatisation ne vous est pas étrangère, mais fait partie de votre quotidien.

• Travailler de manière responsable est pour vous une évidence – tout comme avoir un regard attentif sur la sécurité.

• Vous possédez un permis de conduire de catégorie B et êtes ouvert aux services de garde.

Certaines personnes qui travaillent chez IWB depuis longtemps trouvent que travailler ici n’a jamais été aussi amusant. Que ce soit une installation photovoltaïque, une pompe à chaleur ou une station de recharge pour voiture électrique – nous offrons tout sous un même toit. Cela rend notre travail assez coloré. Tout aussi important est l’esprit d’équipe merveilleux. Cela ne vient pas de nulle part. Nous faisons en effet beaucoup de choses pour que cela soit – et reste ainsi. Lire la suite

Description du poste

Rejoignez l’équipe dynamique de l’USB, offrant des soins de qualité.
Tâches

• Assurer la prise en charge des patients sous surveillance.

• Garantir une qualité de soins optimale et adaptée.

• Collaborer efficacement au sein d’équipes interdisciplinaires.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers (HF/FH) requis.

• Compétences en communication empathique indispensables.

• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire.

Ce que vous pouvez accomplir

• Prise en charge complète des patientes et patients sous surveillance

• Assurer une qualité de soins optimale

• Mise en œuvre et surveillance des thérapies médicales et techniques

• Coopération et coordination dans la collaboration interdisciplinaire et interprofessionnelle

• Travail en équipe de 3 shifts

Ce que vous apportez

• Formation achevée en tant qu’infirmier/infirmière diplômé(e) (HF/FH)

• Obtention du cours IMC/Cours de soins de surveillance ou disposition à suivre le cours IMC

• Expérience professionnelle en médecine aiguë, éventuellement dans une unité de surveillance

• Communication ouverte et respectueuse

• Approche empathique et respectueuse envers les patientes et patients ainsi que leurs proches

• Orientation marquée vers le service

• Capacité à s’intégrer de manière souveraine et réussie dans des équipes multiprofessionnelles

Vos avantages au USB

• Politique salariale attractive et excellentes prestations sociales

• Réductions dans les domaines du shopping, du sport et des loisirs

• Soutien lors d’un déménagement et de la recherche d’un logement

• 25 jours de congé plus 5 jours flexibles également libres

• Soutien pour la formation continue et la planification de carrière

• Campus au cœur de Bâle et dans la région des trois frontières

• Possibilités de garde d’enfants complètes

• Programme de sport et d’activités physiques gratuit

À propos du USB

Il y a de nombreuses raisons de nous rejoindre : Travailler au USB signifie avant tout faire partie d’une équipe engagée de plus de 7500 collaborateurs provenant d’environ 90 nations. Notre quotidien dynamique est marqué par une recherche innovante, une médecine de pointe et un transfert de connaissances au plus haut niveau. S’y ajoutent une culture d’entreprise moderne, l’interdisciplinarité, une force d’innovation inspirante et de nombreuses possibilités de formation et de perfectionnement.

Souhaitez-vous façonner avec nous l’hôpital du futur ? Alors rejoignez-nous ! #TeamUSB Lire la suite

Description du poste

Starbucks Coffee Company est le leader mondial du café de spécialité. Rejoignez un environnement dynamique et convivial avec des avantages attractifs.
Tâches

• Superviser les opérations de la boutique durant votre shift.

• Former et inspirer les baristas pour un service exceptionnel.

• Assurer la qualité des produits et la satisfaction client.

Compétences

• Expérience en gestion ou service client est un plus.

• Compétences en leadership et communication.

• Capacité à travailler en équipe et à s’adapter.

Starbucks Coffee Company est le premier fournisseur, torréfacteur et commercialisateur de cafés spéciaux de haute qualité dans le monde, avec plus de 40 000 cafés. Avec notre mission et nos valeurs Artisanat, Résultats, Courage, Appartenance et Joie, nous faisons de chaque tasse, de chaque conversation, une expérience unique pour vous, pour nos invités et pour chaque communauté. En tant que Superviseur de quart 40-60% à temps partiel à Basel, vous êtes au cœur de notre succès et de notre service légendaire, et vous ravissez chaque client avec notre expérience Starbucks. Vous utilisez vos compétences uniques pour préparer des boissons et des produits de haute qualité avec soin et efficacité, et vous créez avec votre esprit une atmosphère ouverte et accueillante dans nos magasins.
Ici, vous appartenez
Chez Starbucks, vous serez accueilli, soutenu et inspiré. Vous faites partie de l’ensemble. Avec nos avantages
• Boissons gratuites pendant le travail

• Réductions sur nos produits

• Avantage de transport public

• Avantage sport et bien-être

• Café hebdomadaire pour vous à la maison

• Actions pour les employés

• diverses opportunités de carrière

• Programme Coffee Master

, vous ferez partie d’une équipe qui vous tient vraiment à cœur et qui souhaite vous soutenir.
• Vous travaillerez pour une marque culte qui place les gens et la communauté au centre

• Vous plongerez dans un monde accueillant où vous rencontrerez des partenaires qui se respectent et s’apprécient

• Vous ferez une différence chaque jour grâce à de véritables moments significatifs

• Vous vous développerez en tant qu’individu grâce à des expériences d’apprentissage variées

• Vous vous sentirez soutenu et pris en charge, car votre bien-être est une priorité

Ici, vous appartenez
en
• prenant la responsabilité de chaque quart (ouverture ou fermeture du magasin, répartition des tâches au sein de l’équipe, définition des pauses)

• assurant la direction technique des baristas de votre quart

• étant responsable de diverses tâches administratives telles que le déclenchement des commandes ou la vérification des livraisons

• étant responsable des clôtures de caisse correctes

• offrant à tous les clients des boissons et des produits de haute qualité tout en respectant toutes les normes de recette, de présentation, ainsi que de santé, de sécurité et de propreté

• offrant à tous les clients un service légendaire et établissant un lien lors de la première rencontre

• répondant à tous nos clients avec une communication claire et agréable et en tenant compte de leurs besoins

• veillant à un lieu de travail et un magasin propres et organisés

• pouvant travailler de manière flexible et prêt à assumer de nombreuses tâches différentes dans le magasin pendant chaque quart

• aidant à former de nouveaux partenaires, reconnaissant positivement leurs performances exceptionnelles et offrant un coaching renforçant

Ici, vous appartenez
en
• agissant avec intégrité, honnêteté et loyauté pour promouvoir la culture et les valeurs de Starbucks

• étant prêt à travailler dans des modèles de travail flexibles, tels que des heures matinales, des soirées, des week-ends, des nuits et/ou des jours fériés

• étant prêt à donner un exemple positif pour tous et à garder une attitude calme en période de forte charge de travail

• montrant votre capacité et votre volonté d’apprendre rapidement, même si vous n’avez pas d’expérience professionnelle

• sachant utiliser au mieux vos compétences interpersonnelles

• étant un véritable joueur d’équipe et établissant des relations solides

• disposant de tous les documents et papiers nécessaires pour travailler en Suisse (nationalité suisse ou permis de travail valide)

Contact
Si vous souhaitez faire partie de notre équipe, postulez dès aujourd’hui pour commencer votre parcours ! Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne complète. Lire la suite

Description du poste

Nous sommes un fournisseur de services IT dans le secteur pharmaceutique et des sciences de la vie. Rejoignez notre équipe dynamique et bénéficiez d’un environnement stimulant.
Tâches

• Responsable de l’issue du projet et de la satisfaction client.

• Encadrer et guider les membres de l’équipe projet.

• Gérer le périmètre, la qualité, le budget et le calendrier du projet.

Compétences

• Plus de 6 ans d’expérience en gestion de projets complexes.

• Compétences organisationnelles solides et autonomie.

• Excellentes compétences en communication en anglais et allemand.

Nous sommes un fournisseur de services informatiques dans le domaine pharmaceutique et des sciences de la vie qui réalise avec succès des projets ‘à la pointe de la technologie’ pour des clients internationaux depuis plus de 30 ans. Nos consultants travaillent dans

• notre bureau à Bâle

• depuis chez eux

• sur les locaux de nos clients

Nous sommes une organisation dynamique, tournée vers l’avenir et en expansion, avec un grand esprit d’équipe et toujours à la recherche d’individus partageant les mêmes idées. Si vous êtes motivé par l’ambition et fortement motivé par des emplois stimulants, ainsi que par des incitations financières, vous êtes au bon endroit.
Avec notre modèle de compensation attrayant et d’avantages sociaux, c’est une excellente opportunité de maximiser votre potentiel de gains. Le développement continu de nos collègues et membres d’équipe, associé à une excellente atmosphère de travail, fait partie des valeurs fondamentales de notre entreprise.

Votre domaine de responsabilités :

• Responsable du résultat et du succès du projet en atteignant les objectifs définis et en répondant aux attentes des clients

• Coacher et guider les membres de l’équipe du projet

• Responsable de la gestion de la portée, de la qualité, du budget et du calendrier du projet

• Diriger le projet en termes d’activités, de planification et de suivi des coûts

• Identifier, anticiper les risques et suggérer des options d’atténuation afin de construire et maintenir une relation de travail positive avec les parties prenantes du projet

• Faciliter l’exécution du projet avec les parties prenantes

• Définir et mettre en œuvre l’approche appropriée et complète pour la gestion du changement, y compris une analyse d’impact des parties prenantes

• Responsable de la livraison de la documentation projet attendue

• Construire activement l’engagement ainsi que motiver et diriger l’équipe vers le succès du projet

Votre qualification et expérience :

• >6 ans d’expérience en gestion de projet de projets techniques complexes

• Une expérience dans le domaine de l’informatique pharmaceutique et des sciences de la vie est indispensable

• Diplôme en chimie, bioinformatique, etc. ou une expérience professionnelle équivalente

• Avoir travaillé avec des méthodologies Agile (par exemple, Scrum Master, Product Owner, SAFe)

• Solides compétences organisationnelles avec la capacité de produire un travail de qualité et de respecter les délais du projet dans le budget

• Expérience dans la direction d’équipes virtuelles

• Joueur d’équipe capable de livrer, de collaborer et possédant de solides compétences en communication en anglais et en allemand (à l’écrit et à l’oral)

• Antécédents prouvés en gestion des parties prenantes à divers niveaux de l’organisation : experts en la matière, experts techniques et parties prenantes senior

• Excellentes pratiques de gestion documentaire

• Fait preuve de curiosité intellectuelle et d’intégrité

• Une expérience dans des environnements réglementés est un plus

• Solides compétences en communication

• Autonome, flexible et proactif Lire la suite

Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Dipl. Pflegefachfrau/HF à Bâle. Profitez d’un environnement de travail chaleureux et stimulant.
Tâches

• Assurer la prise en charge des résidents avec respect et soin.

• Gérer la documentation électronique et maintenir une qualité de soins élevée.

• Coordonner et organiser le secteur de vie comme responsable de journée.

Compétences

• Diplôme en soins infirmiers HF et expérience en soins de longue durée.

• Excellentes compétences en communication et en travail d’équipe.

• Connaissance approfondie des soins aux personnes atteintes de démence.

Sind Sie mit Leidenschaft dabei, Menschen mit Demenz zu betreuen, und bringen Freude sowie Herzblut in Ihren Pflegealltag ein? Dann wartet die perfekte Stelle auf Sie!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

• Sie sind verantwortlich für die Grund- und Behandlungspflege der Bewohnerinnen und Bewohner

• Die elektronische Pflegedokumentation und die Gewährleistung einer hohen Pflegequalität gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben

• Als Tagesverantwortliche/r übernehmen Sie eigenständig die Koordination und Organisation des Wohnbereichs

• Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für Angehörige und arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um eine optimale Betreuung sicherzustellen

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachkraft HF oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Langzeitpflege, idealerweise im Bereich Demenz, bringen Sie bereits mit

• Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im Umgang mit Demenzerkrankungen oder sind bereit, sich in diesem Bereich weiterzubilden

• Ihre Deutschkenntnisse sind mündlich und schriftlich einwandfrei. Zudem zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit, Motivation und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke aus

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Freuen Sie sich auf attraktive Arbeitsbedingungen in einem motivierenden Umfeld

• Sie erwartet ein vielfältiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit spannenden Herausforderungen und zahlreichen Vorteilen

• Profitieren Sie von einem umfangreichen Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten

• Ein offenes und herzliches Team empfängt Sie in einer modernen und zukunftsorientierten Einrichtung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Dieses Seniorenheim bietet älteren Menschen ein modernes und liebevoll gestaltetes Zuhause, in dem Lebensqualität an erster Stelle steht. Ein engagiertes Team herzlicher Fachkräfte sorgt dafür, dass die Bewohner in allen Bereichen hervorragend betreut werden. Im Mittelpunkt stehen ein respektvolles Miteinander, individuelle Betreuung und eine Atmosphäre voller Geborgenheit. Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF (70-100%).
Arbeitsort: Basel.
Kontakt: Tim Baumgartner, E-Mail schreiben, +41 61 205 42 07 ID: 669835 Lire la suite

Description du poste

Suchen Sie eine neue, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten sowie mit geregelten und äusserst attraktiven Arbeitszeiten?
Dann sind Sie bei uns richtig!
Für unseren Kunden, einen arbeitsmedizinischen Dienst in Basel , suchen wir zur Verstärkung des bestehenden Teams eine Dipl. Pflegefachperson HF, im 60% Pensum. Äusserst fortschrittliche Arbeitsbedingungen, sehr gute Sozialleistungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sind nur einige der Vorzüge dieser Stelle.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF

• Berufserfahrung im Akutbereich

• Gute IT-Kenntnisse (MS-Office) sowie Freude an administrativen Aufgaben

• gute Englischkenntnisse

• Besitz eines Fahrausweises

• Organisationstalent

• Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, organisatorische Stärke, hohe Dienstleistungsorientierung, hohe Belastbarkeit sowie Flexibilität

• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Aufgaben

• Planung, Organisation und Durchführung von Eintrittsuntersuchungen, Gesundheitschecks, – betriebliche Vorsorgeuntersuchungen, Eignungschecks für Nachtarbeit etc.

• Durchführung von arbeitsmedizinischen Voruntersuchungen an Aussenstandorten unserer Kunden (ca. 10x pro Jahr)

• Triage im Notfalldienst / in und ausserhalb des Medical Centers

• Telefonischer, schriftlicher und persönlicher Kontakt mit Patienten

• Leistungserfassung und Leistungskontrolle sowie Pflege der Patientendaten

• Verantwortlich für die Wartung von Apotheken und Defibrillatoren

• Materialverwaltung und Bestellwesen für das Medical Center

• Allgemeine Administrative Arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto an die untenstehende Adresse oder über unser Bewerberformular

Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalberaterin Frau Nathalie Scheidegger sehr gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme.
#CarePeople

Kontakt
CarePeople AG

Ihre Ansprechperson:
Nathalie Scheidegger

Tel:
061 366 80 80

E-Mail:
E-Mail schreiben Lire la suite

Description du poste

Abbott est un leader mondial de la santé, innovant à chaque étape de la vie.
Tâches

• Diriger l’équipe d’ingénierie cloud pour des solutions modernes.

• Développer des stratégies cloud alignées aux objectifs d’affaires.

• Assurer la conformité et la sécurité des infrastructures cloud.

Compétences

• Master en ingénierie, physique ou informatique requis.

• Expérience solide en technologies cloud, notamment AWS.

• Compétences en programmation, notamment en Python.

Abbott est un leader mondial de la santé qui aide les gens à vivre plus pleinement à toutes les étapes de la vie. Notre portefeuille de technologies qui changent la vie couvre tout le spectre des soins de santé, avec des entreprises et des produits leaders dans les diagnostics, les dispositifs médicaux, les nutritionnels et les médicaments génériques de marque. Nos 114 000 collègues servent des personnes dans plus de 160 pays.

Fonction principale du poste :

L’équipe centrale d’analytique avancée au siège de la division pharmaceutique établie d’Abbott (EPD) à Bâle aide à définir et à diriger la transformation vers une entreprise mondiale axée sur les données avec l’aide des données et des technologies modernes (par exemple, l’apprentissage automatique, l’apprentissage profond). Pour nous, l’analytique avancée est un levier important pour atteindre nos objectifs commerciaux, maintenant et à l’avenir ; elle nous aide à nous différencier de notre concurrence et à garantir une croissance des revenus durable à des marges optimales. Ainsi, l’équipe centrale d’AA est une partie intégrante du bureau de gestion de la stratégie à l’EPD qui a un lien très étroit et des interactions régulières avec l’équipe de direction senior de l’EPD.

Avec ces exigences à l’esprit, l’EPD cherche à pourvoir un poste de Responsable de l’ingénierie Cloud, rendant compte au directeur de l’analytique avancée.  Il/elle dirigera une équipe d’ingénieurs, d’architectes Cloud, d’experts DevOps et MLOps, situés à la fois à Bâle et au Pakistan et est responsable du développement, de l’exploitation et de l’affinement continu d’une ingénierie Cloud moderne, facile à utiliser et rentable pour Abbott EPD.

Responsabilités principales du poste :

• Diriger l’équipe d’ingénierie Cloud dans la conception, le déploiement et la gestion de solutions basées sur le Cloud.

• Développer et mettre en œuvre des stratégies Cloud qui s’alignent sur les objectifs commerciaux.

• • Favoriser l’adoption et élargir l’utilisation de l’environnement Cloud au sein de l’EPD et d’Abbott.

  • Traduire les besoins en priorités de capacité de la plateforme Cloud et en posséder la mise en œuvre.

• Posséder la plateforme Cloud AA ; garantir la conformité, la sécurité, l’évolutivité et la fiabilité de l’infrastructure Cloud.

• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour intégrer des solutions Cloud avec des systèmes existants.

• Surveiller et optimiser la performance, le coût et l’utilisation du Cloud.

• Rester à jour avec les dernières technologies Cloud et les meilleures pratiques.

• Encadrer et développer les membres de l’équipe, favorisant une culture d’amélioration continue.

Éducation minimale :

• Master dans un domaine quantitatif pertinent (par exemple, ingénierie, physique, informatique)

Expérience/formation minimale requise :

• Au moins 6 à 8 ans d’expérience professionnelle pertinente.

• Expérience en gestion d’équipe dans le domaine de l’architecture Cloud et des solutions.

• Solides compétences architecturales pour permettre des applications et une infrastructure Cloud évolutives.

• Expérience de travail avec et de direction d’équipes externes pour aider à mettre en œuvre des solutions, garantissant des déploiements de qualité.

• Capacité prouvée à travailler avec des données structurées, semi-structurées et non structurées, en extrayant des informations et en identifiant des liens entre des ensembles de données disparates.

• Solide expérience dans plusieurs technologies de bases de données telles que : Traitement distribué (Spark, etc.) RDBMS traditionnel (MS SQL Server, etc.) MPP (AWS Redshift, etc.) requis, etc.

• Bonne compréhension des principes de sécurité de l’information pour garantir un traitement et une gestion conformes des données.

• Grande maîtrise des langages de programmation, par exemple Python.

• Expérience approfondie dans les technologies de plateforme Cloud (de préférence AWS) et tous ses services et écosystème.

• Solide expérience dans les outils d’entreposage de données traditionnels / ETL.

• Compétence dans l’architecture, la construction et le maintien d’environnements Cloud rentables et évolutifs.

• Capacité à comprendre les affaires et à créer des solutions basées sur le Cloud pour atteindre ces objectifs.

• Orienté résultats, être un penseur analytique et créatif.

• Capacité à travailler avec des équipes interfonctionnelles et à rapprocher les affaires et la science des données – expérience en conseil un plus.

• Maîtrise de l’anglais indispensable, d’autres langues un plus.

Aimez-vous le son de ce poste et pensez-vous avoir ce qu’il faut ? Alors envoyez-nous votre CV aujourd’hui. Nous avons hâte de recevoir votre candidature au format pdf.

(Si vous souhaitez télécharger plusieurs documents, ne les enregistrez pas entre les téléchargements pour pouvoir le faire. Une fois que vous avez enregistré vos téléchargements, vous ne pourrez plus ajouter d’autres documents)

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Description du poste

Syngenta recherche un Team Lead pour le secteur maintenance à Monthey.
Tâches

• Gérer l’équipe des coordinateurs techniques en maintenance.

• Harmoniser les processus et outils de maintenance au sein de l’équipe.

• Superviser la gestion des ordres de travail via SAP.

Compétences

• Ingénieur ou expérience similaire dans un rôle technique.

• Excellentes compétences en leadership et travail d’équipe.

• Connaissance approfondie de la planification et du management.

Team Lead Coordinateurs/ trices maintenance – (H/F/N)

Syngenta

Workplace Basel, North West Switzerland, Switzerland Category
Agronomy & Food Science | Environment
Position
Regular Employment / Collaborator
Published 17 July 2025

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Team Lead Coordinateurs/ trices maintenance – (H/F/N)

• Function Global Engineering

• Location: Monthey

• __vacancyopjusttionswidget.opt- Brand__ Syngenta Crop Protection

This vacancy has expired
This doesn’t mean the journey ends here. Click below to continue your new career path.

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Job description
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Objet du poste / Raison d’être du poste :

Le / La Team Leader aura pour mission de manager l’équipe des Coordinateurs/ Coordinatrices Techniques et coordinateurs/ coordinatrices d’arrêt. De plus, il/elle sera le garant du processus Gestion d’ordres de travail (« Work order Management ») et du processus Arrêts de Maintenance (« Outage Management »).

Responsabilités

• Est le Team Leader des coordinateurs/ coordinatrices maintenance (SIP, objectifs, charge, absences, formation, cascade infos, discipline)

• Homogénéise les pratiques, processus et outils des CT et des coordinateurs d’arrêts, en particulier sur les notions de préparation et planification

• Est responsable des processus de work order management supporté par SAP

• Est responsable du processus « Arrêt de Maintenance ». Dans ce rôle il/elle intéragit avec les « Site Outage Managers » de l’ensemble des sites Syngenta

• Fait le lien avec les équipes projets sur les besoins de coordination de travaux maintenance- projet

• Contribue à l’implémentation et maintien des activités visant à optimiser la productivité des activités internes et externes (« Heures Justes »)

Description de l’entreprise

Le groupe Syngenta, leader mondial de la technologie et de l’innovation agricoles, emploie 60 000 personnes dans plus de 100 pays pour transformer l’agriculture grâce à des solutions sur mesure pour les agriculteurs, la société et notre planète. Notre portefeuille diversifié comprend des semences, des produits de protection des cultures, des produits nutritifs, des solutions agronomiques et des services numériques, tous conçus pour aider les agriculteurs à produire des aliments sains, du fourrage, des fibres et du carburant tout en préservant les ressources naturelles et en protégeant l’environnement. Notre mission est de relever des défis critiques tels que le changement climatique et la sécurité alimentaire grâce à des pratiques durables et des solutions de pointe, tout en préservant les ressources de la planète.

Syngenta Crop Protection, la plus grande unité du groupe Syngenta, est leader dans les solutions agricoles durables, offrant des produits innovants pour maintenir les cultures en bonne santé tout en minimisant l’impact environnemental, de la plantation à la récolte.

Syngenta Monthey est un site de production de substances actives, fort de 900 collaborateurs. Ses activités sont principalement liées à la protection des plantes et dans une moindre mesure au secteur Produits professionnels. Découvrez les activités, l’histoire et les défis du site de Monthey via la vidéo YouTube https://www.youtube.com/watch?v=qkZhG3x3Nz8′)

Syngenta a été classé comme l’un des meilleurs employeurs par le magazine Science et a reçu le label « Friendly Work Space » pour tous ses sites suisses.

Qualifications

• Formation d’ingénieur ou avec une expérience significative dans un rôle similaire

• Bonnes compétences interpersonnelles, leadership naturel, à l’aise dans le management transversal

• Solide expérience d’ingénierie et de maintenance dans une industrie de process

• Des connaissances poussées dans les processus de préparation et planification des activités
maintenance

• Expérience significative dans la gestion des arrêts maintenance

• Etre à l’aise dans les contacts humains et avoir un bon esprit d’équipe

• Très fort développement de l’esprit client

• Flexibilité et faculté d’adaptation rapide

• Connaissance de SAP PM

• Français et Anglais courant

Informations supplémentaires

Avantages offerts aux collaborateurs Syngenta :

• 40h/ semaine de travail avec flextime et jours de cumul

• Fond de pension privé Syngenta

• Initiatives pour les familles

• Bonus basé sur la performance individuelle et l’atteinte d’objectifs de Syngenta

• Campus Syngenta : Restaurant d’entreprise, parking gratuit, médecin sur site

Vous êtes intéressé(e) – Alors postulez en ligne, en joignant tous les documents pertinents (lettre de motivation, CV, diplôme, certificats) – référence 18067547

Syngenta s’engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l’origine sociale et culturelle, de l’âge, du genre, du handicap, de l’orientation sexuelle ou des croyances religieuses.
Join the most trusted and collaborative team in agriculture
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Latest jobs

Head of Exposure Science

Salary

Location

us, Greensboro

Job Type

Permanent

Function

Product Safety

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Greensboro, NC

Description

We are seeking a dynamic leader to head our Crop Protection Exposure Science Platform in North America. This senior role will drive technical excellence in dietary exposure, exposure study delivery, a

Reference

3a693583-20ee-4951-a690-15b4fdf8b97e

Expiry Date

01/01/0001

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Product Biology, Turf & Professional Pest Management, Insecticides Lead

Salary

Location

us, Greensboro

Job Type

Permanent

Function

Product Biology

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Greensboro, NC

Description

At Syngenta, we are working to build the most collaborative and trusted team in agriculture that provides leading seeds and crop protection innovations to enhance the prosperity of farmers. To support

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Digital Business Partner

Salary

Location

in, Pune

Job Type

Permanent

Function

Commercial management / Support

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Pune

Description

Digital Business Partner – Catalyst for Digital TransformationThe role serves as a crucial conduit between the digital function and the stakeholders of the India business, encompassing launch of digit

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Legal Operations Specialist

Salary

Location

it, Atessa

Job Type

Temporary

Function

Legal Management / Support

Remote or Office

Remote working available

Brand

Syngenta Group

Location

Atessa

Description

Syngenta Biologicals is seeking a Legal Operations Specialist for a maternity cover position at our Atessa (IT) location. This position offers hybrid working arrangements with home-based options if lo

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Senior Executive Customer Service

Salary

Location

in, Pune

Job Type

Permanent

Function

Customer Service

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Pune

Description

Role OverviewWe are seeking a dynamic professional to join our Customer Service & Logistics team, responsible for managing end-to-end supply chain operations, C&F coordination, and customer service ex

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Mechanical Engineer

Salary

Location

id, Gunung Putri

Job Type

Permanent

Function

Global Engineering

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Gunung Putri

Description

Lead safety engineering activities through safety procedure, proper PPE, and environmental aspectOptimizing the utilization of technicians / operators and develop their skills in order to efficiently

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Techno Commercial Lead

Salary

Location

my, Johor Bahru

Job Type

Permanent

Function

Sales

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Johor Bahru

Description

Role purpose o Develop strong relationship with key farmers and influencers in assigned area, optimizing customer reach o Co-develop campaign plans with Regional Sales Manager and leads the Field Pr

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Senior Controller (Finance Business Partner) – AMEA

Salary

Location

in, Pune

Job Type

Permanent

Function

Finance Business Partnering

Remote or Office

On-site

Brand

Syngenta Crop Protection

Location

Pune

Description

Role PurposeSenior Controller role is a progressive role to become trusted finance business partner to the region and commercial finance units in AMEA region. It intends to strengthen the operating la

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Foundation Seed Lead

Salary

Location

us, Field

Job Type

Permanent

Function

SE Production Operations

Remote or Office

Remote working available

Brand

Syngenta Seeds

Location

Field

Description

Planning, execution, field management, and processing of cereal parent seed productions to deliver conventional and hybrid Foundation Seed products that meet forecasted demand and quality standards.Du

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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Foundation Seed Lead

Salary

Location

us, field

Job Type

Permanent

Function

SE Production Operations

Remote or Office

Remote working available

Brand

Syngenta Seeds

Location

Field

Description

Planning, execution, field management, and processing of cereal parent seed productions to deliver conventional and hybrid Foundation Seed products that meet forecasted demand and quality standards.Du

Reference

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Expiry Date

01/01/0001

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An innovation summit in Tel Aviv addresses farming’s global challenges

Teaser

News

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Publish date

07/18/2022

Summary

Collaboration and innovation are at the heart of Syngenta Group’s approach to global agriculture. Driven by that spirit, the company recently convened « Innovating Together » in Tel Aviv, a three-day co

Teaser

Collaboration and innovation are at the heart of Syngenta Group’s approach to global agriculture. Driven by that spirit, the company recently convened « Innovating Together » in Tel Aviv, a three-day conference with Israeli innovators and research scientists to exchange insights into ways advanced agriculture can address the global food crisis and climate change.

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My Garden: The grand finale

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Stories

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Blog

Publish date

07/15/2022

Summary

The My Garden project started by our Syngenta Group Ambassador comes to its grand finale, with a group of friends enjoying Aleksander’s fresh produce. Over the past few months our Syngenta Group Amba

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The My Garden project started by our Syngenta Group Ambassador comes to its grand finale, with a group of friends enjoying Aleksander’s fresh produce.

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Tackling the food and climate crises with regenerative agriculture

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News

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Blog

Publish date

07/14/2022

Summary

By Syngenta Group News Service May 2022 Syngenta Group CEO Erik Fyrwald calls for wider science-based dialogue on transforming agriculture. In a recent interview with Switzerland’s NZZ am Sonntag, our

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Syngenta Group CEO Erik Fyrwald calls for wider science-based dialogue on transforming agriculture.

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Syngenta presents Interra® Scan: high-resolution soil mapping for better soil health

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News

Content Type

Blog

Publish date

07/13/2022

Summary

Licensing agreement with HL Hutchinsons (HLH) signed to supply farmers with precision soil analysis service Interra® Scan offers one of the world’s highest resolution soil mapping services to optimiz

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Syngenta has signed a licensing agreement with UK based HL Hutchinsons (HLH) to supply agronomists and farmers with an advanced soil mapping and sampling service initially in continental and Eastern Europe.

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Partnering forimpact

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News

Content Type

Blog

Publish date

07/04/2022

Summary

Syngenta Group is committed to building on our rich network of strategic sustainability partnerships with academic institutions, the food value chain, agricultural businesses and farmers to increase t

Teaser

Syngenta Group is committed to building on our rich network of strategic sustainability partnerships with academic institutions, the food value chain, agricultural businesses and farmers to increase the impact we can make together. We believe that no one business or organization can do enough alone and strongly support Sustainable Development Goal 17, which promotes partnerships between governments, the private sector and civil society.

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