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Senior Compliance Officer 100%

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📍 Zug 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Offre d'emploi : Senior Compliance Officer 100% -- Zugerberg Finanz AG, Zug.

Passion
,
Exzellenz
,
Verantwortung
und
Bodenständigkeit
. Diese Werte stehen bei der Zugerberg Finanz im Mittelpunkt. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit ausgezeichnetem Renommee und Domizil in Zug. Unsere Kernkompetenz ist die aktive, der Marktsituation angepasste, unabhängige Vermögensverwaltung.
Für unser wachsendes Unternehmen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, belastbare und initiative Persönlichkeit als
Senior Compliance Officer 100%
Ihr Aufgabengebiet:

Bearbeitung und Dokumentation komplexer Compliance-Themen im Tagesgeschäft,
inkl. Risikoeinschätzungen bei neuen und bestehenden Geschäftsbeziehungen

Durchführung von Sorgfaltspflichtabklärungen (Kunden und Vermittler) sowie regelmässige Reviews

Prüfung von Saldierungen mit Fokus auf Geldwäscherei und KYC inkl. vollständiger Dokumentation

Verantwortung einer termingerechten Abwicklung des Tagesgeschäfts

Fachliche Verantwortung für die Fachstelle «Geldwäscherei» sowie Ansprechperson für interne Fragestellungen

Gewährleistung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und Unterstützung der Mitarbeitenden in
deren Anwendung

Umsetzung und Überwachung von Compliance-Vorgaben sowie Weiterentwicklung des internen
Kontrollsystems (IKS)

Erstellung und Durchführung von Schulungen sowie Pflege von Weisungen, Richtlinien und Arbeitsmitteln

Juristische Recherche und Legal Monitoring (insb. Finanzmarkt-, Vertrags- und Datenschutzrecht)

Mitarbeit in Projekten sowie Optimierung und Standardisierung von Compliance-Prozessen

Erstellung der Compliance-Berichterstattung sowie Begleitung von Prüfungen und Kommunikation mit
Behörden und Revision

Übernahme von Ad-hoc-Aufgaben
Sie bringen mit:

Juristische Aus- oder Weiterbildung sowie Bankkenntnisse

Mehrjährige Erfahrung im Compliance-Bereich der Finanzbranche

Fundierte Kenntnisse im Handels- und Wirtschaftsrecht, insbesondere im Finanz- und Kapitalmarktrecht

Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein

Sehr gute Deutsch- sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse

Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie IT-Affinität

Strukturierte, präzise Arbeitsweise mit starkem analytischem Denkvermögen

Hohe Dienstleistungsorientierung sowie pragmatische und konzeptionelle Stärke

Teamfähigkeit, Engagement und Belastbarkeit
Wir bieten:

Eine attraktive Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Laufbahn

Gute Sozialleistungen und interessante Fringe Benefits

Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

Einen einzigartigen, modernen Arbeitsplatz im Lüssihof in Zug

Strukturiertes, individuelles Einführungsprogramm für einen erfolgreichen Start
Neugierig?
Wir auch! Und freuen uns über den Erhalt Ihres vollständigen Bewerbungsdossiers.
Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.

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Entreprise suisse

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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