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Gérant/e d'immeubles

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📍 Zürich 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Livit AG recrute un(e) Gérant/e d'immeubles a Zürich.

Rejoignez Livit, un leader innovant dans le secteur immobilier. Contribuez à une relation client solide et positive.
Tâches

Gestion complète d'un portefeuille d'immeubles.

Encadrement et formation des assistants subordonnés.

Assurer l'entretien des immeubles selon le contrat.
Compétences

CFC en commerce ou formation équivalente, 3-5 ans d'expérience.

Connaissances en comptabilité et droit immobilier.

Forte orientation client et esprit entrepreneurial.
Tu es ouvert/e d'esprit, tu as de l'ambition et utiliser une méthode de travail tournée vers l'avenir et à la pointe du secteur immobilier est important pour toi? Chez Livit, tu réponds aux attentes des propriétaires et des locataires en faisant preuve d'une orientation client exemplaire. Tu contribues ainsi à une relation de confiance durable avec la clientèle ainsi qu'à une image positive de l'entreprise. Prêt/e à relever les défis d'aujourd'hui et de demain et à faire bouger les choses dans le monde de l'immobilier? Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution personnelle.
Deine Aufgaben

Gestion active et complète d'un portefeuille d'immeubles

Etats des lieux d'entrée et de sortie lors de mise en valeur et changement de locataires

Conduite et formation continue du/des assistant/es subordonnés (y compris fixation d'objectifs annuels et suivi de leur atteinte)

Encadrement personnel et téléphonique des locataires

Assurer l'entretien de l'immeuble en accord avec le contrat de gestion

Inspection périodique des bien-fonds avec établissement des rapports d'état correspondants

Procéder aux modifications des baux et adaptation des loyers ainsi que des loyers indexés

Supervision de la politique actuelle des loyers et conseil au propriétaire pour l'établissement des loyers du marché

Contrôle et visa des factures créditeurs, des décomptes de gérance et de frais accessoires
Dein Profil

Apprentissage de commerce avec CFC ou formation équivalente

Brevet fédéral de gérant d'immeubles (obtenu ou en cours) ou formation continue dans le domaine immobilier

Plusieurs années d'expérience professionnelle (3-5 ans) en gérance immobilière

Bonnes connaissances de la comptabilité et du droit (droit du bail, CO, CC, LP)

Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit avec de bonnes qualités rédactionnelles

Affinité digitale et capacité à participer activement au changement

Forte orientation clientèle et gestion des relations sur un mode partenarial

Mode de pensée et d'action entrepreneuriales avec entregent
Benefits

Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse

Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen

individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven

Home- / Mobile Office

Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung

Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)

Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen

14 Tage Vaterschaftsurlaub
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise suisse

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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