Category Manager Équipements de Protection Individuelle - EPI (h/f/d) 100%

Lyreco Switzerland AG

Lyreco, leader européen dans les solutions de bureau, recrute ! Rejoignez un environnement dynamique et innovant, avec des avantages attractifs.TâchesDévelopper la stratégie pour la catégorie PSA avec une vision de croissance.Optimiser l'offre de produits et services pour les différents segments.Diriger et former une équipe pour assurer le succès de la stratégie.CompétencesFormation en gestion, marketing ou achats, avec expérience en PSA.Compétences en stratégie et leadership avérées.Maîtrise de l'allemand et de l'anglais, le français est un plus.Perfection, passion, respect, agilité– Lyreco est le leader du marché en Europe et le troisième plus grand fournisseur mondial de solutions de bureau et de poste de travail dans le secteur B2B.Ce qui a commencé comme un équipement de bureau est devenu un partenaire premium pour des solutions de bureau et de poste de travail individuelles et complètes. Qu'il s'agisse d'un stylo à bille, de chaussures de sécurité ou de désinfectant, notre assortiment comprend plus de 15 000 articles.Nous sommes fiers d'une histoire à succès de près de 100 ans, mais nous ne nous reposons pas sur nos lauriers. Avec plus de 530 collaborateurs en Suisse, nous sommes en voyage, nous réinventant constamment et faisant avancer nos idées.Category Manager Équipements de Protection Individuelle - EPI (h/f/d) 100%Lieu de travail : Bureau à Dietikon et télétravailTa mission :En tant que Category Manager EPI, tu es responsable de l'orientation stratégique et du développement de ta section dans le cadre d'une stratégie d'entreprise innovante etaxée sur la croissance. Tu contribues ainsi de manière décisive à l'avenir de Lyreco. Dans ce poste, tu assumes une grande responsabilité, travailles dans un environnement dynamique et passionnant et bénéficies d'une marge de manœuvre pour la croissance.Ta contribution :Responsabilité principalepour le développement stratégique de la catégorie EPI avec des ambitions de croissance exponentielle correspondantesOptimisation continue de l'offre de produits et deservicespour les clients cibles et segments respectifsDéveloppement du réseau actuel et futur de fournisseurs ainsi que de la stratégie d'approvisionnement associéeResponsable de l'optimisation continue desconditions fournisseurspour augmenter la rentabilitéConception et mise en œuvre d'activités ciblées depromotion des ventes, y compris le contrôle du budget et des résultatsDirection du personnel et technique de deux Product Managers ainsi que de 3 collaborateurs de support, afin d'assurer la mise en œuvre réussie de la stratégie de catégorieAnalyse régulière et systématique des tendances du marché, des concurrents et des besoins des clients afin d'initier des mesures efficaces appropriéesGestion de projets et réalisation de formations pour assurer le transfert de connaissances et la mise en œuvre réussie de la stratégieCollaboration étroite avec le département des ventes pour développer des mesures visant àaugmenter la part de marchéet maximiser le chiffre d'affairesPlanification et réalisation de formations commerciales pour la gamme EPI afin de renforcer la performance des ventes et le conseil clientResponsabilité principale pour les appels d'offres EPITes compétences et réussites :Tu as une formation commerciale ou technique, une formation complémentaire en gestion d'entreprise, marketing ou achat réussie et une expérience approfondie en tant que Category ou Product Manager dans le domaine des EPITu disposes de plusieurs années d'expérience professionnelle dans les domaines des ventes et du marketing avec une expérience de gestion correspondanteTu es expérimenté dans l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies et concepts globauxGrande dynamique et force de mise en œuvre pour les sujets clés ainsi que volonté de promouvoir une croissance disproportionnéeTu maîtrises l'allemand et l'anglais à l'oral et à l'écrit ; une bonne connaissance dufrançaisest un atoutCe qui t'attend :Une culture centrée sur l'humain et un environnement familialUne équipe dynamique et forte, motivée et ouverte à faire le « petit plus »Une manière de travailler autonome avec beaucoup d'espace pour assumer des responsabilitésNous aimons célébrer les succès avec des fêtes et des apéritifsTa formation continue et ton développement sont importants pour nous et nous te soutenons financièrementAvec 6 semaines de vacances, tu peux te détendre et te ressourcer. Si tu as plus de 50 ans, même 7 semainesTu as des questions ? Tu peux les poser à Vanessa ou à ton futur responsable Luciano àch.peopleculture@lyreco.com. Merci de postuler via notre outil en ligne, sinon nous ne pourrons pas prendre en compte ta candidature pour des raisons de protection des données.