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Chief Financial Officer (CFO)

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📍 Tessin 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

📖 Exigences

Expérience requise:
120 mois (10 ans)
Offre d'emploi : Chief Financial Officer (CFO) -- Grafton Recruitment, Tessin.

Unsere Kundin ist ein erfolgreiches, traditionsreiches Unternehmen der Lebensmittelindustrie innerhalb einer renommierten Schweizer Unternehmensgruppe. Authentizität, Leidenchaft und Qualität bilden die Grundlage ihres nachhaltigen Erfolgs.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir im persönlichen Auftrag für den Hauptstandort im
Tessin
ab 1. August 2026 oder auf den nächstmöglichen Eintrittstermin eine überzeugende Persönlichkeit als
Ihr Verantwortungsbereich:

Gesamtverantwortung für Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und Administration in enger Zusammenarbeit als Sparringpartner:in des CEO

Sicherstellung einer verlässlichen Finanzberichterstattung nach Swiss GAAP FER

Steuerung von Budget-, Forecast- und Reportingprozessen im Konzernumfeld

Analyse von Kennzahlen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung

Führung eines kleinen Teams sowie Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen

Verantwortung für Liquidität und finanzielle Stabilität des Unternehmens
Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Finanzbereich (FH/Uni oder vergleichbar)

Mehrjährige Erfahrung (mind. 7-10 Jahre) in einer leitenden Finanz- und Controllingfunktion in einem produzierenden Unternehmen

Ausgezeichnete SAP-Kenntnisse sowie sehr gute Excel-Kompetenzen

Deutsch und Italienisch
verhandlungssicher (
beides zwingend, idealerweise bilingual
), gute Englischkenntnisse

Bodenständige Führungspersönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und klarem Führungsstil

Überzeugende/r Brückenbauer/in zwischen Finanzen, operativem Geschäft und Management, kombiniert mit Hands-on-Mentalität, hoher Sozialkompetenz und souveränem Auftreten
Unser Angebot:

Eine spannende Schlüsselposition mit hoher Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten

Ein gut eingespieltes Management-Team

Ein innovatives Umfeld innerhalb einer führenden Schweizer Unternehmensgruppe

Attraktive Anstellungsbedingungen, sehr gute Sozialleistungen und umfassende Mitarbeitervorteile
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freue ich mich über ihr komplettes Bewerbungsdossier.
Anita Mondelli-Omlin I Branch & Division Manager
Grafton Recruitment I JED - Zürcherstrasse 39d, 8952 Schlieren
Tel. 044 404 50 90 I
E-Mail schreiben
Grafton Recruitment, gegründet 1982 in Dublin, ist heute in 27 Ländern aktiv. In der Schweiz ist Grafton Teil der Gi Group Holding und als Search & Selection Boutique mit drei Standorten in Zürich, Genf und Mendrisio vertreten. Wir unterstützen Talente auf ihrem Karriereweg sowie Unternehmen gezielt bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und weiteren ergänzenden HR-Dienstleistungen.
Grafton Recruitment
Frau Anita Mondelli
Branch & Division Manager D-CH
044 404 50 90
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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Chimie / Pharma

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Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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