Responsable d'équipe Digital Workplace à la DSI

CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne

Le CHUV recherche un-e responsable d'équipe Digital Workplace. Une opportunité d'évoluer dans un environnement innovant et collaboratif.TâchesEncadrer une équipe de 6 collaborateurs internes et externes.Piloter des projets Digital Workplace et analyser les besoins métiers.Assurer la gestion des solutions et contrôler la qualité des services.CompétencesFormation supérieure en informatique et 5 ans d'expérience en management.Expertise dans SharePoint et gestion électronique des documents.Excellentes capacités de communication et de gestion de la relation client.AdministrationResponsable d'équipe Digital Workplace à la DSIAfin de renforcer ses équipes, la Direction des systèmes d’information (DSI) du CHUV recherche un-e responsable d’équipe Digital Workplace, à un taux d’activité de 80% à 100%, pour une entrée en fonction le 1er mars 2026 ou à convenir.ContexteLe Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de pointe dans les domaines des soins, de la recherche médicale et de la formation.La Direction des systèmes d’information (DSI) est organisée selon des processus standards en technologies de l’information et regroupe les domaines Projets, Gouvernance, Applications, Infrastructure ainsi que Services et support.Au sein du groupe Services et support IT, l’équipe Digital Workplace est responsable des espaces collaboratifs, de la gestion électronique des documents, de l’intranet, de la digitalisation des processus, ainsi que de l’environnement bureautique Microsoft 365. Elle assure le support opérationnel aux utilisateur-trice-s et accompagne les métiers dans l’évolution et l’automatisation de leurs pratiques numériques.MissionVous encadrez et pilotez une équipe composée de 6 collaborateur-trice-s internes et externesVous conseillez et assistez les utilisateur-trice-s dans la gestion de leurs demandes liées à l’environnement numérique de travailVous pilotez les projets Digital Workplace et accompagnez les métiers dans l’analyse des besoins et l’intégration de solutionsVous assurez la gestion des solutions et applications de votre périmètre, ainsi que des contrats fournisseurs associésVous analysez et contrôlez la qualité des prestations, tout en assurant le suivi financier des servicesVous élaborez et maintenez un catalogue de prestations, et veillez à la contractualisation de la relation client-fournisseur.ProfilVous êtes titulaire d’une formation supérieure en informatique (ES, HES ou titre jugé équivalent)Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au minimum 5 ans dans un poste de management d’équipeVous disposez d’une expertise solide dans SharePoint, la gestion électronique des documents et les moteurs de workflowVous maîtrisez les environnements Microsoft 365, Azure, Copilot, Forms, Planner et la Power PlatformVous possédez d’excellentes capacités de communication, de résolution de problèmes et de gestion de la relation clientVous appréciez le travail en équipe et disposez d’un bon sens du service.Nous offronsDevenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par annéeD'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de VaudD'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étrangerD’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.Contact et envoi de candidatureContact pour informations sur la fonction : Monsieur Gilbert Ghanem, chef de groupe services & support informatique, au 021 314 70 48.Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail àE-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 ...