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📍 1200, Genève 💼 CDI 🏷️ 📅 Publié le

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Type d'emploi:
⏰ Temps plein
Code postal:
1200
Tu aimes mettre en relation les meilleurs talents avec les entreprises qui leur conviennent? Chez Spotted, tu es à la bonne adresse! Nous recherchons une personnalité de recruteur/recruteuse engagée, qui pourvoit avec succès les missions de nos clients, remporte de nouveaux mandats et développe continuellement notre réseau de candidats et candidates.En étroite collaboration avec notre équipe Sales et Social Recruiting, tu apportes des idées fraîches, utilises des technologies RH modernes et contribues activement au développement de nos services. Si tu as du flair pour la vente, une manière de travailler autonome et le plaisir du travail en équipe, tu trouveras chez nous un environnement dynamique rempli de défis passionnants.Tu aimes aller à la rencontre des gens et tu veux aider les entreprises à attirer les meilleurs talents via des canaux modernes? Alors rejoins Spotted, un fournisseur innovant de solutions de recrutement digitales, spécialisé dans l’Active Sourcing. Nous faisons partie de JobCloud – l’entreprise leader du marché de l’emploi digital en Suisse.Nous sommes:Tu as certainement déjà entendu parler de jobup.ch ? Il s'agit de l'une des nombreuses marques appartenant à JobCloud. Nous sommes l’entreprise numérique leader sur le marché de l’emploi en Suisse et cherchons à rendre la recherche d'emploi et de personnel le plus simple possible. Love what you do – we make employment happen !Au fait : ta couleur, ton identité de genre ou tes croyances ne nous intéressent pas... Come as you are, c'est plus que suffisant.TON PROFILAu moins 3 ans d’expérience en recrutement ou en placement de personnelVendre, conseiller, enthousiasmer : une attitude orientée service, avec un vrai flair pour la vente et le contact clientsExcellente maîtrise de l’allemand et du français, bonnes connaissances d’anglaisEsprit d’équipe : haute compétence sociale et plaisir à travailler dans des équipes interdisciplinairesIntérêt marqué pour les technologies RH, l’innovation et l’amélioration continue des produitsSolides compétences en acquisition active de talents via des plateformes digitales de sourcingDisponibilité pour te rendre au bureau JobCloud à Zurich (1 à 2 fois par mois)TES TÂCHESParticiper et réaliser des sales-pitches ainsi que vendre activement les services Spotted auprès des clientsActiver et développer les mandats chez les clients existants et acquérir de nouveaux clientsCollaborer avec les équipes Sales et Social Recruiting pour des activités de cross- et upsellingConstruire et entretenir un solide réseau de professionnel·le·s dans les secteurs qui te sont attribués et contacter directement les candidat·e·sMener des entretiens et préparer des dossiers de candidature convaincantsNOTRE OFFREUn environnement start-up passionnant et dynamiqueUne super équipe – à Zurich, Genève et Vienne – unie par un même esprit : révolutionner la recherche d’emploi !Une écoute attentive pour tes idées et la possibilité réelle de les mettre en œuvreUne flexibilité maximale grâce au home office et aux horaires flexiblesDes outils de travail modernes (hardware & software) fournis par JobCloudSur la base des exigences et de l’expérience souhaitée pour ce poste, la fourchette salariale se situe entre CHF 90'000 et 100'000 brut par an

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur E-business / Internet

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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