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Personalberater/in RAV Rapperswil-Jona (m/w/d)

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📍 Rapperswil 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

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Vous cherchez un emploi de Personalberater/in RAV Rapperswil-Jona (m/w/d) a Rapperswil ? Kanton St. Gallen recrute.

Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Personalberater/in RAV Rapperswil-Jona (m/w/d)

Beraten und Vermitteln von stellensuchenden Personen

Führen und Protokollieren von Beratungsgesprächen

Erarbeiten und Vereinbaren von adäquaten Wiedereingliederungsstrategien und Qualifizierungsmassnahmen mit den Stellensuchenden

Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen (Logistik arbeitsmarktliche Massnahmen, Rechtsdienst, Arbeitgeberservice etc.)

Überprüfen der Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und Einleiten von Sanktionen bei Missbräuchen

Erledigen aller mit den Tätigkeiten verbundenen administrativen Arbeiten

Kaufmännische Grundausbildung oder Berufslehre mit kaufmännischer Weiterbildung

Eidgenössischer Fachausweis als HR-Fachfrau/-mann, Sozialversicherungs-Fachfrau/-mann oder Bereitschaft diese Weiterbildung in Angriff zu nehmen

Berufserfahrung aus der Personalvermittlung, Personalberatung, anspruchsvollen Kundenberatung oder enger Bezug zur Sozialversicherung

Empathische und lösungsorientierte Kommunikation mit den unterschiedlichsten Gesprächspartnern aus verschiedenen sozialen und kulturellen Kreisen

Flexibilität und Bereitschaft, mögliche Arbeitseinsätze an den RAV-Standorten Sargans und Wattwil zu leisten

Hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung nach einer professionellen Einarbeitung

Verschiedene Arbeitszeitmodelle

Arbeitsplätze in Gehdistanz zu den Bahnhöfen der jeweiligen RAV-Standorte

Vergünstigtes Ostwind Firmenabo

Moderne Infrastruktur (Multispace-Büro)
Reto Marks, HR Business Partner (Tel. 058 229 38 25) und
Sarah Mächler, Teamleiterin RAV Rapperswil-Jona (Tel. 058 229 76 70) sowie unter
www.awa.sg.ch
Reto Marks, HR Business Partner (Tel. 058 229 38 25) und
Sarah Mächler, Teamleiterin RAV Rapperswil-Jona (Tel. 058 229 76 70) sowie unter
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Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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