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Responsable APQP Isolation & Composants GPG

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📍 Remote - Zurich, Switzerland;Remote - Cordoba, Spain;Remote - Dalarna County, Sweden;Remote - Lodz, Poland;Remote - Madrid, Spain;Remote - Norrbotten County, Sweden;Remote - Vastmanland County, Sweden;Remote - Vizcaya, Spain 💼 CDI 🏷️ ingenierie 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Hitachi Energy AG est a la recherche d'un(e) Responsable APQP Isolation & Composants GPG pour son site de Remote - Zurich, Switzerland;Remote - Cordoba, Spain;Remote - Dalarna County, Sweden;Remote - Lodz, Poland;Remote - Madrid, Spain;Remote - Norrbotten County, Sweden;Remote - Vastmanland County, Sweden;Remote - Vizcaya, Spain.

Rejoignez Hitachi Energy en tant que GPG Insulation & Components APQP Leader. Une belle opportunité dans un environnement collaboratif.
Tâches

Coordonner le développement du plan Foundation APQP.

Diriger les réunions liées au plan APQP et assurer la communication.

Participer aux ateliers FMEA et soutenir l'utilisation des essentiels APQP.
Compétences

Diplôme technique universitaire et 3-5 ans d'expérience en APQP.

Connaissance approfondie des processus APQP et méthodes FMEA.

Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.
L'opportunité
En tant que Responsable APQP Isolation & Composants GPG, vous serez responsable de la mise en œuvre et du maintien des éléments essentiels de l'APQP Foundation, conformément à la stratégie et au plan définis pour la qualité GPG I&C. Vous collaborerez avec des équipes transversales pour garantir que les éléments essentiels de l'APQP Foundation sont mis à jour en fonction des nouveautés et des nouveaux risques.
Comment vous ferez la différence

Coordonner le développement du plan APQP Foundation.

Diriger les réunions liées au plan APQP Foundation, collecter et préparer la documentation, être le principal point de contact entre QMT, les usines, les experts mondiaux et la R&D.

Participer aux ateliers FMEA Foundation et soutenir les HUBs et les usines dans l'utilisation des éléments essentiels de l'APQP Foundation (à diffuser aux produits locaux).

Soutenir l'organisation R&D dans l'utilisation des éléments essentiels de l'APQP Foundation pour les développements de nouveaux produits.

Soutenir les projets ToT pour assurer un transfert adéquat des éléments essentiels de l'APQP.

Agir en tant qu'administrateur Plato GPG I&C, former les équipes transversales, soutenir l'organisation dans l'utilisation et veiller à ce que le contenu Foundation soit mis à jour.

Identification proactive des nouveautés technologiques pour piloter les mises à jour des éléments essentiels de l'APQP Foundation et collaborer avec les opérations GPG pour identifier les changements de processus globaux pouvant affecter les éléments essentiels de l'APQP Foundation (par exemple, des meilleures pratiques aux exigences).
Votre profil

Diplôme technique universitaire.

3 à 5 ans d'expérience avec l'APQP (de préférence dans des industries telles que l'automobile ou l'éolien).

Solide connaissance des processus APQP, FMEA, PPAP, SPC et des méthodologies MSA.

Expérience avec Plato est un avantage.

Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes avec la capacité d'identifier et de mettre en œuvre des améliorations de processus.

Capacité avérée à diriger des équipes transversales et à faciliter une collaboration efficace entre divers intervenants.

Maîtrise de l'anglais
Ce que nous offrons

Convention collective et horaires de travail flexibles.

Allocation santé et bien-être.

Opportunités de carrière au sein de Hitachi Energy, localement et globalement.

Soutien d'un mentor lors de l'intégration.

Programmes de formation et de développement.

Un lieu de activite diversifié avec plus de 70 nationalités en Suède.

Indemnité complémentaire de congé parental.

Accès à un portail d'avantages pour les employés avec des réductions.
Plus à propos de nous
Chez Hitachi Energy, vous travaillerez dans un environnement passionnant et collaboratif offrant une technologie de classe mondiale. Nous valorisons le développement personnel et la diversité, et nous nous engageons à construire un avenir énergétique durable. Nous sommes en croissance et accueillons les candidats qui ne remplissent pas tous les critères—votre potentiel compte.
Les candidatures sont examinées en continu, alors ne tardez pas—postulez dès aujourd'hui !
Pour toute question concernant le poste, contactez la responsable du recrutement Yolanda Villaseca à yolanda.villaseca@hitachienergy.com. Représentants syndicaux : Sveriges Ingenjörer : Håkan Blomquist +46 107-38 31 52, Ledarna : Frank Hollstedt +46 107 38 70 42. Toutes autres questions peuvent être adressées au Talent Partner Michael Blomberg, michael.blomberg@hitachienergy.com

Rejoignez Hitachi Energy AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Construction d'installations / de machines et construction métallique

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❓ Questions fréquentes

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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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