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Juriste ou avocat/e (100%)

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📍 Vernier 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Juriste ou avocat/e (100%) chez Touring Club Suisse (Vernier).

Assista protection juridique SA
est une entreprise du Touring Club Suisse et l’une des principales assurances de protection juridique. Nous fournissons des services de haute qualité et une assistance professionnelle à nos assurés dans la protection juridique privée, la circulation, l’immeuble, le voyage, l’entreprise et Internet. Nous souhaitons engager, au 1er août 2026 ou à convenir, pour notre Service juridique à
Genève,
un/e :
Juriste ou avocat/e (100%)
Vos défis :

Vous défendez les intérêts de nos assurés dans divers domaines juridiques, notamment le droit des assurances, des obligations, de la responsabilité civile et de la circulation routière.

Vous gérez les mandats confiés de manière indépendante et avez des contacts fréquents avec nos assuré/es, avec les autorités ainsi qu’avec les assurances.
Ce que vous apportez :

Vous justifiez d’un solide parcours universitaire en droit suisse (le brevet suisse d’avocat/e est un atout) et bénéficiez d’une première expérience professionnelle au sein d’un cabinet juridique, d'une assurance ou d’une administration.

Vous savez faire preuve d'initiative, travaillez avec rigueur, rapidité et de manière indépendante. Vous êtes très à l’aise dans les contacts humains.

De langue maternelle française, vous possédez de bonnes connaissances de l’allemand (autres langues un atout).
Ce qui va vous plaire chez nous :

Un travail intéressant et stimulant dans un environnement determine avec la possibilité de gérer et de traiter une grande diversité de dossiers juridiques

Vous aurez l’opportunité de rejoindre une équipe engagée tout en contribuant activement à la réalisation de notre perimetre

Des réductions sur la palette de produits TCS et de nombreuses réductions de prix sur les produits de nos partenaires

Un lieu de travail centralisé, confortable et moderne, bien desservi par les transports publics et, selon règlement, la possibilité de travailler à domicile.
Intéressé/e ?
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Voici pourquoi nous existons depuis plus de 125 ans :
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Assista Protection juridique SA
TCS Ressources Humaines
M. Tim Trask
Chemin de Blandonnet 4
1214 Vernier
Au Groupe TCS, nous respectons et apprécions les parcours de vie variés et la diversité des profils de nos collaboratrices et collaborateurs. L’égalité de traitement est pour nous une priorité absolue.
Chemin de Blandonnet 4
1214 Vernier

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Services

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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