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Chef-fe du Secteur quartiers et affaires sociales entre 80% et 100%

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📍 Yverdon-les-Bains 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Vous cherchez un emploi de Chef-fe du Secteur quartiers et affaires sociales entre 80% et 100% a Yverdon-les-Bains ? Ville d'Yverdon-les-Bains recrute.

Le Service jeunesse et cohésion sociale est en charge d’une part des activités liées à l’enfance et à la jeunesse, des quartiers, des prestations parascolaires, et de la clinique dentaire de la jeunesse. Il pilote également les politiques jeunesse, de l’intégration, de l’office du logement, de la cohésion sociale, des seniors et de la lutte contre la précarité. En lien avec de nombreuses associations, il regroupe environ 250 collaboratrices et collaborateurs dans des domaines professionnels très variés. Dans le cadre de sa stratégie de promotion de la cohésion sociale, la Ville d’Yverdon-les-Bains met au concours, pour le Service de la jeunesse et cohésion sociale, le poste de :
Chef-fe du Secteur quartiers et affaires sociales entre 80% et 100%
Vos missions et responsabilités :

Concevoir, piloter et mettre en œuvre les politiques communales en matière d’action communautaire et sociale dans les quartiers.

Analyser les besoins de la population et développer des réponses innovantes, concrètes et durables.

Assurer la direction du secteur et garantir la qualité des prestations ainsi que le suivi budgétaire.

Conduire, encadrer et superviser une équipe pluridisciplinaire.

Développer, animer et coordonner les relations avec les partenaires externes.

Contribuer, en tant que membre du comité de Direction, à la définition des orientations stratégiques du Service.

Superviser les processus d’attribution des aides sociales communales.
Votre profil :

Master universitaire ou HES en sciences sociales, en emploi social ou titre jugé équivalent.

Excellente connaissance des institutions yverdonnoises, ainsi que de la législation vaudoise et suisse en matière d’action sociale.

Expérience professionnelle significative dans le domaine de la cohésion sociale.

Solide expérience dans la gestion d’équipe et formation complémentaire dans le domaine du management souhaité.

Formation et/ou expérience dans la conduite de projet.

Formation de praticien formateur, un atout.

Sens du service public et de l’organisation, rigueur et autonomie.

Excellentes aptitudes relationnelles et forte capacité à entrer en relation et coopérer avec les partenaires.
Ce que nous vous offrons :

L’opportunité de conduire le développement d’un secteur stratégique de la cohésion sociale.

Un poste varié et à fortes responsabilités au sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique.

Les défis stimulants liés au développement d’une ville en pleine croissance.
Pour tout complément d’information, vous pouvez contacter Monsieur Pierre-André Junod, Chef du service, durant les horaires de bureau (024.423.60.29).
Nous attirons votre attention sur le fait que seules les candidatures en ligne sur le site jobup.ch ainsi que les dossiers complets seront traités.
La Ville d’Yverdon-les-Bains, soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son administration, accorde une grande attention aux différents parcours de vie et met tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement dans le cadre de ses processus de recrutement. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Délai de postulation : 25 mai 2026
Entrée en fonction : à convenir
Place Pestalozzi 2 1401 Yverdon-les-Bains

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Ville d'Yverdon-les-Bains aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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