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Spécialiste Marketing (Gestion de Patrimoine – Clients Américains) (100%)

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📍 Zurich 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Spécialiste Marketing (Gestion de Patrimoine – Clients Américains) (100%) chez Vontobel Beteiligungen AG (Zurich).

Vontobel SFA recrute un Marketing Specialist energique. Rejoignez une équipe collaborative et entrepreneuriat.
Tâches

Exécuter des stratégies marketing ciblées pour les clients américains.

Collaborer avec l'équipe de gestion des investissements pour publier du contenu.

Gérer la planification d'événements clients et de campagnes intégrées.
Compétences

5-10 ans d'expérience en marketing dans les services financiers.

Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et communication.

Expertise en création de contenu et gestion de campagnes digitales.
Êtes-vous passionné par la création de stratégies marketing percutantes qui résonnent auprès d’un public international ? Pour notre entité juridique Vontobel Swiss Financial Advisers (Vontobel SFA), un Registered Investment Adviser (RIA) agréé aux États-Unis, nous recrutons un Spécialiste Marketing expérimenté et proactif pour soutenir notre unité commerciale Clients Privés avec un focus sur les clients américains. Ce rôle est central pour piloter les initiatives marketing, assurer une communication cohérente et soutenir les parties prenantes senior. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable Marketing, la gestion des investissements et les équipes en contact avec les clients pour réaliser des activités marketing à fort impact dans un environnement transfrontalier complexe.
Quel serait votre rôle ?
Soutenir et exécuter des stratégies marketing ciblées pour les segments de clients américains et les opérations marketing quotidiennes.
Collaborer avec l’équipe de gestion des investissements pour produire et publier des contenus pertinents pour le marché, y compris des perspectives de marché, des commentaires de marché et des articles de réflexion.
Planifier et réaliser des campagnes intégrées à travers les canaux digitaux, événements et de communication.
Soutenir la planification et l’exécution d’événements clients, webinaires et roadshows adaptés aux clients américains.
Fournir un support marketing aux gestionnaires de relations et aux équipes de développement commercial.
Gérer la gouvernance marketing pour assurer cohérence et conformité.
Superviser le suivi budgétaire, les prévisions et les rapports pour améliorer l’efficacité des coûts.
Que recherchons-nous ?
5 à 10 ans d’expérience en marketing dans les services financiers, idéalement en gestion de patrimoine ou d’actifs.
Bonne compréhension des clients américains et des exigences transfrontalières.
Expérience avérée dans les initiatives stratégiques et la gestion des parties prenantes.
Expertise en création de contenu et gestion de campagnes digitales.
Esprit proactif, pratique et orienté solutions.
Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et communication en anglais et allemand.
Ce que nous offrons
Un rôle clé avec une visibilité auprès de la direction et des équipes d’investissement.
Opportunité de travailler dans une société suisse de gestion de patrimoine de premier plan avec un fort focus sur les clients américains.
Exposition à des initiatives marketing stratégiques et au développement commercial transfrontalier.
Environnement de travail collaboratif et entrepreneurial.
Rémunération et avantages compétitifs.
Pourquoi Vontobel ?
Chez Vontobel, vous construisez de meilleurs avenirs pour nos clients et la société, ainsi que pour vous-même. En tant qu’groupe familiale cotée en bourse avec plus de 2 000 professionnels répartis dans 28 sites à travers le monde et dont le siège est à Zurich, nous sommes engagés dans une réflexion à long terme et la durabilité.
Notre équipe diversifiée valorise les perspectives uniques, et nous recrutons des personnes déterminées à réussir dans un monde dynamique et en évolution. Même si vous ne remplissez pas tous les critères, nous vous encourageons à postuler si vous êtes enthousiaste à propos du poste.

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Banques

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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