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Responsable Technique & Chargé/e d’affaires Tableaux

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📍 Genève 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Synthèse du PosteRattaché à la Direction, vous êtes le garant de la performance et de la croissance de l'atelier de câblage. Vous pilotez l'activité "Tableaux" dans sa globalité : de l'analyse du besoin client à la réception sur site. Votre rôle combine expertise technique pointue, rigueur de gestionnaire et aisance relationnelle pour fidéliser et développer notre portefeuille d'affaires.1. Études, Chiffrage et IngénierieAnalyse de faisabilité :Étudier les dossiers de soumission, les schémas de principe et les cahiers des charges (internes MCR ou externes TGBT).Établissement des devis :Réaliser le chiffrage complet (matériel + main d'œuvre) pour les appels d'offres et les demandes directes.Optimisation technique :Proposer des variantes techniques pour optimiser les coûts, l'encombrement ou la performance énergétique (ex: solutions pour bornes de recharge, PV, PAC).Veille normative :Assurer la conformité stricte aux règles de l’art et aux normes en vigueur (BT, sécurité, spécificités locales).2. Pilotage de la Production & Management de l'AtelierOrdonnancement :Planifier la charge de travail de l'atelier en fonction des priorités et des délais de livraison.Approvisionnements :Gérer les commandes de matériel stratégique et optimiser les stocks en collaboration avec le service Achats.Suivi de fabrication :Superviser le montage et le câblage, valider les étapes clés et assurer le contrôle qualité final avant expédition.Amélioration des processus :Standardiser les méthodes de travail pour gagner en efficience et réduire les coûts de non-qualité.3. Gestion d'Affaires & Relationnel ClientInterface Client :Être l'interlocuteur technique privilégié des clients externes (Aéroports, centres commerciaux, régies) et internes (Team Elec, MCR).Développement de proximité :Détecter et transformer les besoins de maintenance, d'extension ou de modification sur les sites existants.Gestion contractuelle :Suivre les budgets, gérer les éventuels travaux supplémentaires et s'assurer de la rentabilité de chaque affaire.Coordination Logistique :Organiser les livraisons sur site en tenant compte des contraintes d'accès (grutage, horaires, zones sécurisées).Profil Recherché : Expertise & EngagementParcours technique :Formation supérieure en génie électrique ou solide expérience de terrain en câblage de tableaux de forte puissance (jusqu’à 4’000A) et MCR.Compétences clés :Maîtrise des outils de chiffrage et idéalement de conception.Connaissance approfondie de la distribution électrique (TGBT, cellules de couplage PV, etc.).Soft Skills :Autonomie :Capacité à piloter ses dossiers en "patron d'activité".Sens du service :Aisance à échanger avec des clients et à comprendre leurs enjeux métiers.Esprit d'initiative :Force de proposition pour structurer et moderniser l'atelier.Les Défis du PosteDynamiser l'atelier :Passer d'une activité de soutien interne à un centre de profit reconnu sur le marché externe.Polyvalence :Jongler entre la précision du chiffrage au bureau et le pragmatisme du suivi en atelier.Innovation :Accompagner la transition énergétique (bornes de recharge, solaire) via des solutions tableaux adaptées.1200 Genève

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Entreprise dans le secteur Services

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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