Certified Pre-Owned Social Media Lead Coordinator

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📍 Le Brassus 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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📖 Exigences

Niveau d'études:
🎓 Master

Description du poste

Rejoignez Audemars Piguet en tant que Social Media Lead Coordinator. Ce poste offre une expérience enrichissante dans le secteur du luxe.TâchesSuperviser la stratégie et l'exécution des réseaux sociaux.Coordonner la création de contenus avec équipes internes et agences.Analyser les performances et optimiser les contenus publiés.CompétencesFormation en Social Media ou Communication digitale, 3-5 ans d'expérience.Compétences en création de contenus pour réseaux sociaux.Maîtrise des outils d'analyse et de suivi de performance.Description de l'entrepriseLe présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers.Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !Description du posteEn tant que Social Media Lead Coordinator pour le CPO, vous êtes directement rattaché au Manager Brand CPO.Votre mission principale est de superviser la stratégie et l'exécution des réseaux sociaux pour le lancement d'un nouveau service et d'une plateforme digitale, en veillant à la création de contenus dans les délais et à un engagement fort de la communauté sur l'ensemble des canaux.Ce rôle exige expertise, créativité, agilité et une compréhension approfondie des standards et tendances des marques de luxe.Dans ce cadre-là, vos activités sont de :Développer et exécuter des plans de communication sur les réseaux sociaux alignés avec les objectifs du département CPOCoordonner la création de contenus à délais courts (visuels, textes, vidéos) avec les équipes internes et les agences externesGérer les calendriers de publication et garantir la diffusion ponctuelle sur toutes les plateformesSuivre l'engagement, répondre aux interactions de la communauté et fidéliser les ambassadeurs de la marqueAnalyser les indicateurs de performance et optimiser les contenus pour maximiser la portée et l'impactCollaborer avec les équipes Brand, Digital, Influence et Événementiel pour assurer la cohérence globaleIdentifier les tendances et proposer des idées innovantes pour renforcer la présence et l'engagementQualificationsVous êtes titulaire d'une Formation en Social Media ou Communication digitaleVous avez entre 3 à 5 ans d'expérience en gestion des réseaux sociaux ou coordination de contenus, idéalement dans les secteurs du luxe ou du lifestyleVous avez une expérience préalable dans l'horlogerie ou dans des industries haut de gammeVous avez de solides compétences techniques en création et production de contenus pour les réseaux sociaux ainsi qu'en Community ManagementVous avez développé une expertise en analyse des réseaux sociaux et outils de suivi de performance (KPI)Doté d'une bonne organisation et réactivité vous démontrez une réelle capacité à gérer plusieurs priorités dans des délais serrésVous maîtrisez les plateformes sociales et des outils de planificationVous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais. Le bilinguisme sera privilégiéInformations supplémentairesCe que nous offrons :La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnellesUne contribution à vos activités sportives ou culturellesLa possibilité selon la fonction de travailler à distanceUn restaurant d'entrepriseUne LPP avantageuseVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.Le masculin vaut pour le féminin.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Agroalimentaire

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
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Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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