Retail Business Development Consultant

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📍 Rapperswil 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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Description du poste

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11'000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).HAUPTAUFGABENDer Retail Business Development Consultant ist für die Umsetzung von Retail Vertriebsstrategien in internationalen Märkten (Naher Osten, Afrika und südosteuropäische Länder) verantwortlich. Die Hauptaufgaben in dieser Position umfassen:Umsetzung der POS-Strategie in den Verkaufsstellen der HandelspartnerDesign, Einrichtung, Umsetzung und Pflege von Ausstellungsmodulen der Marke Geberit und ihrer Produkte in den Ausstellungsräumen der Handelspartner gemäss den Geberit-Standards (CI)Entwicklung und Durchführung von produkt- und verkaufsorientierten Schulungen für Handelspartner und deren Vertreter sowie Sicherstellung der langfristigen Durchführung solcher Schulungen durch interne RetailteamsRecherchieren von Markttrends, Informationen über Wettbewerber und Benchmarks sowie allgemeinen Branchenentwicklungen und Veränderungen, die für den Retail Kanal spezifisch sindNutzung von CRM für alle vertriebsbezogenen Aktivitäten (Kundendaten, Kontaktberichte, Aktivitäten, Marketing usw.)Unterstützung der Märkte bei der Auswahl und Positionierung geeigneter ProdukteUnterstützung bei der Umsetzung von Marketingkampagnen, Verkaufsförderungsmaßnahmen, Veranstaltungen und AusstellungenPROFILTechnische Ausbildung im Bereich SanitärtechnikExzellente PräsentationsfähigkeitenSpezialwissen: Retail SalesFliessendes Englisch; weitere Sprachen (z. B. Französisch) sind von VorteilMS 365, MS Dynamics CRMKommunikationsfähigkeiten (Fähigkeit, zwischenmenschliche Beziehungen aufzubauen)Persönliche Fähigkeiten (Flexibilität, technische Fähigkeiten, professionelles Auftreten, Vertrauenswürdigkeit)Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen PositionBereitschaft zu 20-30 % Reisetätigkeit im Nahen Osten, Afrika und SüdosteuropaWIR BIETENUnternehmenskultur:Basierend auf unseremKompassZuverlässiger Arbeitgeber:Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen UnternehmenKollegiale Zusammenarbeit:Flache Hierarchien und eine offene LernkulturOptimaler Einstieg:Individuelles Onboarding für einen gelungenen StartEntlohnung:Attraktiver Lohn, Bonus und Aktienprogramm sowie attraktive LohnnebenleistungenFörderung:Individuelle Unterstützung bei WeiterbildungenUnd vieles mehr:Erfahren Sie hier alles über unsere Benefits in Rapperswil-JonaBEWERBUNG & KONTAKTTeilen Sieunsere Werteund fühlen Sie sich in einem kollegialen sowie bodenständigen Umfeld wohl? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!KONTAKTAnnika HeiligHR Manager InternationalGeberit International Sales AGCH-8640 Rapperswil+41 55 221 6406

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Entreprise dans le secteur Industries (autres industries)

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
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Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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