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Ingénieur Système Senior (h/f/d) – Infrastructure Hybride, Sécurité & Automatisation

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📍 Zürich 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Ingénieur Système Senior (h/f/d) – Infrastructure Hybride, Sécurité & Automatisation chez SUISA, Genossenschaft der Urheber und Verleger von Musik (Zürich).

SUISA, coopérative de musique, soutient les créateurs depuis 1923. Rejoignez un environnement engage et innovant.
Tâches

Gérer l'infrastructure datacenter et Azure avec expertise.

Optimiser la sécurité avec Microsoft Defender et automation.

Collaborer sur des projets d'infrastructure avec des équipes variées.
Compétences

Expérience solide en IT, Azure et Microsoft.

Passion pour l'automatisation et les infrastructures modernes.

Excellentes compétences en communication et travail d'équipe.
SUISA rend la musique possible
La SUISA est la coopérative des auteurs et éditeurs de musique. Plus de 43’000 compositeurs, paroliers et éditeurs de musique sont organisés dans cette entreprise fondée en 1923. La SUISA permet que la musique soit utilisée publiquement et que les créateurs de musique soient rémunérés équitablement pour cette utilisation. Avec des sociétés sœurs dans le monde entier, elle gère les droits d’un total de deux millions d’auteurs et éditeurs. La SUISA emploie plus de 220 collaborateurs sur les sites de Zurich, Lausanne et Lugano.
En tant que SUISA, nous exploitons une infrastructure informatique moderne et propre avec des extensions hybrides dans Azure. La sécurité, la stabilité, l’innovation et l’automatisation caractérisent notre développement. Pour notre équipe, nous recherchons une personnalité techniquement compétente, autonome et avide d’apprendre, avec le plaisir de collaborer dans un environnement diversifié.
Ces activités te passionnent
Infrastructure & Cloud Engineering
- Conception, exploitation et développement du centre de données ainsi que de l’infrastructure Azure.
- Exploitation du paysage Windows Server incluant Active Directory/Domain Services et GPOs.
- Collaboration inter-équipes dans le monde Linux (RHEL).
- Collaboration étroite avec le Software Engineering/DevOps et les départements spécialisés.
Sécurité & Gestion des points de terminaison
- Exploitation et développement de l’environnement Microsoft Defender.
- Participation à la gestion des incidents et alertes (monitoring/SOC).
- Analyse, priorisation et mise en œuvre de mesures pour renforcer la sécurité.
Automatisation & optimisation des processus
- Développement et exploitation d’automatisations avec Power Automate, scripting et plateformes centrales de gestion des tâches.
- Identification, simplification et standardisation des processus et flux.
- Soutien aux équipes pour l’introduction de nouveaux workflows d’automatisation.
Travail de projet
- Direction et/ou participation à des projets d’infrastructure.
- Élaboration de concepts, bases de décision et documentation technique.
- Collaboration avec les départements internes et partenaires externes.
Responsabilité de paquets de services basés sur les forces et intérêts
- Prise en charge ou co-conception de paquets de services dans l’équipe Datacenter Services (par ex. automatisation, coordination cloud, identité & politique, sécurité, certificats, e-mail) en fonction de tes forces, intérêts et objectifs de développement.
Ce qui te caractérise
Profil professionnel
- Large savoir-faire IT approfondi et passion pour les thèmes d’infrastructure globale et les technologies de sécurité modernes, en particulier Microsoft Defender.
- Expérience avec Azure Infrastructure (Compute, Networking, IAM/Entra ID, Monitoring).
- Très bonnes connaissances en Windows Server et Active Directory (ADS).
- Connaissances et motivation pour le monde Linux (RHEL).
- Plaisir pour l’automatisation, l’optimisation des processus et les solutions innovantes.
Forces personnelles
- Grand sens des responsabilités et méthode de travail autonome.
- Forte capacité d’analyse, compétences en communication et plaisir à collaborer en équipe et entre interfaces.
- Adaptabilité ainsi que volonté d’apprendre et de développer ce qui existe.
Ce que nous t’offrons
- Travail dans un environnement IT hybride moderne avec des technologies Microsoft actuelles.
- Grande autonomie et beaucoup de liberté de conception.
- Possibilités de formation continue et de certification.
- Équipe collégiale, professionnelle et conditions de profession modernes.
Ce à quoi tu peux t’attendre
Nous t’offrons la possibilité de t’investir précisément là où se trouvent tes forces et intérêts. En tant qu’employeur attractif, nous créons un climat de travail où innovation et cohésion vont de pair. Nos collaborateurs façonnent notre équipe et assurent une culture d’societe chaleureuse dans laquelle tu te sentiras bien dès le début.
Deviens partie prenante d’une entreprise où ta personnalité et tes forces sont au premier plan – un environnement marqué par des collaborateurs de longue date, un cadre de travail stable et des technologies de pointe.
Plus d’informations sur nos conditions de emploi ici :
https://job.suisa.ch/bieten.html
Tu te sens concerné(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature via notre portail de candidature. Merci de noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures par e-mail.
De plus, ce offre d'emploi est pourvu sans prestataires externes de services en personnel. Merci beaucoup pour ta compréhension.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Administration publique

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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