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Responsable de projets sanitaire Junior (f/h) 100%

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📍 Petit-Lancy 💼 CDI 🏷️ autre 📅 Publié le

📋 Détails de l'offre

Nouvelle opportunite : Responsable de projets sanitaire Junior (f/h) 100% chez Romande Energie SA (Petit-Lancy).

Afin de compléter notre équipe sanitaire au sein de la
Région Genève
, nous sommes à la recherche d'un(e) :
Responsable de projets sanitaire Junior (f/h) 100%
Profil

CFC d'installateur sanitaire complété par une formation technique supérieure ou une formation jugée équivalente complétée par une expérience dans un poste similaire dans le domaine du sanitaire.

A l'aise avec les outils informatiques et bureautiques courants.

Expérience dans le domaine du chiffrage.

Très bonnes connaissances du domaine et capacités d'analyse.

Autonomie, rigueur, précision et capacité à trouver des solutions.

Esprit entrepreneurial, proactivité et sens de la communication.

Entregent, compétences relationnelles, orientation clients.

Flexibilité et disponibilité
Responsabilités

Gérer de manière autonome les projets sanitaires, superviser les équipes de montage et partenaires.

Chiffrer des soumissions, gestion d'exécution et suivi financier des projets.

Etablir des devis pour les transformations (petites et moyennes), y compris calculation technique, dessins et croquis.

Répondre aux exigences de qualité, de productivité et de délais fixés par les mandants.
Avantages
Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.
Postulation jusqu'au :
31 mai 2026
Entrée en fonction :
De suite ou à convenir

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

🏢 À propos de l'entreprise

Entreprise dans le secteur Alimentation en énergie / en eau

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❓ Questions fréquentes

Pour la plupart des offres avec un lien externe, cliquez sur "Postuler sur le site" pour être redirigé vers le site de l'employeur. Pour les autres offres, utilisez notre formulaire de contact intégré. Assurez-vous d'avoir un CV à jour et une lettre de motivation adaptée.
Les citoyens UE/AELE peuvent travailler en Suisse avec une autorisation de séjour. Les ressortissants hors UE/AELE nécessitent un permis de travail obtenu par l'employeur. Consultez le Secrétariat d'État aux migrations pour plus d'informations.
Le salaire médian en Suisse est d'environ 6'500 CHF brut par mois, mais varie considérablement selon le secteur, l'expérience et la région. Utilisez notre calculateur de salaire pour une estimation personnalisée.
Le CV suisse doit être sobre, chronologique et détaillé. Incluez une photo professionnelle, vos coordonnées complètes, votre parcours professionnel détaillé et vos formations. Évitez les CV créatifs sauf pour les métiers artistiques. Consultez CVSuisse.com pour des modèles adaptés.
Inscrivez-vous immédiatement à l'Office régional de placement (ORP/RAV) de votre canton. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de conseils pour votre recherche d'emploi et potentiellement d'indemnités de chômage si vous remplissez les conditions.
Cela dépend de votre profession. Pour les professions réglementées (santé, enseignement, etc.), une reconnaissance officielle est obligatoire. Pour d'autres métiers, l'employeur décide. Consultez le Secrétariat d'État à la formation pour faire reconnaître vos diplômes.
En moyenne, une recherche d'emploi prend 2 à 6 mois en Suisse. Cela varie selon votre secteur, vos qualifications et votre expérience. Restez proactif, postulez régulièrement et n'hésitez pas à solliciter les services d'accompagnement disponibles.

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