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Développeur Fullstack (.NET / TypeScript)

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📍 St.Gallen 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

📖 Exigences

Expérience requise:
36 mois (3 ans)
SN Energie AG est a la recherche d'un(e) Développeur Fullstack (.NET / TypeScript) pour son site de St.Gallen.

Nous recherchons un Fullstack Developer (.NET / TypeScript) pour renforcer notre équipe.
Tâches

Conception et développement d'applications web modernes avec ASP.NET Core.

Développement de frontends performants avec Blazor et TypeScript.

Analyse des besoins du secteur de l'énergie avec l'équipe.
Compétences

Formation technique (HF/FH) et 3 ans d'expérience en développement.

Maîtrise de C#, .NET et ASP.NET Core.

Bonne maîtrise de l'anglais et de l'allemand.
Pour renforcer notre équipe de développement, nous cherchons un(e) développeur Fullstack (.NET / TypeScript) 80 - 100 %
Vos principales tâches dans un environnement agile

Conception, développement et maintenance d'applications web modernes avec ASP.NET Core

Développement de frontends performants avec Blazor, TypeScript/JavaScript ou technologies comparables

Participation à la conception de l'architecture logicielle et aux décisions technologiques

Analyse et mise en œuvre des exigences métier du secteur de l'électricité – en collaboration avec le Product Owner et l'équipe
Votre profil

Formation achevée (HF/FH) dans un domaine technique ou qualification équivalente

Expérience professionnelle de plusieurs années (au moins 3 ans) en développement web fullstack

Connaissances approfondies en C#, .NET et ASP.NET Core

Expérience dans le développement de frontends modernes avec Blazor et/ou des frameworks basés sur TypeScript (par ex. Angular, React)

Expérience avec Docker et les applications conteneurisées est un avantage

Bonnes connaissances en allemand et en anglais
Ce que nous offrons

Influence directe sur les décisions d'architecture et technologiques

Horaires de emploi flexibles et possibilité de télétravail

Conditions d'opportunite professionnelle attractives incluant une excellente solution de caisse de pension

Possibilités individuelles de formation continue et de développement
Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature à bewerbung@snenergie.ch
SN Energie AG | Vadianstrasse 59 | 9000 St.Gallen
Pour toute question, Fredy Nüesch est à votre disposition au +41 71 228 22 45 et pour découvrir nos applications, scannez le code QR ou rendez-vous sur www.evu-solutions.ch
Les demandes des agences de recrutement ne sont pas souhaitées et ne seront pas répondues.

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🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Energie / Gestion de l'eau

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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