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Collaborateur (trice) au support technique

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📍 Echallens 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Vous cherchez un emploi de Collaborateur (trice) au support technique a Echallens ? ACT Accès ConcepT SA recrute.

Nous sommes une entreprise spécialisée dans les solutions et réalisations d'accès composée d'une équipe de professionnels reconnus pour leur expertise et leur expérience. Nous évoluons dans un environnement proactif où autonomie, rigueur et sens des priorités sont essentiels au quotidien.
Pour renforcer notre équipe, nous cherchons :

Un(e) collaborateur(trice) au support technique à 100% basé à Echallens avec une présence régulière à Matran
ou

Deux collaborateurs(trices) à 50%, l’un(e) basé(e) à Echallens et l’autre basé(e) à Matran
Profil recherché :

Formation de base requise
: CFC de menuisier, vendeur en quincaillerie ou employé de commerce avec minimum 5 ans d’expérience dans le domaine des ferrements, des solutions d’accès ou d’un secteur technique équivalent.

Expérience
: Bonne connaissance des ferrements.

Atout majeur
: Connaissance des produits Dormakaba, Assa Abloy, Glutz ou BSW.

Résistance au stress
: Capacité à gérer simultanément plusieurs demandes tout en assurant un suivi rigoureux.

Organisation et méthode
: Excellentes capacités d’organisation et priorisation dans un environnement proactif.

Rigueur administrative
: Aisance dans le traitement structuré des commandes, le suivi des dossiers et l’utilisation d’outils de suivi.

Autonomie
: Capacité à travailler de manière autonome avec des outils de suivi et des processus définis.

Contact client
: Aisance relationnelle (oral/écrit) en français.

Mobilité
: Véhicule privé requis pour les déplacements professionnels éventuels.

Ce poste s’adresse à une personne appréciant les environnements dynamiques et les fonctions nécessitant réactivité, structure et sens des responsabilités.
Vos missions :

Gestion des commandes
: Assurer le traitement et suivi des demandes comme des livraisons.

Support technique
: Traiter les demandes, coordonner les dépannages et superviser les réparations.

Conseil client
: Apporter une expertise technique, proposer des solutions adaptées, préparer des offres.

Planification
: Organiser les interventions des techniciens et optimiser les ressources.

Coordination
: Collaborer avec les fournisseurs et rédiger des rapports techniques.

Suivi opérationnel
: Garantir le suivi administratif à l’aide de nos outils et processus internes.
Ce que nous vous offrons :

Une fonction centrale au sein de l’groupe avec un réel impact opérationnel.

Une grande autonomie dans l’organisation du travail.

Une activité mêlant technique, relation client et organisation.

Une formation interne structurée et un accompagnement à nos méthodes et outils.

Un poste varié avec des responsabilités concrètes et une forte implication dans le fonctionnement quotidien de l’entreprise.

Entrée en fonction dès juillet 2026 ou à convenir.
Intéressé ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature d’ici au 27 mai 2026
Vous avez des questions ? N’hésitez pas à contacter à Mélanie Ziegler Dorthe au 021 323 34 23

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a ACT Accès ConcepT SA aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise suisse

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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