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Comptable 50%

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📍 Region Nord Vaud 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Manpower recrute un(e) Comptable 50% a Region Nord Vaud.

Mandaté par notre client, nous sommes à la recherche d'un-e comptable à 50% pour nous rallier une belle entreprise de la région.
Comptable 50%
Mandaté par notre client, nous sommes à la recherche d'un-e comptable à 50% pour rejoindre une belle entreprise de la région.
Missions principales :

Téléchargement et suivi des avis bancaires

Gestion des liquidités

Téléchargement, contrôle et imputation des factures

Vérification et validation des paiements

Suivi des factures créanciers

Gestion des factures litigieuses (débiteurs)

Saisie et imputation en comptabilité générale

Établissement et comptabilisation des paiements liés à la comptabilité générale

Préparation et comptabilisation des déclarations de TVA

Participation aux opérations de clôture en collaboration avec la Responsable Finance

Tenue de la comptabilité des filiales

Suivi de l'assurance-crédit

Élaboration de tableaux de bord et reportings à destination de la Direction

Production de statistiques diverses

Réalisation de tâches administratives liées au service
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins.
Profil recherché :

Titulaire d'un Brevet en comptabilité ou formation équivalente

Expérience réussie dans un poste similaire

Expérience dans le secteur industriel souhaitée

Bonne maîtrise des outils comptables,
idéalement Crésus
et des procédures financières

Rigueur, autonomie et sens de l'organisation

Esprit d'analyse et capacité à gérer les priorités

Aisance dans le profession en équipe

Discrétion et respect de la confidentialité
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Manpower aujourd'hui.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Ressources humaines / Service du personnel

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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